Strona 6 – Alternatywy - Braintrust
Techintern.io
techintern.io
Zatrudnij najlepszych studentów oprogramowania z najlepszych uczelni. Zlecanie: wynajem do konkretnych zadań | Staż: zatrudnienie na czas | Pełny etat: zatrudnienie absolwentów. Współpracuj z programistami, projektantami, kierownikami projektów, autorami tekstów technicznych, menedżerami społeczności i nie tylko.
TurboHire
turbohire.co
TurboHire to kompleksowa platforma do automatyzacji rekrutacji, stworzona z myślą o stawieniu czoła różnym wyzwaniom rekrutacyjnym. Narzędzie integruje automatyzację i inteligencję na każdym etapie procesu rekrutacji. Dostosowany do zatrudniania dużych ilości pracowników, optymalizuje proces skalowania zespołów w krótkim czasie. Poza tym jest wysoce adaptowalny i pełen automatyzacji. TurboHire priorytetowo traktuje doświadczenie kandydata, pielęgnując relacje z kandydatami od pierwszego zaangażowania po wdrożenie. Narzędzie zapewnia zgodność w wielu lokalizacjach dzięki bezpiecznej platformie. Inteligencję TurboHire można również zintegrować z systemami preferowanymi przez użytkowników za pośrednictwem interfejsów API Restful. Oferta obejmuje siedem kluczowych modułów obejmujących kompleksową rekrutację, takich jak rekrutacja wychodząca w celu pozyskiwania pasywnych kandydatów, punktacja kandydatów oparta na sztucznej inteligencji w celu usprawnienia selekcji talentów, automatyzacja planowania w celu ułatwienia rozmów kwalifikacyjnych, chatbot rekrutacyjny do angażowania kandydatów oraz pulpity nawigacyjne działające w czasie rzeczywistym do analityki rekrutacyjnej. TurboHire, zaufany wybór firm z głównych branż, spełnia globalne standardy zgodności i posiada studia przypadków z takich sektorów, jak IT, produkcja, BFSI i farmaceutyka.
HigherMe
higherme.com
HigherMe ułatwia znajdowanie, sprawdzanie, przeprowadzanie wywiadów i wdrażanie pracowników z dowolnego miejsca i na dowolnym urządzeniu. Zredukuj czas i koszty zatrudniania dzięki narzędziom i technologii umożliwiającej szybkie przeglądanie kandydatów, planowanie rozmów kwalifikacyjnych, zarządzanie wszystkimi wpisami na tablicach ogłoszeń i wypełnianie dokumentów nowych pracowników. HigherMe jest przeznaczony dla firm zatrudniających pracowników na godziny, takich jak restauracje i sklepy detaliczne. Zatrudniaj, gdziekolwiek jesteś, dzięki automatycznemu publikowaniu ogłoszeń na tablicy ogłoszeń, systemowi śledzenia kandydatów na urządzenia mobilne, technologii Text-To-Apply, planowaniu rozmów kwalifikacyjnych jednym kliknięciem, listom motywacyjnym w formacie wideo, markowej stronie karier, niestandardowym aplikacjom i dokumentacji w chmurze. Zarejestruj się już dziś, aby zaoszczędzić sześć godzin na każdym zatrudnionym, zmniejszyć liczbę niestawiennictwa na rozmowach kwalifikacyjnych o 67% i zaoszczędzić do 3600 USD rocznie.
ApplicantPro
applicantpro.com
Pomagamy firmom lepiej zatrudniać! W tym konkurencyjnym i chaotycznym środowisku pracy przyciągnięcie i zatrudnienie najlepszych ludzi może być wyzwaniem! WnioskodawcaPro zapewnia konfigurowalne rozwiązania, aby spełnić Twoje unikalne potrzeby rekrutacyjne!
Fuel50
fuel50careerdrive.com
Informacje zwrotne 360° Fuel50 wspierają rozwój kariery weryfikowany przez innych w czasie rzeczywistym. Wspieraj nieskończony rozwój kariery swoich pracowników w Twojej organizacji. Informacje zwrotne 360° pozwalają pracownikom, liderom, mentorom i coachom prosić, otrzymywać i przekazywać sobie nawzajem informacje zwrotne. Wspieraj niezależny rozwój kariery swoich pracowników. Przekazuj swoim pracownikom regularne informacje zwrotne, których potrzebują, aby stale doskonalić się i rozwijać swoją karierę razem z Tobą.
Pinpoint
pinpointhq.com
przepływy pracy, piękne raporty i łatwiejszy proces rekrutacji – nie tylko dla Twoich kandydatów, ale także dla Twojego zespołu. Podejmuj lepsze decyzje dotyczące zatrudnienia – szybciej – dzięki Pinpoint.
Comparably
comparably.com
Monitoruj rynek pracy pod kątem najlepszych karier, wynagrodzeń i firm
Skyword360
skyword.com
Platforma Skyword360 stawia treść w centrum wszystkich działań marketingowych. Skyword360 zaprojektowano tak, aby zapewnić zgodność całego planowania wielokanałowego, tworzenia treści i aktywacji z ogólną strategią dotyczącą treści i celami marketingowymi przedsiębiorstwa. Dzięki temu podejściu skoncentrowanemu na treści liderzy marketingu mają możliwość tworzenia unikalnych i dopasowanych doświadczeń klientów, które wyróżniają ich marki i zapewniają wymierne wyniki. Skyword360 zapewnia narzędzia do wszystkich istotnych elementów operacji związanych z treścią: strategii, planowania, tworzenia, gromadzenia, aktywacji, personalizacji i optymalizacji. Dzięki międzynarodowej społeczności niezależnych strzelców z ponad 46 krajów i możliwości przetłumaczenia platformy na 14 języków operacje dotyczące treści można bezproblemowo wykonywać na dużą skalę.
OpenTalent
opentalent.co
Czy jesteś zmęczony ograniczeniami tradycyjnych rozwiązań w zakresie łączenia talentów? OpenTalent oferuje innowacyjny, łatwy w użyciu sposób na przechwytywanie i utrzymywanie puli potencjalnych kandydatów na nadchodzące stanowiska.
LaborX
laborx.com
LaborX to globalna platforma rekrutacyjna, która łączy poszczególne osoby z możliwościami pracy i umożliwia im otrzymywanie zapłaty w kryptowalutach. Inteligentne kontrakty stanowią podstawę systemów reputacji i rozstrzygania sporów, zapewniając egzekwowanie zobowiązań obu stron.
Dr. Job
drjobpro.com
Dr.Job to pierwszy tego typu portal high-tech, zapewniający możliwości pracy zarówno osobom poszukującym pracy, jak i freelancerom. Pracodawcy, właściciele projektów, osoby pracujące na pełny etat i freelancerzy zebrali się pod jednym dachem, aby stworzyć nowe doświadczenie zawodowe, które spełnia dzisiejsze potrzeby biznesowe. Portal zapewnia osobom poszukującym pracy różnorodne usługi, w tym prosty proces rejestracji, dwujęzyczny plik CV do bezpłatnego pobrania, prosty kreator CV wideo, oferty pracy premium, wskaźnik wydajności profilu i zasoby dotyczące kariery. Oferuje także pracodawcom różnorodne usługi, takie jak nieograniczony dostęp do milionów CV, bezpłatne ogłoszenia o pracę, zestawy narzędzi HR i zintegrowany ATS.
Tapflow
tapflow.app
Tapflow pomaga rekruterom znaleźć wyjątkowe talenty na LinkedIn w ciągu kilku minut. Zamiast wykonywać tyle ręcznej pracy, filtrując na LinkedIn i oceniając profile indywidualnie, inteligentne algorytmy Tapflow mogą natychmiast wskazać najlepsze profile na dowolne stanowisko.
HRLocker
hrlocker.com
HRLocker to oparty na chmurze system zarządzania zasobami ludzkimi, rekrutacją i wydajnością. HRLocker umożliwia firmom automatyzację procesów zarządzania ludźmi i rekrutacji, usprawniając wymagania HR w jednym miejscu.
flair HR
flair.hr
flair to kompleksowe rozwiązanie w zakresie HR i rekrutacji, które zapewnia strukturę i prostotę złożonym procesom związanym z ludźmi – zarówno lokalnie, globalnie, zdalnie, jak i w biurze. Posiada wszystkie funkcje, których zespoły HR potrzebują, aby poprawić doświadczenia zawodowe i życiowe organizacji. Flair obejmuje całą podróż pracownika i jest w pełni konfigurowalny. Zacznij od standardowych funkcji lub dostosuj każdy proces do unikalnych potrzeb swojej organizacji – wybór należy do Ciebie. Przyciągaj talenty i skracaj czas zatrudniania dzięki funkcjom rekrutacyjnym, takim jak nasz narzędzie do tworzenia stron kariery typu „przeciągnij i upuść” oraz konfigurowalne ścieżki kandydatów. Zmień entuzjastycznych nowicjuszy w lojalnych zwolenników marki dzięki spersonalizowanym procesom wprowadzającym. Uprość także podstawowe zadania HR, takie jak zarządzanie nieobecnościami, płace, przeglądy wyników, śledzenie czasu pracy i nie tylko. Nasze rozwiązanie opiera się na Salesforce, dzięki czemu możesz korzystać z mocy i bezpieczeństwa wiodącej na świecie platformy CRM. Nawet jeśli nie korzystasz z Salesforce, zapewnimy Ci dostęp. Dodaj trochę elegancji swojej organizacji i osiągnij harmonię HR.
Harver
harver.com
Harver to wiodące w branży rozwiązanie do rekrutacji, pomagające organizacjom optymalizować decyzje dotyczące talentów. Opierając się na ponad 35-letnim bogatym wglądzie w dane, popartym psychologią operacji we/wy i naukami kognitywnymi, Harver dostarcza pakiet zautomatyzowanych rozwiązań, które umożliwiają organizacjom angażowanie, zatrudnianie i rozwijanie odpowiednich talentów w szybki i zasadniczo mniej stronniczy sposób. Przetwarzając ponad 100 milionów kandydatów, Harver zapewnia zaufane, oparte na danych i elastyczne oferty, w tym oceny, rozmowy kwalifikacyjne wideo, planowanie i sprawdzanie referencji. Harver pomógł ponad 1300 klientom wybrać inteligentną ścieżkę do odpowiednich talentów.
Phonic
phonic.ai
Phonic przenosi ankiety na wyższy poziom dzięki pięknym, inteligentnym kwestionariuszom, na które można odpowiadać głosowo i wideo. Uzyskaj lepsze odpowiedzi, szybciej. Respondenci udzielają 3 razy dłuższej i 2 razy bardziej opisowej informacji zwrotnej, odpowiadając głosowo, a nie tekstowo. Obserwuj i słuchaj użytkowników podczas interakcji z produktami. Oszczędzaj czas i skaluj swoje badania, wykluczając osobę przeprowadzającą rozmowę kwalifikacyjną z ustrukturyzowanych wywiadów. Wzmocnij swoją opinię. Zacznij słuchać dźwięku i zrozum, jak naprawdę czują się użytkownicy. Dzięki głosowi łatwo odróżnić odpowiedzi autentyczne od nieszczerych. Odblokuj spostrzeżenia głosowe poprzez: Transkrypcję — dziesiątki obsługiwanych języków, transkrypcja w ciągu kilku minut. Analiza sentymentów — sortuj według emocji, aby znaleźć pozytywne i negatywne reakcje. Klasyfikacja emocji – klasyfikacja na różne emocje. Rytm i energia — rejestruj energię mówienia i tempo wypowiadania się w każdej odpowiedzi.
Thera
getthera.com
Wszystko co związane z przepływem pieniędzy. Stworzony dla globalnych zespołów. Thera to ekosystem aplikacji zaprojektowanych, aby oszczędzać pieniądze - płace, bankowość, rachunki. Niezależnie od tego, czy chcesz skorzystać z jednego z naszych produktów, czy z pełnego pakietu, mamy dla Ciebie wsparcie.
Avetta
avetta.com
Jedyna wszechstronna platforma do zarządzania ryzykiem kontrahentów, której potrzebujesz. Skorzystaj z platformy, której zaufało ponad 130 000 firm w ponad 120 krajach, aby budować bezpieczne i trwałe połączenia.
Useme
useme.com
Useme oferuje szybkie i proste rozwiązanie dla firm, które chcą płacić freelancerom oraz dla freelancerów, którzy nie mają własnej firmy i chcą wystawić fakturę VAT. Dzięki Useme po zawarciu umowy z podwykonawcą otrzymasz fakturę VAT, niezależnie od tego, czy Twój freelancer ma własną działalność gospodarczą, czy nie. A najlepsza część? Zajmujemy się wszystkimi zadaniami administracyjnymi związanymi z rozliczaniem transakcji, pozwalając właścicielom firm i freelancerom skupić się na swojej podstawowej działalności. Usługa ta jest dostępna we wszystkich krajach i pozwala zarówno freelancerowi, jak i klientom nawiązać w łatwy sposób współpracę międzynarodową.
Interseller
interseller.io
Interseller to firma SaaS z siedzibą w Nowym Jorku, działająca w obszarze technologii rekrutacyjnych, niedawno przejęta przez Greenhouse Software w październiku 2021 r. Od 2016 r. pomagamy agencjom rekrutacyjnym na całym świecie w budowaniu bardziej przewidywalnych rurociągów klientów i kandydatów. Nasza platforma pomaga skrócić czas potrzebny na nawiązanie kontaktu z potencjalnymi i kandydatami. Interseller może znaleźć dowolny osobisty lub służbowy adres e-mail i skontaktować się z nim za pomocą zautomatyzowanych i spersonalizowanych sekwencji wiadomości e-mail, a wszystko to przy jednoczesnym aktualizowaniu ponad 30 systemów CRM i ATS.
Xolo
xolo.io
Xolo to silnik biznesowy przeznaczony dla wszystkich, który zapewnia lokalne i globalne rozwiązania w zakresie zakładania przedsiębiorstw, fakturowania zgodnego z VAT, księgowości, raportowania podatkowego, wydatków służbowych i nie tylko.
Oyster
oysterhr.com
Dzięki EOR firmy Oyster zatrudniaj zgodnie z przepisami, bez zakładania firmy i obsługuj wszystkie funkcje związane z zatrudnieniem z jednej zautomatyzowanej platformy. Firma Oyster, lepsza niż tradycyjny, uznany pracodawca, dysponuje dogłębną wiedzą na temat zatrudnienia oraz zespołem ekspertów prawnych i HR, aby zapewnić zgodność z przepisami w ponad 180 krajach.
Jobcase
jobcase.com
Dołącz do Jobcase, społeczności internetowej, w której miliony pracowników łączą się, aby wspólnie szukać możliwości. Nawiąż kontakt z innymi pracownikami, aby znaleźć pracę, uzyskać pomoc i wskazówki dotyczące każdego aspektu swojego życia zawodowego.
Pangea.app
about.pangea.app
Najlepszym sposobem, aby dowiedzieć się, czy dana osoba jest odpowiednia, jest współpraca z nią nad projektem, zanim zatrudnisz ją na pełny etat. W Pangea sprawiamy, że umowa o pracę jest łatwa i bezproblemowa – bez narzutów i opłat za konwersję, jeśli zatrudniasz kogoś na pełny etat. Przeglądaj wybrane przez nas talenty według roli, doświadczenia w branży i wcześniejszych projektów. Nasi utalentowani pracownicy mają średnio ponad 2–5 lat doświadczenia w projektowaniu, rozwoju, operacjach, produktach i inżynierii i mieszkają głównie w USA.
Jobylon
jobylon.com
Zatrudnianie uproszczone. Zdobądź serca kandydatów i zamień frustrację związaną z rekrutacją w płynny proces. Jobylon to przyjazne dla użytkownika oprogramowanie do rekrutacji, skupiające się na tworzeniu atrakcyjnych ogłoszeń o pracę, aby lepiej zaprezentować markę Twojego pracodawcy.
X0PA
x0pa.com
X0PA AI pomaga organizacjom identyfikować, angażować i zatrudniać najlepiej dopasowanych kandydatów na dane stanowisko i do organizacji, a także wykorzystuje analizy predykcyjne do przewidywania prawdopodobieństwa, że kandydat pozostanie w organizacji i będzie osiągał dobre wyniki.
Hirebee
hirebee.ai
Hirebee oferuje rozwiązanie HR oparte na sztucznej inteligencji do globalnego zatrudniania. Wykorzystujemy moc sztucznej inteligencji, aby pomóc małym i średnim przedsiębiorstwom w skalowaniu działalności od 2 do tysięcy pracowników. Hirebee obejmuje cały łańcuch wartości rekrutacji – od utworzenia wakatu po przesłanie oferty do kandydata. Dostarczamy innowacyjne rozwiązania technologiczne dla firm.
Scout Talent
applynow.net.au
Scout Talent to dostawca platformy do pozyskiwania talentów, której zadaniem jest łączenie ludzi w celu rozwoju firm, karier i społeczności. Nasza platforma oferuje szereg modułów oprogramowania i rozwiązań w zakresie pozyskiwania talentów, które specjalizują się w pomaganiu organizacjom w przyciąganiu, zarządzaniu i zatrudnianiu odpowiednich ludzi. Nasze najlepsze oprogramowanie :Recruit to solidny system zarządzania kandydatami, który umożliwia organizacjom przyjęcie proaktywnego podejścia do pozyskiwania talentów i stymulowania strategicznego rozwoju. :Recruit ogranicza podwójną obsługę, oszczędza czas i zmniejsza ryzyko błędu ludzkiego po drodze. Scout :Recruit umożliwia: - Zarządzanie cyklem życia rekrutacji - Tworzenie, zarządzanie i publikowanie markowych stron internetowych rekrutacyjnych - Publikuj bezpośrednio na tablicach ogłoszeń, aby mieć pewność, że Twoja rola zostanie zauważona przez właściwych kandydatów - Z łatwością sprawdzaj kandydatów pod kątem najlepszych wyników - Oceniaj, oceniaj i komentuj śledzenie najlepszych kandydatów - Śledź kandydatów przez cały proces rekrutacji - Integruj się z ulubionymi rozwiązaniami w zakresie rekrutacji i technologii HR
Hireology
hireology.com
ATS firmy Hireology zapewnia wszystko, czego potrzebujesz, aby przyciągnąć, zatrudnić i wdrożyć najlepszy zespół na jednej platformie i został zaprojektowany z myślą o Twojej branży. Buduj świadomość marki, automatyzuj proces rekrutacji, wysyłaj SMS-y i e-maile do kandydatów oraz zmniejszaj ryzyko dzięki testom i weryfikacji umiejętności. Ponad 7500 firm ufa dziś firmie Hireology w znajdowaniu i zatrudnianiu potrzebnych osób.
Wripple
wripple.com
Wripple to platforma talentów na żądanie dla nowoczesnych pracowników marketingu, oferująca prywatny rynek sprawdzonych talentów i oprogramowania do zarządzania relacjami z freelancerami w jednym miejscu. Rynek platformy łączy marki i agencje reklamowe z wysoko wykwalifikowanymi talentami dostępnymi na żądanie, zapewniając większą szybkość, wydajność i elastyczność. Klienci mogą znaleźć i zatrudnić indywidualnych freelancerów na ponad 45 stanowiskach oraz gotowe zespoły w ponad 25 typach projektów, od strategii, przez projektowanie, po media i technologię. Wripple zostało założone w 2018 roku przez kadrę kierowniczą z cyfrowej potęgi Razorfish. Jako weterani tradycyjnych agencji i firm cyfrowych współzałożyciele zdali sobie sprawę, że przełom technologiczny może zmienić usługi cyfrowe na zawsze i na lepsze. Dzięki Wripple klienci szybko i tanio zdobywają elitarne talenty agencyjne. Talenty mogą lepiej pracować w otwartym i elastycznym środowisku.