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Arcoro

arcoro.com

Les entreprises de construction et les entrepreneurs ont des besoins particuliers en matière de gestion de la main-d'œuvre, et Arcoro propose une suite de logiciels RH modulaires pour la construction qui permet aux entreprises d'y répondre avec succès. Arcoro est la seule entreprise de technologie des ressources humaines axée sur le secteur de la construction, offrant des solutions pour aider les entreprises à embaucher, gérer et développer leur main-d'œuvre de back-office, professionnelle et spécialisée. La suite de modules d'Arcoro comprend : • Suivi des candidats • Intégration • Gestion de l'apprentissage • RH de base • Avantages sociaux • Suivi du temps et des présences ExakTime • Gestion de la rémunération • Gestion des performances et planification de la succession. Les entreprises peuvent choisir d'exploiter un ou tous les modules, et de nombreux clients commencent avec un ou deux et en ajoutent d'autres à mesure que leurs besoins évoluent ou que leur organisation se développe. Les modules de la suite Arcoro sont entièrement intégrés, mais ils s'intègrent également à d'autres technologies de construction, notamment les systèmes de gestion de projet, de gestion des effectifs et de comptabilité. Arcoro entretient des partenariats solides avec d'autres principaux fournisseurs de technologies de construction pour garantir une expérience transparente aux clients. Plus de 8 000 entreprises de construction et entrepreneurs de toutes tailles en Amérique du Nord comptent sur Arcoro pour les aider à répondre à leurs besoins en ressources humaines. Chaque jour, plus d'un million de professionnels de la construction se rendent et sortent d'un produit Arcoro. Arcoro s'efforce d'offrir la meilleure expérience aux employés sur le terrain et au bureau. Pour plus d’informations, veuillez nous rendre visite sur www.arcoro.com.

Engagedly

engagedly.com

Engagedly est un logiciel d'évaluation des performances qui intègre des éléments d'engagement des employés. Il est simple mais flexible et suffisamment puissant pour fonctionner avec des entreprises à croissance rapide de toutes tailles. Demandez une démo !

Trinet Expense

app.trinetexpense.com

TriNet (NYSE : TNET) est une organisation professionnelle d'employeurs (PEO) qui fournit aux petites et moyennes entreprises (PME) des solutions RH complètes adaptées à leur secteur d'activité. Pour libérer les PME des complexités RH chronophages, TriNet offre un accès à l'expertise en capital humain, aux avantages sociaux, à l'atténuation des risques et à la conformité, à la paie et à la technologie en temps réel. De Main Street à Wall Street, TriNet permet aux PME de se concentrer sur ce qui compte le plus : développer leur activité. TriNet – Les gens comptent. Pour plus d'informations, visitez TriNet.com ou suivez-nous sur Twitter (@TriNet)

Macorva

macorva.com

La plateforme basée sur l'IA de Macorva révolutionne la façon dont les entreprises gèrent la gestion des performances, les commentaires et la satisfaction des clients. Ses solutions associent feedback fluide, analyses avancées et intelligence artificielle pour transformer les informations en ressources ciblées et en plans de réponse qui aident l'organisation à tirer le meilleur parti de ses données d'expérience. Au lieu de s’enliser dans les données, il utilise Radiant AI pour libérer du temps et se concentrer davantage sur les actions qui créent un changement impactant. Qu'il s'agisse de connecter chaque employé et manager avec les prochaines étapes éprouvées, de boucler la boucle de rétroaction et d'améliorer les résultats, Radiant AI est le coach personnel qui permet d'améliorer l'expérience des employés et des clients. Macorva EX est une plateforme avancée d'expérience employé basée sur l'IA, avec des enquêtes, des contrôles d'impulsion, une notation d'engagement, une analyse comparative, une analyse des facteurs déterminants, un eNPS, un feedback à 360°, et bien plus encore. Il crée sans effort des expériences de feedback dynamiques, adaptées aux mobiles et engageantes et débloque des informations clés grâce à des rapports automatisés et intuitifs. L'entreprise consacre moins de temps à l'analyse et plus de temps à l'action grâce à Radiant AI en connectant chaque employé et responsable aux prochaines étapes éprouvées pour boucler la boucle de rétroaction et améliorer les résultats. Avec des fonctionnalités telles que les notifications d'enquête par SMS et la possibilité d'identifier les employés remarquables, Macorva EX lui permet de mieux gérer l'équipe, de reconnaître les superstars silencieuses et d'atténuer les risques de fuite. Macorva CX propose des enquêtes sur l'expérience client omnicanal (CSAT/CES), l'expérience de marque (Net Promoter Score), l'expérience produit et l'expérience numérique pour capturer des informations exploitables tout au long du parcours client. Il crée des tableaux de bord personnalisés détaillés en quelques secondes et génère des rapports d'IA pour repérer les tendances et identifier les valeurs aberrantes. Son IA avancée crée même des scripts de communication personnalisés pour répondre à chaque enquête individuelle. Il obtient des taux de réponse plus élevés grâce aux enquêtes axées sur le mobile et améliore sans effort la réputation en ligne grâce aux avis sociaux générés par l'IA. Macorva CX offre une compréhension plus approfondie du parcours client, contribuant ainsi à améliorer son expérience et son activité. Macorva MX est conçu pour rationaliser le processus de gestion et améliorer les performances de l'équipe grâce à des ressources générées par l'IA et un stockage centralisé pour toutes les données de performance des employés. Sa plateforme écoute et apprend des données, intègre les objectifs de l'entreprise et les valeurs culturelles pour générer automatiquement des évaluations de performances, des plans de développement, des OKR, des objectifs SMART, etc. Ces fonctionnalités générées par l'IA font gagner au manager plus de 100 heures par an, permettant ainsi de prendre des décisions éclairées et de générer des performances pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Macorva s'intègre de manière transparente à plus de 80 plateformes SIRH et CX, rationalisant les flux de travail et simplifiant la gestion des données en synchronisant automatiquement les informations sur les employés et les clients. Toute son interface prend en charge plusieurs langues et une localisation complète.

Culture15

culture15.com

Culture15 est une plateforme d'analyse RH qui utilise les comportements des employés pour diagnostiquer la culture actuelle d'une organisation. Nous demandons aux équipes de direction de « définir » leur culture, qu'elles souhaitent être agiles, innovantes ou mettre l'accent sur la diversité et l'inclusion. Notre plateforme permet aux organisations de voir si elles possèdent cette capacité et, si oui, quelle est sa force. Les utilisateurs peuvent créer des fonctionnalités personnalisées et suivre les comportements par fonction, région ou toute autre segmentation personnalisée qu'ils souhaitent définir. Nous utilisons une enquête basée sur notre cadre comportemental propriétaire de 15 axes qui vous permet d'en savoir plus sur votre organisation. Nous pensons également que l'engagement joue un rôle dans la culture organisationnelle. Notre plateforme permet donc également aux organisations de continuer à mesurer cela, mais permettre à la culture de prendre le devant de la scène stimule véritablement le changement.

Progression

progression.co

Définissez et mesurez l'évolution de carrière dans votre organisation avec Progression, la plateforme de développement de carrière numéro un. Avec Progression, vous pouvez : - Créer et visualiser des cadres de carrière en quelques heures, et non en mois, avec des modèles et l'IA - Créer des habitudes simples qui témoignent de la croissance au fur et à mesure - Permettez à votre équipe de progresser grâce à des informations riches en temps réel - Engagez, motivez et activez vos employés s'approprient leur propre carrière - Débloquez une croissance exceptionnelle des employés en un temps record. Développez, déployez et maintenez les meilleures compétences et parcours de carrière avec Progression. Rejoignez des milliers d'équipes qui stimulent une véritable croissance des employés et réduisent l'attrition dès aujourd'hui.

Eletive

eletive.com

Eletive est une plateforme de réussite des personnes qui rassemble des enquêtes en temps réel sur l'engagement des employés, la gestion des performances, la définition d'objectifs OKR, des commentaires à 360° et 1:1 dans un outil intuitif et convivial. Eletive automatise et rationalise les tâches administratives fastidieuses, afin que les RH, les managers et les membres de l'équipe puissent se concentrer sur les objectifs commerciaux.

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic fournit des outils de gestion des personnes et des performances aux entreprises en croissance. Notre technologie en instance de brevet combine les signaux d'engagement et d'épuisement professionnel en un seul score StayFactor™. En combinaison avec notre graphique d'analyse du réseau organisationnel (ONA), vous disposez de tout ce dont vous avez besoin pour nourrir des équipes hautement performantes, découvrir des modèles de collaboration interne, identifier les silos et les goulots d'étranglement et mettre en évidence les employés les plus connectés et déconnectés. Avec Peoplelogic, vous disposerez de toutes les données et informations dont vous avez besoin pour prendre des décisions commerciales efficaces.

Skillroads

skillroads.com

Le Trusted AI Resume Maker est un outil intelligent conçu pour améliorer et simplifier les processus de recherche d'emploi et de candidature. Il s'appuie sur des technologies innovantes pour créer des CV personnalisés, permettant aux utilisateurs de se présenter comme des candidats idéaux pour des opportunités d'emploi. Il offre une assistance 24 heures sur 24 qui guide les utilisateurs tout au long du processus de candidature à un emploi. Les principales offres de l'outil incluent la création de CV par l'IA, l'édition de CV, la refonte du profil LinkedIn, la révision intelligente des CV et les services de génération de lettres de motivation. L'outil est construit avec une source de données intelligente et un traitement du langage naturel (NLP) qui aident à identifier les forces et les compétences de l'utilisateur qui correspondent aux exigences du poste. Il offre également une approche personnalisée en matière de candidature à un emploi et des services de carrière haut de gamme en garantissant que les CV passent par les systèmes de suivi des candidats (ATS). La plateforme offre aux utilisateurs la possibilité d'explorer les offres d'emploi des entreprises Fortune 500 et propose un salon de l'emploi numérique ainsi qu'une liste d'emplois adaptés aux intérêts et à l'expérience des utilisateurs. N'oubliez pas que l'outil propose des services visant à améliorer la valeur marchande des demandeurs d'emploi et leur réussite dans leur progression de carrière.

Snoooz AI

snoooz.ai

Snoooz est une plateforme de gestion et d'automatisation des absences du bureau (OOO) qui permet aux entreprises de concevoir et de gérer une expérience OOO que leurs clients et employés adoreront. En automatisant l'ensemble du flux de travail OOO grâce à des intégrations puissantes, Snoooz peut réduire les retards d'intégration, répondre aux escalades des clients et améliorer l'expérience client globale, ce qui se traduit par une rétention plus élevée des revenus nets.

Twiser

twiser.com

Twiser est une suite polyvalente d'outils de gestion des talents conçue pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs. La plateforme comprend une gamme complète de produits, notamment : • Définition d'objectifs avec OKR • Assistant OKR basé sur l'IA • Gestion des compétences • Surveillance et gestion des performances • Succession planification • LMS Ce qui différencie Twiser, c'est son adaptabilité. Chaque fonctionnalité peut être personnalisée pour refléter la culture et les processus uniques de votre organisation, garantissant ainsi une expérience de gestion des talents véritablement sur mesure. Élevez votre stratégie de talents avec Twiser.

Appward

appward.com

Les éditeurs de logiciels ne comprennent pas votre entreprise. D'un groupe, vous obtenez une solution rigide qui nécessite une mise en œuvre coûteuse et longue. De l’autre, vous obtenez un mélange d’applications déconnectées. Ils ressentent votre douleur. Appward propose un ensemble intelligent de plus de 80 applications dans un espace de travail privé ultra-rapide qui vous aide à gérer et à améliorer chaque fonction de votre organisation, notamment l'ERP, le CRM, la gestion de projet, les communications, la gestion des employés, les opérations, la qualité, la fabrication et la chaîne d'approvisionnement.

Frankli

frankli.io

Système de gestion des performances et plateforme d'engagement pour les organisations hautes performances. Connectez les gens à l’entreprise, à la stratégie et les uns aux autres. Facilement intégré.

AssessTEAM

assessteam.com

AssessTEAM est un logiciel cloud populaire de gestion des performances des employés qui aide les organisations à évaluer les performances des employés de manière simple, amusante et efficace : plus de 2 millions d'évaluations ont été traitées sur la plateforme ! Prend en charge toutes les méthodologies d'évaluation, depuis l'examen de supervision traditionnel, la définition d'objectifs, les évaluations à 360 degrés, le jour d'anniversaire, les commentaires continus, les commentaires sur la satisfaction des clients, l'évaluation des performances du projet et bien d'autres. AssessTEAM est un outil polyvalent permettant à toute petite et moyenne entreprise de déployer rapidement un système de gestion des performances sans conclure de contrat à long terme. Notre vaste bibliothèque de modèles d'évaluation sélectionnés par des professionnels fait de nous un excellent choix pour les entreprises qui ont besoin d'aide pour formater les responsabilités professionnelles de leurs employés. Les professionnels des ressources humaines et les propriétaires d'entreprise adorent notre bibliothèque de KPI, qui leur fait gagner des semaines de travail. Notre offre est un processus de gestion des performances simple, efficace et facile à administrer que toute entreprise peut déployer en quelques jours. Nous nous intégrons étroitement à Google Workspace et Microsoft 365 pour permettre l'authentification unique et la synchronisation d'équipe. AssessTEAM a été conçu pour encourager l'engagement des employés, le mentorat et les rapports de productivité, le tout dans une seule suite facturée mensuellement à 3 $ par personne. Jamais aucun contrat !

Impraise

impraise.com

Développez vos collaborateurs avec une magnifique plateforme de gestion des performances tout-en-un conçue pour les RH et les managers afin de constituer des équipes hautement performantes grâce à l'alignement, la performance et le développement. Créez un alignement avec les objectifs ou les OKR, tout en automatisant les évaluations, en prenant en charge les commentaires en temps réel et les 1:1 pour les performances. Demandez des commentaires et des objectifs personnels, puis aidez à soutenir le développement. Faites état de votre impact à l'aide d'enquêtes d'engagement et d'analyses RH approfondies, avec une intégration complète et un support client inclus pour garantir le succès de votre mise en œuvre.

Primalogik

primalogik.com

Primalogik est un service de gestion des performances en ligne, facile à utiliser, flexible et abordable que vous pouvez personnaliser selon vos besoins. Vous pouvez combiner les différents modules de la plateforme pour automatiser les différents processus : • Feedback à 360 degrés • Évaluations des performances • Suivi des objectifs • Feedback et reconnaissance instantanés • Enquêtes de satisfaction/engagement des employés • Journal du manager • et tout est idéalement intégré dans un seul outil. Primalogik fournit un outil puissant aux professionnels des ressources humaines et aux gestionnaires pour recueillir des informations précieuses sur les employés, avec des outils tels que l'analyse comparative et la détection des angles morts. Avec peu de configuration initiale, le système peut être utilisé par des centaines, voire des milliers d'utilisateurs, sans formation particulière nécessaire.

PontaHR

pontahr.com

Un outil RH moderne que votre équipe adorera. PontaHR est un ATS créé pour les petites et moyennes entreprises.

tidyhire

tidyhire.app

Tidyhire est une plateforme de recrutement sortante robuste qui facilite l'embauche pour les entreprises de toutes tailles. Vous pouvez facilement gérer tous les aspects du recrutement sortant avec spicetire, depuis le sourcing auprès de 700 millions de professionnels et 35 millions d'entreprises jusqu'à la création de campagnes de recrutement personnalisées avec des modèles, des séquences et un suivi puissant. Tidyhire aide également les équipes de recrutement à envoyer des communications hyper-personnalisées aux candidats via l'IA générative. Tidyhire est une solution de recrutement complète qui aide les entreprises à rationaliser leur sensibilisation automatisée et à améliorer la qualité du recrutement. Visitez https://tidyhire.app pour plus d'informations.

CezanneHR

cezannehr.com

Basé au Royaume-Uni et approuvé par des milliers de professionnels des ressources humaines dans le monde entier, Cezanne HR est le système RH moderne tout-en-un destiné aux organisations de taille moyenne comptant entre 100 et 3 000 employés. Doté de nombreuses fonctionnalités intelligentes permettant de gagner du temps, Cezanne HR dispose de tout le nécessaire pour mieux gérer, impliquer, connecter et soutenir les employés, où qu'ils se trouvent. Cezanne HR couvre le cycle de vie complet des employés, depuis le recrutement et l'intégration, en passant par la gestion des ressources humaines, des absences et des feuilles de temps, jusqu'à la performance, la reconnaissance des employés et la planification de carrière et de succession. Parallèlement aux intégrations de systèmes de paie tiers, Cezanne HR propose un service de gestion de paie intelligent aux organisations britanniques.

Armano

armano.io

Armano est une solution RH complète offrant des fonctionnalités telles que le suivi du temps, la gestion des talents, la gestion des fichiers et des documents, la gestion des dépenses, les communications internes et la gestion de projet. Il s'adresse aux petites et moyennes entreprises avec des prix compétitifs et une plateforme conviviale.

Omni HR

omnihr.co

Omni est un logiciel de gestion des ressources humaines tout-en-un qui redéfinit la façon dont les entreprises abordent la gestion des employés. Leur mission est claire : donner aux entreprises modernes les moyens de former des équipes engagées et performantes. Conçu pour prendre en charge de manière globale l'ensemble du cycle de vie de vos employés, Omni aide les équipes RH à embaucher, intégrer, gérer et payer vos employés à tous les niveaux. L'Asie et au-delà en quelques clics. Avec Omni, le temps précieux de vous et de votre équipe n'est plus perdu dans la saisie de données ou les tâches administratives, mais plutôt consacré à des initiatives stratégiques et à des interactions significatives qui stimulent la croissance de l'entreprise.

Worknice

worknice.com

Délicieux logiciel RH - 100 % conçu, fabriqué et pris en charge en Australie. Exploitez une plateforme RH flexible et intuitive pour rationaliser vos systèmes RH et structurer vos données afin de réaliser de grandes choses. Worknice bénéficie d'une expérience utilisateur leader sur le marché dans les principaux domaines RH ; intégration rationalisée, documents intelligents et conformité, gestion du changement des employés, intégration de la paie, congés, examens et enquêtes. Conçu pour les équipes RH prospères qui doivent résoudre des défis maintenant et à mesure que de nouveaux surviennent.

PrimePay

primepay.com

PrimePay fait disparaître la complexité de la paie et des ressources humaines pour les petites et moyennes entreprises. Nous avons regroupé 37 années d'expérience et un engagement indéfectible en faveur du service dans une plateforme HCM intelligente et polyvalente. Une plateforme définie par des options et conçue pour offrir des performances exceptionnelles

Kaktus

kaktus.ai

Kaktus AI est une plate-forme basée sur l'IA conçue pour aider les entreprises à cartographier, surveiller et stimuler la culture et le bien-être au travail en temps réel. La plateforme fournit des informations et des analyses en temps réel, permettant aux employés de prendre le contrôle de leur bien-être mental au travail tout en aidant les dirigeants à créer une philosophie organisationnelle solide. Kaktus AI combine divers piliers d'engagement RH, de reconnaissance et de bien-être mental en une seule solution, utilisant une IA puissante. outils d'analyse. La plate-forme comprend KaktusBrain, une intelligence informatique IA qui apprend les déclencheurs de santé mentale et identifie les premiers indicateurs de stress, d'anxiété et de maladie mentale. Il utilise des modèles d'IA pour analyser les communications des utilisateurs, fournissant des prédictions et des diagnostics personnalisés en temps réel sur l'état de bien-être mental. Kaktus AI offre une gamme de fonctionnalités pour améliorer la culture du lieu de travail, notamment un outil d'enquête intelligent avec 15 modules et plus de 500 questions pour surveiller les performances au niveau du lieu de travail. tous les niveaux. Tirant parti de la science comportementale, la plateforme permet des actions comportementales à grande échelle pour générer des changements positifs au sein des organisations. De plus, Kaktus AI prend en charge la gestion des personnes via des systèmes transparents et automatisés, permettant aux entreprises de créer une expérience employé unique. La plateforme propose également une solution de reconnaissance pour favoriser une culture de gratitude, augmenter la productivité et fidéliser les employés. Elle va au-delà des récompenses traditionnelles en permettant aux organisations de concevoir leurs propres programmes de récompenses et de reconnaissance personnalisés. Kaktus AI se distingue comme une plate-forme unique en son genre qui combine l'intelligence artificielle, la voix des gens, un système de coup de pouce comportemental et une création d'entreprise sur mesure. outils. Il vise à aider les entreprises à bâtir des organisations performantes et résilientes en traduisant les connaissances organisationnelles en stratégies concrètes et en créant un lieu de travail sûr et sain à l'aide de logiciels basés sur l'IA.

Mirro

mirro.io

Mirro.io permet aux PME à forte croissance de créer des cultures de travail transparentes et prospères qui favorisent le bien-être des employés et améliorent la rétention des talents. Notre plateforme de gestion des performances aide les organisations à surmonter le désengagement hybride sur le lieu de travail en encourageant le sentiment d'utilité et en stimulant le partage social et l'appartenance à une communauté dans le monde entier. Les équipes et les individus qui utilisent Mirro sont plus heureux, très engagés et plus productifs. En tant que plateforme conviviale et hautement sociale, Mirro génère plus de 5 000 interactions mensuelles entre les membres de l'équipe grâce à la reconnaissance, aux OKR, aux commentaires continus et aux conversations significatives sur les performances. Des entreprises innovantes comme Tazz, Hochland, Free Now, E Co. et noissue. utilisent Mirro pour responsabiliser leurs équipes et entretenir des relations de travail saines et solides.

Disclo

disclo.com

Hébergements ADA axés sur la technologie et centrés sur l'humain. Standardisez et automatisez vos décisions d’aménagement du lieu de travail. Améliorez la conformité ADA et augmentez la satisfaction des employés avec Disclo. Disclo est le premier logiciel permettant aux employeurs de collecter, vérifier et gérer les informations relatives à la santé et les demandes d'adaptation des employés (conforme aux normes HIPAA et SOC2, bien sûr).

Sympa

sympa.com

Sympa est un logiciel RH complet et entièrement personnalisable qui vous permet de vous concentrer sur vos collaborateurs et sur une prise de décision intelligente. Découvrez notre solution et réservez une démo gratuite.

Prodoscore

prodoscore.com

Prodoscore est une solution non invasive de visualisation de données et de surveillance de la productivité des employés centrée sur les employés qui crée une visibilité sur l'engagement numérique quotidien. En faisant apparaître des informations exploitables, ancrées dans des données et digestibles en quelques secondes, Prodoscore maintient les dirigeants mieux informés et mieux préparés, tout en permettant une flexibilité pour les employés et une responsabilisation pour les employeurs. Des informations exploitables contribuent à stimuler la réussite de l’organisation et des individus. Grâce à l'apprentissage automatique, à l'IA et au traitement du langage naturel, nous mesurons des milliers de points d'activité quotidiens dans vos applications métier principales, telles que votre CRM, votre suite bureautique et votre système téléphonique, pour fournir des informations sur la productivité. Notre système de notation exclusif produit des indicateurs clés, assimilables en quelques secondes, afin que les dirigeants puissent prendre des décisions éclairées, ancrées dans les données. Nos algorithmes complexes d’apprentissage automatique génèrent un score unique, ce qui vous permet d’assimiler rapidement les opportunités. L’époque où il fallait passer au crible plusieurs rapports et avoir des conversations difficiles pour identifier les domaines problématiques est révolue depuis longtemps. La mise en œuvre prend moins de 15 minutes et n'a aucun impact sur l'utilisateur final. Il existe de nombreuses raisons de mesurer la productivité des employés, mais il existe très peu d’outils réellement efficaces et faciles à mettre en œuvre et à utiliser.

PeopleGoal

peoplegoal.com

PeopleGoal permet aux entreprises de redéfinir leurs processus de gestion des performances et d'engagement des employés. Avec PeopleGoal, vous pouvez accélérer les performances et l'engagement des employés grâce à des enregistrements fréquents, un suivi des objectifs et des OKR, une reconnaissance, des commentaires et des évaluations à 360°. Plus de 1 000 organisations à forte croissance utilisent PeopleGoal pour atteindre leurs objectifs d’entreprise. PeopleGoal propose une personnalisation complète afin que les équipes RH puissent créer des applications sur mesure pour gérer, engager et développer les employés et les équipes.

Performly

performly.com

Performly est une solution de ressources humaines basée sur le cloud conçue pour les petites, moyennes et grandes entreprises. Les fonctionnalités principales incluent la gestion des talents, la gestion des objets et des compétences, les évaluations de performances à 360 degrés, la collecte de commentaires, la reconnaissance, la liste de contrôle des tâches quotidiennes et la gestion des processus internes. Le module de gestion des talents permet aux utilisateurs de répertorier les objectifs des employés, les descriptions de poste, les compétences de base et les plans de croissance et de développement. Ils peuvent lier les objectifs à la liste des employés et évaluer leurs performances. La fonctionnalité d'examen à 360 degrés offre des capacités d'auto-évaluations, d'examens par les pairs et d'évaluation des gestionnaires. Des modèles sont fournis pour les réunions d'enregistrement individuelles afin d'aider les utilisateurs à enregistrer et à discuter des progrès et à donner leur avis. Il est proposé dans une option de tarification par abonnement. Il est compatible avec les systèmes d'exploitation Windows, Mac et Linux. Des applications mobiles pour les appareils Android et iOS sont proposées. L'assistance est offerte par e-mail et par téléphone.