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Alpscloud est une plateforme SaaS de gestion des SIRH et des performances conçue pour aider les organisations à gérer les évaluations des employés, les commentaires à 360 degrés, les dossiers RH, les structures organisationnelles et les flux de travail associés dans un seul système. Il prend en charge les évaluations MBO et basées sur les compétences, la définition d'objectifs, les évaluations des progrès, les évaluations finales, les commentaires multi-évaluateurs, la distribution des notes, l'étalonnage, la mise en cascade et les formulaires d'évaluation flexibles.
La plate-forme fournit une configuration d'évaluation guidée, une affectation automatique des évaluateurs et des groupes en fonction des données organisationnelles et personnelles, ainsi que des outils de configuration par glisser-déposer. Les équipes RH peuvent adapter les processus d'évaluation aux différents départements, rôles, postes et changements organisationnels tandis que les employés accèdent à une interface simple pour effectuer les évaluations et examiner les résultats.
Alpscloud propose également des analyses et des rapports RH en temps réel, notamment des comparaisons entre les performances individuelles et organisationnelles, les écarts de compétences, les domaines à score élevé et faible, les données d'une année sur l'autre, l'analyse des mots clés et l'analyse de l'écart type. L'administration basée sur le workflow, les graphiques, les tableaux de bord, les autorisations d'accès et les fonctionnalités de protection des données prennent en charge les opérations RH structurées et les décisions éclairées du personnel.
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