Emi

Emi pomaga zespołom rekrutacyjnym i menedżerom ds. rekrutacji sprawnie prowadzić nabór na dużą skalę na stanowiska pierwszej linii i godzinowe. Kontaktuje się z kandydatami przez WhatsApp, SMS-y i Messenger oraz może pozyskiwać zgłoszenia z takich źródeł jak portale z ofertami pracy, polecenia, media społecznościowe i kody QR umieszczone w sklepach. Kandydaci mogą zadawać pytania i aplikować przez czat, zamiast polegać wyłącznie na tradycyjnych formularzach. Rekruterzy mogą korzystać z Emi, aby weryfikować kandydatów i oceniać ich pod kątem wymagań stanowiska, koordynować rozmowy kwalifikacyjne oraz wysyłać przypomnienia. Platforma wspiera również wdrażanie nowych pracowników, umożliwiając zbieranie i weryfikację dokumentów kandydatów oraz przekazywanie informacji do systemu HR. Panele raportowe pomagają zespołom śledzić aktywność rekrutacyjną i wskaźniki procesu, a integracje umożliwiają synchronizację danych o kandydatach i ofertach pracy z systemami ATS, HR oraz narzędziami kalendarzowymi. Emi może sprawdzić się w organizacjach, które muszą zarządzać dużą liczbą kandydatów na stanowiska pierwszej linii w wielu lokalizacjach.

Zastrzeżenie: WebCatalog nie jest powiązany, stowarzyszony, upoważniony ani wspierany przez Emi ani w żaden sposób oficjalnie z nim związany. Wszystkie nazwy produktów, logo i marki są własnością ich odpowiednich właścicieli.