Strona 7 – Alternatywy - Braintrust
Vicoland
vicoland.com
Vicoland umożliwia klientom SAP Fieldglass poprawę kosztów, jakości i szybkości profesjonalnych usług w projektach SOW za pośrednictwem nowego typu dostawcy: Wirtualnych firm – czyli „Vicos”. Vicos to niezależne zespoły działające jak prawdziwe firmy, ale z zerowymi kosztami ogólnymi i 100% elastycznością w zatrudnianiu najlepszych ekspertów. Rozwiązanie to zostało opracowane i/lub sfinansowane przez SAP.iO, strategiczną jednostkę biznesową SAP, która inwestuje w innowacje w start-upach i je przyspiesza.
Zoopup
zoopup.com
o nas Adwent w Zoop Plaza – gdzie liczą się umiejętności ZoopUp to wirtualny plac, na którym wchodzi się do jednego sklepu, aby licytować projekty, podając cenę za ich usługę. Freelancerzy otwierają własny sklep, aby sprzedawać swoje produkty lub usługi po podanej przez nich cenie, którą klienci mogą odwiedzać, przeglądać i kupować. Następnie znajduje się salon gier, w którym odbywają się konkursy, w których każdy może wziąć udział, a klient wybiera najlepszy projekt i przyznaje mu nagrodę. Jak każdy dobrze prosperujący rynek, który szanuje wolny rynek i handel, ZoopUp Plaza wita handlowców ze wszystkich zawodów, którzy posiadają umiejętności handlowe, a także klientów poszukujących specjalnych towarów (tj. umiejętności), które handlarz ma do zaoferowania. ZoopUp powstał w odpowiedzi na rosnące zapotrzebowanie rynku na stworzenie struktury rynkowej opartej na przejrzystości i stabilności zatrudnienia freelancerów. Celem platformy jest tworzenie możliwości łączenia talentów ze znaczącymi i lukratywnymi możliwościami. Zapewniamy stabilność, różnorodność i możliwości klientom i freelancerom, aby pomóc im poruszać się po niezależnym modelu zaangażowania w ekonomii gig. Na terenie ZoopUp znajdują się ścieżki, gdzie freelancerzy mogą oferować kursy umiejętności osobom poszukującym formalnych wskazówek. Cały system jest utrzymywany przez nieskończoną nić relacji i zaangażowania, które zwiększą realne perspektywy dla każdego. Ty rośniesz, a my rozwijamy się razem z Tobą Rynek niezależnych strzelców stworzył mnóstwo możliwości dla dużych korporacji międzynarodowych, start-upów i małych i średnich przedsiębiorstw, aby mogły współpracować z najlepszymi talentami na rynku i tworzyć najwyższej jakości produkty i usługi. Niezależnie od tego, czy jest to długoterminowy projekt rozwojowy, zlecenie krótkoterminowe, czy szybki, jednorazowy wymóg projektowy, łączymy talenty i klientów, aby współpracować nad połączeniem ich wizji. Platforma ZoopUp została zaprojektowana tak, aby promować współpracę – czy to poprzez udział w konkursach, tworzenie własnego zespołu poprzez przeglądanie portfolio i znajdowanie odpowiedniego zestawu osób do projektu, poprzez publikowanie programów szkoleniowych i subskrypcję ich, czy po prostu sprzedaż i kupowanie pracy. przekraczamy granice utworzone przez położenie geograficzne, branże, wiedzę specjalistyczną i doświadczenie, aby napisać na nowo zasady zaangażowania, które jest w całości rządzone talentem i potrzebami. ZoopUp to solidna platforma zaangażowania, którą można stale eksplorować w celu znalezienia nowych możliwości biznesowych i dróg rozwoju umiejętności. ZoopUp swoich pracowników Niezależnie od tego, czy prowadzisz pojedynczy projekt, angażujesz się w ograniczony czas, potrzebujesz konsultacji ekspertów przed wyruszeniem na nowe rynki, czy też potrzebujesz rozwiązań w zakresie personelu tymczasowego, możesz odkryć zasoby ZoopUp w zakresie niezależnych talentów i szybko i sprawnie spełnić swoje wymagania. Nasze wstępnie zaprojektowane modele zaangażowania ułatwiają szybszy proces rekrutacji, abyś miał pewność, że pokonasz przeszkody administracyjne i od razu przystąpisz do pracy. W stronę dynamicznych zaangażowań Co sprzyja dynamicznym zaangażowaniom? Dynamiczne stosowanie zestawów umiejętności w różnych branżach i przedsięwzięciach Wykorzystywanie wszystkich posiadanych umiejętności, bez względu na to, jak różnorodne mogą być Odkrywanie nowych możliwości budowania umiejętności Dzielenie się umiejętnościami Budowanie sojuszy dla obopólnych korzyści Bycie na bieżąco z najnowszymi osiągnięciami ZoopUp to platforma, na której można doświadczyć dynamicznych interakcji i korzystaj z nieograniczonych możliwości doskonałości.
WittyPen
wittypen.com
WittyPen to platforma, która pomaga osobom indywidualnym, start-upom i przedsiębiorstwom uzyskiwać treści od wiarygodnych autorów z ich branży.
Betterleap
betterleap.com
Betterleap to platforma rekrutacji wychodzącej oparta na sztucznej inteligencji, która płynnie łączy wszystkie osoby zaangażowane w proces rekrutacji. Każdy, od wewnętrznych rekruterów i menedżerów ds. rekrutacji po firmy rekrutacyjne, wykonawców i firmy VC, może połączyć się z Betterleap, aby pozyskiwać, angażować i konwertować kandydatów na wolne stanowiska. Dzięki jednemu obszarowi roboczemu do wszystkich działań informacyjnych rekruterzy mogą podejmować oparte na danych decyzje dotyczące najlepszej optymalizacji czasu i zatrudniania z większą wydajnością. Dzięki Betterleap rekruterzy mogą: - Poszukiwać kandydatów na LinkedIn i LinkedIn Recruiter i natychmiast znajdować ich adresy e-mail - Wysyłać zautomatyzowane sekwencje e-maili do kandydatów i automatyzować działania następcze - Synchronizować dane kandydatów z ich ATS - Uzyskiwać spostrzeżenia dotyczące kandydatów - Współpracować z klientami Betterleap integruje się z znane narzędzia, takie jak Gmail, Outlook, Twoje ATS (Lever, Greenhouse, Ashby, Recruiterflow), LinkedIn i LinkedIn Recruiter.
RecruitBot
recruitbot.com
RecruitBot to potężna platforma rekrutacyjna, która zmienia całe doświadczenie rekrutacyjne. Wykorzystaj technologię AI, aby znaleźć odpowiednich kandydatów z bazy danych liczącej ponad 640 milionów. Wysyłaj spersonalizowaną, ale zautomatyzowaną komunikację do kandydatów i łatwo współpracuj ze swoim zespołem przez cały czas.
SourceWhale
sourcewhale.com
SourceWhale istnieje, aby automatyzować nudne, upraszczać nudne i utrzymywać rekruterów przy zdrowych zmysłach. Pomagamy zautomatyzować proces pozyskiwania i docierania do odbiorców, pracując na platformach takich jak Linkedin (chociaż obsługujemy również Github, Crunchbase, Angel List, Facebook, Twitter i wiele innych witryn) oraz integrując się z istniejącym klientem poczty e-mail i ATS/CRM.
Screenify
screenify.ai
Screenify to interaktywna i zautomatyzowana platforma rozmów audio/wideo oparta na sztucznej inteligencji, która pomaga firmom sprawdzać kandydatów.
Jobma
jobma.com
Jobma to platforma do rozmów wideo oparta na sztucznej inteligencji, której zaufały firmy na całym świecie. Oferuje szereg narzędzi do wirtualnych rozmów kwalifikacyjnych, w tym nagrane wcześniej jednostronne rozmowy wideo, automatyczne planowanie rozmów kwalifikacyjnych, oceny kodowania na potrzeby rekrutacji technicznej i nie tylko. Funkcje oparte na sztucznej inteligencji, takie jak automatyczna punktacja, monitorowanie i transkrypcje, mają na celu zapobieganie nieświadomym stronniczości przy zatrudnianiu i oszczędzanie czasu pracodawców. Platforma integruje się natywnie z najpopularniejszymi ATS-ami i ponad 5000 aplikacjami korzystającymi z Zapiera. Pomoc jest dostępna za pośrednictwem czatu na żywo, poczty elektronicznej i telefonu. Jobma posiada certyfikat SOC 2 typu II, jest zgodna z RODO i CCPA, zapewniając najwyższy poziom bezpieczeństwa i prywatności danych swoich użytkowników. Korzysta z niego ponad 3000 klientów w ponad 50 krajach i jest dostępny w 16 językach.
TalentRecruit
talentrecruit.com
TalentRecruit to oparty na sztucznej inteligencji system śledzenia kandydatów (ATS) i oprogramowanie rekrutacyjne, zaprojektowane w celu usprawnienia procesu rekrutacji zarówno w małych i średnich firmach, jak i przedsiębiorstwach. System umożliwia rekruterom skuteczne lokalizowanie, angażowanie i wdrażanie najlepszych talentów. TalentRecruit oferuje takie funkcje, jak 24x7 Wirtualny Asystent Rekrutacji ERIKA, który wykorzystuje algorytmy Machine Learning do wyszukiwania najlepiej dopasowanych kandydatów na podstawie analizy danych kandydatów. Obejmuje również pozyskiwanie wielokanałowe, które pomaga w odkrywaniu najlepszych talentów oraz skuteczne funkcje wstępnej selekcji i oceny w celu wydajnego procesu rekrutacji. Warto zauważyć, że oprogramowanie ATS firmy TalentRecruit wykorzystuje sztuczną inteligencję do stworzenia potężnej platformy pozyskiwania kandydatów, która obsługuje takie elementy, jak witryny karier, łączenie się z tablicami ogłoszeń o pracę i polecanie pracowników. Portal menedżera ds. rekrutacji oferuje całościowy widok informacji o kandydatach, aktualizacje zamówień, opinie na temat profili, zatwierdzenia stanowisk i ofert oraz wiele innych. Funkcja zarządzania ofertami odgrywa zasadniczą rolę w pozyskiwaniu najlepszych talentów przy minimalnych opóźnieniach czasowych. Oprócz tego TalentRecruit oferuje również narzędzia do wdrażania, tworzenia markowej witryny kariery, automatyzacji rekrutacji w kampusie i analizy wskaźników w celu uzyskania pełnej kontroli nad wskaźnikami KPI zatrudniania. Koncentruje się również na wspieraniu różnorodności i włączenia oraz elastyczności platformy rekrutacyjnej.
Twine
twine.net
Twine łączy firmy z ponad 500 000 niezależnych ekspertów w ponad 190 krajach. Umożliwiamy elastyczne możliwości pracy tak wielu utalentowanym osobom. Twine obejmuje rozwiązania cyfrowe, kreatywne i sztuczną inteligencję – tworzenie oprogramowania, projektowanie graficzne, animacje, marketing, produkty wideo i wszystko pomiędzy.
Asanify
asanify.com
Asanify to kompleksowe rozwiązanie spełniające kompleksowe wymagania dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi w Twojej organizacji. Zapewnia bezproblemowe i w pełni zautomatyzowane rozwiązanie płacowe, które doskonale nadaje się dla start-upów i szybko rozwijających się firm. Możesz rozpocząć pracę za darmo dzięki naszemu systemowi „od zatrudnienia do emerytury”. Aplikacja płacowa jednym kliknięciem umożliwia realizację listy płac i przesyłanie pieniędzy nie tylko dla lokalnych Pracowników, ale także dla Globalnych Kontrahentów. Dzięki naszej integracji ze Slack, Excel, Google Suite i Whatsapp dostęp do HRMS jest niezwykle wygodny i przyjazny dla czatu. Nasza elastyczna i w pełni konfigurowalna platforma w połączeniu z całodobową obsługą klienta sprawi, że zarządzanie ludźmi w Twojej organizacji będzie niezwykle proste.
Plane
plane.com
Plane (dawniej Pilot) zarządza płacami, świadczeniami i zgodnością z przepisami w amerykańskich firmach zatrudniających pracowników i wykonawców z USA i zagranicy. Z łatwością zatrudniaj, wdrażaj i płać pracownikom i kontrahentom w USA i na całym świecie za pomocą jednej bezpiecznej platformy opartej na chmurze. Korzystając z Plane, możesz wysyłać płatności do kontrahentów w ponad 240 krajach po optymalnych kursach wymiany. Plane uważa, że międzynarodowi kontrahenci powinni mieć takie samo doświadczenie w zakresie płac, jak pracownicy amerykańscy. Wysyłamy płatności bezpośrednio na rachunki bankowe kontrahentów, dzięki czemu mogą oni wypłacać pieniądze z własnego konta, bez kłopotów i opłat za wypłatę, jakie wiążą się z e-portfelem. Chcesz zatrudniać pracowników zamiast wykonawców? Dzięki Plane możesz z łatwością zatrudnić pracowników na pełen etat w ponad 100 krajach, bez konieczności zakładania lokalnych podmiotów. Samolot zajmuje się formalnościami związanymi z zatrudnieniem, potrąceniem podatku u źródła i nie tylko, dzięki czemu Ty nie musisz tego robić. W przeciwieństwie do wielu EOR, Plane wierzy w proste ceny, bez ukrytych opłat. Płacisz stałą miesięczną opłatę. Nie wiesz, czy zatrudnić członka zespołu jako pracownika czy zleceniodawcę? Samolot obsługuje obie opcje od pierwszego dnia, a nasz zespół ekspertów z przyjemnością wskaże Ci opcję najlepszą dla Twoich potrzeb, bez planu.
YouTeam
youteam.io
Reaguj na fale rynkowe: bezproblemowo podłączaj i odłączaj inżynierów. Dwa tygodnie na ponowną kalibrację swojego zespołu: dzięki YouTeam możesz bez wysiłku rozwijać się lub usprawniać pracę, uzyskując dostęp do unikalnej sieci ponad 50 000 najlepszych talentów z Europy i Ameryki Łacińskiej.
Emi
emilabs.ai
Usuń tarcia związane z zatrudnianiem na pierwszej linii frontu. Emi to platforma do automatyzacji rekrutacji na pierwszej linii frontu, która pomaga rekruterom i menedżerom ds. rekrutacji szybko obsadzać duże role i zapewnia responsywne doświadczenie kandydata.
PreviewMe
previewme.com
PreviewMe to narzędzie umożliwiające sprzedaż wideo zoptymalizowane pod kątem wspierania zespołów sprzedaży i marketingu w budowaniu zaufania i relacji dzięki spersonalizowanym wiadomościom wideo i w pełni konfigurowalnym stronom docelowym.
Pepper Content
peppercontent.io
Pepper to platforma do marketingu treści oparta na sztucznej inteligencji z rynkiem talentów prowadzonym przez ekspertów. Wykorzystaj platformę do tworzenia pomysłów, tworzenia, zarządzania, dystrybucji i pomiaru marketingu treści pod jednym dachem.
Vuejobs
vuejobs.com
Oferty pracy Vue.js to najlepsze miejsce do zatrudnienia lub zostania zatrudnionym jako programista Vue.js. Znajdź talenty Vue.js i dotrzyj do tysięcy programistów.
iSmartRecruit
ismartrecruit.com
iSmartRecruit to oparta na chmurze technologia rekrutacyjna oparta na sztucznej inteligencji, zaprojektowana z myślą o sprostaniu wyjątkowym wyzwaniom stojącym przed agencjami pracy, firmami rekrutacyjnymi, firmami zajmującymi się poszukiwaniem kadry kierowniczej i wewnętrznymi działami HR. Działając globalnie w ponad 70 krajach i obsługując 14 języków, w tym główne języki europejskie, iSmartRecruit wyróżnia się łatwym wdrażaniem i przyjazną dla użytkownika automatyzacją. Skutecznie zarządza całym procesem rekrutacji, od pozyskiwania kandydatów po onboarding. W 2024 roku nasze oprogramowanie ATS, Recruiting CRM i Executive Search zostało uhonorowane wieloma nagrodami od renomowanych platform recenzujących oprogramowanie, co podkreśla nasze zaangażowanie w dostarczanie najwyższej jakości rozwiązań rekrutacyjnych.
Ducknowl
ducknowl.com
Ducknowl to platforma do sprawdzania i oceny talentów, która pomaga rekruterom i agencjom rekrutacyjnym identyfikować najlepszych kandydatów w ciągu kilku sekund. Ducknowl korzysta z rozmów wideo, przeglądów CV, ocen umiejętności, nadzoru AI i narzędzi do przesyłania wiadomości wideo, aby zebrać wszystkie dane kandydatów w jednym panelu przed udostępnieniem ich menedżerowi ds. Rekrutacji. Proces ten oszczędza czas podczas planowania i zapobiega powstawaniu duchów, przynętom, zmianom i niedostatecznym kwalifikacjom kandydatów. Ducknowl jest przeznaczony dla małych i średnich firm, firm technologicznych z siedzibą w USA, aby pomóc pracodawcom, agencjom rekrutacyjnym, rekruterom i działom HR przyspieszyć i usprawnić proces rekrutacji.
BarRaiser
barraiser.com
Bądź obiektywny i podejmuj lepsze decyzje dotyczące zatrudnienia dzięki BarRaiser. Zastrzeżona platforma BarRaiser Hiring Platform umożliwia rekruterom, menedżerom ds. rekrutacji, pozyskiwaniu talentów i liderom HR korzystanie z pomocy w czasie rzeczywistym, uzyskiwanie dostępu do nagranych wywiadów z oznakowaniem czasowym i wykorzystywanie asystenta AI do analizowania ponad 200 punktów danych w celu podejmowania mądrych decyzji o zatrudnieniu . Pomaga porzucić tradycyjne sposoby zatrudniania, eliminując uprzedzenia w procesie rekrutacji i gwarantuje, że Twoja organizacja zatrudni odpowiedniego kandydata. Innowacyjne firmy, takie jak Vimeo, Tata 1mg, Udaan, OLX i upGrad, ufają BarRaiser, aby urzeczywistnić ich marzenia o zatrudnieniu.
Ruul
ruul.io
Ruul oferuje kompleksowe rozwiązanie dla firm, umożliwiające usprawnienie ich działań podczas współpracy z freelancerami i niezależnymi wykonawcami. Wykonując różne zadania administracyjne, takie jak fakturowanie i zarządzanie płatnościami dla podwykonawców, Ruul pozwala firmom skoncentrować się na swojej podstawowej działalności. Ruul doskonale nadaje się do wielu przedsiębiorstw, szczególnie tych działających w gospodarce cyfrowej. Jest idealny dla: - Startupów oraz małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP) poszukujących wydajnych rozwiązań w zakresie podwykonawstwa i zarządzania finansami. - Agencje cyfrowe i firmy medialne wymagające elastycznych rozwiązań w zakresie zarządzania talentami i płatności. - Platformy i społeczności regularnie współpracujące z freelancerami i niezależnymi wykonawcami. Ponad 10 000 firm i 70 000 freelancerów na całym świecie polega na Ruul, aby zarządzać swoimi relacjami zawodowymi i finansowymi w sposób płynny i zgodny z przepisami.
Shortlister
shortlister.com
Shortlister to rozwiązanie do przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych dla firm, które zatrudniają masowo i/lub rekrutują na dużych obszarach geograficznych. Jego głównym celem jest ochrona menedżerów ds. rekrutacji przed osobistym spotkaniem z nieodpowiednimi kandydatami, co wiąże się ze znacznymi kosztami. Co miesiąc Shortlister przeprowadza wywiady z ponad 10 000 kandydatów na całym świecie dla takich firm jak Kraft Heinz, Sky, Pitney Bowes i Nielsen. W przypadku tych i wielu innych firm Shortlister oferuje znaczną redukcję zarówno kosztów zatrudnienia, jak i czasu trwania rozmowy kwalifikacyjnej. Aby dowiedzieć się więcej o tym, jak nasze rozwiązanie zapewnia te korzyści, odwiedź stronę: www.shortlister.com
Criteria
criteriacorp.com
Podejmuj lepsze decyzje dotyczące talentów. Twoim celem jest zbudowanie najlepszego zespołu. Naszym celem jest pomóc Ci to osiągnąć dzięki wielowymiarowym ocenom, popartym nauką i dostarczonym za pośrednictwem naszej solidnej i przyjaznej dla użytkownika platformy.
HireBeat
hirebeat.co
HireBeat to platforma do rekrutacji wideo, która pomaga pracodawcom znajdować, angażować i zatrudniać talenty na dużą skalę, oferując automatyzację rekrutacji. W przeciwieństwie do ATS pierwszej generacji, usprawniamy cały proces rekrutacji; dzięki czemu możesz w większym stopniu skoncentrować się na zatrudnianiu najlepszych kandydatów, automatyzując zadania administracyjne, takie jak ogłoszenia o pracę, reklamy na tablicach ogłoszeń o pracę, wideoprzegląd rozmów kwalifikacyjnych w drodze i nie tylko.
Top Echelon
topechelon.com
Oprogramowanie rekrutacyjne Top Echelon połączyło zaawansowane funkcje śledzenia kandydatów (ATS) i relacji z klientami (CRM) w jedno rozwiązanie rekrutacyjne zaprojektowane w celu usprawnienia procesu rekrutacji zespołów rekrutacyjnych i zatrudniających już od 67,15 USD za użytkownika miesięcznie. Top Echelon automatyzuje wiele funkcji śledzenia kandydatów, takich jak analizowanie CV, analizowanie wiadomości e-mail, zbiorcze przesyłanie CV, pola niestandardowe, niestandardowe przepływy pracy, arkusze kalkulacyjne importu/eksportu, sprawdzanie duplikatów, łączenie rekordów, tagowanie, wyszukiwanie pełnotekstowe, wyszukiwanie promieniowe i opcjonalna portalu kandydatów. Aby pomóc w zarządzaniu procesem rekrutacji, Top Echelon posiada funkcje CRM do komunikacji z kandydatami przez cały cykl życia rekrutacji z niestandardowymi etapami procesu rekrutacji, integracją poczty e-mail, integracją kalendarza, niestandardowymi listami zadań, planem działań, szablonami wiadomości e-mail, niestandardowymi działaniami, raportowaniem, systemem powiadomień i nie tylko. Wszystko to obejmuje wdrożenie, szkolenie i wsparcie bez dodatkowych opłat.
Job Boardly
jobboardly.com
Job Boardly pozwala w ciągu kilku minut uruchomić w pełni funkcjonalną, przyjazną SEO tablicę ogłoszeń. Z łatwością uruchamiaj i dostosowuj swoją tablicę ogłoszeń za pomocą naszego prostego, łatwego w obsłudze oprogramowania do tablicy ogłoszeń niewymagającego stosowania kodu. Dostosuj swoją tablicę do potrzeb swojej niszy lub branży.
Simbiosis
simbiosis.team
Simbiosis to rozwiązanie w zakresie rekrutacji technologicznej umożliwiające zatrudnianie, wynagradzanie i zarządzanie deweloperami z Ameryki Łacińskiej. Firmy mogą pozyskiwać wyspecjalizowane talenty z naszej sieci ponad 5000 zdalnych programistów mówiących biegle po angielsku, którzy pracują w modelu pełnoetatowym. Nasi klienci zazwyczaj skracają czas i wydatki związane z rekrutacją o ponad 60%, jednocześnie powiększając swoje zespoły o talenty o doskonałym dopasowaniu kulturowym, dostosowaną do amerykańskiej strefy czasowej i wiedzę w zakresie specjalistycznych technologii.
Perfectlancer
perfectlancer.com
Perfectlancer to platforma dla freelancerów, na której firmy mogą zatrudniać profesjonalnych freelancerów, takich jak pisarze, projektanci, programiści, marketerzy i nie tylko, oraz zdobywać mile do przodu. To nowa witryna dla freelancerów z 0% opłatą transakcyjną, żadną opłatą za usługę ani innymi ukrytymi opłatami. Mają także atrakcyjny system zwrotu gotówki. Klienci otrzymają 2% zwrotu od dowolnej kwoty wydanej na platformie. Freelancerzy mają wiele korzyści w porównaniu z innymi konkurencyjnymi platformami. Perfectlancer oferuje swoim freelancerom 20 bezpłatnych ofert miesięcznie. Jest to dodatek do 50 ofert powitalnych dla nowych freelancerów. Również prowizja wynosi zaledwie 14%, czyli znacznie mniej niż w przypadku głównych konkurencyjnych platform.
Rozgaar India
rozgaarindia.com
Rozgaarindia.com rewolucjonizuje sposób, w jaki ludzie pracują. Szybciej niż kiedykolwiek wcześniej łączymy świat z utalentowanymi, zweryfikowanymi freelancerami, aby współpracować i wykonywać pracę w bezpiecznym środowisku online. Naszą misją jest upraszczanie freelancerów i zdalne zatrudnianie, zapewniając najbardziej dostosowanych freelancerów na dzień, miesiąc lub rok, którzy spełnią Twoje potrzeby zawodowe. Nasza łatwa w obsłudze platforma umożliwia zarządzanie utalentowanymi pracownikami pozabilansowymi za pomocą jednego kliknięcia i zaufania, dzięki czemu możesz zaoszczędzić czas i skupić się na swoim sukcesie. Dopasowujemy profesjonalnych freelancerów do najwyższych wymagań freelancerów, dzięki czemu praca zdalna freelancerów jest bardziej wydajna niż kiedykolwiek wcześniej. Naszym celem jest ułatwienie procesu zatrudniania pracowników zdalnych poprzez połączenie pracodawców z najlepszymi freelancerami, którzy mogą pracować z nimi nawet przez dzień, miesiąc lub rok. Nasza przyjazna dla użytkownika platforma umożliwia klientom pewne i pewne zarządzanie utalentowanymi osobami pozabilansowymi za pomocą jednego kliknięcia, oszczędzając im czas i pozwalając im skoncentrować się na swoim sukcesie. Co więcej, przedsiębiorczość jest sposobem na życie; musisz pracować bez względu na czas. Jest to zdolność i chęć podejmowania ryzyka, a ponieważ nie jest to cecha naturalna dla nikogo, musiałam nauczyć się ufać sobie i po prostu działać.
Ithire
ithire.com
Kim jesteśmy? ITHIRE to platforma handlowa i rekrutacyjna łącząca klientów i programistów w sektorze technologicznym. Nasz system przesyłania wiadomości i komunikacji wideo w aplikacji oraz śledzenia i monitorowania pracy zapewnia płynny przepływ pracy i wysoką jakość wyników. Nasze kluczowe usługi obejmują: Kompleksowa platforma zarówno dla klientów, jak i freelancerów; Kontrola procesu pracy za pomocą inteligentnego modułu śledzenia czasu IThire; Możliwość zarządzania projektami certyfikowana i kontrolowana przez Ithire; Bezpieczne Płatności; Polityka ochrony godzinowej/Escrow; Przyjazny dla użytkownika interfejs zapewniający efektywną współpracę. Dowiedz się więcej na ithire.com