Peero

Peero bringt Teams und Kooperationen an einen Ort, um alle guten und zusätzlichen Aktionen zu erkennen, die Sie und Ihre Kollegen täglich durchführen. Verbreiten Sie die positiven Emotionen, die Peero basierend auf Ihren Unternehmenswerten teilen. Verwenden Sie Peero zu: * Verbessern Sie Ihre Unternehmenswerte * Bauen Sie die Erkennungskultur auf * Motivieren Sie Ihre Kollegen * Stellen Sie einen positiven Wettbewerb auf * Teilen Sie das Feedback auch aus der Ferne Wie funktioniert es? * Wählen Sie eine Metrik, für die Sie nominieren möchten * Suchen Sie eine Kollegen -Formname -Liste * Wählen Sie einen Unternehmenswert * Geben Sie eine individuelle, personalisierte Nachricht ein * Peero senden * Am Ende des Monats schließen Administratoren die People Analytics -Trends ab und sind in der Lage, Ausgleich, Verbrennungen, Aufbewahrung und viele weitere Metriken in unseren einzigartigen Dashboards für Mitarbeiter Engagement vorhaben * Genießen Sie die Erfahrung der Anerkennung der Mitarbeiter und bauen Sie eine glückliche Arbeitsplatzkultur auf!