Página 2 - Alternativas - Workhuman
Inspire Software
inspiresoftware.com
Inspire es una poderosa plataforma de software que utiliza inteligencia artificial de vanguardia para optimizar la estrategia corporativa, impulsar la colaboración de los empleados y potenciar el desempeño. Con Inspire AI, los empleados crean objetivos INTELIGENTES y OKR en un espacio de trabajo dinámico, lo que fomenta la responsabilidad e impulsa resultados comerciales claros. Se ha demostrado que Inspire aumenta el compromiso de los empleados, lo que genera resultados sobresalientes como el doble de ingresos y una disminución del 35 % en el desgaste de los empleados. Transforme su cultura y dé lo mejor de sí con Inspire Software.
Valence
valence.co
Valence es la única plataforma de trabajo en equipo para gerentes que acelera la salud, la conectividad y el rendimiento del equipo necesarios para el lugar de trabajo actual. Valence brinda a cada gerente las herramientas y los conocimientos que necesita para comprender la salud de su equipo en tiempo real, intervenir con poderosas conversaciones guiadas y establecer y realizar un seguimiento de compromisos compartidos para mejorar el equipo. Los módulos de experiencia de equipo habilitados para web y fáciles de usar de Valence eliminan la necesidad de costosas intervenciones de entrenadores y equipos de talentos, lo que coloca a los gerentes en el asiento del conductor de la experiencia de su equipo. Administrar nunca ha sido tan difícil y Valence alivia la carga que soportan los gerentes ayudándolos a desarrollar y respaldar a sus equipos y al mismo tiempo impulsar el desempeño y la mejora.
factoHR
factohr.com
Mejore su gestión de recursos humanos con factoHR, una plataforma HCM avanzada y centrada en dispositivos móviles que automatiza todas las funciones de recursos humanos desde la contratación hasta la jubilación. Nuestra plataforma inteligente ofrece información procesable, lo que le permite alcanzar sus objetivos comerciales más rápidamente. Únase a más de 3500 empresas y una fuerza laboral de 2,6 millones, incluidos gigantes de la industria como Tata Steel (BSL), Mercedes Benz, Wipro, Denso Group, BSE y Cycle Agarbatti. Experimente ganancias de productividad de hasta un 87% tal como lo hicieron ellos. Beneficios clave: Plataforma unificada: aumente la productividad con nuestras herramientas perfectamente integradas. Compromiso de los empleados: utilice análisis del estado de ánimo en tiempo real para mantener a los equipos comprometidos. Crecimiento estratégico: implementar OKR y KPI para impulsar el éxito organizacional. Optimización de recursos: la planificación detallada de turnos y turnos maximiza la producción. Seguridad sólida: aproveche la seguridad de datos de alto nivel y las capacidades de IA/ML de Azure. Integridad de los datos: mantenga una fuente de datos única y coherente en toda su organización. Funciones incomparables: Enfoque móvil primero: accesible en cualquier momento y en cualquier lugar Chatbot interactivo: asistencia inmediata e inteligente Paneles dinámicos: información procesable en tiempo real Asistencia sin contacto: reconocimiento facial avanzado y gestión de turnos Geo-cercado: monitoreo preciso del trabajo remoto Gestión del desempeño impulsada por dispositivos móviles : Evaluaciones de empleados sobre la marcha Acerca de factoHR: FactoHR, líder certificado ISO 27001, se ha especializado en beneficios de jubilación y soluciones de gestión de la fuerza laboral desde 2005.
Small Improvements
small-improvements.com
Small Improvements es un conjunto de herramientas flexible de gestión del desempeño que ayuda a los empleados de más de 700 empresas a crecer y tener éxito. Es altamente configurable: puede cambiar y combinar los componentes básicos para satisfacer las necesidades de su organización, y también ajustar la apariencia. Las pequeñas y medianas empresas como Zapier, Duolingo, Soundcloud, GetYourGuide y Strava utilizan nuestra herramienta para respaldar sus culturas de retroalimentación. Fomente comentarios oportunos y significativos y construya relaciones de trabajo sólidas con cualquier combinación de las funciones principales: objetivos, reuniones 1:1, elogios, solicitudes de comentarios, comentarios 360, revisiones de desempeño, encuestas de pulso y análisis de retención. Para un recorrido y una prueba gratuita de 30 días, visítenos en www.small-improvements.com
ChartHop
charthop.com
ChartHop tiene la misión de crear una transparencia saludable dentro de las organizaciones, para que los empleados y las organizaciones prosperen. ChartHop, una plataforma dinámica de operaciones de personas, conecta y visualiza datos de personas para empoderar a las organizaciones a través de conocimientos, alineación y acción. Al aportar un nuevo enfoque a los recursos humanos, la plataforma de operaciones de personas de ChartHop es la fuente unificada de datos de personas y el principal punto de acción para los programas, procesos e iniciativas del día a día. Desde ejecutivos de Personas y Finanzas hasta gerentes y empleados, ChartHop está diseñado para todos los miembros de la organización. ChartHop funciona bien con docenas de plataformas a través de integraciones sólidas en toda la tecnología de recursos humanos y presta servicios a empresas como 1Password, YipitData, BetterCloud y Starburst. Fundada en 2019 por Ian White, ChartHop cuenta con el respaldo de Andreessen Horowitz y Cox Enterprises. Visite ChartHop.com para obtener más información y siga a ChartHop en Twitter y LinkedIn.
FlowyTeam
flowyteam.com
flowyteam.com • Planificación estratégica • OKR • KPI • Tareas (incluido Kanban) • Proyectos (incluido Gantt) • Pizarras blancas • Informes • Clientes potenciales • Clientes • Compromiso • Tickets • Formularios y encuestas • Revisión de 360˚ • Recompensas • Asistencia • Licencia • LMS • Supere a sus pares ejecutando sus estrategias y logrando sus métricas clave de manera efectiva a través de 🎯Estrategias, OKR y KPI: tome decisiones más rápidas e inteligentes en este ágil mundo empresarial generando informes y paneles de KPI en tiempo real con solo hacer clic en un botón. 🙂 Involucre y motive a sus empleados y equipos a través del sistema de recompensas, controles semanales, 1 a 1 y clasificaciones internas. Tenga una visión general total de sus proyectos a través del proyecto efectivo y fácil de aplicar (incl. Diagrama de Gantt). ) y gestión de tareas (incluido Kanban); genere facturas de proyectos fácilmente - 💡Haga una lluvia de ideas y planifique a través de nuestras pizarras y plantillas - Realice un seguimiento y convierta sus clientes potenciales en ventas y clientes a través de nuestro módulo CRM - Cierre las brechas de habilidades de los miembros de su equipo a través del Centro de Aprendizaje; cargue su propio contenido de archivo/video para permitir el crecimiento personal y de la empresa y una fácil incorporación - Realice un seguimiento de la asistencia de los empleados y mida por tiempo Registre la eficiencia de los proyectos, los resultados clave y las tareas - Los formularios y encuestas de arrastrar y soltar permiten una fácil recopilación y análisis de datos e información - FlowyTeam es la mejor opción para organizaciones de 5 a más de 1000 empleados - FlowyTeam brinda soporte y presta servicios a más de 1000 organizaciones en más de 90🌏 países - El software FlowyTeam está disponible en los siguientes idiomas: inglés, alemán, portugués, italiano, español, francés y chino , árabe, bahasa, indonesio, vietnamita, tailandés, persa, griego, turco, ruso, hindi, coreano, japonés, esloveno, eslovaco, serbio, croata, polaco, húngaro, checo, ucraniano, rumano, búlgaro: nuestros increíbles clientes son Roche, ADDX, buddyboss, Turknet, Runcloud, pandai.org, Liebherr y muchos más...flowyteam.com Necesitas OKR Coaching: FlowyTeam recomienda el Instituto OKR - okrinstitute.org
Verint
verint.com
Verint ayuda a las marcas más emblemáticas del mundo a construir relaciones duraderas con los clientes conectando trabajo, datos y experiencias en toda la empresa. Con este enfoque, las marcas pueden navegar y prosperar mientras se adaptan al futuro del trabajo, eliminar las ineficiencias creadas por los silos organizacionales y de datos, y ofrecer consistentemente experiencias diferenciadas a escala en cada interacción. Las soluciones de Verint ayudan a las marcas a cerrar la brecha creada cuando carecen de los recursos necesarios para ofrecer experiencias que satisfagan las expectativas de los clientes. Cerrar esta brecha de capacidad de compromiso™ les ayuda a construir relaciones duraderas con los clientes e impulsar resultados comerciales reales. La plataforma de participación del cliente de Verint se basa en los últimos avances en inteligencia artificial y análisis, integración abierta y la ciencia de la participación del cliente para satisfacer las crecientes y cambiantes interacciones y demandas de los consumidores. Ayudan a sus clientes a generar un valor aún mayor de sus inversiones en tecnología trabajando en estrecha colaboración con un amplio ecosistema de soluciones y socios. Con Verint, las marcas finalmente pueden desbloquear el potencial de la participación del cliente en todas las áreas del negocio para ofrecer experiencias consistentemente diferenciadas a sus clientes y empleados, y hacerlo a escala para lograr resultados comerciales tangibles. Presencia Global • Con sede en Melville, Nueva York, y más de 40 oficinas en todo el mundo • Desarrollado por 4500 profesionales dedicados y una red global de socios Cerrar la brecha de capacidad de participación Hoy en día, las marcas enfrentan el desafío de brindar experiencias de calidad a los clientes a través de docenas de canales de participación, cientos de recorridos de clientes y millones de interacciones, todo con el mismo equipo y recursos. Esto da como resultado una brecha en la capacidad de participación. Las soluciones de Verint están especialmente orientadas a cerrar esta brecha.
Motivosity
motivosity.com
Motivosity es el software de reconocimiento y recompensas que prioriza a las personas y que unifica su empresa e involucra a sus empleados a través de la gratitud y la conexión social. Creamos una experiencia atractiva para los equipos a través de la comunidad y la conexión, al mismo tiempo que fomentamos el reconocimiento y las recompensas frecuentes y brindamos conocimientos prácticos a los empleados. Con una tasa de adopción promedio del 96 % e integraciones desarrolladas con Slack, Microsoft Teams, ADP, Workday o cualquier HRIS. ¡Nunca ha sido tan fácil tener un software que a sus empleados les encanta usar, pero que también facilita su trabajo!
Perdoo
perdoo.com
Perdoo es el sistema de gestión del rendimiento número uno que ayuda a crear empresas de alto rendimiento. Alinea a todos con la estrategia de tu empresa. Enfoque a los equipos en los OKR y KPI que más importan. E involucre a su gente para que sienta y haga lo mejor que pueda en el trabajo.
Bonusly
bonus.ly
¡Bonusly es la forma número uno de desbloquear un lugar de trabajo ganador! Es el motor que impulsa el compromiso, el reconocimiento y las recompensas de los empleados, y la habilitación del desempeño. En Bonusly, creemos que el éxito de su negocio está impulsado por personas y equipos profundamente comprometidos y de alto rendimiento. Nuestra solución de habilitación del desempeño lo ayuda a impulsar y mantener ese alto desempeño al recompensar los hitos de los empleados, construir relaciones significativas a través del reconocimiento entre pares, permitir comentarios consistentes y equipar a los gerentes con las herramientas y conocimientos necesarios para desbloquear todo el potencial de su equipo. Utilice Bonusly para crear una cultura laboral que fomente el sentido de valor, pertenencia y orgullo de los empleados por su contribución al crecimiento de su negocio. ¡Comience su prueba gratuita hoy! La forma más sencilla de reconocer y recompensar a los empleados. Aumente el compromiso y la retención de los empleados con Bonusly.
Pingboard
pingboard.com
Pingboard es una plataforma de software de suscripción que brinda soluciones para la conexión de empleados con empresas que tienen una fuerza laboral principalmente remota o distribuida en múltiples ubicaciones. Las funciones de Pingboard ayudan a los departamentos compuestos por Recursos Humanos, Operaciones, Comunicaciones Internas y otros profesionales de liderazgo senior a comunicar información que es relevante para toda la empresa. Pingboard también tiene funciones que ayudan a todos en una organización a ver quién es quién y quién hace qué, y luego conectarse con esos colegas de manera significativa.
Mesh AI
mesh.ai
Mesh es una plataforma de gestión del desempeño que facilita a los empleados lograr objetivos y obtener comentarios oportunos, especialmente en equipos remotos. Se parece a Facebook y, en lugar de llenar aburridos formularios de recursos humanos, a los empleados les gusta y comentan el progreso de los demás.
Hirebook
hirebook.com
Hirebook es una plataforma centrada en las personas que ayuda a las empresas a empoderar a sus equipos a través de controles, OKR, KPI y elementos de acción, todo ello integrado en una herramienta de reunión integral. Permite a los gerentes comunicarse con los empleados, proporciona un espacio dedicado para compartir el progreso y discutir el desarrollo de los empleados e integra los OKR en todo lo que hace su equipo para alinear la estrategia en toda la empresa. Las ofertas estratégicas de Hirebook son una combinación ganadora para cualquier organización que busque mejorar el compromiso.
ClearCompany
clearcompany.com
Ayudamos a casi 3000 organizaciones a reclutar, mejorar, reconocer y retener empleados. Desde 2004, la plataforma integral de gestión de talentos de ClearCompany ha permitido a miles de empresas maximizar el talento empoderando a las personas en cada etapa del recorrido del empleado. ClearCompany integra mejores prácticas basadas en datos, contenido informado por expertos y herramientas de software personalizadas para reclutar, mejorar, reconocer y retener empleados, uniendo personas y procesos para lograr el éxito empresarial. La maximización del talento se logra cuando RR.HH. tiene las herramientas que necesita para planificar con precisión, ejecutar iniciativas de personal sin problemas y crear una cultura de manera deliberada; estos pilares esenciales de la maximización del talento son el núcleo de nuestra plataforma de Gestión del Talento.
KudosLink
kudoslink.com
KudosLink, parte de CultureBoard, es un software de reconocimiento de empleados que ayuda a las empresas a construir relaciones más sólidas, reconocer logros y crear culturas laborales saludables. Con la confianza de los usuarios de Canva, Tesla o Amazon, KudosLink es una poderosa conexión entre los gerentes de recursos humanos y los empleados, que mejora la felicidad y la participación en todos los niveles de su organización. Con su concepto basado en memes combinado con solo unos pocos clics, KudosLink sirve como una plataforma de apreciación agradable, puede ayudar a las personas a sentir una mayor sensación de alineación y compromiso y mejorar el rendimiento.
SkillsBoard
skillsboarding.com
La 1ª plataforma de aprendizaje basado en habilidades y gestión del talento que involucra a las personas a través de un Pasaporte personal y certificador
Peoplebox
peoplebox.ai
Proporciona una plataforma única para revisiones de desempeño, revisiones de 360 grados, objetivos alineados (OKR), 1:1, encuestas, KPI, gestión de tareas/proyectos, reuniones estratégicas y análisis de personas. A diferencia de otras herramientas, su integración con Slack/Teams va más allá de las notificaciones y le permite realizar revisiones de desempeño completas, encuestas de participación y controles de OKR directamente dentro de Slack/Teams. Otra razón que lo hace único es su personalización inigualable, su intuición y su excelente atención al cliente para ayudarlo a personalizar todo. Estas son algunas de las características: seguimiento automatizado de objetivos y proyectos, revisiones 360 basadas en objetivos, ponderación personalizada para objetivos, competencias y valores, fórmula avanzada para el cálculo de la calificación final, calibración, 9 cuadros, recordatorios personalizados, información sobre la participación en tiempo real, KPI seguimiento, plantillas creadas por expertos, personalización de un solo formulario para diferentes equipos y personalización de formularios.
Culture Amp
cultureamp.com
Como plataforma líder global para la experiencia de los empleados, Culture Amp revoluciona la forma en que más de 25 millones de empleados en 6500 empresas crean un mundo laboral mejor. La plataforma todo en uno, fácil de usar, de Culture Amp permite a empresas de todos los tamaños e industrias transformar el compromiso de los empleados, desarrollar equipos de alto rendimiento, reconocer el éxito, impulsar el desarrollo de los empleados y retener el talento. Impulsado por investigaciones de vanguardia, la última tecnología y el conjunto de datos de empleados más grande del mundo, Culture Amp simplifica la creación de una estrategia de personal segura y basada en datos que beneficie a los empleados e impulse el éxito empresarial.
HROne
hrone.cloud
HROne es una suite HCM preparada para el futuro que automatiza los procesos de recursos humanos, simplifica las interacciones humanas y ofrece información procesable para construir mejores lugares de trabajo. En nuestro objetivo de poner todo el ámbito de RR.HH. en piloto automático, hemos optimizado con éxito las funciones de RR.HH. en todo el ciclo de vida de los empleados, ahorrando millones de horas a más de 1100 empresas. Este recuento incluye nombres de más de 20 industrias: Timex, ABP, Lux Cozi, Droom, Amar Ujala, Haier, Bikanervala, Weikfield, Burberry, Harvest Gold, Studds, Nippon Steel, Annapurna, Nissin, TravelXp, Career Launcher y Paynearby, son algunos de ellos. por nombrar algunos. ¿La mejor parte? Obsequiamos a nuestros usuarios una APLICACIÓN MÓVIL sin costo para ayudarlos a experimentar el verdadero poder de la automatización de recursos humanos en cualquier lugar y en cualquier momento. Nos diferenciamos en el mercado de software de recursos humanos con las siguientes funcionalidades destacadas: ✅ La primera bandeja de entrada inspirada en Gmail para RR.HH. para guiar su día ✅ Información innovadora sobre tareas para realizar el trabajo a tiempo ✅ Cuadro de búsqueda global intuitivo para rastrear y acceder a cualquier información y un sistema que no sólo promete sino que realmente LE MUESTRA SU ROI REAL. Al ser el primer HCM que toma acciones en tiempo real en todas las tareas de recursos humanos, desalentando los retrasos con recordatorios sutiles, lo preparamos para el éxito al automatizar todas las tareas operativas. Para saber más, visite nuestro sitio web: https://hrone.cloud/
PeopleForce
peopleforce.io
PeopleForce es una plataforma de recursos humanos todo en uno para brindar la mejor experiencia a los empleados. Es una solución centralizada para optimizar los procesos de recursos humanos en cada etapa del ciclo de vida de los empleados. Nuestra misión es ayudar a las empresas a: - simplificar los procesos de recursos humanos; - construir una cultura de alto desempeño; - facilitar el reclutamiento, la incorporación, el compromiso de los empleados, el seguimiento del tiempo, la gestión de licencias y las revisiones de desempeño. PeopleForce ayuda a hacer avanzar las empresas centrándose en las personas, no en los procesos. Crear un lugar de trabajo empoderador y agradable.
Torch
torch.io
Torch es la plataforma de desarrollo de personas que libera el potencial de personas, equipos y organizaciones. Con Torch, puede ofrecer programas de coaching y tutoría inclusivos, integrados e impactantes que impulsen el éxito de su gente y de su organización. Las marcas líderes utilizan Torch para desarrollar a su gente, crear líderes y gerentes más fuertes e impulsar el desempeño empresarial.
Access
theaccessgroup.com
Access está cambiando la cara del software de gestión empresarial, no sólo en la forma en que servimos a nuestros clientes, cumpliendo nuestra promesa de darles la libertad de hacer más de lo que es importante para ellos, sino también para nuestra gente, nuestros inversores y las organizaciones benéficas cercanas. nuestros corazones donde vivimos y trabajamos. Access ayuda a más de 100.000 clientes a transformar la forma en que se utiliza su software empresarial, brindando a cada empleado la libertad de hacer más de lo que es importante.
Xoxoday
xoxoday.com
Xoxoday Plum ayuda a automatizar programas de recompensas, incentivos y pagos a escala global con capacidades multidivisa y multirregional. Hacemos que sea sencillo para los equipos de marketing y ventas enviar recompensas, incentivos y obsequios electrónicos a lo largo del ciclo de vida del cliente con un sistema de puntos de recompensa que utiliza flujos de trabajo a escala. Nos integramos con CRM, herramientas de encuestas y herramientas de correo electrónico y ofrecemos soluciones API para integrarnos directamente con sus productos. Miles de empresas de todos los tamaños, desde nuevas empresas hasta grandes empresas, utilizan la moneda comercial de Xoxoday para enviar recompensas, beneficios, incentivos y desembolsar pagos. Más de 2000 clientes han enviado más de 80 millones de recompensas en todo el mundo, lo que convierte a Plum en la columna vertebral de los pagos de marca.
Betterworks
betterworks.com
Betterworks es pionero en soluciones de software de gestión del rendimiento inteligente. Su plataforma SaaS, flexible y preparada para la empresa, ayuda a las fuerzas laborales y a las organizaciones a alcanzar su máximo potencial con herramientas que fomentan una mayor eficacia de los gerentes y el desempeño de los empleados, lo que conduce a un mayor compromiso y retención y, en última instancia, mejores resultados comerciales. La solución Betterworks combina inteligencia artificial generativa y análisis de datos que permiten a las organizaciones tomar decisiones inteligentes basadas en datos relacionadas con el desempeño, la calibración, el desarrollo de habilidades, el desarrollo profesional y la planificación de sucesión. Como solución integral de gestión del desempeño diseñada específicamente, incorpora establecimiento de objetivos, conversaciones entre gerentes y empleados, retroalimentación, compromiso de los empleados y reconocimiento, todo accesible en las aplicaciones que los empleados usan diariamente en el flujo de trabajo, como correo electrónico, calendarios y aplicaciones de mensajería. Los módulos de Betterworks capturan datos estructurados y no estructurados para proporcionar a RR.HH. vistas integrales y granulares del desempeño de los empleados. Esto permite a los gerentes capacitar fácilmente a los empleados tanto en el desempeño como en el desarrollo profesional, mejorando continuamente el desempeño y elevando la experiencia de los empleados. Aumento de la eficacia de los directivos Betterworks alivia la presión que experimentan los directivos ayudándoles a satisfacer más fácilmente las demandas de la organización y de los empleados. Al utilizar plantillas de conversación y herramientas de registro, los gerentes pueden revisar periódicamente el progreso de los objetivos de los empleados y entablar conversaciones significativas sobre el desempeño, el reconocimiento y el desarrollo profesional. Esto fortalece las relaciones gerente-empleado al aumentar la confianza, la transparencia y la autenticidad. Ofrecer una mejor experiencia a los empleados con la IA como copiloto. Las empresas logran mejores resultados cuando los empleados se sienten comprometidos, productivos, realizados y reconocidos. Con Betterworks AI, los empleados pueden desarrollar fácilmente objetivos y métricas claras. Los empleados y gerentes también pueden crear comentarios personalizados, integrales, constructivos e imparciales, lo que genera una mayor confianza y una planificación profesional enfocada. Los gerentes pueden utilizar la IA para mejorar la calidad y la claridad de sus comunicaciones basándose en los objetivos, los comentarios, el reconocimiento y otros datos de los empleados para entrenar con confianza, expresar sus expectativas y proporcionar evaluaciones de desempeño justas y procesables.
Kudoboard
kudoboard.com
Kudoboard reemplaza la tarjeta que se pasa y firma, reinventando la apreciación del lugar de trabajo en ocasiones especiales de los empleados. También se puede utilizar para eventos de empresa, menciones y más. El usuario crea tarjetas de grupo Kudoboard; aportar contenido; invite a otros a publicar y luego entregue a los destinatarios. Utilizado por equipos de todos los tamaños (y particularmente valioso cuando algunos empleados están remotos), Kudoboard es perfecto para las ocasiones especiales que más importan: cumpleaños, aniversarios laborales, incorporaciones, despedidas, saludos, etc.
Effy.ai
effy.ai
Software de revisión de desempeño y retroalimentación 360 impulsado por IA. Proporciona la experiencia más rápida en la realización de revisiones de empleados con plantillas listas para usar e informes generados por IA. Se adapta mejor a las empresas que recién están comenzando a desarrollar procesos de revisión y a aquellas que realizan revisiones ocasionalmente. Comience gratis y luego pague por uso.
The Predictive Index
predictiveindex.com
El Predictive Index cree que todo problema empresarial es un problema de personas. Los datos sobre las personas deben guiar cada paso del recorrido de un empleado, desde la primera entrevista hasta el gran ascenso, y también deben guiar su estrategia comercial. A esto lo llamamos "optimización del talento" y cada parte de nuestra plataforma modular está diseñada para respaldarlo. PI HIRE: Reclute al candidato perfecto para cada puesto, cada vez con PI Hire. Le ayudamos a delimitar su campo con solicitantes con evaluaciones cognitivas y de comportamiento respaldadas por más de 60 años de ciencia y millones de puntos de datos. Además, hacemos que su proceso de contratación sea fácil y objetivo con guías de entrevista personalizadas. PI INSPIRE: gestione sus equipos para lograr el éxito con PI Inspire. No más adivinanzas sobre cómo administrar mejor a alguien: nuestras guías de relaciones brindan un análisis exhaustivo del comportamiento de cada miembro del equipo, con pasos prácticos sobre cómo ayudarlos a alcanzar su máximo potencial. También serás más consciente de ti mismo como gerente, con gráficos de desarrollo personalizados que muestran tus fortalezas de liderazgo y tus áreas de precaución. PI PERFORM: No vuelva a perder una meta o una fecha límite agregando PI Perform a sus procesos diarios. PI Perform es el único software de gestión del desempeño que desarrolla a sus gerentes todos los días, genera responsabilidad e involucra a su gente, con la ciencia del comportamiento de PI incorporada. PI DESIGN: evalúe los objetivos estratégicos y el estilo de comportamiento (o "tipo de equipo") de su equipo -Al lado de PI Design, para que pueda saber dónde el equipo es adecuado para tener éxito y dónde puede necesitar esforzarse. Con PI Team Discovery™, puede crear equipos optimizados para su estrategia comercial y vencer a la competencia. PI DIAGNOSTE: Descubra si su organización está en el camino correcto con PI Diagnose. Las encuestas de compromiso de los empleados de Diagnose le brindan datos detallados sobre dónde está teniendo éxito y dónde está fallando su estrategia de talento, desglosados en todos los niveles de la organización. Cuando tiene problemas de participación, le brindamos pasos prácticos para resolverlos. Aproveche todo el poder de la optimización del talento con The Predictive Index.
Snappy
snappy.com
Snappy es la galardonada empresa de regalos todo en uno que transmite alegría, comparte gratitud y elimina las conjeturas al hacer regalos. Fundada en 2015, Snappy fue nombrada una de las empresas de más rápido crecimiento de Inc. en el noreste en 2021, 202 y 2023. Snappy es el socio de obsequios de confianza para más del 43 % de las empresas Fortune 100, así como para miles de personas que utilizan Snappy para regalos personales. Snappy ha enviado más de tres millones de obsequios en todo el mundo. Snappy se esfuerza por conectar a las personas y cultivar relaciones significativas a través del poder de la gratitud y los regalos. Nuestra experiencia de selección de destinatarios garantiza que los obsequios envíen el obsequio perfecto en todo momento, para todos y en cada ocasión. Snappy ha aparecido en Fortune
Quantum Workplace
quantumworkplace.com
Quantum Workplace ayuda a mejorar el trabajo cada día. Capacitamos a las organizaciones para que mejoren la experiencia de los empleados, inspiren impacto y creen una cultura magnética de éxito de los empleados que atraiga y retenga a los mejores talentos. Nuestra plataforma todo en uno para el éxito de los empleados impulsa el compromiso y el desempeño a través de conocimientos y acciones continuos. Nuestro paquete de participación ayuda a las organizaciones a crear una estrategia de escucha integral para identificar y abordar las brechas en la experiencia de los empleados. Y nuestras herramientas de gestión del desempeño brindan recursos para hacer crecer, desarrollar y alinear equipos para lograr el máximo éxito. Las soluciones incluyen encuestas a empleados, planificación de acciones, objetivos, retroalimentación, revisiones de desempeño, reconocimiento, reuniones individuales, revisiones de talento, planificación de sucesión y el concurso Best Places to Work, de renombre nacional. Para obtener más información, visite www.quantumworkplace.com.
PerformYard
performyard.com
Reseñas 360 sin dolor: PerformYard es simple y flexible para RR.HH. y muy sencillo para los empleados. Puede optimizar su proceso de revisión 360 existente o desarrollar una nueva estrategia 360. PerformYard también admite comentarios continuos, revisiones 360, revisiones anuales, revisiones basadas en proyectos, reconocimiento, comentarios de clientes y otros comentarios para que todas las evaluaciones de sus empleados puedan estar en un solo lugar. El soporte es siempre gratuito e ilimitado. Administre su próximo ciclo de revisión 360 con solo unos pocos clics.