Factorial
factorialhr.com
Factorial è il software all-in-one che ti aiuta a gestire tempo, talenti e documenti in un sistema centralizzato che ti risparmia tempo, eliminando gli errori e portandoti al successo. Il software HR basato su cloud fattoriale è progettato per le piccole e medie imprese (PMI), dimenticherai i fogli di calcolo risolvendo i problemi con un'interfaccia semplice e intuitiva che ti consente di ottimizzare e digitalizzare tutti i tuoi processi manuali. Una soluzione completa delle risorse umane che automatizza, semplifica e semplifica i processi amministrativi fornendo informazioni e approfondimenti per aiutare le aziende a migliorare la propria gestione e ridurre i costi. - Orologio in: monitora perfettamente la tua presenza con pochi tocchi, assegnando con facilità a vari progetti e posizioni di lavoro. - Gestione dell'assenza: richiedere senza sforzo vacanze, foglie mediche e personali, ricevendo notifiche tempestive sull'approvazione del manager. Inoltre, i manager dei team possono approvare o rifiutare le richieste dall'app mobile. - turni: mantieni l'organizzazione rivedendo i tuoi prossimi turni di lavoro o quelli del tuo team. - Social: accedere a preziose informazioni aziendali, tra cui notizie, eventi, nuovi falegnami, compleanni e altro ancora. - Documenti: rivedere, caricare e firmare in sicurezza documenti importanti tramite l'app. - Spese: inviare rapidamente le spese acquisendo una foto della ricevuta e monitorare il processo di approvazione direttamente all'interno dell'app. - Attività: rimanere al passo con le tue responsabilità esaminando e gestendo in sospeso le attività. - Calendario: visualizza la disponibilità dei compagni di squadra in un comodo formato di calendario per pianificare efficacemente. - Directory e profilo dei dipendenti: esplorare i ruoli dei tuoi colleghi e i dettagli di contatto durante l'aggiornamento delle tue informazioni pertinenti. Assicurati l'accuratezza in dettagli come l'indirizzo o le modifiche del conto bancario che possono influire sul libro paga.
ETS
ets.org
ETS è un'organizzazione globale di soluzioni per l'istruzione e i talenti che consente agli studenti per tutta la vita di essere pronti per il futuro. Fa avanzare la scienza della misurazione per costruire parametri di riferimento per una valutazione delle competenze equa e valida. ETS è impegnato a alimentare il progresso umano promuovendo la competenza delle competenze, potenziando la mobilità verso l'alto e sbloccando più opportunità per tutti, ovunque.
Sage HR
sage.hr
Una pluripremiata società tecnologica delle risorse umane che fornisce presenza, prestazioni e gestione del reclutamento per i clienti in tutto il mondo. Prova gratuita a 14 giorni! Setup facile! Annulla in qualsiasi momento! Software All-In-One HR che trasforma come le piccole e medie imprese gestiscono e coinvolgono le loro persone. Che si tratti di una semplice gestione del congedo o di una gestione delle risorse umane end-to-end, Sage HR aiuta le piccole imprese a lavorare in modo più efficace, automatizzando e razionalizzando le attività delle risorse umane durante il percorso di lavoro. A differenza di altre soluzioni che coinvolgono sistemi multipli e disparati, Sage HR consente alle aziende di accedere e gestire tutto ciò di cui hanno bisogno da un'unica piattaforma digitale, offrendo straordinarie esperienze di vita lavorativa per tutti nel processo. Le caratteristiche chiave di Sage HR includono: • Risorse umane core e management • Spesa pianificazione e schede attività • Gestione delle prestazioni • Onboarding e off -boarding • Record dei dipendenti e database • Gestione delle risorse • Gestione delle spese • Rapporti e analisi • reclutamento
Matter
matterapp.com
Migliaia di professionisti si fidano della piattaforma di feedback tra pari della materia per raccogliere incredibili feedback sulle competenze che contano. Porta il riconoscimento dei dipendenti, i premi, i sondaggi e le celebrazioni ai team Slack o Microsoft! Aumenta il coinvolgimento dei dipendenti con il riconoscimento dei kudos peer-to-peer in base ai valori dell'azienda, risparmia tempo automatizzando la consegna delle carte regalo globali e i compleanni/anniversari e il tasso di risposta 10x con impulsi e sondaggi personalizzati.
QuestionPro
questionpro.com
DomandPro offre software di sondaggio online a stack completo per aiutarti a raccogliere dati ed eseguire analisi sia quantitative che qualitative con lo stesso strumento. Il suo software di facile utilizzo include prodotti per la creazione, la distribuzione e l'analisi di sondaggi online, sondaggi, test e quiz. DomandPro include oltre 350 modelli di rilevamento gratuiti e oltre 40 tipi di domande, oltre 15 tipi logici e una vasta gamma di rapporti di sondaggio. Offre strumenti per raggiungere gli intervistati tramite e-mail, pop-up integrati, SMS, codice QR e canali di social media. La sua app mobile offline consente di raccogliere dati dai partecipanti anche in aree con connettività Internet limitata o senza. Puoi marchiare i tuoi sondaggi con temi personalizzati, logo, colori e altro ancora. I suoi temi già pronti e personalizzati ti consentono di creare sondaggi di marca con il tuo logo, colori, caratteri e altro ancora. La dashboard di report in tempo reale offre una rapida panoramica delle prestazioni del sondaggio, insieme alle funzionalità per praticare ulteriormente. Offre più di 40 report per dati sia quantitativi che qualitativi, che possono essere esportati in formati standard come PDF, Word, SPSS ed Excel. I sondaggi DomandPro sono conformi alle normative sulla privacy e sulla sicurezza dei dati come GDPR, ISO 27001, HIPAA e molti altri. Supporta l'integrazione con oltre 20 applicazioni di terze parti, tra cui CRMS, automazione del marketing e strumenti di produttività. Soprattutto, il suo team di assistenza clienti è disponibile 24 ore al giorno per garantire che il tuo progetto sia un successo! Con oltre 10 milioni di utenti in 100 paesi, ha fornito software di sondaggio alle società di Fortune 100, alle istituzioni accademiche, alle piccole imprese e ai singoli ricercatori per oltre 20 anni. Prova ora l'account Essentials. È gratuito per la vita, non richiede una carta di credito e viene fornito con oltre 80 funzionalità, il più alto nel settore del software di sondaggio!
Profit.co
profit.co
Il software OKR di Profit.co aiuta la tua organizzazione a eseguire le tue strategie utilizzando un approccio centrato su OKR. Profit.co ti consente di iterare più velocemente utilizzando il ciclo del piano-impianto-endegage-learn ogni trimestre. Puoi pianificare e allineare OKRS all'inizio del trimestre, tenere traccia dell'esecuzione con check-in e recensioni settimanali, promuovere alti livelli di coinvolgimento dei dipendenti utilizzando le nostre caratteristiche collaborative e utilizzare il processo di riflessione e ripristino altamente strutturato per migliorare l'apprendimento organizzativo. Poiché Profit.co è altamente personalizzabile, le organizzazioni di qualsiasi dimensione possono iniziare facilmente con OKRS. Profit.co ha anche monitoraggio strategico, gestione delle attività, coinvolgimento dei dipendenti e sviluppo dei dipendenti integrati. Con rapporti in tempo reale e dashboard, i manager possono visualizzare i progressi dei loro team e identificare in anticipo potenziali problemi. Profit.co si integra con Slack, Microsoft Teams, JIRA, Salesforce, HubSpot e diverse altre applicazioni aziendali popolari. Inoltre, puoi sviluppare le tue integrazioni personalizzate utilizzando il motore di integrazione di Profit.co migliorando l'adozione all'interno dell'organizzazione.
Simpplr
simpplr.com
Simpplr è la moderna intranet che trasforma l'esperienza lavorativa per tutti i dipendenti, ovunque e comunque funzionino. Simpplr è l'unica piattaforma che unifica il coinvolgimento, l'abilitazione e i servizi dei dipendenti, sfruttando i modelli di intelligenza artificiale all'avanguardia per offrire un'esperienza dei dipendenti senza soluzione di continuità, coesa e personalizzata. Affidati di oltre 700 marchi globali, tra cui Moderna, Snowflake, Splunk, Penske, Eurostar e AAA, i clienti Simpplr ottengono un significativo miglioramento della produttività, della fidelizzazione e della soddisfazione generale dei propri dipendenti.
Quinyx
quinyx.com
Quinyx aiuta le aziende a bilanciare le esigenze della propria attività, clienti e dipendenti in prima linea per migliorare la produttività, la fidelizzazione e la redditività. La nostra piattaforma Frontline all-in-one semplifica la previsione del lavoro, ottimizza la gestione degli piani e migliora il coinvolgimento dei dipendenti. Il risultato? Riduzione della drastica straordinaria e una linea di fondo migliorata. I manager hanno più tempo per guidare i loro team e i dipendenti sono più produttivi e coinvolti. Le aziende si basano su una forza lavoro in prima linea che cerca di ottimizzare la propria attività, gestire la propria forza lavoro e coinvolgere i loro lavoratori in prima linea. Con Quinyx tutti vincono. Il manager trascorre meno tempo in amministratore e più tempo per guidare le loro squadre, mentre i lavoratori in prima linea possono finalmente pianificare meglio la propria vita e sentirsi connessi al loro datore di lavoro. E la parte migliore? Il quartier generale può facilmente ottimizzare le previsioni del lavoro per migliorare la redditività e beneficiare sia dei dipendenti che dell'azienda.
Humanforce
humanforce.com
HumanForce fornisce la suite HCM HCM, incentrata sul mercato, incentrato sui dipendenti, intelligente e conforme per le forze di lavoro in prima linea e flessibili, offrendo un WFM, le risorse umane, il libro paga e il benessere altamente configurabili, e prosperare, senza compromesso. Le società acquisite ora si uniscono alla pagina Humanforce includono Intellihr e Ento. Fondata nel 2002, Humanforce ha costruito forti basi con una base di clienti di 2.300 e oltre 600.000 utenti in una vasta gamma di settori, tra cui cure anziane, assistenza all'infanzia, ospitalità, vendita al dettaglio, governo locale e altro ancora. Oggi la società ha uffici in Australia, Nuova Zelanda e Regno Unito. La visione di Humanforce è quella di rendere il lavoro più semplice e la vita meglio concentrandosi sui bisogni e nell'adempimento dei lavoratori in prima linea, nonché sull'efficienza e l'ottimizzazione delle aziende. Le soluzioni HumanForce sono progettate per aiutare i clienti a guidare il coinvolgimento e la produttività per la loro forza lavoro in prima linea, con una piattaforma intelligente basata su cloud per datori di lavoro e manager, nonché un'app mobile intuitiva appositamente progettata per i dipendenti nel loro flusso di lavoro. La società è in missione per offrire un'esperienza eccezionale per i dipendenti per le forze di lavoro offrendo una proposta di valore del dipendente avvincente e migliorando l'efficacia del lavoro attraverso connessioni, sviluppo e benessere. Mira a fornire automazione Intelligent Manager per guidare l'ottimizzazione dei costi, aumentare la produttività e la crescita e migliorare la fiducia della conformità per le aziende mentre si adattano alle sfide e agli obiettivi in evoluzione.
Trickle
trickle.so
Un modo migliore per allineare la tua squadra. Riunire collaborazione e comunicazione. Gestisci compiti, traccia dei progressi e ha conversazioni focalizzate in un unico posto. Delive digna il tuo flusso di lavoro con uno spazio di lavoro guidato dall'intelligenza artificiale, razionalizzando le tue attività e aumentando la produttività.
Mesh AI
mesh.ai
Gli amministratori delegati e i leader delle risorse umane oggi devono costruire organizzazioni leader di mercato di fronte alle aspettative di talenti sempre crescenti e in evoluzione. La ricerca ha indicato che meno del 5% dei ruoli di un'organizzazione rappresenta il 95% della sua capacità di fornire risultati aziendali. Una strategia completa oggi richiede di elevare le prestazioni di ogni individuo. Tuttavia, i processi tradizionali di gestione delle prestazioni e la tecnologia non fanno nulla per costruire la densità di talenti come fossato. Mesh è una piattaforma di gestione delle prestazioni che rende facile per i dipendenti raggiungere gli obiettivi e ottenere un feedback tempestivo, soprattutto in team remoti. Sembra Facebook e invece di compilare noiosi moduli di risorse umane, dipendenti come e commentare i reciproci progressi. Mesh aiuta le organizzazioni a costruire una cultura dell'abilitazione delle prestazioni attraverso i suoi obiettivi/OKR, feedback continuo, manager 1: 1s, conversazioni di carriera, revisioni delle prestazioni/360 e funzionalità di coinvolgimento dei dipendenti. Con la mesh, le organizzazioni possono facilmente rendere le conversazioni delle prestazioni tempestive un'abitudine a livello di organizzazione: * Interfaccia sociale che guida la prossima migliore azione * Momenti che formano abitudine attraverso i nudghi di ai * Insight fruibili radicate nella scienza delle persone * Consegnato nel flusso di lavoro attraverso integrazioni con e -mail, chat, produttività e altri software aziendali. Mesh aiuta le organizzazioni a migliorare le loro possibilità di colpire gli obiettivi aziendali migliorando la densità degli alti artisti dal 5% a circa il 10-20%. Per i talenti, fornisce una chiara visibilità sulla crescita e lo sviluppo attraverso percorsi di carriera trasparenti, coaching tempestivo e feedback da team, colleghi e manager.
Epicor
epicor.com
Il sistema EPICOR ERP è un software modulare specifico per il settore utilizzato per gestire i processi aziendali a livello aziendale. Il software Epicor funziona bene per la gestione di contabilità e finanza, risorse umane, clienti, catena di approvvigionamento, inventario, distribuzione e gestione della produzione di produzione. Il software Epicor è disponibile locale e come SAAS Cloud ERP (Enterprise Resource Planning). Epicor offre piattaforme di gestione aziendale come soluzioni ERP specifiche del settore. Epicor Software Corporation innova per incorporare nuove tecnologie nel sistema ERP. Ad esempio, Epicor utilizza l'Internet of Things industriale (IIoT) per collegare le macchine con sensori e PLC (controller logici programmabili) sul pavimento dell'officina nel suo avanzato MES (software di esecuzione di produzione) che si integra perfettamente con il sistema EPICOR ERP (e MRP) . Epicor fornisce omnicanale avanzato, tra cui eCommerce, software per i rivenditori.
FlowyTeam
flowyteam.com
flowyteam.com • Pianificazione strategica • OKR • KPI •Attività (incl. Kanban) • Progetti (incl. Gantt) • Lavagne • Report • Lead • Clienti • Coinvolgimento • Ticket • Moduli e sondaggi • Revisione a 360° • Premi • Partecipazione • Abbandono • LMS • Supera i tuoi colleghi eseguendo le tue strategie e raggiungendo i tuoi parametri chiave in modo efficace tramite 🎯Strategie, OKR e KPI - Prendi decisioni più rapide e intelligenti in questo agile mondo del business generando con un clic di un pulsante report in tempo reale e dashboard KPI - 🙂Coinvolgi e motiva i tuoi dipendenti e team tramite il sistema di ricompensa, check-in settimanali, incontri individuali e classifiche interne - Ottieni una panoramica totale dei tuoi progetti tramite il progetto facile da applicare ed efficace (incluso diagramma di Gantt ) e gestione delle attività (incl. Kanban); generare facilmente fatture di progetto - 💡 Brainstorming e pianificazione tramite le nostre lavagne e modelli - Monitora e converti i tuoi contatti in vendite e clienti tramite il nostro modulo CRM - Colma le lacune di competenze dei membri del tuo team tramite Learning💡Hub; carica i tuoi contenuti file/video per consentire la crescita personale e aziendale e un facile onboarding - Tieni traccia della partecipazione dei dipendenti e misura tramite Timelog l'efficienza di progetti, risultati chiave e attività - Trascina e rilascia moduli e sondaggi consente una facile raccolta e analisi di dati e informazioni - FlowyTeam è la soluzione migliore per organizzazioni con 5 - 1.000+ dipendenti - FlowyTeam supporta e serve più di 1.000 organizzazioni in oltre 90🌏paesi - Il software FlowyTeam è disponibile nelle seguenti lingue: inglese, tedesco, portoghese, italiano, spagnolo, francese, cinese , arabo, bahasa, indonesiano, vietnamita, tailandese, persiano, greco, turco, russo, hindi, coreano, giapponese, sloveno, slovacco, serbo, croato, polacco, ungherese, ceco, ucraino, rumeno, bulgaro - I nostri fantastici💐clienti sono Roche, ADDX, buddyboss, Turknet, Runcloud, pandai.org, Liebherr e molti altri...flowyteam.com Hai bisogno di OKR Coaching: FlowyTeam consiglia l'OKR Institute - okrinstitute.org
Haiilo
haiilo.com
Haiilo è la principale piattaforma di comunicazione dei dipendenti che ti consente di allineare l'intera forza lavoro, migliorare il coinvolgimento dei dipendenti e aumentare la produttività sul posto di lavoro. Haiilo aiuta a collegare i tuoi dipendenti allo scopo attraverso la comunicazione e le comunità. Più di 1.000 clienti internazionali tra cui Amazon, Google, Deutsche Telekom, Salesforce e Deutsche Bahn usano già Haiilo per raggiungere, coinvolgere e comprendere più di 2,5 milioni di dipendenti ogni giorno. Precedentemente Coyo (Germania), Smarp (Finlandia) e Jubiwee (Francia)
Workstream
workstream.us
Workstream è la principale piattaforma di risorse umane, buste paga e assunzione per la forza lavoro oraria. La sua tecnologia intelligente semplifica le attività delle risorse umane in modo che il franchising e gli imprenditori possano muoversi rapidamente, ridurre i costi del lavoro e semplificare le operazioni, tutte in un unico posto. 46 dei 50 migliori marchi di ristoranti a servizio rapido, incluso Burger King, Jimmy John's, Taco Bell-si basano su Workstream per assumere, trattenere e pagare le loro squadre.
Kudoboard
kudoboard.com
Kudoboard sostituisce la carta che è passata e firmata - reinventare l'apprezzamento sul posto di lavoro per le occasioni speciali dei dipendenti. Può anche essere utilizzato per eventi aziendali, grida e altro ancora. Utente Crea schede di gruppo Kudoboard; contribuire con il contenuto; Invita gli altri a pubblicare e quindi consegnare ai destinatari. Utilizzato da team di tutte le dimensioni (e particolarmente preziose quando alcuni dipendenti sono remoti), Kudoboard è perfetto per le occasioni speciali che contano di più: compleanni, anniversari di lavoro, onboarding, addio, Get Wells, Grumi, ecc.
Chanty
chanty.com
Chanty è una piattaforma di collaborazione basata su cloud che combina comunicazione, gestione dei progetti e automazione per aiutare i team a lavorare insieme in modo più efficace. Questo strumento ti consente di: * Chatta con i membri del tuo team; * Comunica usando Group & 1 su 1 Chiamate audio/video e condividi lo schermo; * Condividi messaggi, file o qualsiasi altro contenuto che ti piacciono; * Crea, assegna, impostare le scadenze e discutere le attività direttamente in Chanty; * Integrare i messaggi con una varietà di app come Google Drive, Dropbox, Trello, GitHub, Zapier, Jira, Asana e molti altri; * Traccia il flusso di lavoro del team utilizzando Kanban Board; * Guarda video di YouTube, GIF e contenuti sui social media; * Avere un rapido accesso a tutte le tue chat, attività e file tramite Teambook. Chanty aiuta i team a migliorare la produttività e la comunicazione aziendale. La cronologia dei messaggi illimitati, la gestione delle attività, la condivisione di file e le potenti notifiche organizzano e salvano la giornata. Collaborare e comunicare efficacemente in un posto.
DeepTalk
deep-talk.ai
L'analisi del feedback dei clienti e dei dipendenti non è mai stato più facile con i discorsi profondi. Con pochi clic, è possibile trasformare qualsiasi testo, tra cui sondaggi, recensioni, chat ed e -mail, in dati potenti. Questo strumento consente di classificare e classificare il feedback, determinare il sentimento e ottenere informazioni sui punteggi NPS e CSAT. Deep Talk utilizza l'intelligenza artificiale per comprendere i consumatori e i dipendenti, trasformando i molteplici canali di comunicazione delle persone in analisi e azioni in tempo reale.
Kenjo
kenjo.io
Kenjo è una piattaforma di risorse umane completa e personalizzabile, progettata per aiutare i dipartimenti delle risorse umane su base giornaliera. Kenjo consente agli utenti di gestire i documenti, gestire vacanze e assenze, eseguire recensioni di prestazioni e selezionare nuovi talenti. Offre anche rapporti sui salari. Kenjo è perfetto per le piccole e medie imprese che cercano di automatizzare tutti i loro processi HR con uno strumento di facile utilizzo. Perché gli umani sono più che risorse. Su un'unica piattaforma, le aziende possono ottimizzare le operazioni e i processi più importanti nella gestione delle persone: frequenza, pianificazione e assunzione del cambio, tra le altre, pur rimanendo conformi. Tutto ciò con l'obiettivo di rendere le risorse umane una parte fondamentale del successo delle aziende e dello sviluppo della loro forza lavoro.
Goosechase
goosechase.com
Con Goosechase, l'esperienza è tutto! Originariamente ispirato alle cacce al tesoro, GooseChase è una piattaforma di esperienze interattive (IXP) che consente ai leader, alle organizzazioni e alle scuole di coinvolgere, attivare ed educare le loro comunità. Creato online ma giocato nel mondo reale, Goosechase dà vita alle comunità con sfide coinvolgenti e interattive progettate per supportare le organizzazioni. La piattaforma intuitiva rende facile avere un impatto ripetibile, divertente e positivo su qualsiasi comunità. Da quando si è schiusa in Canada nel 2011, GooseChase ha alimentato centinaia di migliaia di esperienze globali di team building, formazione, raccolta fondi, educative, turistiche e ricreative.
KudosLink
kudoslink.com
KudosLink, parte di CultureBoard, è un software di riconoscimento dei dipendenti che aiuta le aziende a costruire relazioni più forti, riconoscere i risultati ottenuti e costruire culture sane sul posto di lavoro. Scelto dagli utenti di Canva, Tesla o Amazon, KudosLink è una potente connessione tra responsabili delle risorse umane e dipendenti, migliorando la felicità e il coinvolgimento a ogni livello della tua organizzazione. Con il suo concetto basato sui meme combinato con pochi clic, KudosLink funge da piacevole piattaforma di apprezzamento, puoi aiutare le persone a provare un maggiore senso di allineamento e coinvolgimento e aumentare le prestazioni.
factoHR
factohr.com
Factohr è un software di gestione delle risorse umane interamente basato su cloud in India che trasforma veramente il modo in cui i team delle risorse umane gestiscono il reclutamento, la lascia, l'onboarding e la mantenimento dei dipendenti. La società è estremamente appassionata di rendere le operazioni delle risorse umane il più senza soluzione di continuità possibile, consentendo ai datori di lavoro di concentrarsi su ciò che conta di più: coltivazione di talenti e raggiungere il successo. Oltre 3.500 aziende e 2,6 milioni di dipendenti hanno completa fiducia nell'efficienza operativa di FactoHR. I giganti dell'industria come Wipro, Siemens, Tata Steel, GHCL e Cycle Agarbatti si sono fidati di factohr per migliorare la produttività e semplificare i processi delle risorse umane. Grazie alle sue caratteristiche altamente scalabili e integrate, le risorse umane possono dire addio a noiose attività quotidiane e ciao a soluzioni automatizzate che risparmiano tempo ed eliminano gli errori. Con gli strumenti di monitoraggio delle presenze in tempo reale e di gestione delle prestazioni prontamente disponibili, i team delle risorse umane possono sempre rimanere in cima alle dinamiche della forza lavoro. L'approccio mobile-prima di FactoHR fornisce aggiornamenti on-the-go relativi ai dati critici delle risorse umane e consente ai dipendenti di occuparsi delle loro informazioni, rendendo le risorse umane un gioco da ragazzi per tutti i soggetti coinvolti. In Factohr, c'è una convinzione in soluzioni centralizzate e collaborative che supportano la creazione di una vibrante cultura del luogo di lavoro in cui sia le organizzazioni che i dipendenti possono prosperare insieme.
15Five
15five.com
15Five è la piattaforma strategica di gestione delle prestazioni che guida l'azione e l'impatto, aiutando le aziende e le loro persone a prosperare. I leader delle risorse umane sono autorizzati con approfondimenti basati sui dati e raccomandazioni guidate, mentre i manager delle persone vengono trasformati in Changemakers, il tutto all'interno del flusso di lavoro, accelerando il coinvolgimento, le prestazioni e la conservazione dei dipendenti. 15Five combina il potere dell'intelligenza artificiale generativa, analisi personalizzata e principi incentrati sull'uomo in una piattaforma completa che include revisioni di prestazioni a 360 °, sondaggi di coinvolgimento attuabili, robusto monitoraggio degli obiettivi e OKR, coaching e formazione personalizzabile e formazione di feedback in corso come il gestore-dipendente come il gestore e il dipendente 1 su 1S e check-in. I leader delle risorse umane, i manager e i dipendenti di oltre 3.500 aziende si affidano a 15 fivi al giorno, tra cui Credit Karma, Hubspot e Pendo.
Inspire Software
inspiresoftware.com
Inspire è una potente piattaforma software che utilizza l'intelligenza artificiale all'avanguardia per semplificare la strategia aziendale, aumentare la collaborazione dei dipendenti e prestazioni di potenziamento. Con Inspire AI, i dipendenti creano obiettivi intelligenti e OKR in uno spazio di lavoro dinamico, che promuove la responsabilità e guida chiari risultati aziendali. È stato dimostrato che Inspire aumenta il coinvolgimento dei dipendenti, portando a risultati eccezionali come le entrate raddoppiate e una riduzione del 35% dell'attrito dei dipendenti. Trasforma la tua cultura ed esegui il meglio con il software Inspire. Inspire Software è progettato per aprire la strada a nuove altezze mentre focalizzi le persone, i tuoi team e la tua organizzazione sulla crescita. Sviluppa la tua gente attraverso le prestazioni! Con sede a Jackson, nel Wyoming, abbiamo integrato una suite completa di applicazioni - strategia, prestazioni, obiettivi o OKR, feedback, 1: 1s, riconoscimento, apprendimento, impulsi e 360 sondaggi - che vanno ben oltre la semplice gestione delle prestazioni. Con Inspire, crei leader a tutti i livelli. Allinei la tua gente e il loro lavoro con la strategia. Mentre eseguono, la tua organizzazione cresce.
Valence
valence.co
Valence è l'unica piattaforma di lavoro di squadra per i manager che accelera la salute, la connettività e le prestazioni del team richieste per il posto di lavoro di oggi. Valence offre a ogni manager gli strumenti e le intuizioni di cui hanno bisogno per comprendere la salute del loro team in tempo reale, intervenire con potenti conversazioni guidate e set e tenere traccia degli impegni condivisi per i miglioramenti del team. I moduli di esperienza del team facili da usare di Valence eliminano la necessità di costosi allenatori e interventi del team di talenti, mettendo i manager al sedile del conducente della loro esperienza di squadra. La gestione non è mai stata più difficile e Valence allevia gli oneri che mantengono loro aiutandoli a sviluppare e supportare i loro team mentre guidano anche prestazioni e miglioramenti.
Leena AI
leena.ai
L'agente autonomo a motore AI di Leena AI è progettato per le imprese globali. Equipaggiati con il modello di grande linguaggio proprietario di Leena AI, WorkLM, Leena AI autorizza le imprese in tutto il mondo per ridefinire il modo in cui i dipendenti ottengono il lavoro, offrendo un impatto trasformativo sulla produttività ed efficienza. L'agente Gen AI di Leena AI lo riduce i biglietti per le risorse umane e finanziarie e garantisce un'esperienza unificata per tutti i dipendenti aziendali, riunendo il loro intero tecnologia. Garantiscono un rapporto self-service del 70% nel contratto. Worklm, basato sull'architettura del modello di linguaggio di Leena AI, possiede una capacità predittiva di generazione di testo predittiva, producendo risposte simili all'uomo nel contesto. Ciò consente ai dipendenti con un set di strumenti versatili per svolgere compiti con precisione e velocità eccezionali, sbloccando livelli senza precedenti di produttività ed efficienza. Leena AI si integra perfettamente con oltre 1000 applicazioni, tra cui SAP, Salesforce, ServiceNow, ADP, Oracle, Workday e Microsoft Office 365. Le soluzioni dell'azienda sono state implementate con successo in oltre 90 paesi, servendo oltre 400 clienti, tra cui le principali imprese come Nestlé, Puma, Coca-Cola, Sony ed Etihad Airways. Fondata nel 2018, Leena AI supporta oltre 100 lingue a livello globale e milioni di dipendenti usano quotidianamente l'assistente di lavoro.
Gallup
gallup.com
Gallup offre analisi e consigli per aiutare i leader e le organizzazioni a risolvere i loro problemi più urgenti. Combinando più di 85 anni di esperienza con la sua portata globale, Gallup sa di più sugli atteggiamenti e sui comportamenti di dipendenti, clienti, studenti e cittadini rispetto a qualsiasi altra organizzazione al mondo. Gallup Access è una piattaforma che riunisce tutto il necessario per creare un posto di lavoro eccezionale. Sviluppare i dipendenti al massimo potenziale, rafforzare la cultura del team e migliorare organicamente i risultati aziendali utilizzando funzionalità come: • Sondaggi che amplificano la voce dei dipendenti • Un enorme database di benchmarking • Analisi avanzate e report che semplificano i dati • Apprendimento e consulenza individualizzati • Strumenti ClifTestrons per far crescere le prestazioni dei dipendenti I sondaggi sono solo l'inizio. Molte aziende di rilevamento considerano il sondaggio un passaggio finale, ma sull'accesso a Gallup, è solo l'inizio. Dopo che i team hanno completato un sondaggio, i manager e i leader vengono accolti con solidi passi e articoli di azione, dando loro raccomandazioni in base al loro set di dati unico in modo che sappiano sempre cosa fare dopo. E insieme a sondaggi annuali o semi-annuali, l'accesso a Gallup offre sondaggi di impulsi illimitati, che forniscono approfondimenti sul momento su ciò che i dipendenti pensano e sentono. Catturare continuamente la prospettiva dei dipendenti con: • 400+ domande legate alle prestazioni organizzative • 297 milioni di risposte per il benchmarking • Disponibilità in oltre 55 lingue Rapporti e analisi trasformano i dati in approfondimenti. Con solidi strumenti di reporting e analisi, l'accesso a Gallup ti consente di scoprire la storia dietro i tuoi dati, rendendo fruibile set di dati complessi. Usa clifTrestrons per aiutare i dipendenti a portare al lavoro il loro meglio. Ispira la dedizione alla tua organizzazione e migliora le prestazioni utilizzando ClifTrestrenths per identificare ciò che i dipendenti fanno meglio. Sull'accesso a Gallup, l'uso di strumenti e attività per sviluppare punti di forza è solo un clic. I dipendenti possono: • Scopri i loro punti di forza unici usando rapporti personalizzati • Migliorare le prestazioni con l'apprendimento su richiesta • Promuovere il lavoro di squadra attraverso strumenti di forza basati su team
ProProfs
proprofs.com
Proprofs è un fornitore leader di software SAAS progettato per creare dipendenti più intelligenti e clienti più felici. Con una suite completa di strumenti, tra cui il produttore di formazione, la base di conoscenza, il produttore di quiz, il produttore di sondaggi, il CRM e altro ancora, i proprofs autorizzano le organizzazioni a migliorare l'apprendimento, semplificare il supporto e guidare la soddisfazione dei clienti. Impegnata in una missione di 100 anni di gioia dei clienti, i proprofs servono oltre 15 milioni di utenti in oltre 150 paesi. I prodotti dei proprofs includono: - Maker di allenamento - Creatore di quiz - Maker di sondaggi - Noroo Insights - chat dal vivo - Help Desk - Base di conoscenza - Gestione del progetto - Popup Picreel - BigContacts CRM - Webinarninja - Courseninja Gli strumenti intelligenti dei proprofs sono utilizzati da molte aziende Fortune 500, come Sony, Acer, Adobe, Accenture, Cisco & Dell e utenti di principali istituti educativi come Phoenix, Harvard & Yale. Il sito ospita più di un milione di contenuti in oltre 70 lingue. È una piattaforma di formazione e valutazione online leader con la più grande biblioteca di test e quiz professionali del mondo.
Leapsome
leapsome.com
Leapsome è la piattaforma di persone basata sull'intelligenza artificiale per l'eccellenza delle risorse umane e le squadre ad alte prestazioni. Automatizza, collega e semplifica tutti i processi delle risorse umane nell'intero ciclo di vita dei dipendenti, dall'onboarding e dalla gestione delle prestazioni al coinvolgimento e allo sviluppo dei dipendenti. CEO, manager e team di risorse umane in oltre 1.600 aziende lungimiranti si fidano di levi per elevare la strategia delle loro persone con approfondimenti intelligenti per decisioni di persone migliori, funzionalità di intelligenza artificiale per a prova di futuro il loro toolkit per le risorse e mantenendo i migliori talenti.
Perdoo
perdoo.com
Perdoo è il software leader per la strategia, gli obiettivi e la gestione delle prestazioni. Oltre 2.000 organizzazioni in tutto il mondo usano perdoo per: * Allineamento: impostare la direzione e allineare tutti con la strategia. * Focus: identificare e tenere traccia degli KPI e degli OKR che contano di più. * Responsabilità: segnalare regolarmente i progressi per trasformare gli obiettivi in risultati. I vantaggi unici di Perdoo sono: * Tutto in un unico posto: strategia, obiettivi e prestazioni sono tutti interconnessi. Nessun altro strumento copre tutte le aree. * Gestione degli obiettivi superiori: sfruttare le funzionalità superiori per toccare il pieno potenziale di OKR e KPI Management. * Le migliori risorse e supporto: Perdoo fornisce il know-how e le competenze per aiutare i team a eseguire con successo la strategia.
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