Headway
apps.get-headway.com
Headway for Business 是排名第一的下載企業程序，提供企業小型學習。許多研究表明，一個人的注意力集中時間越來越短。那麼企業學習面臨的新挑戰是：員工發展緩慢；他們在軟技能方面存在差距。自我發展的最佳方式之一是非小說類書籍。但是，完成一本書需要時間。因此，Headway 提供不同格式的 15 分鐘非小說類圖書摘要。我們讓人們閱讀更多、學得更快。 Headway for Business 提供： - 1,500 種不同格式的非小說類圖書摘要，用於快速資訊消費和加速自我成長； - 快速職涯發展的個人自我成長計畫； - 讓員工閱讀和了解更多內容的指南和內容計劃； - 團隊績效分析； - 節省學習與發展經理時間的工具，因為 Headway 將涵蓋部分學習過程； - 私人經理為每個客戶提供最好的服務。
ADP Workforce Now
adp.com
ADP Workforce Now 是唯一一款能夠適應您工作方式的基於雲端的一體化 HR 套件。 ADP Workforce Now 基於單一資料庫構建，具有人力資源管理、薪資、福利、人才管理、時間和勞動力管理、學習和分析以及重返辦公室功能。管理您的員工從未如此簡單。 ADP Workforce Now 為您提供的工具不僅可以追蹤人力資源訊息，還可以幫助您管理員工隊伍並做出資料驅動的決策。而且，隨著您的成長，您可以添加您需要的功能。使用專門設計的工具和功能為組織的各個層級提供支持，為業務領導者、經理和員工提供引人入勝的體驗。 • 一體化：一個可設定的人力資源平台，可在單一資料庫中有效管理所有人員管理功能（薪資、人力資源、時間、人才和福利）。 • 可靠的合規性：我們領先業界的安全性可確保您的資料安全，同時我們深厚的合規性專業知識和解決方案可協助您保護您的業務。 • 易於使用：觸手可及的創新、易於使用的功能，讓您能夠輕鬆地以符合您需求的方式工作，同時還為您的員工提供更好的體驗• 洞察工作流程：充滿信心地做出決策，來自業內最豐富、最強大的勞動力資料庫的見解。 • 整合且互聯的生態系統：利用最大的人力資源生態系統擴展您的人員管理能力，該生態系統可輕鬆、安全地與領先的第三方解決方案整合。輕鬆與會計師、經紀人和金融提供者等重要合作夥伴建立聯繫。工資單。利用專為幫助您經營業務並滿足合規性需求而建造的一體化套件，節省時間並減少錯誤。
Rippling
rippling.com
Rippling 為企業提供了一個在全球範圍內運作人力資源、IT 和財務的場所。它將通常分散在公司內的所有勞動力系統匯集在一起，例如工資、費用、福利和電腦。您有史以來第一次可以在單一系統中管理和自動化員工生命週期的每個部分。以入職為例。借助 Rippling，您可以在世界任何地方僱用新員工，並設定他們的工資單、公司卡、電腦、福利，甚至 Slack 和 Microsoft 365 等第三方應用程式 - 所有這些都在 90 秒內完成。
Darwinbox
darwinbox.com
Darwinbox 被 Gartner 公認為亞太地區最受歡迎的 HCM 平台之一，是一款基於雲端的新時代 HRMS。在 Sequoia、Lightspeed 和 Endiya Partners 的支持下，Darwinbox 為 350 多家全球企業的 90 多萬名員工提供人力資源技術體驗。
HiBob
hibob.com
bob HRIS 是一個人員管理平台，可協助充滿活力的公司發揮員工的最佳水準。我們的 HR 軟體獨特、直覺且智能
Personio
personio.de
Personio 是一款一體化人力資源軟體，可讓您管理員工生命週期的每個階段，從而幫助釋放員工的力量。我們的軟體簡化了您招募、入職、管理、發展和支付員工薪資的方式。歐洲超過 10,000 個組織相信 Personio 能夠透過薪資管理、人力資源幫助台、績效與發展以及調查等創新功能來提高效率。我們擁有 300 多名員工，提供支持，客戶滿意度達 90%，並提供 180 多個整合。立即將您的人力資源團隊從電子表格升級為策略 – 立即預約免費演示：https://www.personio.com/webdemo/
Wellfound
wellfound.com
Wellfound（原 AngelList Talent） AngelList 是一個美國網站，專為新創公司、天使投資人和希望在新創公司工作的求職者而設。該平台創建於 2010 年，其使命是使投資流程民主化，並幫助新創公司應對融資和人才方面的挑戰。它最初是為需要種子資金的科技新創公司提供的線上介紹板。自 2015 年起，該網站允許新創公司免費從天使投資人籌集資金。
ChartHop
charthop.com
ChartHop 的使命是在組織內部創造健康的透明度，以便員工和組織蓬勃發展。 ChartHop 是一個動態的人員營運平台，它連接並視覺化人員數據，透過洞察、協調和行動為組織提供支援。 ChartHop 的人員營運平台為人力資源帶來了全新的方法，是人員資料的統一來源，也是日常計畫、流程和措施的主要行動點。從人員和財務主管到經理和員工，ChartHop 專為組織中的每個人而設計。 ChartHop 透過整個人力資源技術堆疊的強大集成，與數十個平台良好配合，並為 1Password、YipitData、BetterCloud 和 Starburst 等公司提供服務。 ChartHop 由 Ian White 於 2019 年創立，並獲得 Andreessen Horowitz 和 Cox Enterprises 的支持。請訪問 ChartHop.com 以了解更多信息，並在 Twitter 和 LinkedIn 上關注 ChartHop。
ClearCompany
clearcompany.com
幫助近 3,000 個組織招募、培養、認可和留住員工。自 2004 年以來，ClearCompany 的端到端人才管理平台已幫助數千家公司透過在員工旅程的每個階段賦予員工權力來最大限度地發揮人才。 ClearCompany 整合了數據驅動的最佳實踐、專家知情的內容和客製化的軟體工具來招募、提升、認可和留住員工，團結人員和流程以實現業務成功。當人力資源部門擁有所需的工具來準確規劃、完美執行人員計畫並刻意建構文化時，人才最大化就得以實現——這些人才最大化的重要支柱是我們人才管理平台的核心。
PeopleForce
peopleforce.io
PeopleForce 是一個一體化人力資源平台，可提供最佳工作體驗。它是一種集中式解決方案，可簡化員工生命週期每個階段的人力資源流程。我們的使命是幫助企業： - 簡化人力資源流程； - 建立高績效文化； - 讓招募、入職、員工敬業度、時間追蹤、休假管理和績效評估變得更加容易。 PeopleForce 協助推動企業向前發展，同時專注於人員而不是流程。創造一個充滿力量且令人愉快的工作場所。
Worksy
worksy.io
Worksy 是一款適用於大中型組織的綜合人力資源軟體。我們可用的解決方案包括基本的管理工具，例如薪資、員工時間和出勤、休假、索賠、績效、招聘、人力資源分析等。
flair HR
flair.hr
flair 是一款一體化人力資源和招募解決方案，為複雜的人員相關流程（無論是本地、全球、遠端或基於辦公室）帶來結構性和簡單性。它具有人力資源團隊改善組織工作生活體驗所需的所有功能。 flair 涵蓋整個員工旅程，並且完全可自訂。從標準功能開始，或根據您組織的獨特需求調整每個流程 - 選擇權在您。透過招募功能吸引人才並減少招募時間，例如我們的拖放職涯頁面建立器和可自訂的候選人管道。透過個人化的入職旅程，將熱情的新手轉變為忠實的品牌擁護者。並簡化核心人力資源任務，例如缺勤管理、薪資、績效評估、時間追蹤等。我們的解決方案基於 Salesforce 構建，讓您能夠受益於世界領先的 CRM 平台的強大功能和安全性。但即使您不使用 Salesforce，我們也會為您提供存取權限。為您的組織增添一些才華，並實現人力資源和諧。
Shiken
shiken.ai
Shiken.ai 是一個微學習平台，利用人工智慧促進更快、更有效率的學習。該平台提供各種引人入勝的教育內容，包括現場測驗、課程和抽認卡。 它還具有用於正念、記筆記和設定挑戰的工具。 Shiken.ai 配備了人工智慧驅動的“知識助理”，承諾為每個用戶提供個人化的學習體驗。 該平台不僅針對個人學習者和學生，也針對創作者、導師、教師和企業家。它進一步將其服務擴展到企業的學習和發展部門，幫助他們創建互動式教育內容。 該平台的功能包括將文本、文件或連結等傳統形式的教育內容轉變為互動式學習材料，並分析現場或遠端觀眾的參與。 Shiken.ai 也透過人工智慧分析建構自由形式的對話角色扮演來提供基於場景的學習，從而為演員主導的角色扮演提供一種經濟高效的替代方案。 該平台還允許用戶快速創建自己的學習內容 - 利用人工智慧處理上傳的文檔、貼上的文字或連結。
Truvelop
truvelop.com
Truvelop 提供了一種現代、全面的持續績效管理和發展方法，重點關注即時回饋和輔導，作為提高當今員工保留率的行之有效的方法。如何？ 1. 透過快速、簡單的評估來修復缺席或損壞的員工審核流程 2. 啟用即時回饋和輔導，以實現現場認可和表揚並強化正確的行為 3. 透過以下方式改善一線經理/員工關係將管理者培養成更好的領導者在Truvelop，我們堅信要建立更好的工作場所，讓員工感到受到重視、受到尊重，並且始終知道自己的立場。 Truvelop 的價值主張是激勵員工留任更長的時間，並透過持續的回饋和指導來實現他們的全部潛力。借助 Truvelop 的行動應用程序，隨時隨地有效管理員工變得容易。 Truvelop 的技術提供簡單的績效評估和即時回饋功能，可以在需要強化正確行為的時刻立即表揚、認可和指導員工。我們專有的評估和人工智慧輔導引擎向主管和經理提供具體建議，以提高保留率、參與度和團隊成員績效。有效的管理者直接影響留任率、生產力、獲利能力和客戶體驗！ Truvelop 透過加強溝通，幫助設定圍繞經理和員工關係的基準期望，使所有團隊成員能夠了解自己的職業道路以及對組織的長期價值，並具有使命感和歸屬感。對於希望快速建立、復興或重塑其文化的公司來說，Truvelop 是一種易於使用、易於實施的基於應用程式的解決方案。我們的網址：https://www.truvelop.com/
Hireology
hireology.com
Hireology 的 ATS 將您吸引、僱用和加入最佳團隊所需的一切功能整合到一個平台中，並在設計時考慮了您的行業。建立品牌知名度，自動化招募流程、簡訊和電子郵件候選人，並透過技能測試和驗證降低風險。如今，超過 7,500 家企業信賴 Hireology 來尋找和僱用他們所需的人才。
Lemna
lemna.io
浮萍。塑造工作場所福祉的未來。為您的團隊提供領先的行為科學技術我們以科學為基礎的人工智慧工具可以衡量您公司的福祉，同時為員工提供即時、個性化的學習推動。
Upduo
upduo.com
Upduo 是一種創新的培訓解決方案，旨在增強無線零售第一線員工的能力。我們的平台結合了人工智慧、互動式小型學習體驗和即時輔導，以確保快速獲取和保留基本技能。 Upduo 提供個人化的學習體驗，推動可衡量的成果並促進持續的專業發展。
Truework
truework.com
Truework 是當今的現代就業和收入驗證平台。 Truework 協助具有前瞻性思維的人力資源團隊自動執行回應貸款人、房東和其他需要收入和就業驗證的人的任務。與 VOE/VOI 領域的任何其他解決方案相比，Truework 流程更安全，也更能為您的員工提供支援。受到 DoorDash、Robinhood、Oscar Health、PeopleLink Staffing 和 Cornerstone Staffing 等領先品牌的信賴，我們的客戶正在實現顯著的生產力提升、員工敬業度提高，同時提高員工資料安全性。 Truework 總部位於加州舊金山，並獲得紅杉資本和科斯拉創投公司的支持。 https://youtu.be/lJnvl0CWq6A
Vollna
vollna.com
Vollna 是一個平台，可以自動搜尋自由工作者、自由職業團隊和機構的項目，並節省大量時間無意義地滾動瀏覽不相關的職位發布。將與您的技能和偏好相符的高薪 UpWork 專案直接發送到您的收件匣。在競爭中領先並在新機會出現時收到通知。追蹤您的建議以確保有效的連接支出。
WorkStep
workstep.com
對於雇主：WorkStep 的軟體可以幫助公司僱用和留住整個供應鏈的第一線員工。對於求職者：針對製造、交付、裝載、維修和完成工作的人員的工作網絡。受聘。學習新技能。開創事業。
Winningtemp
winningtemp.com
我們的團隊成功平台透過傾聽每位員工的意見並為領導者提供相關的見解和行動來幫助您創建成功的團隊和健康的組織，從而提供清晰、可衡量的結果。我們可以騰出時間，讓您的領導者可以專注於真正重要的事情。我們的解決方案以科學為基礎，以數據為動力，以人工智慧為驅動，幫助全球各地的組織更輕鬆地提高敬業度，並降低壓力水平和員工流動率。只需一眼，您即可了解整個組織的整體溫度。這使您可以輕鬆發現員工喜歡或希望發展的領域，讓您有機會在挑戰升級之前發現挑戰，並共同創造成功的結果。
Skillroads
skillroads.com
Trusted AI Resume Maker 是一款智慧工具，旨在增強和簡化職位搜尋和申請流程。它利用創新技術來創建客製化履歷，使用戶能夠將自己描繪成工作機會的理想候選人。 它提供全天候支持，指導用戶完成整個職位申請流程。該工具的主要功能包括人工智慧履歷表建立、履歷編輯、LinkedIn 個人資料改造、智慧履歷審查和求職信產生服務。 該工具採用智慧資料來源和自然語言處理 (NLP) 構建，有助於識別使用者符合工作要求的優勢和技能。 它還透過確保履歷通過申請人追蹤系統 (ATS) 來提供個人化的工作申請和高端職業服務。 該平台為用戶提供探索財富 500 強公司職缺的機會，並提供數位招聘會以及根據用戶興趣和經驗量身定制的職位清單。 請記住，該工具提供的服務旨在提高求職者的市場競爭力和職業發展的成功。
Polinode
polinode.com
Polinode 可讓您匯入、收集和分析網路資料。透過 Polinode Networks，您可以將任何網路資料上傳到 Polinode 雲，您可以在其中與其互動、視覺化並分析它。
Flowtrace
flowtrace.io
我們幫助您了解和優化公司的工作方式。您將獲得生產力更高的員工隊伍、敬業的員工，並且客戶將獲得他們應得的服務。我們提供您組織的資訊流和關係的全面視圖，以便您可以建立一個更有生產力的團隊。我們的核心能力是： 1. 跨團隊和跨職能協作 2. 協作時間和生產力趨勢 3. 資訊流和思想領袖分析
Progression
progression.co
使用排名第一的職涯發展平台 Progression 定義和衡量您組織的職涯發展。借助Progression，您可以： - 使用模板和人工智慧，在數小時（而不是數月）內構建和可視化職業框架- 養成簡單的習慣，以證明成長- 通過豐富、實時的見解使您的團隊取得進步- 參與、激勵和推動讓您的員工擁有自己的職業生涯 - 在創紀錄的時間內實現員工的卓越成長。透過 Progression 建立、部署和維持一流的技能和職業道路。立即加入數千個團隊，推動員工真正成長並減少員工流動。
Peoplelogic
peoplelogic.ai
Peoplelogic 為成長型企業提供人員和績效管理工具。我們正在申請專利的技術將參與度和倦怠訊號整合到一個 StayFactor™ 分數中。結合我們的組織網絡分析圖 (ONA)，您將擁有培養高績效團隊、發現內部協作模式、識別孤島和瓶頸以及突出聯繫最緊密和聯繫最緊密的員工所需的一切。透過 Peoplelogic，您將獲得做出有影響力的業務決策所需的所有數據和見解。
DreamTeam
dreamteam.io
中小型企業的一體化人才中心，可透過最快、最靈活且無限的人力資源平台簡化複雜的人員流程。 DreamTeam 讓您能夠重新獲得具有脫節資料的增量人員流程的完全控制和可見性。我們透過全面且易於設置的解決方案來克服人力資源的複雜性，將您的團隊從繁重的體力工作中解放出來，同時促進人力資源的成功、滿意度和蓬勃發展的公司文化。
Kaktus
kaktus.ai
Kaktus AI 是一個人工智慧驅動的平台，旨在幫助企業即時繪製、監控和提升工作場所文化和福祉。該平台提供即時洞察和分析，使員工能夠在工作中掌控自己的心理健康，同時幫助領導者打造強大的組織精神。整合到一個解決方案中分析工具。 該平台採用 KaktusBrain，這是一種人工智慧計算智能，可以學習心理健康觸發因素並識別壓力、焦慮和精神疾病的早期指標。 它使用人工智慧模型來分析用戶通信，為心理健康狀態提供客製化的即時預測和診斷。 ，用於監控績效所有等級。 該平台利用行為科學，支援大規模的行為行動，以推動組織內部的積極變革。 該平台還提供識別解決方案，以培養感恩文化、提高生產力並提高員工忠誠度。它超越了傳統的獎勵方式，讓組織設計自己的客製化獎勵和認可計畫。 它旨在透過將組織洞察轉化為可行的策略並使用人工智慧驅動的軟體創建安全健康的工作場所，幫助企業建立高效能和有彈性的組織。
Snoooz AI
snoooz.ai
Snoooz 是一個外出 (OOO) 管理和自動化平台，使公司能夠設計和管理客戶和員工喜愛的 OOO 體驗。透過強大的整合實現整個 OOO 工作流程的自動化，Snoooz 可以減少入職延遲、解決客戶升級問題並改善整體客戶體驗，從而實現更高的淨收入保留。
Prodoscore
prodoscore.com
Prodoscore 是一種非侵入性且以員工為中心的資料視覺化和員工生產力監控解決方案，可創建日常數位參與的可見性。透過提供植根於數據且可在幾秒鐘內消化的可行見解，Prodoscore 讓領導者能夠更好地了解情況並做好更好的準備，同時為員工提供靈活性並為雇主提供問責制。可行的見解有助於推動組織和個人的成功。使用機器學習、人工智慧和自然語言處理，我們可以測量您的核心業務應用程式（例如 CRM、辦公室套件和電話系統）中的數千個日常活動點，以提供生產力智慧。我們專有的評分系統可產生可在幾秒鐘內消化的關鍵指標，因此領導者可以根據數據做出明智的決策。我們複雜的機器學習演算法輸出一個分數，讓您輕鬆快速地消化機會。篩選多份報告並進行艱難對話以確定問題領域的日子已經一去不復返了。實施時間不到 15 分鐘，對最終用戶沒有影響。衡量員工生產力的原因有很多，但真正有效且易於實施和使用的工具卻很少。
