Indeed
indeed.com
En effet, un moteur de recherche lié à l'emploi américain est lancé en novembre 2004. Il s'agit d'une filiale de Japan's Recruit Co. Ltd. et est co-adaptée à Austin, au Texas et à Stamford, Connecticut avec des bureaux supplémentaires dans le monde. En tant que moteur de recherche unique, il s'agit également d'un exemple de recherche verticale. En effet, est actuellement disponible dans plus de 60 pays et 28 langues. En octobre 2010, en effet.com a dépassé Monster.com pour devenir le site Web d'emploi le plus traditionnel aux États-Unis. Le site regroupe les listes d'emplois à partir de milliers de sites Web, notamment des conseils d'emploi, des entreprises de dotation, des associations et des pages de carrière de l'entreprise. Ils génèrent des revenus en vendant des offres d'emploi premium et reprennent des fonctionnalités à l'embauche des employeurs et des entreprises. En 2011, en effet, il a commencé à permettre aux demandeurs d'emploi de postuler directement à des emplois sur le site de l'Inde et à offrir une publication et un stockage de curriculum vitae.
HackerRank
hackerrank.com
HackerRank est une plateforme de compétences des développeurs qui aide les entreprises à évaluer les développeurs de logiciels en fonction de leurs compétences. Plus de 3 000 clients dans tous les secteurs, dont 5 des 8 principales banques commerciales aux États-Unis, s'appuient sur les évaluations automatisées des compétences de HackerRank pour évaluer et embaucher des talents techniques du monde entier. Plus de 21 millions de développeurs (plus de 30 % de la population mondiale de développeurs) font confiance à HackerRank pour apprendre et pratiquer le codage. Toutes les huit secondes, une personne dans le monde effectue une évaluation HackerRank. Pour plus d’informations, visitez www.hackerrank.com.
ADP Workforce Now
adp.com
ADP Workforce Now est la seule suite RH tout-en-un basée sur le cloud qui s'adapte à votre façon de travailler. Construit sur une base de données unique, ADP Workforce Now propose des fonctionnalités de gestion des ressources humaines, de paie, d'avantages sociaux, de gestion des talents, de gestion du temps et de la main-d'œuvre, d'apprentissage et d'analyse, ainsi que de retour au bureau. Gérer vos collaborateurs n’a jamais été aussi simple. ADP Workforce Now vous équipe des outils non seulement pour suivre les informations RH, mais aussi pour vous aider à gérer votre main-d'œuvre et à prendre des décisions basées sur les données. Et au fur et à mesure de votre croissance, vous pouvez ajouter les fonctionnalités dont vous avez besoin. Offrez à tous les niveaux de votre organisation des outils et des fonctionnalités spécialement conçus pour offrir une expérience engageante aux dirigeants d'entreprise, aux gestionnaires et aux employés. • Tout-en-un : une plateforme RH configurable pour gérer efficacement toutes vos fonctions de gestion du personnel (paie, ressources humaines, temps, talents et avantages sociaux) au sein d'une seule base de données. • Conformité assurée : notre sécurité de pointe assure la sécurité de vos données, tandis que notre expertise approfondie en matière de conformité et nos solutions vous aident à protéger votre entreprise. • Facilité d'utilisation : fonctionnalités innovantes et faciles à utiliser à portée de main, facilitant le travail de manière adaptée à vos besoins tout en offrant une meilleure expérience à votre personnel. • Aperçu du flux de travail : prenez des décisions en toute confiance, informé par les informations de la base de données de main-d'œuvre la plus riche et la plus robuste du secteur. • Écosystème intégré et connecté : élargissez vos capacités de gestion des ressources humaines avec le plus grand écosystème RH qui s'intègre facilement et en toute sécurité aux principales solutions tierces. Connectez-vous facilement avec des partenaires essentiels tels que des comptables, des courtiers et des prestataires financiers. PAIE. Gagnez du temps et réduisez les erreurs grâce à la suite tout-en-un spécialement conçue pour vous aider à gérer votre entreprise et à répondre à vos besoins de conformité.
Moodle
moodle.org
Moodle est un système de gestion de l'apprentissage open source, riche en fonctionnalités, sécurisé et évolutif qui s'intègre parfaitement à d'autres plateformes et peut être personnalisé pour toute méthode d'enseignement ou de formation que vous choisissez. Avec des interfaces fraîches et intuitives, Moodle a des solutions adaptées à la maternelle à la 12e année, à l'enseignement supérieur, à une formation professionnelle, à des entreprises et à tous les types d'apprentissage des entreprises. De l'amélioration de votre enseignement et de vos résultats pour les étudiants à la rationalisation de la formation, de l'intégration et de la gestion de la conformité, vous construirez des espaces d'apprentissage en ligne plus actifs et plus actifs avec Moodle. Lorsque vous choisissez Moodle, vous bénéficiez des 20 ans et plus d'expertise de Moodle dans les technologies éducatives et vous faites partie d'une communauté mondiale de personnes qui aiment notre plateforme d'apprentissage en ligne et nos valeurs. Vous pouvez obtenir le soutien de nos forums communautaires Active, accéder aux intégrations certifiées de Moodle et explorer plus de 2000 plugins open source. Ou, pour des conseils d'experts, un support de bout en bout et des services, y compris la configuration et l'hébergement du site, les personnalisations et la formation, débloquent une expertise inégalée et un support dédié 24/7 via notre réseau mondial de partenaires certifiés Moodle et de fournisseurs de services.
BambooHR
bamboohr.com
BambooHR est une entreprise technologique américaine qui fournit des logiciels de ressources humaines en tant que service. Fondée en 2008 par Ben Peterson et Ryan Sanders, la société est basée à Lindon, dans l'Utah. Les services de BambooHR comprennent un système de suivi des candidats et un suivi des avantages sociaux des employés. En 2019, Gadjo C Sevilla et Brian T. Horowitz a écrit dans PC Magazine que BambooHR est « plus cher que les produits concurrents » et « manque de fonctionnalités d'administration des avantages sociaux (BA) par rapport aux solutions concurrentes », mais son « ensemble de fonctionnalités solides et son interface conviviale le poussent au sommet de notre liste ». liste".
Handshake
joinhandshake.com
Handshake for Employers est la seule plateforme tout-en-un de recrutement de jeunes talents avec accès à plus de 10 millions d'étudiants et d'anciens élèves réactifs. Dans les universités, les collèges communautaires et les programmes d'éducation alternative (bootcamps, programmes d'apprentissage en entreprise), lorsque les étudiants recherchent un travail significatif qui correspond à leurs intérêts et à leurs compétences, ils commencent ce voyage sur Handshake. Rencontrez votre prochaine excellente recrue sur Handshake. Demander une démo : https://joinhandshake.com/employers/request-more-info/
Metaview
metaview.ai
Faites de chaque entretien une interview incroyable. Lorsque vous faites évoluer vos équipes, il est impossible de maintenir des entretiens cohérents et de haute qualité. Metaview fournit des données et des analyses uniques, ainsi que des commentaires exploitables pour aider les enquêteurs à s'améliorer. Le résultat est des candidats plus heureux, moins de préjugés et un processus de recrutement plus efficace.
Paychex
paychex.com
Paychex, Inc. est l'un des principaux fournisseurs de solutions intégrées de gestion du capital humain pour les services de paie, d'avantages sociaux, de ressources humaines et d'assurance. En combinant sa technologie de technologie et de mobilité logicielle innovante en tant que service avec un service personnel dédié, Paychex permet aux propriétaires d'entreprises de petite et moyenne taille de se concentrer sur la croissance et la gestion de leur entreprise. Soutenu par plus de 45 ans d'expertise dans l'industrie, Paychex dessert environ 670 000 clients de paie au 31 mai 2019 dans plus de 100 emplacements aux États-Unis et en Europe, et en verse un employé du secteur privé américain sur 12. Paychex Flex est une solution RH tout-en-un conçue avec une simplicité à l'esprit. Avec la technologie qui se développe et change avec votre entreprise, PayChex a la bonne combinaison de solutions commerciales innovantes et de soutien dédié pour vous aider à atteindre vos objectifs, où que votre entreprise se déroule. * Embaucher, payer, gérer et retenir les employés en toute confiance * Soyez un soutien expérimenté et primé où et quand vous en avez besoin avec notre équipe de soutien en direct 24/7/7/365 * Restez en avance sur la modification des lois et des réglementations avec nos experts en conformité * Accédez à vos informations sur la route avec l'application Mobile Paychex Flex * Gestion des talents: recrutez, conservez et développez les meilleurs talents à partir d'une seule plate-forme RH et rationalisez votre processus d'embauche et d'intégration. * Gestion des effectifs: améliorer l'efficacité et la productivité des employés avec nos ressources vitales de gestion de la main-d'œuvre. * Payrol et soutien financier: payer facilement les employés et gérer les taxes, les dépenses et plus encore, afin que vous puissiez continuer à vous concentrer sur votre entreprise. * Avantages sociaux: attirer et conserver les meilleurs talents en offrant des avantages sociaux appréciés tout en simplifiant votre administration de plan. * Externalisation du PEO et des RH: soutenez votre entreprise tout au long du cycle de vie des employés avec nos solutions d'externalisation RH complètes. * Expérience des employés: économisez du temps et améliorez la précision en donnant aux employés l'accès aux RH en libre-service, à la formation et aux outils financiers. * INTERGATIONS: Connectez-vous et partagez automatiquement et partagez les données entre votre logiciel et Paychex Flex. Choisissez le bon niveau de technologie et le soutien à votre entreprise maintenant - tout en gardant la capacité de croître à mesure que vos besoins changent. Voyez pourquoi Paychex est la plus grande entreprise RH pour les petites et moyennes entreprises et laissez-nous simplifier votre expérience de paie.
HireVue
hirevue.com
HireVue est votre plateforme d'expérience de recrutement de bout en bout avec un logiciel d'entretien vidéo, des évaluations, des outils de recrutement textuels et des chatbots conversationnels d'IA. Créez un processus de recrutement plus rapide, plus équitable et plus convivial avec HireVue. Notre logiciel d'entreprise automatise les flux de travail pour faciliter l'évolution du recrutement. Ensemble, nous pouvons améliorer la façon dont vous découvrez, engagez et recrutez des talents. En savoir plus : https://www.hirevue.com/
HiBob
hibob.com
Bob est la plate-forme RH qui simplifie la gestion des gens et modernise l'expérience de travail pour chaque employé - conduisant l'engagement, la culture et la productivité. Bob est configurable pour la façon dont vous fonctionnez - un travail sur le site, à distance ou hybride. Il permet aux RH et aux gestionnaires d'augmenter les performances et la rétention, conduisant à des équipes plus saines et plus productives. Avec Bob, vous pouvez rationaliser vos processus RH de base tels que l'intégration, la gestion des performances et la gestion de la rémunération à l'aide de workflows automatisés pour augmenter votre efficacité, couvrir tous les points de contact et gagner du temps précieux. Bob fournit des données quantifiables en temps réel qui peuvent éclairer les décisions stratégiques qui ont un impact sur les résultats. Bob aide les entreprises dynamiques à faire ressortir le meilleur de leurs employés. Les équipes dédiées de Hibob aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Europe, en Israël et en Australie travaillent chaque jour pour servir plus de 1 400 entreprises modernes et à croissance rapide.
Personio
personio.de
Personio est le logiciel RH tout-en-un qui vous aide à libérer le pouvoir de vos collaborateurs en vous permettant de gérer chaque étape du cycle de vie des employés. Notre logiciel rationalise la façon dont vous recrutez, intégrez, gérez, développez et rémunérez vos employés. Plus de 10 000 organisations à travers l'Europe font confiance à Personio pour améliorer leur efficacité grâce à des fonctionnalités innovantes telles que la gestion de la rémunération, le service d'assistance RH, la performance et le développement et les enquêtes. Nous avons plus de 300 employés qui fournissent une assistance avec un niveau de satisfaction client de 90 % et plus de 180 intégrations disponibles. Faites passer votre équipe RH des feuilles de calcul à la stratégie dès maintenant – réservez votre démo gratuite dès aujourd'hui : https://www.personio.com/webdemo/
HackerEarth
hackerearth.com
HackerEarth Assessments est la plateforme d'évaluation de codage la plus avancée du marché. Avec une bibliothèque de questions de codage de plus de 22 000 questions réparties sur plus de 1 000 compétences et plus de 40 langages de programmation, HackerEarth Assessments donne aux recruteurs techniques et aux responsables du recrutement la possibilité de créer les tests de codage les plus précis jamais créés. Quoi de plus ? HackerEarth Assessments crée automatiquement un classement pour chaque test de codage afin que vous puissiez présélectionner les meilleurs candidats en quelques secondes au lieu de quelques jours !
Qualtrics
qualtrics.com
Utilisé par plus de 13 000 marques et 75% du Fortune 500, Qualtrics Corexm est la plate-forme tout-en-un la plus fiable, la plus fiable et la plus évolutive pour la gestion de l'expérience. Qualtrics Corexm est l'outil de recherche fondamental pour la construction, le lancement et l'analyse de la recherche enquête. Avec Corexm, vous pouvez apporter des opérations à taire ou externalisées dans une plate-forme holistique de bout en bout pour toutes les informations sur lesquelles vous cherchez à rassembler et à agir. Présentant des capacités et des solutions pour chaque département, Corexm vous aide à atteindre votre public où qu'ils soient, en vous assurant d'obtenir des informations plus rapidement que jamais. Vous pouvez même créer vos propres projets ou utiliser des projets conçus par des experts Qualtrics - pour la marque, les idées des clients, la recherche sur les produits ou l'expérience des employés - afin que vous puissiez prendre des mesures là où il est le plus nécessaire. Avec Qualtrics Corexm, vous permettez à tout le monde de capturer, d'analyser et de partager des informations exploitables et de les utiliser pour identifier ou améliorer les produits, services et expériences existants. Il est temps d'augmenter votre expérience des données avec la solution la plus flexible au monde pour la recherche et la rétroaction modernes. 1) Concentrez-vous sur les résultats du droit autonomiser chaque décision avec des informations prédictives et des recommandations alimentées par l'IA pour prendre les bonnes actions et améliorer les expériences. Cela comprend l'analyse de texte dirigée par l'IA pour comprendre les commentaires ouverts à grande échelle, les rapports pour chaque partie prenante et bien plus encore. 2) Des recherches sophistiquées ont rendu simple création, personnaliser et modifier tout projet de recherche en quelques minutes avec une interface utilisateur ponctuelle et clic, des méthodologies soutenues par des doctorants et une bibliothèque robuste de plus de 100 types de questions et modèles conçus par des scientifiques de l'enquête. Tous prêts à l'emploi, sans codage requis, jamais. 3) Accéder à la vitesse et à l'échelle d'agilité à des informations sur l'expérience dans l'organisation avec des solutions, des workflows et une collaboration facile. Ajoutez à cela une plate-forme flexible avec des intégrations inégalées dans les systèmes que votre organisation utilise déjà. 4) Économisez du temps et de l'argent standardisera vos recherches sur une seule plate-forme pour créer un système complet d'enregistrement pour toutes les données de vos répondants. Devenez un expert en recherche avec l'IA qui fait le gros levage pour vous, offrant des recommandations pour améliorer la qualité et la compatibilité de l'enquête. 5) Consolider et rationaliser la recherche via un système unifié qui relie et centralise la capacité de chacun à écouter, comprendre et agir sur la rétroaction et l'expérience des opportunités, approfondir les données, concevoir des expériences personnelles à grande échelle et augmenter considérablement l'efficacité de la recherche. 6) Réduire l'exposition aux risques mettant en vedette des fonctionnalités de sécurité, de conformité et de gouvernance imbattables, Qualtrics Corexm est le RGPG, HitRust, ISO 27001 certifié et conforme à Fedramp. 7) Développez votre bande passante avec des experts sur demande, ce que vos données fonctionnent plus dur pour vous. Enrôlez nos services de recherche et notre réseau de partenaires pour le support avec la conception, l'analyse, les rapports et l'approvisionnement des répondants. De plus, grâce à un modèle d'engagement entièrement flexible, utilisez-nous autant ou aussi peu que vous en avez besoin. Fonctionnalités de produit Corexm clés Qualtrics - modèles conçus d'experts - Bélancher d'enquête à glisser-déposer - Solutions XM automatisées - thèmes d'enquête personnalisables - Outils de collaboration complets - Logique de l'enquête avancée - Gestion des quotas - Méthodologie intégrée, a-basée sur l'IA et analyse de la qualité des questions (EXPERTREVIEW) - Analytiques et intelligences alimentées par AI (Stats IQ et Text IQ) - Crosstabs - Accès à l'API REST pour l'intégration du système - Distribution SMS - conforme WCAG 2.0 - Assistance par e-mail et par chat
Mettl
mettl.com
Les évaluations en ligne simplifiées avec Mercer | Les outils virtuels d'évaluation des talents de Mettl. Meilleure société d'évaluation à distance pour effectuer la cartographie, la gestion et l'acquisition des talents des organisations et des employés - Participez à une démo gratuite dès aujourd'hui !
Breezy HR
breezy.hr
Un produit de recrutement de bout en bout moderne et sans effort que vous et votre équipe utiliserez. Breezy rationalise l'ensemble de votre processus de recrutement ; vous donnant plus de temps pour communiquer avec les candidats en automatisant les tâches manuelles telles que les offres d'emploi, la publicité sur les sites d'emploi, la planification et le suivi des entretiens. Votre processus de recrutement augmentera votre productivité grâce à notre approche visuelle unique de la gestion du pipeline. Une simple interface glisser-déposer signifie que tous les membres de votre équipe (donc tout le monde !) seront opérationnels en quelques minutes, et Breezy Tasks garantit que rien ne passe entre les mailles du filet. Vous serez également en contact avec les candidats et prendrez de meilleures décisions, plus tôt également : du tout nouveau Candidate Match Score (qui calcule instantanément vos candidats les plus adaptés) à l'analyse de CV de classe mondiale qui présente tout le monde sur des cartes individuelles uniformes ; à notre système de notation et à nos guides d'entretien qui s'adaptent pour gérer objectivement les commentaires de chacun sur un candidat. De plus, nous soutenons le tout avec des analyses et des rapports puissants. C'est également conforme au RGPD ! Avec Breezy, vous prendrez de meilleures décisions d'embauche en moins de temps. Venez nous voir.
CodeSignal
codesignal.com
CodeSignal (anciennement CodeFights) est une plateforme d'évaluation basée sur les compétences exploitée par la société américaine BrainFights, Inc., dont la mission est de découvrir, développer et promouvoir les talents techniques. Fondée en 2014 et basée à San Francisco, CodeSignal applique des mécanismes de jeu qui offrent aux développeurs de tous niveaux des défis de programmation informatique en ligne à des fins pédagogiques et de recrutement. En août 2017, CodeSignal a signalé que près d'un million de développeurs utilisaient CodeSignal pour les développeurs. Depuis le 10 juillet 2018, CodeFights a été renommé CodeSignal avec des fonctionnalités supplémentaires selon le blog de l'entreprise.
iMocha
imocha.io
iMocha fournit une plate-forme et une solution holistiques permettant aux organisations de mettre en œuvre la stratégie « Skills-First » via sa plate-forme d'évaluation et d'intelligence des compétences de nouvelle génération, brevetée et alimentée par l'IA - pour l'acquisition de talents (ETP et contingents) et pour le développement et la gestion des talents internes. . Nos clients dans le monde incluent Deloitte, PayPal, Cap Gemini, E&Y, Reveture, Ericsson, Aston Martin, Vanguard, 711, Telstra, Daimler Trucks, ABSA SA, Avayya, Vanguard, 9 agences différentes des Nations Unies). Parmi plus de 500 clients répartis sur 3 continents (NA, UKI/EMEA et Inde/APAC), 30 des entreprises Fortune 500 utilisent iMocha pour répondre à leurs attentes.
Codility
codility.com
Codility est le partenaire n°1 des entreprises mondiales qui utilise des évaluations basées sur les compétences pour constituer des équipes d'ingénierie solides. Notre plateforme d'évaluation technique et d'entretiens vous aide à prendre des décisions d'embauche fondées sur des preuves, à atténuer les préjugés, à gagner du temps d'ingénierie et à constituer l'équipe dont vous avez besoin aujourd'hui – avec les compétences de demain également. Depuis 2009, des équipes de recrutement technologiques de classe mondiale dans des entreprises comme Splunk, Tesla, TD et Unity font confiance à Codility. Avec Codility, vous pouvez : Sélectionner les candidats à distance grâce à des tests de codage en ligne. Héberger des entretiens vidéo avec notre IDE partagé intuitif, des outils de tableau blanc, et bien plus encore. Identifier les ingénieurs ayant des compétences en collaboration avec l'IA avec des outils comme Cody, notre assistant IA. -embauchez et gagnez du temps en ingénierie en identifiant plus rapidement les meilleurs candidats · Réduisez les préjugés inconscients et augmentez l'objectivité pour soutenir la diversité · Donnez aux responsables du recrutement des informations de haute qualité sur les compétences de leurs candidats
Factorial
factorialhr.com
Factorial est le logiciel tout-en-un qui vous aide à gérer le temps, les talents et les documents dans un système centralisé vous faisant gagner du temps, éliminer les erreurs et vous conduire au succès. Le logiciel RH basé sur le cloud factoriel est conçu pour les petites et moyennes entreprises (PME), vous oublierez les feuilles de calcul en résolvant des problèmes avec une interface simple et intuitive qui vous permet d'optimiser et de numériser tous vos processus manuels. Une solution RH complète qui automatise, simplifie et rationalise les processus administratifs en fournissant des informations et des informations pour aider les entreprises à améliorer leur gestion et à réduire les coûts. - Horlogez-vous: suivez de manière transparente votre présence avec seulement quelques robinets, en attribuant facilement les feuilles de temps à divers projets et emplacements de travail. - Gestion des absences: demande sans effort les vacances, les congés médicaux et personnels, recevant des notifications rapides lors de l'approbation du gestionnaire. En outre, les chefs d'équipe peuvent approuver ou rejeter les demandes de l'application mobile. - Shifts: Maintenez l'organisation en examinant vos changements de travail à venir ou ceux de votre équipe. - Social: Accédez aux informations précieuses de l'entreprise, y compris les nouvelles, les événements, les nouveaux menuisiers, les anniversaires, etc. - Documents: Examiner, télécharger et signer en toute sécurité des documents importants via l'application. - Dépenses: Soumettez rapidement vos dépenses en capturant une photo de votre reçu et surveillez le processus d'approbation directement dans l'application. - Tâches: restez au courant de vos responsabilités en examinant et en gérant efficacement les tâches en attente. - Calendrier: consultez la disponibilité de vos coéquipiers dans un format de calendrier pratique pour planifier efficacement. - Répertoire et profil des employés: explorez les rôles et les coordonnées de vos collègues tout en mettant à jour vos propres informations pertinentes. Assurez-vous une précision en détail telles que les modifications de votre adresse ou de votre compte bancaire qui peuvent avoir un impact sur votre paie.
Spark Hire
sparkhire.com
Spark Hire est une plateforme d'entretiens vidéo facile à utiliser avec plus de 6 000 clients menant des entretiens vidéo dans plus de 100 pays. Depuis son lancement en 2012, Spark Hire est devenue la plateforme d'entretiens vidéo à la croissance la plus rapide. Des organisations de toutes tailles utilisent Spark Hire pour recruter de meilleures personnes plus rapidement que jamais. Tous les forfaits incluent des interviews vidéo en direct illimitées et enregistrées à partir de seulement 119 $/mois.
TestGorilla
testgorilla.com
Vous recrutez ? Saviez-vous que vous pouvez identifier les meilleurs candidats grâce à des évaluations de talents ? TestGorilla vous offre les meilleurs outils pour évaluer les compétences des candidats et prendre plus rapidement de meilleures décisions d'embauche. Notre bibliothèque de tests de compétences vous offre la meilleure valeur prédictive pour vous aider à identifier les meilleurs candidats. Grâce à notre bibliothèque de tests en constante évolution, vous pouvez tester les candidats sur diverses compétences, notamment leurs capacités cognitives, leurs compétences en programmation, leurs compétences en logiciels, leur personnalité, leurs capacités linguistiques et bien plus encore. Avec TestGorilla, vous pouvez utiliser plusieurs types de questions pour vous aider à mener des entretiens vidéo à sens unique, permettre aux candidats de télécharger des portfolios, et bien plus encore. Êtes-vous prêt à commencer à prédire les performances professionnelles réelles ? Commencez à embaucher avec TestGorilla dès aujourd'hui !
Freshteam
freshworks.com
Freshteam est le logiciel RH intelligent pour les entreprises en croissance. Avec Freshteam, vous pouvez attirer, embaucher et intégrer de nouvelles recrues, retirer des employés sortants, gérer les informations sur les employés et leurs congés, le tout en un seul endroit. Freshteam aide à attirer et à trouver les meilleurs talents via différents canaux : un site de carrière rapidement personnalisable, l'intégration avec plusieurs sites d'emploi gratuits et premium et les canaux de médias sociaux. Une fois les candidats arrivés, les recruteurs peuvent collaborer avec les responsables du recrutement pour les sélectionner et les interviewer, partager des commentaires, se laisser des notes et enfin, embaucher et proposer des offres aux meilleurs candidats. Freshteam permet également à l'équipe RH d'intégrer les nouvelles recrues avant même le premier jour : qu'il s'agisse de remplir des formulaires, de signer des documents ou de distribuer des manuels, Freshteam peut le faire en quelques clics. De plus, il vous permet également de créer une liste de tâches d'intégration et de l'attribuer aux personnes respectives. Vous pouvez rassembler toutes les informations nécessaires et créer des profils d'employés (qui seront étoffés dans un annuaire), gérer les autorisations d'accès aux informations et documents des employés, etc. Le logiciel RH prend également en charge entièrement les congés des employés, le libre-service des employés et des managers pour les employés peuvent formuler des demandes, les flux de travail d'approbation des responsables, les rapports sur les congés des équipes et de l'ensemble de l'organisation qui donnent un aperçu rapide des congés à venir, des tendances en matière d'absentéisme, et bien plus encore. Les applications Android et iOS vous permettent d'effectuer des actions importantes en déplacement. Freshteam fait partie de la famille de produits Freshworks, dont les produits comprennent le logiciel de support client Freshdesk, le logiciel de gestion des services informatiques Freshservice, le logiciel CRM Freshsales, etc. – avec plus de 150 000 entreprises dans le monde, dont Cisco, Honda, Chargebee, The Atlantic, JCDecaaux et PharmFacile.
Greenhouse
greenhouse.com
Greenhouse Software (communément appelé Greenhouse) est une société technologique américaine dont le siège est à New York qui fournit un logiciel de recrutement en tant que service. Elle a été fondée en 2012 par Daniel Chait et Jon Stross. La société a levé 2,7 millions de dollars lors d'un tour de table en 2013, 7,5 millions de dollars lors de son tour de série A en 2014, 13,6 millions de dollars lors de son tour de série B en 2015, 35 millions de dollars lors de son tour de série C en 2015 et 50 millions de dollars dans son tour de série D. en 2018. Le cabinet de recherche CB Insights, dans une étude commandée par le New York Times, a classé Greenhouse parmi cinquante startups susceptibles de devenir des licornes, des entreprises valorisées au moins 1 milliard de dollars.
Evalgator
evalgator.com
Evalgator est une plateforme numérique d'évaluation et d'évaluation basée sur le Web conçue pour simplifier le processus de recrutement. Il peut être utilisé pour évaluer les candidats à des postes techniques et non techniques, car la plate-forme prend en charge plusieurs formats de questions tels que le codage, le descriptif, le choix multiple et le remplissage des espaces vides. Il dispose d’une interface conviviale qui facilite la création d’évaluations personnalisées. Grâce au calcul automatisé des résultats et à un aperçu en temps réel des performances des candidats sur des questions individuelles, Evalgator permet aux recruteurs de présélectionner les candidats dès qu'une évaluation est terminée. Evalgator offre une foule d'autres fonctionnalités, notamment des mesures anti-triche, une assistance par chat bidirectionnel en direct et une option de diffusion pour aider à la fois les recruteurs et les candidats. En savoir plus sur Évaluateur.
Glider AI
glider.ai
Glider AI Skill Intelligence Platform, lauréat du SIA 2021 pour la technologie RH la plus innovante, fournit des solutions de recrutement comprenant des évaluations virtuelles, des entretiens de codage/vidéo, des robots d'écran et bien plus encore pour optimiser le recrutement de talents de qualité pour les entreprises, les sociétés de recrutement et les MSP. Des marques mondiales comme Intuit, PwC, Amazon et Capital One font confiance à Glider pour valider la qualité des candidats et leur adéquation à n'importe quel rôle dans n'importe quel secteur. En moyenne, les clients constatent un taux de placement multiplié par 3, une réduction de 50 % du temps de recrutement et une amélioration de 98 % de la satisfaction des candidats. Pour plus d’informations, visitez Glider AI.
Workable
workable.com
Aujourd’hui et surtout dans les années à venir, chaque entreprise cherchera à exploiter la puissance de l’IA pour améliorer les performances et la productivité dans toutes les fonctions et tous les départements. Ce changement rapide de comportement, motivé par l’adoption généralisée de l’IA, va fondamentalement changer le paysage du recrutement et des RH. Workable est à l'avant-garde de cette transformation, proposant une suite de produits qui exploitent notre IA exclusive développée à partir du traitement de 260 millions de candidats et de plus de 1,5 million d'embauches. La mission de Workable est de multiplier par 10 la productivité RH de votre entreprise. Workable Recruiting est un système de suivi des candidats de classe mondiale qui améliore les recruteurs et les responsables du recrutement. Workable AI facilite la plupart des tâches chronophages telles que le sourcing, la sélection, l'envoi d'e-mails, la génération de descriptions de poste et de kits d'entretien, et bien plus encore. Workable est étroitement intégré à tous les principaux sites d'emploi et offre toutes les fonctionnalités recherchées par les meilleures équipes de recrutement. Workable HR permet une gestion des employés de bout en bout avec un système hautement configurable qui gère en toute sécurité les données des employés, gère les congés, s'intègre à la paie, et bien plus encore, le tout en un seul endroit. Jobs by Workable est un site d'emploi qui met en relation des millions de candidats avec des opportunités dans des entreprises propulsées par Workable. Workable a aidé plus de 27 000 entreprises dans plus de 100 pays à trouver, embaucher et gérer les meilleurs talents. Nous apportons des améliorations de productivité sans précédent dans les ressources humaines et le recrutement, garantissant ainsi à nos clients de garder une longueur d'avance dans un paysage technologique en évolution rapide.
Braintrust
usebraintrust.com
Braintrust révolutionne le recrutement avec Braintrust AIR, la première et la seule plateforme de recrutement d'IA de bout en bout au monde. Formé à l'aide d'informations humaines et de données exclusives, Braintrust AIR réduit le délai d'embauche de plusieurs mois à quelques jours, en vous mettant instantanément en contact avec des candidats qualifiés pré-sélectionnés et en effectuant le premier tour de sélection téléphonique pour vous. Reconnu par des centaines d'entreprises Fortune 1000, dont Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs et Nike, Braintrust AIR rend les professionnels de l'acquisition de talents 100 fois plus efficaces et permet aux entreprises d'économiser des centaines de milliers de dollars en coûts de recrutement.
CareerBuilder
careerbuilder.com
Un système intuitif de suivi des candidatures pour vous aider à rationaliser votre processus de recrutement et à attirer des candidats de qualité.
ZenHR
zenhr.com
Chez ZenHR, notre objectif est d'offrir à nos utilisateurs une tranquillité d'esprit. ZenHR n'est pas simplement un autre logiciel RH ; il s'agit d'une expérience RH transformatrice créée pour aider les services RH et les employés à atteindre un état de zen. Grâce à nos fonctionnalités et notre interface localisées, y compris les lois du travail, les réglementations sur les expatriés, les assurances sociales et les lois fiscales, le SGRH de ZenHR sert tout le monde, des PME aux entreprises du marché MENA.
Workstream
workstream.us
WorkStream est la principale plate-forme RH, Payroll et d'embauche pour la main-d'œuvre horaire. Sa technologie intelligente rationalise les tâches RH afin que les propriétaires de franchise et d'entreprise puissent se déplacer rapidement, réduire les coûts de main-d'œuvre et simplifier les opérations, le tout en un seul endroit. 46 des 50 meilleures marques de restaurants à service rapide - notamment Burger King, Jimmy John’s, Taco Bell - se trouvent sur WorkStream pour embaucher, conserver et payer leurs équipes.
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