Ashby
Ashby ist ein Bewerber-Tracking-System, das Rekrutierungsprozesse optimiert, umfassende Analytics bietet und anpassbare Workflows für Unternehmen bereitstellt.
Gem
Gem ist eine KI-gestützte Recruiting-Plattform, die Teams dabei hilft, effizienter zu rekrutieren und schneller Stellen zu besetzen.
Snaphunt
Snaphunt ist eine globale Plattform zur Rekrutierung, die Unternehmen hilft, qualifizierte Talente effizient zu finden und den Einstellungsprozess zu verwalten.
WayUp
WayUp verbindet Arbeitssuchende mit Stellenangeboten und bietet Ressourcen zur Karriereentwicklung, einschließlich Lebenslaufhilfe und Interviewvorbereitung.
TestGorilla
TestGorilla ist eine Plattform, die Unternehmen unterstützt, Kandidaten durch wissenschaftlich fundierte Bewertungen in verschiedenen Fähigkeiten zu testen.
Evalgator
Evalgator ist eine webbasierte Plattform zur digitalen Bewertung von Bewerbern für technische und nicht-technische Positionen mit verschiedenen Frageformaten.
VidCruiter
VidCruiter ist eine Plattform für Videointerviews, die sowohl Live- als auch aufgezeichnete Interviews unterstützt und den Rekrutierungsprozess effizienter gestaltet.
Interviewer.AI
Interviewer.AI automatisiert mit KI den Interviewprozess, ermöglicht virtuelle Interviews und bietet Tools zur Bewertung von Kandidaten für Arbeitgeber.
Crystal
Crystal ist eine Plattform zur Vorbereitung auf Meetings, die Nutzern hilft, sich besser auf ihre Gesprächspartner einzustellen und somit erfolgreicher zu kommunizieren.
Fountain
Die Fountain-App ermöglicht es Unternehmen, Kandidaten zu verfolgen, zu verwalten und einzustellen, egal ob an einem oder mehreren Standorten, über Web und mobile Geräte.
SourceWhale
SourceWhale automatisiert den Rekrutierungsprozess, indem es Outreach und Kommunikation über verschiedene Plattformen hinweg integriert und personalisiert.
Crelate
Crelate ist eine Plattform für Bewerbermanagement und Recruiting, die speziell für Personalvermittler entwickelt wurde und flexible Workflows sowie umfangreiche Analysewerkzeuge bietet.
AssessFirst
AssessFirst ist ein Rekrutierungstool zur Bewertung von Kandidaten durch Tests zu Fähigkeiten, Persönlichkeit und Anpassung an die Unternehmenskultur.
Canditech
Canditech ist eine Plattform zur objektiven Bewertung von Bewerbern durch Jobsimulationen, die technische und Soft Skills in verschiedenen Formaten testen.
TestDome
TestDome bietet Tests zur Bewertung von Fähigkeiten in verschiedenen Branchen, einschließlich Programmierung und Kundenservice, und ermöglicht anpassbare Bewertungen.
The Muse
The Muse unterstützt Unternehmen bei der Rekrutierung von vielfältigen Talenten durch authentische Markenstorys und gezielte Kampagnen.
myInterview
myInterview ist eine Video-Interview-Plattform, die Unternehmen bei der Einstellung unterstützt, indem sie One-Way-Interviews und KI-gestütztes Kandidatenscreening ermöglicht.
Certn
Certn ist eine Plattform für Hintergrundprüfungen, die Identitäts-, Strafregister- und Bildungsüberprüfungen sowie Kredit- und Referenzprüfungen für Unternehmen bietet.
Searchlight
Searchlight ist eine KI-basierte Plattform zur Talentbewertung. Sie hilft Unternehmen, qualifizierte Kandidaten schneller und objektiver zu finden.
ClearChecks
CLEARCHECKS optimiert Hintergrundüberprüfungen und Drogentests für Unternehmen, automatisiert Datenprozesse und gewährleistet sichere und transparente Preisgestaltung.
Evalart
Evalart ist eine Online-Plattform zur Durchführung von Bewerbungs- und Fähigkeitsbewertungen, die die Auswahl der besten Kandidaten für Unternehmen optimiert.
RefNow
RefNow ermöglicht Unternehmen, Online-Referenzberichte zu erstellen und den Rekrutierungsprozess zu optimieren. Gegründet 2019, bedient es global Organisationen und Schulen.
ComplyCube
ComplyCube ist eine Plattform zur Automatisierung der Identitätsprüfung, Anti-Geldwäsche und KYC-Compliance für Unternehmen in regulierten Branchen.
Harver
Harver optimiert den Einstellungsprozess durch automatisierte Bewertungen, Videointerviews und Metriken, um die richtigen Talente effektiv zu identifizieren.
100Hires
100Hires ist ein benutzerfreundliches Bewerber-Tracking-System, das Unternehmen hilft, Bewerber zu verwalten, Interviews zu planen und die besten Talente effizient einzustellen.
WeCP
WeCP ist eine Online-Plattform zur Bewertung und Entwicklung von Fähigkeiten, ideal für Unternehmen zur Durchführung von Assessments und Schulungen.
Pinpoint
Pinpoint ermöglicht effiziente Arbeitsabläufe, ansprechende Berichte und einen vereinfachten Einstellungsprozess für Unternehmen und Kandidaten.
The Predictive Index
Die Predictive Index App hilft Unternehmen, Mitarbeiter und Teams durch Verhaltens- und kognitive Bewertungen zu optimieren und die Teamdynamik zu verbessern.
flair HR
Flair HR ist eine umfassende HR-Lösung zur Verwaltung von Personalprozessen, Abwesenheiten und Rekrutierung, die anpassbar und benutzerfreundlich ist.
TalentRecruit
TalentRecruit ist eine KI-gestützte Plattform zur Verwaltung des Rekrutierungsprozesses, die Funktionen für Bewerber-Tracking, Onboarding und datengestützte Entscheidungen bietet.