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CEIPAL Workforce est une plateforme de gestion des ressources humaines et d'acquisition de talents, intégrant plusieurs outils pour optimiser le processus de recrutement.

Paypro
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L'application Paypro aide les organisations à recruter, suivre et évaluer des talents tout en simplifiant les processus d'embauche de manière numérique.

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Peek est une application qui suit et gère votre valeur nette, vous aidant ainsi à la suivre et à l'augmenter.

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Maki évalue les compétences des candidats via des tests, optimise le recrutement avec des outils d'IA et s'intègre aux systèmes RH existants.

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Workstaff est une application mobile de planification du personnel, permettant de gérer les horaires, le suivi du temps et les demandes de congé de manière centralisée.

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L'application Greeting optimise le processus de recrutement pour embaucher plus rapidement les talents nécessaires.

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Pay Ready est une application SaaS qui facilite la gestion des paiements et des communications après résidences, offrant sécurité et automatisation.

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StaffingSoft est une application de suivi des candidats qui aide les recruteurs et les RH à gérer le processus de recrutement et de gestion des talents efficacement.

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L'application KAISPE AutoRecruit permet aux employeurs de publier des offres d'emploi et aux candidats de postuler, tout en automatisant le suivi et l'analyse des talents.

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KidKare est une application de gestion pour les prestataires de garde d'enfants, facilitant la conformité aux programmes alimentaires du USDA grâce à un traitement automatisé des demandes.

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Hyre Staff gère la planification, le suivi du temps, la communication d'équipe, les remplacements et la paie pour faciliter la gestion quotidienne des effectifs.

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WorkTaps est un logiciel de recommandation d'employés pour la main-d'œuvre horaire, facilitant le recrutement de candidats de qualité.

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Clearchcks facilite les vérifications d'antécédents et les tests de drogue pour les entreprises, en automatisant la collecte de données et en assurant la sécurité des informations.

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