Lattice è la piattaforma di gestione delle persone che riunisce tutti gli strumenti, i flussi di lavoro e le intuizioni per aiutare le organizzazioni a sviluppare dipendenti coinvolti e ad alte prestazioni all'interno di una cultura vincente. Combinando la gestione continua delle prestazioni, i sondaggi di coinvolgimento dei dipendenti, la gestione delle compensioni e gli strumenti di sviluppo della carriera in una soluzione connessa, il reticolo può offrire analisi potenti di persone utilizzate dai team di risorse umane e persone per guidare risultati aziendali di impatto. Classificata sull'Inc. 500 che le aziende private in più rapida crescita sono di tre anni di seguito e classificate come un ottimo posto per lavorare dal 99 % dei suoi dipendenti, il reticolo serve oltre 5.000 clienti in tutto il mondo, tra cui Slack, Cruise e Reddit.

Latto è una piattaforma di gestione delle persone completa progettata per migliorare il coinvolgimento e le prestazioni dei dipendenti collegando gli obiettivi di lavoro individuale agli aziende. Offre una gamma di funzionalità che supportano la comunicazione, la creazione di obiettivi e la gestione delle prestazioni. La piattaforma consente agli utenti di creare OKRS di squadra e singoli (obiettivi e risultati chiave), facilitando l'allineamento con gli obiettivi organizzativi. Inoltre, il reticolo supporta un feedback continuo attraverso check-in regolari e riunioni 1 su 1, consentendo ai manager e ai dipendenti di tenere traccia dei progressi e affrontare le preoccupazioni in modo efficace.

Uno dei punti di forza chiave del reticolo è la sua capacità di condurre sondaggi personalizzabili per impulsi dei dipendenti, che aiutano a misurare l'impegno e la soddisfazione in varie dimensioni. La piattaforma fornisce anche strumenti per il riconoscimento tra pari, consentendo ai dipendenti di ricevere e inviare badge e messaggi digitali, promuovendo una cultura di apprezzamento e motivazione. Inoltre, il reticolo si integra con strumenti di messaggistica esterna e offre dashboard personalizzabili per report e analisi in tempo reale, rendendo più semplice per le organizzazioni monitorare le prestazioni e prendere decisioni basate sui dati.

Lattice supporta anche lo sviluppo dei dipendenti attraverso funzionalità come la gestione della crescita della carriera e il monitoraggio dei talenti interni. Le sue capacità di intelligenza artificiale consentono una rapida analisi delle risposte al sondaggio, fornendo approfondimenti attuabili per migliorare il coinvolgimento dei dipendenti e la cultura aziendale. Nel complesso, il reticolo funge da strumento versatile per le organizzazioni che cercano di semplificare la gestione delle prestazioni, migliorare il coinvolgimento dei dipendenti e allineare contributi individuali con obiettivi organizzativi più ampi.

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Software Obiettivi e risultati chiave (OKR).

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