Kenjo
kenjo.io
Kenjo - это полная и настраиваемая платформа для человеческих ресурсов, предназначенная для ежедневной помощи отделам HR. Kenjo позволяет пользователям управлять документами, управлять отпусками и отсутствие, проводить обзоры производительности и выбирать новые таланты. Он также предлагает отчеты о заработной плате. Kenjo идеально подходит для малых и средних предприятий, занимающихся автоматизацией всех своих HR-процессов с помощью одного простого в использовании инструмента. Потому что люди больше, чем ресурсы. На одной платформе компании могут оптимизировать наиболее важные операции и процессы в управлении людьми: посещаемость, планирование смены и набор персонала, среди прочего, оставаясь при этом соответствия. Все это с целью сделать HR ключевой частью успеха компаний и развития их рабочей силы.
Vizzy
vizzy.com
Переосмысление резюме, чтобы увидеть поколение талантов, как никогда раньше. Среда найма молодых специалистов быстро развивается, и компании ищут инновационные методы для привлечения и понимания кадрового резерва поколения Z. Традиционные резюме часто не отражают истинную сущность кандидата, что приводит к несоответствию навыков и корпоративной культуры, что еще больше усугубляется объемом заявок и необходимостью в разнообразной рабочей силе. Предприятиям также становится все труднее выделиться среди соискателей, и именно здесь мы вступаем в игру. Представляем Vizzy Vizzy — это современная технологическая платформа для подбора талантов, которая революционизирует процесс найма молодых специалистов. В отличие от традиционных методов, Vizzy обеспечивает выдающиеся процессы подачи заявок и предоставляет динамичное профессиональное резюме, предлагая 360-градусное представление о потенциале кандидата, выходящее за рамки обычного резюме. Наша технология разработана с учетом перехода к более целостному найму и ожиданиям поколения Z в отношении увлекательных процессов подбора персонала, ориентированных на цифровые технологии. Как это работает Vizzy помогает компаниям внедрять процессы подачи заявок, соответствующие бренду, чтобы выделиться из толпы и привлечь более широкую, чем обычно, талантливую аудиторию. Vizzy предлагает кандидатам создать привлекательный профессиональный профиль, который продемонстрирует их мотивацию, личность, навыки и взгляды через интуитивно понятный и приятный интерфейс. Таким образом, работодатели получают более глубокую информацию, которая позволяет лучше принимать решения о найме и информировать более широкие части бизнеса. Vizzy’s превращает идеи кандидатов в идеи потребителей, которые приносят пользу тем, кто нанят и не нанят, информируя маркетинг, продукт и многое другое. Ключевые преимущества На стратегическом уровне Vizzy помогает компаниям выделиться из толпы на оживленном и конкурентном рынке, где привлечение лучших молодых специалистов имеет первостепенное значение. На функциональном уровне Vizzy позволяет компаниям использовать более широкий кадровый резерв, смягчать неосознанные предубеждения и повышать привлекательность своего бренда работодателя, предлагая современный, инклюзивный и удобный для кандидатов опыт подачи заявок. Наши клиенты отмечают улучшение качества кандидатов (часто нанимают больше, чем планировалось, что приводит к более высоким показателям удержания и рабочей силе, которая соответствует их корпоративным ценностям. Помимо этого, они получают известность как работодатель, использующий технологии, которые находят отклик у следующего поколения талантов). разговаривая с ними, поскольку они хотят оказаться на решающем этапе своей карьеры.
factoHR
factohr.com
Factohr-это все в одном, полностью облачное программное обеспечение HR в Индии, которое действительно трансформирует способ управления кадром управления набором, уезжаний, адаптации и удержания сотрудников. Компания чрезвычайно увлечена тем, чтобы сделать HR -операции максимально бесперебойными и приятными, что позволяет работодателям сосредоточиться на том, что важнее всего - внедрение талантов и достижение успеха. Более 3500 предприятий и 2,6 миллиона сотрудников полны веры в эксплуатационную эффективность Factohr. Промышленные гиганты, такие как Wipro, Siemens, Tata Steel, GHCL и Cycle Agarbatti, доверяют FACTOHR для повышения производительности и оптимизации HR -процессов. Благодаря его высоко масштабируемым и интегрированным функциям, HR может попрощаться с утомительными ежедневными задачами и привет автоматизированным решениям, которые сэкономят время и устраняют ошибки. Благодаря легко доступным инструментам для отслеживания посещаемости и управления эффективностью, команды HR всегда могут оставаться на вершине динамики рабочей силы. Подход Factohr-первого представляет собой обновления на ходу относительно критических данных HR и позволяет сотрудникам взять на себя ответственность за свою информацию-создавая HR на бриз для всех участников. В Factohr существует вера в централизованные и совместные решения, которые поддерживают создание активной культуры на рабочем месте, где как организации, так и сотрудники могут процветать вместе.
15Five
15five.com
15Five - это стратегическая платформа управления эффективностью, которая стимулирует действия и влияние, помогая предприятиям и их людям процветать. Лидеры HR уполномочены информацией, основанными на данных и рекомендациях с гидом, в то время как люди менеджеры превращаются в изменчиков, все в рамках потока работы, ускорения вовлечения сотрудников, производительности и удержания. 15Five объединяет мощь генеративного ИИ, пользовательской аналитики и ориентированных на человека 1 на 1 и проверки. Лидеры персонала, менеджеры и сотрудники более 3500 компаний полагаются на 15 Five в день, включая Credit Karma, Hubspot и Pendo.
Inspire Software
inspiresoftware.com
INSPIRE-это мощная программная платформа, которая использует передовую ИИ для оптимизации корпоративной стратегии, повышения сотрудничества сотрудников и переоценки. С Inspire AI сотрудники создают умные цели и OKR в динамичном рабочем пространстве, что способствует ответственности и стимулирует четкие результаты бизнеса. Было доказано, что Inspire увеличивает вовлечение сотрудников, что приводит к выдающимся результатам, таким как удвоенный доход и снижение истощения сотрудников на 35%. Превратите свою культуру и выполните максимальную отдачу от программного обеспечения Inspire. Inspire Software предназначено для того, чтобы привести путь к новым высотам, когда вы сосредотачиваете своих людей, своих команд и свою организацию на росте. Развивайте своих людей с помощью производительности! Штаб -квартира в Джексоне, штат Вайоминг, мы интегрировали комплексный набор приложений - стратегия, производительность, цели или OKR, обратная связь, 1: 1, признание, обучение, пульс и 360 опросов - которые выходят за рамки простого управления производительностью. С Inspire вы создаете лидеров на всех уровнях. Вы выровняете своих людей и их работу со стратегией. Когда они исполняются, ваша организация растет.
Namely
namely.com
А именно, это единственная платформа для управления персоналом, расчетом заработной платы, льгот и талантов, которая понравится вашим сотрудникам. Это больше, чем программное обеспечение для управления персоналом: это необходимые вам консультации по соблюдению требований и льготам.
HiPeople
hipeople.io
Наем лучших специалистов — это важнейшая задача, требующая тщательного процесса отбора. Современные команды ТА используют комплексный набор инструментов проверки HiPeople, позволяющий сократить время проверки на 95%. Наш современный набор инструментов отбора сочетает в себе возможности оценки на основе искусственного интеллекта и автоматизированных проверок рекомендаций, что позволяет вам принимать на основе данных решения о найме наиболее подходящих для вашей организации сотрудников. С помощью наших тестов на базе искусственного интеллекта вы можете оценить кандидатов по профессиональным и мягким навыкам, личностным качествам, соответствию культуре и когнитивным способностям. Тестируйте кандидатов на сотни конкретных навыков, связанных с работой, от менеджера по работе с клиентами до внимания к деталям. Анализируя результаты кандидатов, вы можете сравнить практические идеи, чтобы оценить их соответствие должности и определить, обладают ли они необходимыми навыками для процветания в вашей организации. Наши автоматизированные проверки рекомендаций предоставляют бесценную информацию о прошлых результатах работы кандидата от прошлых менеджеров, групп коллег или непосредственных подчиненных. Устраняя необходимость ручной проверки рекомендаций, наши автоматизированные проверки рекомендаций упрощают процесс найма и сводят к минимуму риск найма не того человека. С помощью набора инструментов проверки HiPeople вы сможете принимать более обоснованные решения о найме, снизить риск некачественного найма и повысить общее качество вашей организации. С HiPeople вы можете быть уверены, что нанимаете на работу подходящих специалистов. Полностью автоматизированный. Беспрепятственный сбор и анализ богатой кадровой и рекрутинговой аналитики на 95 % быстрее, чем ваши обычные процессы. Научное обоснование Выбирайте модели из обширной библиотеки научно обоснованных моделей и получайте глубокие знания, которым можно доверять. Или создайте свои собственные вопросы. Тебе решать! Унифицированный пользовательский интерфейс на одной платформе Создайте удобный пользовательский интерфейс для ваших кандидатов и команды по подбору персонала. HiPeople — это универсальный магазин для всей аналитики талантов и рекрутинга, позволяющий сократить количество инструментов на 75%. Платформа Secure HiPeople является частной по своей конструкции, полностью соответствует GDPR и сертифицирована SOC 2 Type II. Используйте HiPeople по всему миру, применяя собственные политики обработки данных в разных регионах.
Leapsome
leapsome.com
Leapsome-это платформа Peopled People для AI для HR Excellence и высокопроизводительных команд. Он автоматизирует, подключает и упрощает все процессы HR на протяжении всего жизненного цикла сотрудников, от управления внедрением и управления эффективностью до вовлечения и развития сотрудников. Генеральные директора, менеджеры и команды HR в более чем 1600 прогнозных компаниях доверяют, чтобы поднять стратегию своих людей с помощью интеллектуальной информации о лучших людях, возможностях ИИ, для будущих защитников их инструментария HR и встроенные практики для развития, вовлечения и удерживая топ -талант.
Officevibe
officevibe.com
Workleap Officevibe предлагает простые инструменты для вовлечения, признания и управления производительностью. Это позволяет руководителям отдела кадров объединиться со своими менеджерами, чтобы быстро преобразовать обратную связь в конкретные действия, создать культуру значимого признания и обеспечить непрерывное управление производительностью. Это дает каждому сотруднику компании возможность оказать ощутимое влияние на удержание лучших специалистов и производительность команды. Officevibe является частью Workleap, платформы, упрощающей работу, с более чем 20 000 довольных клиентов в более чем 100 странах.
Perdoo
perdoo.com
Perdoo является ведущим программным обеспечением для стратегии, целей и управления эффективностью. Более 2000 организаций по всему миру используют Perdoo для: * Выравнивание: установите направление и выровняйте всех со стратегией. * Фокус: определить и отслеживать KPI и OKR, которые важнее всего. * Ответственность: регулярно сообщайте о прогрессе, чтобы превратить цели в результаты. Уникальные преимущества Perdoo: * Все в одном месте: стратегия, цели и производительность взаимосвязаны. Ни один другой инструмент не покрывает все области. * Высшее управление целями: используйте превосходные функции, чтобы использовать весь потенциал управления OKR и KPI. * Лучшие ресурсы и поддержка: Perdoo предоставляет ноу-хау и опыт, чтобы помочь командам успешно выполнить стратегию.
Interviewer.AI
interviewer.ai
Наша платформа ATS Lite автоматизирует 80 % процесса предварительного отбора с помощью односторонних видеоинтервью на базе искусственного интеллекта. Отбирайте кандидатов более эффективно. Получите скидку 50 % в этом месяце по промокоду INTERVIEW50. Позвольте нам определить ваших лучших кандидатов, чтобы вы могли более эффективно нанимать отличных сотрудников. Подпишитесь на бесплатную пробную версию (кредитная карта не требуется), чтобы увидеть, как мы оцениваем каждого кандидата, и предоставить вам простую в использовании платформу для составления короткого списка, проведения собеседований и найма лучших кандидатов из вашего кадрового резерва.
Hirebook
hirebook.com
HireBook-это платформа, ориентированная на людей, которая помогает компаниям расширять возможности своих команд посредством встреч, диалога, целей и действий. Это позволяет менеджерам проверять с сотрудниками, предоставляет специальное пространство для обмена прогрессом и обсуждения развития сотрудников и интегрирует OKR во все, что команда делает, чтобы соответствовать стратегии по всей компании. Стратегические предложения HireBook о проверке, OKR, KPI и задачах, которые связаны с комплексным инструментом встречи, делают его победной комбинацией для любой организации, стремящейся улучшить как вовлечение, так и производительность. * Проверки Функция регистрации HireBook позволяет менеджерам и их командам легко делиться прогрессом и планами на будущее, одновременно снимая блокировщики для своих команд. Проверки помогают менеджерам понять, как их команды чувствуют лучшую поддержку и направляют их. Настраивая вопросы для культуры организации, Hirebook позволяет более глубоко понимать вовлеченность и производительность, способствуя более прочным отношениям между менеджерами и сотрудниками. * Встречи Hirebook предоставляет простую в использовании структуру для командных встреч и One-Oons, помогая организациям заняться одной и той же страницей со своими командами, чтобы повысить как эффективность, так и эффективность, оптимизируя темы, отслеживая прогресс и сосредоточенность на развитии сотрудников. Пользователи могут быстро запланировать повторяющиеся встречи, создавать повестки дня и связывать OKR, KPI и элементы действий с программным обеспечением для облегчения более плодотворных разговоров. * Ок HireBook помогает командам четко определять свои цели и ключевые результаты, чтобы обеспечить ясность в ожиданиях. Его простые в использовании команды Dashboards Benefit, демонстрируя статус проекта, чтобы они могли отпраздновать победы или адресовать проекты группы риска. Шкала оценок позволяет организациям оценивать, были ли достигнуты цели или должны быть переоценены на следующий квартал. * Преимущества HireBook привлекает и дает возможность командам для достижения стратегических целей и улучшения вовлечения сотрудников. Его инструменты способствуют подотчетности, достижениям и доступности - победной комбинации для любой успешной команды.
ClearCompany
clearcompany.com
Помогая почти 3000 организациям набирать, рампы, распознавать и удерживать сотрудников, платформа управления талантами ClearCompany позволила тысячам компаний с 2004 года максимизировать талант, расширяя возможности людей на каждом этапе путешествия сотрудника. ClearCompany объединяет лучшие практики, управляемые данными, экспертные контенты и адаптированные программные инструменты для набора, рампы, распознавания и удержания сотрудников, объединения людей и процессов для достижения успеха в бизнесе. Максимизация таланта достигается, когда HR имеет инструменты, необходимые для точного планирования, безупречно выполнения людей и намеренно создавать культуру - эти основные столбы максимизации талантов являются основой его платформы управления талантами. ClearCompany-это платформа управления талантами полного спектра, которая помогает организациям выполнять свои миссии, объединяя людей, платформы и процессы, чтобы максимизировать талант сотрудников. Его уникальный подход ставит миссию компании в центр процессов талантов каждого клиента. Как единственный поставщик программного обеспечения для кадров, объединяющий рекрутинг, адаптирование, управление эффективностью и вовлечение сотрудников, платформа ClearCompany поддерживает организации на протяжении всего жизненного цикла сотрудников.
WebHR
web.hr
WebHR — это универсальное социальное программное обеспечение для управления персоналом, которое охватывает все этапы — от «найма» до «выхода на пенсию» для самого важного актива вашей компании — ваших сотрудников. WebHR облегчит вашей HR-команде эффективное и результативное управление персоналом. WebHR — незаменимый инструмент не только для HR, но и для всей компании. WebHR основан на модели «Программное обеспечение как услуга» (SaaS) и облачных вычислений.
SkillsBoard
skillsboarding.com
Первая платформа обучения и управления талантами, основанная на навыках, которая привлекает людей посредством личного и сертифицирующего паспорта.
Peoplebox
peoplebox.ai
Peoplebox-это универсальная платформа талантов на основе Genai, которая оптимирует наем наем, управление эффективностью, выравнивание OKR/ цели, вовлечение сотрудников и развитие карьеры-все в одном месте. Он интегрируется со всеми рабочими инструментами, чтобы согласовать команды и создание высокоэффективной культуры. На фронте найма Peoplebox использует информацию о управлении талантами и ИИ для экрана кандидатов в ваших ATS (часто в тысячах) и фильтрует верхнюю часть за несколько секунд. Это также обеспечивает сильные и слабые стороны каждого кандидата, включая атрибуты, не упомянутые даже в резюме. Вот несколько функций-автоматизированное отслеживание целей и проектов, обзоры на основе целей 360, пользовательский вес для целей, компетентность и ценности, расширенная формула для окончательного расчета рейтинга, калибровка, 9-коробка, персонализированные напоминания, понимание взаимодействия в реальном времени, KPI Отслеживание, экспертные шаблоны, настройка одной формы для разных команд и персонализация формирования. Кроме того, это делает выравнивание целей и управление эффективностью очень простым путем интеграции с существующими инструментами и рабочим процессом. Предлагая беспрецедентную настройку, исключительную поддержку клиентов, а также безопасность и контроль доступа предприятия, это помогает командам по персоналу реализовать стратегии людей, как они хотят. Peoplebox помогает 500+ стартапам, включая Razorpay, Whatfix, Redbus, Exotel, Hackerrank и больше наем, развивает и сохраняет лучшие таланты.
Access
theaccessgroup.com
Access меняет облик программного обеспечения для управления бизнесом не только в том, как мы обслуживаем наших клиентов, выполняя наше обещание предоставить им свободу делать больше того, что важно для них, но и для наших сотрудников, наших инвесторов и благотворительных организаций, близких к ним. наши сердца, где мы живем и работаем. Access помогает более чем 100 000 клиентам изменить способы использования программного обеспечения для бизнеса, предоставляя каждому сотруднику свободу делать больше того, что важно.
Workhuman
workhuman.com
Основанный в 1999 году, Workhuman был привержен созданию человеческих рабочих мест, которые признают ценность и потенциал каждого сотрудника. Сегодня это помогает HR и бизнес -лидерам из некоторых из крупнейших в мире организаций, таких как LinkedIn, Cisco, Eaton, Whirlpool и Intuit, строить человеческие связи в глобальном масштабе, чтобы управлять рентабельности. Позитивный опыт сотрудников больше не очень хорош; Они являются императивом бизнеса. Workhuman Cloud - это безопасная платформа SaaS с более чем шестью миллионами пользователей на более чем 30 языках в 180 странах, что обеспечивает 100 миллионов случаев человеческой связи. Его решения подпитывают культуру компании посредством признания, вовлечения, производительности, гармонии трудовой жизни, включения и принадлежности. В сочетании с непревзойденными уникальными бизнесом бизнеса от рабочего IQ, он предоставляет лидерам упреждающую информацию и инструменты, которые не могут быть найдены в любом другом решении HR. Эти идеи используются для понимания проблем по мере их развития и для того, чтобы принять правильные решения для соответствия бизнес -целям и оказывать немедленное влияние. Компания имеет двойную штаб -квартиру в Фрамингеме, штат Массачусетс и Дублин, Ирландия. Он был показан в списке «Великие места для работы» в Ирландии в течение восьми лет подряд и был назван № 1 в 2019 году; Это главное место в Boston Globe для работы в течение семи лет, и это отличное место для работы в США.
ChartHop
charthop.com
Charthop - это динамичная платформа для операций, которая соединяет и визуализирует все данные ваших людей, чтобы расширить возможности вашей организации посредством понимания, выравнивания и действий. Charthop выполняет миссию по созданию здоровой прозрачности в организациях, чтобы процветать сотрудники и организации. Динамичная платформа для операций People, Charthop соединяет и визуализирует данные людей, чтобы расширить возможности организаций посредством понимания, выравнивания и действий. Привлекая новый подход к HR, платформа операционной операции Charthop является единым источником данных для людей и основным вопросом для повседневных программ, процессов и инициатив. От людей и руководителей финансов до менеджеров и сотрудников, Charthop предназначен для всех в организации. Charthop хорошо играет с десятками платформ с помощью надежных интеграций по всему технологическому стеку HR и обслуживает такие компании, как 1Password, Yipitdata, BetterCloud и Starburst. Основанный в 2019 году Яном Уайтом, Чарфоп поддерживается Андреессеном Горовицем и Кокс -Энтерпрайсами.
PeopleForce
peopleforce.io
PeopleForce-это постоянная кадровую платформу, которая плавно управляет всем вашим опытом сотрудников и оптимирует процессы HR на каждом этапе жизненного цикла сотрудников. Как экосистема HR, PeopleForce предлагает шесть полностью функциональных и настраиваемых продуктов: COREHR, Recruit, выполнение, пульс, время и стол, удовлетворение разнообразных потребностей предприятий и предоставление комплексной платформы, которая оптимизирует процессы и повышает эксплуатационную эффективность. С PeopleForce у вас есть возможность выбирать и оплачивать конкретные продукты, которые вам нужны, обеспечивая экономическую эффективность и максимизируя стоимость ваших инвестиций. Что сотрудники могут сделать в приложении: -отслеживать информацию о остановке в актуальном состоянии - Запросить и управлять временем, указав причину отсутствия, утверждающие. - Получите быстрый доступ к личным профилям и контактным данным с помощью каталога сотрудников, где можно найти поиск, - Посмотрите, кто нет сегодня и причины их отсутствия -Доступ к актуальным новостям и объявлениям компании -Обзор дел, просмотр и выполненные задачи - Доступ к их документам Менеджеры дополнительно - Получить уведомления с запросами на отпуск и может быстро пересмотреть и утвердить или отклонить их. -Легко управлять своими задачами, разрешениями и делом. Миссия PeopleForce состоит в том, чтобы дать возможность предприятиям двигаться вперед, сосредоточившись на людях, а не на процессах, создавая расширяющуюся и приятную среду рабочего места. В качестве изменения игры в революцию в опыте работы специалистов по персоналу, менеджеров и сотрудников Peopleforce стал выбором для 600+ предприятий, включая таких новаторов, как Deloitte, Rakuten, Reply, Roosh, Ajax и многие другие.
TestDome
testdome.com
TestDome предлагает тесты рабочих навыков, которые помогают менеджерам быстрее нанять лучшего кандидата. Мы предлагаем тесты для широкого спектра отраслей, включая программирование, бухгалтерский учет, обслуживание клиентов, управление проектами и многое другое. - Наши более 1000 вопросов проверяют решение реальных проблем. Получите возмещение, если найдете ответы на какие-либо вопросы, посвященные Премиум-классу, в Интернете. - Настраивайте наши готовые тесты по своему усмотрению или добавляйте свои собственные вопросы. - Сравните кандидатов друг с другом с первого взгляда или углубитесь в результаты и ответы отдельного кандидата. - Предотвратите мошенничество с помощью мониторинга веб-камеры, обнаружения дубликатов электронной почты и защиты от копирования и вставки. - Добавьте несколько пользователей в свою учетную запись без дополнительной оплаты.
Effy.ai
effy.ai
Программное обеспечение для обратной связи и анализа производительности на базе искусственного интеллекта. Он обеспечивает максимально быстрое проведение проверок сотрудников с помощью готовых шаблонов и отчетов, созданных с помощью искусственного интеллекта. Он подходит как лучшим компаниям, которые только начинают выстраивать процессы проверки, так и тем, которые проводят проверки время от времени. Начните бесплатно, а затем платите за использование.
Harver
harver.com
Harver — ведущее в отрасли решение по подбору персонала, помогающее организациям оптимизировать решения о подборе кадров. Основываясь на более чем 35-летнем опыте анализа данных, подкрепленном психологией ввода-вывода и когнитивной наукой, компания Harver предлагает набор автоматизированных решений, которые позволяют организациям привлекать, нанимать и развивать нужные таланты быстрым и принципиально менее предвзятым способом. Обработав более 100 миллионов кандидатов, Harver предоставляет надежные, основанные на данных и адаптируемые предложения, включая оценки, видеоинтервью, планирование и проверку рекомендаций. Компания Harver помогла более чем 1300 клиентам выбрать разумный путь к нужным специалистам.
Crystal
crystalknows.com
Для профессионалов бизнеса успех встречи зависит от эффективной подготовки. Наша миссия — обеспечить, чтобы наши клиенты чувствовали себя хорошо подготовленными и уверенными перед каждой важной встречей. Crystal — это ведущая платформа для подготовки к встречам, которой доверяют более 1000 организаций и компаний из списка Fortune 500 по всему миру, поскольку она помогает подготовиться как к повседневным, так и к важным взаимодействиям. Наша платформа предоставляет данные, инструменты и идеи, необходимые для понимания людей, с которыми вы встречаетесь, гарантируя, что вы будете тщательно подготовлены к каждой встрече в вашей повестке дня. Использование аналитических данных Crystal: • Профессионалы могут уменьшить беспокойство перед встречей и произвести отличное впечатление. • Руководители отдела продаж могут эффективно взаимодействовать с покупателями при каждом звонке по продажам. • Менеджеры могут улучшить взаимодействие с коллегами. • Руководители могут уверенно начинать встречи благодаря лучшей подготовке. Попробуйте нашу платформу бесплатно сегодня и произведите впечатление на следующего человека, которого встретите: https://www.crystalknows.com/app/register
Culture Amp
cultureamp.com
Culture Amp, являясь мировым лидером в сфере предоставления опыта сотрудникам, революционизирует то, как более 25 миллионов сотрудников в 6500 компаниях создают лучший мир труда. Простая в использовании универсальная платформа Culture Amp позволяет компаниям всех размеров и отраслей трансформировать вовлеченность сотрудников, развивать высокопроизводительные команды, признавать успехи, стимулировать развитие сотрудников и удерживать таланты. Culture Amp, основанный на передовых исследованиях, новейших технологиях и крупнейшем в мире наборе данных о сотрудниках, упрощает создание уверенной, основанной на данных стратегии управления персоналом, которая приносит пользу сотрудникам и способствует успеху бизнеса.
Arcoro
arcoro.com
Строительные компании и подрядчики имеют особые потребности в управлении персоналом, и Arcoro предлагает набор модульного программного обеспечения для управления кадрами в строительстве, которое позволяет компаниям успешно решать эти проблемы. Arcoro — единственная технологическая компания по управлению персоналом, ориентированная на строительную отрасль, предлагающая решения, помогающие компаниям нанимать, управлять и развивать свой бэк-офис, а также профессиональную и квалифицированную рабочую силу. Набор модулей Arcoro включает в себя: • Отслеживание кандидатов • Адаптация • Управление обучением • Основные HR • Преимущества • Отслеживание рабочего времени/посещаемости ExakTime • Управление компенсациями • Управление производительностью и планирование преемственности. Компании могут использовать один или все модули, а многие клиенты начинают с одного или двух и добавляют больше по мере изменения их потребностей или роста организации. Модули пакета Arcoro полностью интегрированы, но они также интегрируются с другими строительными технологиями, включая управление проектами, управление персоналом и системы учета. Arcoro поддерживает прочные партнерские отношения с другими ведущими поставщиками строительных технологий, чтобы обеспечить бесперебойную работу клиентов. Более 8000 строительных компаний и подрядчиков всех размеров в Северной Америке полагаются на Arcoro в решении своих проблем с персоналом. Каждый день более 1 миллиона специалистов в области строительства знакомятся с продукцией Arcoro. Arcoro стремится предоставить лучший опыт сотрудникам на местах и в офисе. Для получения дополнительной информации посетите наш сайт www.arcoro.com.
PrimePay
primepay.com
PrimePay упрощает расчет заработной платы и управление персоналом для малого и среднего бизнеса. Мы объединили 37-летний опыт и неустанную приверженность обслуживанию в интеллектуальной, универсальной платформе HCM. Платформа, определяемая возможностями и предназначенная для обеспечения исключительных
TalentRecruit
talentrecruit.com
TalentRecruit-это система отслеживания кандидатов (ATS) и программного обеспечения для подбора претендентов с AI, предназначенным для оптимизации процесса найма как SMB, так и предприятий. Система позволяет рекрутерам эффективно определять, вовлекать и на борту лучших талантов. TalentRecruit предлагает такие функции, как ассистент виртуального набора 24x7, Эрика, в котором используются алгоритмы машинного обучения для поиска лучших кандидатов на основе анализа данных кандидатов. Он также включает в себя многоканальный источник, который помогает в обнаружении лучших талантов и эффективных функций предварительной проверки и оценки для эффективного процесса найма. Примечательно, что программное обеспечение ATS TalentRecruit использует AI для мощной платформы для кандидатов, которая поддерживает такие элементы, как сайты карьеры, подключение к работе и направление сотрудников. Портал менеджера по найму предлагает целостное представление о информации о кандидате, обновлениях о заявках, обратной связи о профилях, одобрении работы и одобрении и многом другом. Функция управления предложениями способствует приобретению лучших талантов с минимальными временными задержками. Помимо этого, TalentRecruit также предлагает инструменты для адаптации, создания фирменного карьерного веб -сайта, автоматизации найма кампуса и анализа метрик для полного контроля над наймом KPI. Он также сосредоточен на стимулировании разнообразия и интеграции, а также на ловкости в платформе найма.
Zoios
zoios.io
Zoios помогает организациям создать рабочее место мирового класса, где сотрудники процветают и хотят отдать все возможное. Это достигает этого, превращая данные в действенное понимание, потому что без действий усилия становится бессмысленным. У Zoios есть культурная мантра, которую она живет и дышит: производить с целью и удовольствием. * Производство - это создание инновационных услуг и решений, экспериментирование с новыми функциями и запуск новых концепций. Это привлекает творческое желание и любопытство, которыми обладают все в Zoios. * Цель охватывает идею о том, что все, что создано в Zoios, должно обеспечить ценность и, в некотором роде, изменить мир. Без создания ценности работа становится бессмысленной. * Удовольствие отчасти относится к видению Зойоса создания большей радости на работе. Это также подчеркивает важность начала с себя; Должно быть весело и интересно работать в Zoios.
Betterworks
betterworks.com
BetterWorks является пионером в интеллектуальных программных решениях по управлению эффективностью. Его гибкая платформа SaaS, готовая к предприятию, помогает рабочей силе и организациям реализовать свой самый высокий потенциал с помощью инструментов, которые способствуют повышению эффективности менеджера и эффективности сотрудников, что приводит к более высокому участию и удержанию и, в конечном счете, лучших результатах бизнеса. Решение BetterWorks объединяет генеративную ИИ и аналитику данных, которые позволяют организациям принимать умные, информированные данные решения, связанные с производительностью, калибровкой, развитием навыков, развитию карьеры и планированием преемственности. Как всеобъемлющее, специально построенное решение по управлению эффективностью, оно включает в себя постановку целей, разговоры менеджера-сотрудника, обратная связь, вовлечение сотрудников и признание-все это доступно в приложениях, которые сотрудники ежедневно используют в потоке работы, такие как электронная почта, календари и приложения для обмена сообщениями. Модули BetterWorks собирают структурированные и неструктурированные данные, чтобы предоставить HR как комплексные, так и гранулированные взгляды на работу сотрудников. Это позволяет менеджерам легко обучать сотрудников как в производительности, так и в развитии карьеры, постоянно повышая производительность и повышая опыт работы сотрудников. Повышение эффективности менеджера BetterWorks облегчает опыт работы менеджеров давления, помогая им более легко удовлетворить организационные требования и требования сотрудников. Используя шаблоны разговора и инструменты регистрации, менеджеры могут регулярно пересматривать прогресс на цели сотрудников и участвовать в значимых разговорах о производительности, признании и развитии карьеры. Это укрепляет отношения менеджера и работника за счет повышения доверия, прозрачности и подлинности. Предоставление лучшего опыта сотрудников с ИИ в качестве совместного пилота Предприятия достигают лучших результатов, когда сотрудники чувствуют себя вовлеченными, продуктивными, опытными и признанными. Благодаря AI BetterWorks сотрудники могут легко развить четкие цели и показатели. Сотрудники и менеджеры также могут создавать персонализированные, всеобъемлющие, конструктивные и непредвзятые отзывы, что приводит к большему доверию и целенаправленному планированию карьеры. Менеджеры могут использовать ИИ для улучшения качества и ясности своих сообщений, опираясь на цели сотрудников, обратную связь, признание и другие данные, чтобы уверенно тренировать, выражать свои ожидания и предоставить действенные и справедливые обзоры эффективности.
© 2025 WebCatalog, Inc.