Alternatywy - Progression
Progression to platforma do definiowania i mierzenia rozwoju kariery, pozwalająca tworzyć struktury kariery, monitorować postępy i angażować pracowników.
Szukasz aplikacji podobnych do Progression? Poznaj podobne aplikacje i alternatywy, uszeregowane według ich funkcji, kategorii i zastosowań.

Lattice
Lattice to platforma do zarządzania ludźmi, która łączy narzędzia do zarządzania wydajnością, angażowaniem pracowników i rozwojem kariery w celu poprawy efektywności organizacji.

Phenom
Phenom to platforma do zarządzania talentami, która wspiera rekrutację, rozwój pracowników i mobilność wewnętrzną, wykorzystując AI w procesach i integracjach.

Zavvy
Zavvy to platforma do zarządzania talentami, łącząca rozwój, szkolenia i oceny wydajności w jednym narzędziu, z automatyzacją i wsparciem dla kariery pracowników.

Pando
Pando to platforma do śledzenia postępów pracowników, oferująca ocenę kompetencji i ustalanie celów, wspierająca rozwój kariery w transparentny sposób.

Eightfold AI
Eightfold AI to platforma wykorzystująca sztuczną inteligencję do zarządzania talentami, rekrutacji, rozwoju pracowników i osiągania celów różnorodności.

Cinode
Cinode to platforma do zarządzania talentami i współpracy, umożliwiająca profesjonalistom skuteczne podejmowanie działań w zakresie umiejętności i doświadczeń.

Talentoday
Talentoday to aplikacja analityczna, która pomaga użytkownikom zrozumieć swoje umiejętności i motywacje oraz dostarcza rekomendacji dotyczących rozwoju kariery.

Elevo
Elevo to platforma do zarządzania wydajnością i talentami, umożliwiająca firmom ustalanie celów, ocenę pracowników i rozwój kariery w zintegrowanym środowisku.

Workera AI
Workera AI to aplikacja oceniająca umiejętności, oferująca spersonalizowane rekomendacje rozwoju kariery i uczenia się z wykorzystaniem sztucznej inteligencji.

huapii
huapii to platforma do zarządzania doświadczeniem pracowników, wspierająca rozwój umiejętności, tworzenie kultury feedbacku i cele wzrostu organizacji.

Hello Talent
Hello Talent to narzędzie rekrutacyjne i CRM, które ułatwia rekrutację, zarządzanie talentami oraz rozwój pracowników w organizacjach.

EMB Talent
EMB Talent to platforma AI do zarządzania talentami: identyfikuje, ocenia i rozwija pracowników, dopasowuje ich do ról/projektów oraz śledzi postępy i rekomenduje ścieżki rozwoju.

Everwise
Everwise to platforma wspierająca rozwój kariery, łącząca pracowników z zasobami, opiniami oraz kontaktami, aby zwiększyć ich efektywność i sukces zawodowy.

Nestor
Nestor to platforma zarządzania talentami oparta na umiejętnościach, która ułatwia identyfikację i rozwój umiejętności w organizacjach.

Mirapolis
Platforma do zarządzania zasobami ludzkimi, rekrutacją, szkoleniami, oceną kompetencji, rozwojem pracowników, komunikacją i analizą danych HR.

CareerMeasure
CareerMeasure pomaga zrozumieć Twój profil, porównać go z obecną rolą i sprawdzić lepiej dopasowane ścieżki wśród 800+ zweryfikowanych zawodów.

Kadar
Kadar to platforma rozwoju kariery, która umożliwia identyfikację mocnych stron pracowników, generowanie działań rozwojowych i śledzenie ich postępów zawodowych.

TapTalent
TapTalent to aplikacja do zarządzania talentami, ułatwiająca pozyskiwanie, ocenę kandydatów oraz rozwój kariery przy użyciu AI.

MuchSkills
MuchSkills to narzędzie do wizualizacji umiejętności, które pomaga organizacjom w identyfikacji mocnych stron pracowników oraz w dopasowywaniu ich do odpowiednich projektów.

Thrive
Aplikacja Thrive oferuje wsparcie przy zwolnieniach, pomagając pracownikom w przejściu zawodowym oraz dostosowując się do ich indywidualnych potrzeb.

Fuel50
Fuel50 to aplikacja wspierająca rozwój kariery poprzez feedback 360°, pomagająca pracownikom w zdobywaniu umiejętności i mobilności wewnętrznej.

Traecta
Traecta tworzy spersonalizowane plany kariery, wskazuje luki w umiejętnościach, śledzi postępy i pomaga budować portfolio oraz łączyć się z osobami na podobnej ścieżce.

SKILWI.ai
Platforma HR analizująca umiejętności pracowników i kandydatów, wspierająca rekrutację, rozwój, planowanie zatrudnienia oraz identyfikowanie i uzupełnianie luk kompetencyjnych.

Dex
Dex to aplikacja pełniąca rolę doradcy kariery i agenta talentów, analizująca oferty firm i dopasowująca propozycje pracy zgodne z twoimi celami i wartościami.

Careerminds
Careerminds to platforma wspierająca osoby i organizacje w zarządzaniu karierą, oferująca coaching i usługi outplacementowe w ponad 100 krajach.

Evalflow
Evalflow to platforma do zarządzania wydajnością pracowników, która usprawnia proces informacji zwrotnej, ustalania celów i planowania rozwoju zespołu.

REWAYZ
REWAYZ analizuje dane o pracownikach, wspiera menedżerów w podejmowaniu decyzji, wskazuje luki kompetencyjne oraz pomaga planować rozwój i mobilność zawodową.

TruQu
TruQu to aplikacja do zarządzania wydajnością, która wspiera osobisty rozwój, ocenianie i feedback w organizacji, ułatwiając osiąganie celów.

Skillaz
Platforma HR do automatyzacji rekrutacji, onboardingu, szkoleń, ocen pracowników i zarządzania całym cyklem życia pracownika.

Progress
Aplikacja Progress umożliwia tworzenie i zarządzanie aplikacjami oraz platformami danych, wspierając integrację i automatyzację procesów w różnych środowiskach.