Codility

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Site Web : codility.com

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Codility est une plateforme en ligne complète conçue pour évaluer les compétences en programmation, ce qui en fait un outil précieux pour le recrutement technique. Il propose un large éventail de tâches de codage et de défis algorithmiques qui imitent des scénarios de développement réels, permettant aux recruteurs d'évaluer efficacement les compétences des candidats en résolution de problèmes. La plateforme prend en charge plus de 90 langages et technologies de programmation, offrant ainsi une flexibilité dans la création de tests de codage personnalisés adaptés à des postes spécifiques.

L'une des fonctionnalités clés de Codility est son outil d'entretien de codage en direct, qui permet des sessions de codage en temps réel. Cette fonctionnalité inclut des capacités de tableau blanc virtuel et de programmation en binôme, permettant aux recruteurs d'évaluer non seulement les compétences techniques, mais également les capacités de communication et de travail d'équipe. De plus, Codility fournit des outils pour réduire les biais dans les décisions d'embauche en anonymisant les informations sur les candidats et en intégrant des mesures de prévention du plagiat et de détection de la fraude.

Codility facilite également des événements de codage à grande échelle, tels que des hackathons et des salons de l'emploi, qui peuvent être utiles à la fois pour la formation interne et l'évaluation des candidats. La plateforme s'intègre à divers systèmes RH, permettant une gestion transparente du processus de recrutement. Dans l'ensemble, Codility fournit une solution robuste pour les entreprises technologiques qui cherchent à rationaliser leurs processus de recrutement technique et à prendre des décisions d'embauche fondées sur des preuves.

Codility est le partenaire n°1 des entreprises mondiales qui utilise des évaluations basées sur les compétences pour constituer des équipes d'ingénierie solides. Notre plateforme d'évaluation technique et d'entretiens vous aide à prendre des décisions d'embauche fondées sur des preuves, à atténuer les préjugés, à gagner du temps d'ingénierie et à constituer l'équipe dont vous avez besoin aujourd'hui – avec les compétences de demain également. Depuis 2009, des équipes de recrutement technologiques de classe mondiale dans des entreprises comme Splunk, Tesla, TD et Unity font confiance à Codility. Avec Codility, vous pouvez : Sélectionner les candidats à distance grâce à des tests de codage en ligne. Héberger des entretiens vidéo avec notre IDE partagé intuitif, des outils de tableau blanc, et bien plus encore. Identifier les ingénieurs ayant des compétences en collaboration avec l'IA avec des outils comme Cody, notre assistant IA. -embauchez et gagnez du temps en ingénierie en identifiant plus rapidement les meilleurs candidats · Réduisez les préjugés inconscients et augmentez l'objectivité pour soutenir la diversité · Donnez aux responsables du recrutement des informations de haute qualité sur les compétences de leurs candidats

Site Web : codility.com

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