Indeed
indeed.com
En effet, un moteur de recherche lié à l'emploi américain est lancé en novembre 2004. Il s'agit d'une filiale de Japan's Recruit Co. Ltd. et est co-adaptée à Austin, au Texas et à Stamford, Connecticut avec des bureaux supplémentaires dans le monde. En tant que moteur de recherche unique, il s'agit également d'un exemple de recherche verticale. En effet, est actuellement disponible dans plus de 60 pays et 28 langues. En octobre 2010, en effet.com a dépassé Monster.com pour devenir le site Web d'emploi le plus traditionnel aux États-Unis. Le site regroupe les listes d'emplois à partir de milliers de sites Web, notamment des conseils d'emploi, des entreprises de dotation, des associations et des pages de carrière de l'entreprise. Ils génèrent des revenus en vendant des offres d'emploi premium et reprennent des fonctionnalités à l'embauche des employeurs et des entreprises. En 2011, en effet, il a commencé à permettre aux demandeurs d'emploi de postuler directement à des emplois sur le site de l'Inde et à offrir une publication et un stockage de curriculum vitae.
Handshake
joinhandshake.com
Handshake for Employers est la seule plateforme tout-en-un de recrutement de jeunes talents avec accès à plus de 10 millions d'étudiants et d'anciens élèves réactifs. Dans les universités, les collèges communautaires et les programmes d'éducation alternative (bootcamps, programmes d'apprentissage en entreprise), lorsque les étudiants recherchent un travail significatif qui correspond à leurs intérêts et à leurs compétences, ils commencent ce voyage sur Handshake. Rencontrez votre prochaine excellente recrue sur Handshake. Demander une démo : https://joinhandshake.com/employers/request-more-info/
Darwinbox
darwinbox.com
Reconnue par Gartner comme l'une des plateformes HCM les plus appréciées dans la région APAC, Darwinbox est un nouveau système de gestion des ressources humaines basé sur le cloud. Soutenu par Sequoia, Lightspeed et Endiya Partners, Darwinbox alimente l'expérience RH Tech de plus de 900 000 employés dans plus de 350 entreprises mondiales.
Zoho Recruit
zoho.com
Des embauches plus rapides, une meilleure embauche. Zoho Recruit est un système cloud de suivi des candidatures conçu pour fournir des solutions de recrutement diversifiées et de bout en bout pour les agences de recrutement, les RH d'entreprise et le personnel temporaire. Avec notre logiciel de recrutement intuitif, recrutez sans effort.
LinkedIn Recruiter
linkedin.com
Utilisez l'application LinkedIn Recruiter pour rester au top de votre recrutement lorsque vous êtes en déplacement. Répondez rapidement aux candidats dès qu'ils répondent à vos messages. Recherchez dans l’ensemble du réseau LinkedIn, qui compte plus de 645 millions de membres, et contactez les bonnes personnes pour vos postes vacants, le tout depuis votre téléphone. Reprenez le travail là où vous l'avez laissé ou effectuez des tâches rapides lorsque vous n'êtes pas à votre bureau, comme examiner les profils des candidats ou organiser votre pipeline.
HireVue
hirevue.com
HireVue est votre plateforme d'expérience de recrutement de bout en bout avec un logiciel d'entretien vidéo, des évaluations, des outils de recrutement textuels et des chatbots conversationnels d'IA. Créez un processus de recrutement plus rapide, plus équitable et plus convivial avec HireVue. Notre logiciel d'entreprise automatise les flux de travail pour faciliter l'évolution du recrutement. Ensemble, nous pouvons améliorer la façon dont vous découvrez, engagez et recrutez des talents. En savoir plus : https://www.hirevue.com/
Wellfound
wellfound.com
Wellfound (anciennement AngelList Talent) AngelList est un site Web américain destiné aux startups, aux investisseurs providentiels et aux demandeurs d'emploi souhaitant travailler dans des startups. Créée en 2010, la plateforme a pour mission de démocratiser le processus d'investissement et d'aider les startups dans leurs enjeux de levée de fonds et de talents. Cela a commencé comme un forum de présentation en ligne pour les startups technologiques qui avaient besoin d'un financement de démarrage. Depuis 2015, le site permet aux startups de lever gratuitement des fonds auprès d'investisseurs providentiels.
Manatal
manatal.com
Manatal est la nouvelle génération de logiciels de recrutement. Facile à mettre en œuvre et construite avec les dernières technologies, la plateforme a été conçue pour rationaliser et simplifier les processus de recrutement, du sourcing à l'intégration et au-delà. Embauchez mieux et plus rapidement en canalisant vos canaux de recrutement vers une seule plateforme intuitive. Tirez parti des outils d'IA et des fonctionnalités d'enrichissement des réseaux sociaux, gérez votre équipe à distance et améliorez la collaboration, profitez d'une suite complète de reporting, d'outils de conformité (RGPD, CCPA, PDPA,...), d'une API complète, publiez des offres d'emploi sur des milliers de sites gratuits et chaînes premium de plus en plus. Transformez votre façon de recruter avec l'outil de recrutement ultime basé sur le cloud et propulsez vos indicateurs de recrutement vers de nouveaux sommets !
SignalHire
signalhire.com
SignalHire est le moyen le meilleur et le plus simple d’obtenir les coordonnées de n’importe qui sur le Web. Que vous soyez recruteur ou sourceur, responsable commercial ou marketing, vous devez avoir SignalHire à portée de main. Recherchez parmi plus de 350 millions de profils regroupés sur tout le Web sur SignalHire, utilisez l'extension de navigateur pour découvrir les coordonnées de toute personne, obtenez uniquement des adresses e-mail, des numéros de téléphone et des liens de réseaux sociaux à jour à 100 %
Glider AI
glider.ai
Glider AI Skill Intelligence Platform, lauréat du SIA 2021 pour la technologie RH la plus innovante, fournit des solutions de recrutement comprenant des évaluations virtuelles, des entretiens de codage/vidéo, des robots d'écran et bien plus encore pour optimiser le recrutement de talents de qualité pour les entreprises, les sociétés de recrutement et les MSP. Des marques mondiales comme Intuit, PwC, Amazon et Capital One font confiance à Glider pour valider la qualité des candidats et leur adéquation à n'importe quel rôle dans n'importe quel secteur. En moyenne, les clients constatent un taux de placement multiplié par 3, une réduction de 50 % du temps de recrutement et une amélioration de 98 % de la satisfaction des candidats. Pour plus d’informations, visitez Glider AI.
Braintrust
usebraintrust.com
Braintrust révolutionne le recrutement avec Braintrust AIR, la première et la seule plateforme de recrutement d'IA de bout en bout au monde. Formé à l'aide d'informations humaines et de données exclusives, Braintrust AIR réduit le délai d'embauche de plusieurs mois à quelques jours, en vous mettant instantanément en contact avec des candidats qualifiés pré-sélectionnés et en effectuant le premier tour de sélection téléphonique pour vous. Reconnu par des centaines d'entreprises Fortune 1000, dont Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs et Nike, Braintrust AIR rend les professionnels de l'acquisition de talents 100 fois plus efficaces et permet aux entreprises d'économiser des centaines de milliers de dollars en coûts de recrutement.
Loxo
loxo.co
Loxo est la plateforme de Talent Intelligence n°1 et le leader mondial des logiciels de recrutement. L’ancien ATS tel que nous le connaissons n’existera pas dans 5 ans. Loxo a été conçu pour gérer le cycle de vie complet du recrutement via une plate-forme logicielle de système d'enregistrement unique, remplaçant l'ancien ATS et apportant infiniment plus à la table dans le processus. Parce qu'il ne devrait pas falloir plus de 10 outils pour effectuer une seule embauche. La plateforme Talent Intelligence comprend : - Un ATS de premier ordre - Un CRM de recrutement basé sur l'IA (votre base de données de recrutement, qui contient une combinaison de vos données et des données mises à jour automatiquement par Loxo pour garantir que vous avez toujours le candidat le plus précis informations) - Un outil de sensibilisation multicanal doté de capacités de création de campagnes basées sur l'IA, pour que vous ne manquiez jamais un suivi - Un moteur de recherche de personnes et d'entreprises rempli de plus de 1,2 milliard de personnes et des millions d'organisations - Des informations de contact vérifiées telles que des e-mails personnels et numéros de téléphone portable - Sourcing, classement et correspondance instantanés grâce à l'IA de Loxo, Copilot Sans oublier... Loxo est également le seul logiciel de recrutement à proposer un CRM de vente spécialement conçu pour les recruteurs, ce qui signifie que vous pouvez mener à bien le développement commercial. activités au même endroit où vous effectuez le reste de votre flux de travail. La vraie victoire ici ? Chacun de ces produits leaders du marché est conçu pour fonctionner ensemble de manière transparente, rendant chaque étape de votre travail plus efficace et réduisant la marge d'erreur. Plus de 13 200 équipes de recherche de cadres, de RPO, de recrutement professionnel et de dotation en personnel à travers le monde sont devenues des machines à embaucher avec Loxo. Mais qu’est-ce que cela signifie exactement ? - Une diminution de 74 % des coûts sur l'ensemble du cycle de vie des talents, y compris les coûts de recherche et d'embauche. - Une réduction de 85% des délais d'embauche grâce à l'automatisation du sourcing et du workflow. - 98% de satisfaction client.
JobDiva
jobdiva.com
JobDiva est le meilleur ATS, CRM et VMS de recrutement et de dotation en personnel axé sur votre réussite ! JobDiva propose aux recruteurs une formation gratuite et illimitée sur sa solution de dotation et de recrutement, y compris l'agrégation de CV et le suivi des candidats. Demandez votre démo gratuite avec JobDiva dès aujourd'hui !
Gem
gem.com
Gem est la plateforme de recrutement basée sur l'IA que les équipes TA adorent. Il vous aide à maximiser votre productivité, à embaucher plus rapidement et à économiser de l'argent, tout en offrant aux recruteurs une solution qu'ils trouvent facile à utiliser. Utilisez Gem comme plateforme de recrutement tout-en-un ou améliorez votre ATS existant avec des produits intégrés pour le CRM, le sourcing, la planification, l'analyse, les sites de carrière, les événements, etc. Plus de 1 000 entreprises – des startups aux leaders du secteur comme Airbnb, Wayfair, Cintas, Carmax, Doordash et Zillow – font confiance à Gem pour embaucher rapidement et facilement.
Whippy
whippy.ai
Whippy est une puissante plateforme de communication par SMS et e-mail, conçue pour améliorer la productivité de l'entreprise et l'engagement des clients grâce à une technologie basée sur l'automatisation et l'IA. Les produits clés incluent la boîte de réception d'équipe, les campagnes, les automatisations, l'intégration de l'IA, les séquences, les flux et les évaluations. La solution tout-en-un de Whippy rationalise la communication, remplace de manière transparente plusieurs outils et permet aux entreprises d'améliorer leur productivité et de maximiser leur croissance.
Adway
adway.ai
Bien plus simple. Bien plus intelligent. Beaucoup plus de talent. Accédez à l’ensemble de la main-d’œuvre grâce au marketing de recrutement social automatisé. Nous automatisons l'attraction des talents, vous les accueillez à bord.
FinalScout
finalscout.com
Recherche d'e-mails et sensibilisation à grande échelle grâce à ChatGPT. Extrayez des adresses e-mail valides de LinkedIn et créez des e-mails sur mesure basés sur le profil LinkedIn avec ChatGPT, garantissant jusqu'à 98 % de délivrabilité des e-mails. Augmentez vos efforts de sensibilisation et connectez-vous avec des clients potentiels comme jamais auparavant.
Comeet
comeet.co
Comeet est un système de suivi des candidats et une plateforme de recrutement destiné aux petites et moyennes entreprises préparées pour une forte croissance. La plateforme cloud primée est extrêmement collaborative et offre aux équipes de recrutement une conception simple et facile à utiliser, une configurabilité dynamique, des flux de travail automatisés et bien plus encore. Comeet est de niveau entreprise et riche en fonctionnalités. Parfait pour rechercher, coordonner, communiquer, partager, planifier, préparer, engager, évaluer, embaucher et créer des rapports.
Snaphunt
snaphunt.com
Snaphunt est une plateforme de recrutement mondiale qui aide les entreprises à croissance rapide à trouver, engager et embaucher les meilleurs talents du monde. Notre algorithme associe instantanément les employeurs aux talents en fonction de leurs besoins spécifiques dans tous les pays, régions et fuseaux horaires, ainsi que d'outils et de solutions de pointe pour identifier leur prochaine embauche et gérer leur processus de recrutement. Définissez simplement votre profil de candidat idéal, asseyez-vous et laissez Snaphunt faire le gros du travail. Les talents qualifiés sont invités à postuler automatiquement à votre poste et vous pouvez également interagir avec les talents concernés via des e-mails personnalisés pour augmenter votre taux de candidature. Conçu pour les équipes distribuées : réduisez vos dépenses de recrutement jusqu'à 80 % et collaborez en toute transparence sur votre recrutement avec des outils propriétaires conçus pour réduire votre temps de recrutement de 72 %. Avec Snaphunt, vous pouvez recruter rapidement pour vos postes sur site, hybrides ou à distance à partir d'un vivier de talents de plus de 4 millions de demandeurs d'emploi et d'un sourcing de plus de 300 millions de professionnels. La plateforme génère automatiquement des descriptions de poste personnalisées, une gestion des réponses des candidats en 1 clic, des entretiens vidéo préenregistrés, une planification des entretiens, un générateur de questions d'entretien, une collecte automatique des commentaires, une vérification automatisée des références, etc. Recruter des informations à chaque étape : recruter en fonction de la culture ? L'évaluation exclusive de Snaphunt, « Snapsych », est basée sur des modèles psychométriques établis et adaptés au lieu de travail moderne. La plateforme partage également des informations sur les salaires et les délais de préavis afin que vous puissiez trouver les meilleurs talents dès le départ. Pour voir comment Snaphunt peut vous aider à atteindre vos objectifs de recrutement, visitez : https://snaphunt.com/employers
Cutshort
cutshort.io
Cutshort est la plateforme de croissance de carrière pour les professionnels modernes. Il apporte un réseau de plus de 3 millions de professionnels haut de gamme et une IA avancée pour aider 20 000 recruteurs à embaucher ou à recommander les bons talents, à trouver des opportunités de carrière et à partager leurs apprentissages sans les tracas habituels.
Fetcher
fetcher.ai
Fetcher est un outil de recrutement d'intelligence artificielle conçu pour rechercher des candidats passifs, permettant aux recruteurs de se concentrer davantage sur l'expérience du candidat plutôt que sur le processus de sourcing. Ce logiciel aide à recruter des talents sous-représentés et offre une fonction de critères de recherche de diversité personnalisés pour aider à créer un pipeline bien représenté. Fetcher utilise une technologie avancée pour rechercher automatiquement des profils de candidats de haute qualité qui correspondent aux exigences d'embauche de l'utilisateur. L'outil fait également la promotion de la marque de l'utilisateur auprès des travailleurs du savoir de divers professionnels tels que l'ingénierie, la finance, les produits, les opérations, le marketing, les ventes, l'informatique, etc. Fetcher fournit des intégrations technologiques robustes avec ATS, CRM, messagerie électronique, calendrier et Slack, visant à augmenter la productivité des équipes. L'outil propose également des adresses e-mail personnelles vérifiées pour garantir des informations de contact fiables sur les candidats. Les entreprises à tous les stades de croissance pourraient trouver Fetcher utile, avec ses capacités d'approvisionnement avancées et son rythme opérationnel rapide.
Eightfold AI
eightfold.ai
La plateforme Talent Intelligence d'Eightfold AI, leader sur le marché, aide les organisations à fidéliser les plus performants, à perfectionner et à recycler leur main-d'œuvre, à recruter efficacement des talents et à atteindre leurs objectifs de diversité. La plateforme brevetée d’intelligence artificielle d’apprentissage profond d’Eightfold est disponible dans plus de 155 pays et 24 langues, permettant aux entreprises de pointe de transformer leurs talents en un avantage concurrentiel. Pour plus d’informations, visitez www.eightfold.ai.
Triplebyte
triplebyte.com
Les CV ne sont pas des indicateurs fiables de véritables compétences techniques. Utilisez l'évaluation basée sur les données de Triplebyte pour identifier les candidats qualifiés avant de perdre du temps sur les écrans techniques. Screen utilise les évaluations techniques standardisées et basées sur des données de Triplebyte pour mesurer les compétences techniques réelles des candidats. Cela peut aider à réduire les entretiens inutiles et à découvrir des trésors cachés issus de milieux sous-représentés. Nous avons construit l'évaluation à l'aide des données de plus de 200 000 entretiens dans plus de 1 000 entreprises et l'avons formée à l'aide de techniques avancées de ML. Parce qu'elle est standardisée et formée sur des résultats réels d'embauche, l'évaluation est hautement prédictive des candidats qui réussiront bien dans votre processus. Les tests sont peu stressants, adaptatifs (comme le GRE) et ne prennent que 30 minutes. C'est pourquoi plus de 80 % des candidats terminent le test, ce qui est 2 à 3 fois supérieur aux défis de codage classiques. Les candidats reçoivent des commentaires techniques détaillés pour les aider à s'améliorer. Triplebyte Screen est entièrement gratuit, pour toujours (il n'y a pas de piège). Plus les ingénieurs passent nos évaluations, meilleures sont celles-ci. Nous aimerions donc que toutes les entreprises nous utilisent !
ContactOut
contactout.com
Vous en avez assez de payer trop cher pour des données de contact B2B précises et souhaiteriez qu'il existe une solution plus rentable ? Présentation de ContactOut – la base de données de contacts la plus précise au monde. Trouvez les e-mails et les numéros de téléphone de 300 millions de professionnels, y compris les données B2B de 30 millions d'entreprises. Notre plateforme bénéficie de la confiance de 1,4 million de professionnels de la vente, du marketing et du recrutement dans plus de 76 % des entreprises Fortune 500 comme Google, Microsoft et Netflix. Nos fonctionnalités clés sont conçues pour les utilisateurs, afin que vous puissiez facilement : 1) Trouver rapidement des prospects de qualité en un seul endroit grâce à notre portail de recherche 2) Boostez votre prospection LinkedIn avec notre extension Chrome 3) Personnalisez et automatisez leur messagerie sortante avec notre messagerie électronique. Campagne Notre plateforme est le moyen idéal pour faire passer votre entreprise au niveau supérieur. Grâce à nos outils puissants et à nos données précises, vous serez en mesure d'atteindre plus de prospects que jamais et d'obtenir de vrais résultats. Payez uniquement ce dont vous avez besoin grâce au modèle flexible basé sur la consommation de ContactOut et économisez gros sur vos ventes B2B ou vos efforts de recrutement – sans sacrifier la qualité ou la précision. Nos données sont conformes au RGPD et aux lois américaines sur la confidentialité. Prospectez plus rapidement en toute confiance. Donnez à vos équipes commerciales, marketing et de recrutement des données de contact à jour et vérifiées. Essayez gratuitement dès aujourd'hui sur www.contactout.com
HeyJobs
heyjobs.co
Avec HeyJobs, vous pouvez trouver rapidement et facilement l'emploi qui vous convient parfaitement. Grâce à notre recherche simple et à notre processus de candidature rapide, vous pouvez postuler à des emplois qui correspondent exactement à vos attentes dans les plus brefs délais.
HireHive
hirehive.com
HireHive simplifie le recrutement. Notre solution logicielle de recrutement simple permet aux entreprises de toutes tailles de gérer l'ensemble de leur processus de recrutement du début à la fin, en un seul endroit. Vous pouvez créer des offres d'emploi et les publier sur des sites d'emploi, sur les réseaux sociaux et même sur votre page Carrières. Vous pouvez gérer les candidats via votre pipeline de candidats personnalisé et décider qui vous embaucherez/rejeterez. Toutes les informations sur les candidats sont disponibles et faciles à rechercher à l’aide de notre outil.
Fountain
fountain.com
Fountain regroupe le recrutement en un seul endroit afin que vous puissiez embaucher de meilleures personnes plus rapidement, que vous soyez une grande entreprise, une franchise ou une petite entreprise. Suivez, gérez et embarquez sur chaque site. Que vous ayez un ou 1 000 emplacements, nous gardons les choses simples. Fountain est disponible sur le Web et sur les appareils mobiles, vous pouvez donc embaucher des candidats, que vous soyez à votre bureau ou en déplacement.
hireEZ
hireez.com
HireEZ est une plateforme de recrutement sortante de bout en bout primée qui centralise tous les efforts de recrutement pour embaucher des équipes, grandes et petites, afin de faciliter le recrutement sortant. Faites l'expérience d'un sourcing IA simple et rapide sur plus de 800 millions de profils Web ouverts et plus de 45 plates-formes. Automatisez et créez des campagnes de recrutement personnalisées avec des modèles, des séquences, un suivi et une planification par calendrier. Obtenez une qualité d'embauche grâce à notre cloud de données sur les talents pour centraliser, actualiser et redécouvrir des données auparavant cloisonnées avec une gestion quasi nulle et un hub de données sécurisé. Pour plus d’informations, visitez Hireez.com.
TurboHire
turbohire.co
TurboHire est une plateforme complète d'automatisation du recrutement conçue pour relever divers défis de recrutement. L'outil intègre l'automatisation et l'intelligence à chaque étape du processus de recrutement. Conçu pour les recrutements à volume élevé, il optimise le processus de mise à l’échelle des équipes dans un court laps de temps. En outre, il est hautement adoptable et doté d’automatisations. TurboHire donne la priorité à l'expérience candidat, en entretenant les relations avec les candidats depuis l'engagement initial jusqu'à l'intégration. L'outil garantit la conformité sur plusieurs sites grâce à sa plate-forme sécurisée. L'intelligence de TurboHire peut également être intégrée aux systèmes préférés des utilisateurs via les API Restful. L'offre comprend sept modules essentiels couvrant le recrutement de bout en bout, tels que le recrutement sortant pour rechercher des candidats passifs, la notation des candidats par l'IA pour rationaliser la sélection des talents, l'automatisation de la planification pour faciliter les entretiens, un chatbot de recrutement pour l'engagement des candidats et des tableaux de bord en temps réel. pour l'analyse du recrutement. Choix de confiance d'entreprises dans des secteurs majeurs, TurboHire répond aux normes de conformité mondiales et propose des études de cas dans des secteurs tels que l'informatique, la fabrication, BFSI et l'industrie pharmaceutique.
eRecruiter
erecruiter.pl
Un recrutement efficace et convivial. eRecruiter est la plateforme de gestion du recrutement la plus populaire en Pologne, utilisée chaque jour par des milliers de recruteurs pour rechercher des candidatures, contacter des candidats et coopérer avec l'entreprise à partir d'un seul endroit. Ce système permet également de gérer les clauses de consentement des candidats et de répondre aux nouveaux droits des candidats.
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