Il software di coinvolgimento dei dipendenti si riferisce a strumenti digitali progettati per migliorare l'esperienza complessiva dei dipendenti all'interno di un'organizzazione. Questi strumenti si concentrano sul miglioramento della comunicazione, della collaborazione, del feedback, del riconoscimento e della cultura generale sul posto di lavoro. Il software di coinvolgimento dei dipendenti consente alle organizzazioni di raccogliere e monitorare il feedback dei dipendenti, celebrare i risultati e promuovere una cultura positiva sul posto di lavoro. Questi strumenti estraggono approfondimenti fruibili dalle risposte dei dipendenti, aiutando le organizzazioni a valutare il sentimento, a promuovere il riconoscimento dei successi e incoraggiare le attività che migliorano la salute e il benessere complessivi sia dell'organizzazione che dei suoi dipendenti. In genere, il software di coinvolgimento dei dipendenti viene utilizzato all'interno dei dipartimenti delle risorse umane, sia come strumento supplementare che come sostituzione diretta per le revisioni delle prestazioni tradizionali. Questi strumenti spesso impiegano sondaggi sul polso: short, sondaggi periodici con domande mirate progettate per valutare efficacemente l'impegno dei dipendenti e l'esperienza complessiva.
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Goosechase è un'app che consente di creare e partecipare a esperienze interattive, come cacce al tesoro, utilizzando missioni personalizzate.
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SurveySparrow è una piattaforma di gestione delle esperienze che consente di raccogliere feedback tramite sondaggi interattivi su più canali.
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PeopleForce è una piattaforma HR che gestisce l'intera esperienza dei dipendenti e ottimizza i processi delle risorse umane, dalla selezione al monitoraggio delle prestazioni.
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FaceUp è un'app che offre una piattaforma anonima per segnalare irregolarità, con strumenti per HR e una linea etica. Garantisce sicurezza e anonimato.
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Polly è un'app di coinvolgimento per Slack, Teams e Zoom che consente di creare sondaggi e raccogliere feedback in modo semplice e veloce.
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Confirm è una piattaforma di gestione delle performance che analizza le reti organizzative per misurare l'influenza e l'impatto dei dipendenti.
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Canopy è un'app per leader che offre supporto e formazione leggera, con suggerimenti quotidiani e coaching approfondito per affrontare sfide di leadership.
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Zoios supporta le organizzazioni nel creare ambienti di lavoro di alta qualità, trasformando i dati in intuizioni operative per migliorare il benessere dei dipendenti.
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Workhuman è una piattaforma SaaS che migliora la cultura aziendale attraverso il riconoscimento e la premiazione dei dipendenti, promuovendo connessioni e coinvolgimento.
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Axonify è un'app di microlearning che migliora la formazione dei dipendenti tramite apprendimento personalizzato e comunicazione bidirezionale.
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PerformYard è un software di gestione delle prestazioni che offre strumenti per HR e una semplice esperienza per i dipendenti, migliorando feedback e discussioni sulle prestazioni.
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L'app HappyOrNot raccoglie feedback sulla soddisfazione dei clienti tramite sondaggi semplici, migliorando l'esperienza cliente e analizzando le emozioni in tempo reale.
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Wethos AI è una piattaforma che utilizza l'intelligenza artificiale per risolvere problemi aziendali, ottimizzando processi e migliorando le dinamiche di squadra.
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Leadr è un'app che facilita lo sviluppo dei leader e il benessere dei team, offrendo strumenti per riunioni, feedback, obiettivi e valutazioni delle performance.
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Juno Journey è una piattaforma di sviluppo professionale personalizzata per coinvolgere e formare i dipendenti lungo il ciclo di vita lavorativa.
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Assembly è una piattaforma per il coinvolgimento dei dipendenti che gestisce riconoscimenti, premi, comunicazioni interne e collaborazione.
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DeepTalk analizza il feedback di clienti e dipendenti trasformando testi in dati per classificare sentimenti e ottenere informazioni su NPS e CSAT.
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SurveyLab è uno strumento professionale per creare, distribuire e analizzare sondaggi online in diverse lingue e su vari dispositivi.
Vector Solutions
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L'app Vector Solutions permette di pianificare, erogare e monitorare la formazione per vigili del fuoco con software dedicato.
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Quantum Workplace è un'app per il coinvolgimento dei dipendenti che offre strumenti per sondaggi, feedback, obiettivi e riconoscimento tra colleghi.
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Unit4 è un software di pianificazione delle risorse aziendali (ERP) che supporta le organizzazioni nei servizi nella gestione delle operazioni finanziarie.
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Keephub è una piattaforma per la gestione di progetti e attività, che facilita la collaborazione e il monitoraggio dei flussi di lavoro in un’unica interfaccia.
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Rungway è una piattaforma di comunicazione che facilita interazioni anonime tra dipendenti e management, promuovendo un ambiente di lavoro inclusivo e il supporto reciproco.
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Nectar è una piattaforma per il riconoscimento dei dipendenti che facilita lo scambio di riconoscimenti e premi tra colleghi, migliorando l'engagement e la cultura aziendale.
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Superworks è un'app di gestione delle risorse umane che semplifica processi come stipendi, onboarding, monitoraggio presenze e gestione delle assenze per aziende e PMI.
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50skills ottimizza i processi HR automatizzando compiti ripetitivi e semplificando i flussi di lavoro, migliorando l'efficienza del team e l'engagement dei dipendenti.
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Hive è una piattaforma di feedback per i dipendenti che supporta la gestione del cambiamento e migliora la comunicazione con strumenti di indagine e riconoscimento tra colleghi.
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ChartHop è una piattaforma di operazioni di persone che connette e visualizza i dati dei dipendenti, supportando le organizzazioni nella gestione e analisi delle informazioni.
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Workrede è un'app che migliora la comunicazione e il flusso di lavoro per la forza lavoro mobile, consentendo l'accesso a documenti e aggiornamenti in modo efficiente.
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Personify Health è un'app per gestire la salute che offre supporto personalizzato, monitoraggio sanitario e strumenti per costruire abitudini sane.
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Firstup è un'app per la comunicazione tra i dipendenti, che facilita l'accesso a informazioni rilevanti e personalizzate, migliorando il coinvolgimento e la connessione tra i lavoratori.
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Akrivia HCM è una piattaforma SaaS HRMS unificata per gestire l'intero ciclo di vita dei dipendenti, con moduli per assunzioni, formazione, performance e stipendi.
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Crewhu è una piattaforma per MSP che integra feedback dei clienti, riconoscimento dei dipendenti e gamification per migliorare coinvolgimento e prestazioni.
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Poppulo è un'app che semplifica la gestione degli uffici e il coinvolgimento dei dipendenti, permettendo la prenotazione delle scrivanie in contesti di lavoro ibrido.
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Worknice è un software HR australiano che semplifica la gestione dei processi delle risorse umane, dall'onboarding alla gestione dei dipendenti.
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Visibly è un'app che unifica la gestione dell'impegno, comunicazione e esperienza tra dipendenti e clienti, migliorando le relazioni all'interno delle organizzazioni.
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Oneteam è un'app mobile che facilita la comunicazione e la formazione per i lavoratori senza scrivania, offrendo strumenti per aggiornamenti e coinvolgimento.
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HiThrive è un'app che facilita il riconoscimento e la ricompensa dei dipendenti, integrata con Slack e Microsoft Teams per migliorare l'impegno e il morale del team.
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L'app Macorva gestisce il rendimento dei dipendenti e la soddisfazione dei clienti con analisi avanzate e feedback automatizzati per migliorare l'esperienza aziendale.
Butterfly.ai
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Butterfly è una piattaforma che aiuta i manager a ricevere feedback dai dipendenti, migliorare l'engagement e il benessere dei team, specialmente per i lavoratori in prima linea.
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YOOBIC è una piattaforma per il coinvolgimento dei dipendenti nel retail, che facilita la comunicazione, la gestione dei compiti e la formazione del personale.
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Employment Hero è un'app per la gestione delle risorse umane, che semplifica assunzioni, salari, ferie e formazione, accessibile anche da dispositivi mobili.
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AgilityPortal è un'app intranet che migliora la comunicazione e la collaborazione tra i team, facilitando il lavoro remoto e la condivisione di informazioni.
Survale
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L'app Survale raccoglie e analizza feedback durante il processo di assunzione per ottimizzare l'esperienza di candidati e reclutatori.
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Searchlight è una piattaforma di intelligenza dei talenti che utilizza l'IA per valutare e selezionare candidati, migliorando il processo di assunzione.
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Forsta è una piattaforma per la gestione dell'esperienza cliente e dipendente, che permette di raccogliere, analizzare feedback e migliorare le esperienze aziendali.
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Elevo è una piattaforma per la gestione delle prestazioni e dei talenti, che consente alle aziende di monitorare obiettivi, sviluppare carriere e coinvolgere i dipendenti.
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SurePeople è una piattaforma di intelligenza collettiva che utilizza strumenti AI per migliorare la collaborazione e il coinvolgimento dei dipendenti attraverso la misurazione di tratti psicometrici.
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Kiwimo è un software per monitorare il benessere dei dipendenti, analizzando la loro motivazione e carico psicologico, con report automatici su situazione e feedback.
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Simployer è un'app per la gestione delle risorse umane che offre soluzioni tecnologiche e consulenze per supportare lo sviluppo e la gestione dei dipendenti.
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Netpresenter è una piattaforma di comunicazione per dipendenti che migliora l'informazione, il coinvolgimento e la sicurezza attraverso messaggi visivi e multi-canale.
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Evergreen è un'app che promuove il riconoscimento dei dipendenti e la sostenibilità, permettendo di piantare alberi in segno di gratitudine e responsabilità.
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Bonfyre è una piattaforma che migliora il coinvolgimento dei dipendenti, facilitando la comunicazione e creando un ambiente di lavoro coeso attraverso diversi strumenti integrati.
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Microsoft Viva Glint EU è una piattaforma che raccoglie feedback e fornisce analisi per migliorare l'engagement e le performance dei dipendenti nelle organizzazioni.
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Friday Pulse è un'app che misura e migliora la felicità e la cultura del team, raccogliendo feedback settimanali sui sentimenti dei dipendenti.
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