SkillSkan

SkillScan був створений у 1984 році Кар’єрним тренером і президентом компанії та розробником Лесою Бекхузеном. Усі інструменти оцінювання SkillScan забезпечують швидкий, інтерактивний та інтуїтивно зрозумілий процес для виявлення навичок, які можна передавати – важливі знання для виявлення відповідних варіантів кар’єри, спеціальностей у коледжі та навчальних програм, а також практичні ідеї для розвитку навичок. * Універсальність – SkillScan містить систему для інтеграції результатів навичок з іншими традиційними інтересами, цінностями та характеристиками особистості, щоб створити цілісну картину кар’єрних моделей клієнта. SkillScan відіграє важливу роль у кар’єрному коучингу, допомагаючи клієнтам складати резюме та супровідні листи на основі навичок, а також готуватися до співбесід. * Ідеальна популяція – SkillScan працює по всьому спектру популяцій клієнтів від учнів старших класів до коледжів, студентів місцевих коледжів, університетів і аспірантів, дорослих у перехідному віці та пенсіонерів. * Клієнти. Оцінювання SkillScan використовують тисячі спеціалістів із розвитку кар’єри в університетах, громадських коледжах, корпораціях зі списку Fortune 500, а також у центрах кар’єри та приватних практиках у Сполучених Штатах і Канаді.