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KantorKu HRIS は、企業が単一のプラットフォームで中核的な人事プロセスを管理できるように設計されたオールインワンの人事情報システムです。採用と応募者の追跡、組織と従業員のデータ管理、勤怠とシフトの監視、給与処理、税金とBPJSの計算、償還処理、OKRとKPIの追跡、業績評価、人事分析をサポートします。このプラットフォームは、従業員とマネージャーのワークフローを 1 つのシステムで接続したままにして、日常的な人事管理を簡素化するように構築されています。
このアプリには、AI 支援の履歴書スクリーニング、LinkedIn の統合、マルチフィルター候補者検索、従業員のセルフサービス、GPS と指紋による勤怠管理、休暇と残業の管理、給与計算と給与明細の自動生成、承認ワークフロー、カスタマイズ可能なフォームなどの機能が含まれています。これは、デジタル HRIS、勤怠、給与、パフォーマンス管理ソリューションを使用して、人事業務を一元化し、管理効率を向上させ、より構造化された従業員管理をサポートしたいと考えている組織を対象としています。
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