
Metaview
Metaview hilft, Interviews zu standardisieren und zu verbessern, indem es Daten und Feedback liefert, um die Qualität des Einstellungsprozesses zu steigern.

Zimyo
Zimyo ist eine HR-Tech-Plattform, die Personalmanagement, Lohnabrechnung, Leistungsmanagement und Rekrutierung automatisiert und rationalisiert.

Workable
Workable ist ein Antragsteller-Tracking-System, das den Rekrutierungsprozess optimiert, indem es KI-gestützte Funktionen zur Kandidatensuche und -bewertung bietet.

Textmetrics
TextMetrics verbessert die Lesbarkeit und Qualität von Texten durch Analyse und Optimierung, unterstützt Nutzer bei der Inhaltserstellung und integriert sich in verschiedene Systeme.

Careerflow
Careerflow ist eine Plattform zur Jobsuche, die Tools zur Verwaltung von Bewerbungen, Lebensläufen und Networking, sowie Ressourcen für Arbeitssuchende anbietet.

PreviewMe
PreviewMe ist ein Tool zur Verkaufsunterstützung, das Vertriebs- und Marketingteams hilft, Vertrauen durch personalisierte Videonachrichten und anpassbare Landing Pages aufzubauen.

HackerEarth
HackerEarth ist eine Plattform zur Bewertung technischer Talente durch interaktive Programmierherausforderungen in über 30 Sprachen und mit automatisierten Bewertungsfunktionen.

Forsta
Forsta ist eine Plattform für die Messung und Verbesserung von Kunden- und Mitarbeitererfahrungen mithilfe von Umfragen, Analysen und Feedback-Management.

Clovers
Clovers ist eine Plattform für ein menschenzentriertes Einstellen, die den gesamten Einstellungsprozess unterstützt, von der Stellenbeschreibung bis zu Interviews und Entscheidungen.

Harri
Harri ist eine Plattform zur Optimierung des Teammanagements in der Hotellerie, die Rekrutierung, Kommunikation und Planung vereinfacht.

HRLocker
HRLocker ist ein cloudbasiertes HR-Management-System, das Unternehmen bei der Automatisierung von Personal- und Rekrutierungsprozessen unterstützt.

JobAdder
JobAdder ist eine cloudbasierte ATS-Software zur Verwaltung von Rekrutierungsprozessen für Personalagenturen und interne Teams, inklusive Bewerber-Tracking und Kommunikation.

QJumpers
QJumpers ist eine webbasierte Rekrutierungssoftware, die den Einstellungsprozess durch Bewerbertracking, Job-Management und Interviewplanung optimiert.

factoHR
factoHR ist eine cloudbasierte HR-Software für Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung, Urlaubsmanagement und Leistungsmanagement für Unternehmen in Indien.

Phenom
Phenom ist eine KI-gestützte Plattform für Talenterfahrung, die Rekrutierung, Mitarbeiterentwicklung und interne Mobilität in einem Ecosystem integriert.

Access
Access ist eine Softwarelösung für Geschäftsmanagement, die über 100.000 Kunden hilft, ihre Geschäftsanwendungen effizienter zu nutzen.

Tellent Recruitee
Tellent Recruitee ist ein SaaS-Bewerberverwaltungssystem zur Veröffentlichung von Stellen, Nachverfolgung von Kandidaten, Kommunikation und Terminplanung.

SeekOut
SeekOut optimiert die Talentakquise und -verwaltung mit KI, indem es Daten integriert und Personalvermittlern hilft, geeignete Kandidaten zu finden.

Canditech
Canditech ist eine Plattform zur objektiven Bewertung von Bewerbern durch Jobsimulationen, die technische und Soft Skills in verschiedenen Formaten testen.

Mettl
MettL ist eine Bewertungsplattform für die Bewertung von technischen und sozialen Fähigkeiten von Kandidaten zur Optimierung von Einstellungsprozessen.

Teamtailor
Teamtailor ist eine benutzerfreundliche Rekrutierungssoftware, die den Einstellungsprozess optimiert und die Verwaltung von Kandidaten und Stellenangeboten erleichtert.

Workstream
Workstream ist eine HR-, Lohn- und Einstellungsplattform für die Stündliche Arbeitskraft, die HR-Aufgaben effizient verwaltet.

Vocal Video
Vocal Video ist eine Plattform zum einfachen Erstellen, Bearbeiten und Teilen von Video-Testimonials für Kunden, Mitarbeiter und Marketing.

Recruit CRM
Recruit CRM ist ein Bewerbermanagementsystem zur Optimierung von Rekrutierungsprozessen in Personalvermittlungen mit Funktionen wie Lebenslaufparser und E-Mail-Integration.

Rytfit.ai
Rytfit.ai ist eine KI-gestützte Plattform für das Workforce Management, die Unternehmen bei der Mitarbeiterverwaltung, Talentakquise und Prozessoptimierung unterstützt.

Superworks
Superworks ist eine HRMS-Lösung zur Automatisierung von Personal- und Gehaltsabrechnungsprozessen für Unternehmen, um Effizienz und Mitarbeitererfahrung zu verbessern.

Hireflow
Hireflow automatisiert das Recruiting, indem es E-Mails an potenzielle Kandidaten versendet und deren Bewerbungsvorgänge vereinfacht.

Filtered
Filtered optimiert den Einstellungsprozess für technische Talente durch automatisierte, anpassbare Job-Simulationen und bewertet Kandidaten anhand ihrer Fähigkeiten.

JOIN
Join.com ist eine kostenlose Software zur Talentvermittlung und Bewerberverfolgung, die kleinen und mittelständischen Unternehmen hilft, die richtigen Mitarbeiter zu finden.

Codility
Codility ist eine Plattform zur Bewertung von Programmierkenntnissen, die Online-Tests und Live-Interviews für technische Rekrutierungen bietet.
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