Keka HR

Keka è un software di gestione delle risorse umane completo progettato per semplificare e semplificare complessi processi di risorse umane per le aziende. Offre un'interfaccia intuitiva che semplifica sia i manager delle risorse umane che i dipendenti navigare attraverso varie attività. Le caratteristiche chiave includono la gestione dei salari, il monitoraggio delle presenze, la gestione dei congedi, il monitoraggio delle prestazioni e la gestione dei dati dei dipendenti. La piattaforma fornisce anche analisi delle risorse umane, che offrono approfondimenti sulla produttività della forza lavoro e le aree di miglioramento.

Keka supporta il coinvolgimento dei dipendenti attraverso strumenti come sondaggi e meccanismi di feedback, migliorando la soddisfazione generale dei dipendenti. Automatizza i processi sui salari, garantendo il rispetto delle leggi e dei regolamenti fiscali. Il software facilita anche il monitoraggio del tempo e delle presenze, consentendo alle aziende di tenere conto accuratamente per le ore di lavoro dei dipendenti.

L'app mobile di Keka consente ai dipendenti di accedere alle funzioni di risorse umane essenziali in movimento, anche se alcuni utenti notano che non tutte le funzionalità Web sono disponibili sulla versione mobile. La piattaforma è nota per la sua progettazione intuitiva e funzionalità robusta, rendendolo uno strumento prezioso per i team delle risorse umane che cercano di semplificare le operazioni e migliorare il coinvolgimento dei dipendenti. Inoltre, Keka si integra con altri sistemi, come le macchine biometriche di frequenza, per migliorare le capacità di gestione organizzativa.

Questa descrizione è stata generata dall'IA (intelligenza artificiale). L'IA può commettere errori. Controlla le informazioni importanti.

Sito web: keka.com

Liberatoria: WebCatalog non è affiliato, associato, autorizzato, approvato da o in qualsiasi modo ufficialmente collegato a Keka HR. Tutti i nomi dei prodotti, logo e marchi sono di proprietà dei rispettivi proprietari.