Página 2 - Alternativas - Small Improvements
Verint
verint.com
A Verint ajuda as marcas mais icônicas do mundo a construir relacionamentos duradouros com os clientes, conectando trabalho, dados e experiências em toda a empresa. Com esta abordagem, as marcas podem navegar e prosperar à medida que se adaptam ao futuro do trabalho, eliminam as ineficiências criadas por silos organizacionais e de dados e proporcionam consistentemente experiências diferenciadas em escala em cada interação. As soluções da Verint ajudam as marcas a preencher a lacuna criada quando não possuem os recursos necessários para oferecer experiências que atendam às expectativas dos clientes. Fechar essa lacuna de capacidade de engajamento™ os ajuda a construir relacionamentos duradouros com os clientes e a gerar resultados comerciais reais. A Verint Customer Engagement Platform baseia-se nos mais recentes avanços em inteligência artificial e análise, integração aberta e ciência do envolvimento do cliente para atender às interações e demandas cada vez maiores e em constante mudança dos consumidores. Eles ajudam seus clientes a gerar ainda mais valor com seus investimentos em tecnologia, trabalhando em estreita colaboração com um amplo ecossistema de soluções e parceiros. Com a Verint, as marcas podem finalmente desbloquear o potencial de envolvimento do cliente em todas as áreas do negócio para oferecer experiências consistentemente diferenciadas a seus clientes e funcionários, e fazer isso em escala para obter resultados comerciais tangíveis. Presença Global • Sediada em Melville, Nova York, com mais de 40 escritórios em todo o mundo • Desenvolvido por 4.500 profissionais dedicados e uma rede global de parceiros Fechando a lacuna de capacidade de engajamento As marcas hoje são desafiadas a oferecer experiências de qualidade aos clientes em dezenas de canais de engajamento, centenas de jornadas de clientes e milhões de interações – tudo com a mesma equipe e recursos. Isso resulta em uma lacuna de capacidade de engajamento. As soluções da Verint são exclusivamente voltadas para preencher essa lacuna.
Perdoo
perdoo.com
Perdoo é o sistema de gerenciamento de desempenho nº 1 que ajuda a criar negócios de alto desempenho. Alinhe todos com a estratégia da sua empresa. Concentre as equipes nos OKRs e KPIs que mais importam. E envolva seu pessoal para sentir e dar o melhor de si no trabalho.
Mesh AI
mesh.ai
Mesh é uma plataforma de gerenciamento de desempenho que facilita aos funcionários o cumprimento de metas e a obtenção de feedback oportuno, especialmente em equipes remotas. Parece o Facebook e, em vez de preencher formulários enfadonhos de RH, os funcionários gostam e comentam o progresso uns dos outros.
Hirebook
hirebook.com
Hirebook é uma plataforma focada em pessoas que ajuda as empresas a capacitar suas equipes por meio de check-ins, OKRs, KPIs e itens de ação, tudo vinculado a uma ferramenta de reunião abrangente. Ele permite que os gerentes conversem com os funcionários, oferece espaço dedicado para compartilhar o progresso e discutir o desenvolvimento dos funcionários e integra OKRs em tudo o que sua equipe faz para alinhar a estratégia em toda a empresa. As ofertas estratégicas do Hirebook são uma combinação vencedora para qualquer organização que busca melhorar o engajamento.
ClearCompany
clearcompany.com
Ajudando quase 3.000 organizações a recrutar, desenvolver, reconhecer e reter funcionários. Desde 2004, a plataforma completa de gestão de talentos da ClearCompany permitiu que milhares de empresas maximizassem o talento, capacitando as pessoas em todas as fases da jornada do funcionário. ClearCompany integra melhores práticas baseadas em dados, conteúdo informado por especialistas e ferramentas de software personalizadas para recrutar, fortalecer, reconhecer e reter funcionários, unindo pessoas e processos para alcançar o sucesso nos negócios. A maximização de talentos é alcançada quando o RH tem as ferramentas necessárias para planejar com precisão, executar iniciativas de pessoal com perfeição e construir cultura deliberadamente – esses pilares essenciais da maximização de talentos são o núcleo de nossa plataforma de gestão de talentos.
SkillsBoard
skillsboarding.com
A 1ª plataforma de aprendizagem e gestão de talentos baseada em competências que envolve pessoas através de um Passaporte pessoal e certificador
Peoplebox
peoplebox.ai
Ele fornece uma plataforma única para análises de desempenho, análises 360 graus, metas alinhadas (OKRs), 1:1, pesquisas, KPIs, gerenciamento de tarefas/projetos, reuniões estratégicas e análise de pessoas. Ao contrário de outras ferramentas, sua integração com o Slack/Teams vai além das notificações e permite que você faça análises completas de desempenho, pesquisas de engajamento e check-ins de OKR diretamente no Slack/Teams. Outro motivo que o torna único é sua personalização incomparável, intuitividade e ótimo suporte ao cliente para ajudá-lo a personalizar tudo. Aqui estão alguns recursos - Acompanhamento automatizado de metas e projetos, análises 360º baseadas em metas, ponderação personalizada para metas, competências e valores, fórmula avançada para cálculo de classificação final, calibração, 9 caixas, lembretes personalizados, insights de engajamento em tempo real, KPI rastreamento, modelos criados por especialistas, personalização de formulário único para diferentes equipes e personalização de formulários.
Culture Amp
cultureamp.com
Como líder de plataforma global em experiência de funcionários, a Culture Amp revoluciona a forma como mais de 25 milhões de funcionários em 6.500 empresas criam um mundo de trabalho melhor. A plataforma multifuncional e fácil de usar da Culture Amp capacita empresas de todos os tamanhos e setores a transformar o envolvimento dos funcionários, desenvolver equipes de alto desempenho, reconhecer o sucesso, impulsionar o desenvolvimento dos funcionários e reter talentos. Alimentado por pesquisas de ponta, tecnologia de ponta e o maior conjunto de dados de funcionários do mundo, o Culture Amp simplifica a construção de uma estratégia de pessoas confiante e orientada por dados que beneficia os funcionários e impulsiona o sucesso dos negócios.
HROne
hrone.cloud
HROne é um pacote de HCM pronto para o futuro que automatiza processos de RH, simplifica as interações humanas e fornece insights acionáveis para construir melhores locais de trabalho. Em nossa busca para colocar tudo de RH no piloto automático, simplificamos com sucesso as funções de RH em todo o ciclo de vida dos funcionários, economizando milhões de horas para mais de 1.100 empresas. Esta contagem inclui nomes de mais de 20 setores - Timex, ABP, Lux Cozi, Droom, Amar Ujala, Haier, Bikanervala, Weikfield, Burberry, Harvest Gold, Studds, Nippon Steel, Annapurna, Nissin, TravelXp, Career Launcher e Paynearby são alguns para citar alguns. A melhor parte? Oferecemos aos nossos usuários um APLICATIVO MÓVEL a custo zero para ajudá-los a experimentar o verdadeiro poder da automação de RH em qualquer lugar, a qualquer hora. Nós nos diferenciamos no mercado de software de RH com as seguintes funcionalidades importantes: ✅ Primeira caixa de entrada inspirada no Gmail para RH para orientar o seu dia ✅ Insights de tarefas inovadores para realizar o trabalho a tempo ✅ Caixa de pesquisa global intuitiva para rastrear e acessar qualquer informação e um sistema que não apenas promete, mas realmente MOSTRA SEU ROI REAL. Sendo o primeiro HCM que realiza ações em tempo real em todas as tarefas de RH, desencorajando atrasos com lembretes sutis, preparamos você para o sucesso ao automatizar todas as tarefas operacionais. Para saber mais, visite nosso website- https://hrone.cloud/
PeopleForce
peopleforce.io
PeopleForce é uma plataforma de RH completa para a melhor experiência dos funcionários. É uma solução centralizada para agilizar os processos de RH em todas as fases do ciclo de vida do funcionário. A nossa missão é ajudar as empresas a: - simplificar os processos de RH; - construir uma cultura de alto desempenho; - facilitar o recrutamento, a integração, o envolvimento dos funcionários, o controle do tempo, o gerenciamento de licenças e as avaliações de desempenho. PeopleForce ajuda a impulsionar os negócios enquanto se concentra nas pessoas, não nos processos. Crie um local de trabalho agradável e estimulante.
Access
theaccessgroup.com
O Access está mudando a cara do software de gestão empresarial, não apenas na forma como atendemos nossos clientes, cumprindo nossa promessa de dar-lhes a liberdade de fazer mais do que é importante para eles, mas também para nosso pessoal, nossos investidores e as instituições de caridade próximas. nossos corações onde vivemos e trabalhamos. O Access ajuda mais de 100.000 clientes a transformar a maneira como seu software empresarial é usado, dando a cada funcionário a liberdade de fazer mais do que é importante.
The Predictive Index
predictiveindex.com
O Índice Preditivo acredita que todo problema de negócios é um problema de pessoas. Os dados pessoais devem orientar cada etapa da jornada de um funcionário, desde a primeira entrevista até a grande promoção – e também devem orientar sua estratégia de negócios. Chamamos isso de “otimização de talentos” e cada parte da nossa plataforma modular é construída para apoiá-la. PI HIRE: Recrute o candidato perfeito para cada trabalho, sempre com o PI Hire. Ajudamos você a restringir seu campo de atuação aos candidatos com avaliações comportamentais e cognitivas apoiadas por mais de 60 anos de ciência e milhões de dados. Além disso, tornamos seu processo de contratação fácil e objetivo com guias de entrevista personalizados. PI INSPIRE: Gerencie suas equipes para o sucesso com o PI Inspire. Chega de ficar adivinhando como gerenciar melhor alguém: nossos guias de relacionamento fornecem uma análise completa do comportamento de cada membro da equipe, com etapas práticas sobre como você pode ajudá-los a atingir seu pleno potencial. Você também se tornará mais autoconsciente como gerente, com gráficos de desenvolvimento personalizados que mostram seus pontos fortes de liderança e áreas de cautela. PI PERFORM: Nunca mais perca uma meta ou prazo adicionando o PI Perform aos seus processos diários. PI Perform é o único software de gerenciamento de desempenho que desenvolve seus gerentes todos os dias, cria responsabilidade e envolve seu pessoal - com a ciência comportamental da PI integrada. PI DESIGN: Avalie os objetivos estratégicos e o estilo comportamental (ou “Tipo de equipe”) de sua equipe - lado a lado com o PI Design – para que você possa saber onde a equipe está preparada para ter sucesso e onde ela pode precisar se esforçar. Com o PI Team Discovery™, você pode formar equipes otimizadas para sua estratégia de negócios e vencer a concorrência. PI DIAGNOSE: Descubra se sua organização está no caminho certo com o PI Diagnose. As pesquisas de engajamento dos funcionários da Diagnose fornecem dados detalhados sobre onde sua estratégia de talentos está tendo sucesso ou falhando, detalhados em todos os níveis da organização. Quando você se depara com problemas de engajamento, oferecemos etapas práticas para resolvê-los. Aproveite todo o poder da otimização de talentos com o The Predictive Index.
Betterworks
betterworks.com
Betterworks é pioneira em soluções inteligentes de software de gerenciamento de desempenho. Sua plataforma SaaS flexível e pronta para empresas ajuda as forças de trabalho e as organizações a atingirem seu maior potencial com ferramentas que promovem maior eficácia dos gestores e desempenho dos funcionários, levando a maior engajamento e retenção e, em última análise, melhores resultados de negócios. A solução Betterworks combina IA generativa e análise de dados que permitem às organizações tomar decisões inteligentes e baseadas em dados relacionadas ao desempenho, calibração, desenvolvimento de habilidades, desenvolvimento de carreira e planejamento de sucessão. Como uma solução abrangente e desenvolvida para gerenciamento de desempenho, ela incorpora definição de metas, conversas entre gerentes e funcionários, feedback, engajamento e reconhecimento dos funcionários — tudo acessível nos aplicativos que os funcionários usam diariamente no fluxo de trabalho, como e-mail, calendários e aplicativos de mensagens. Os módulos da Betterworks capturam dados estruturados e não estruturados para fornecer ao RH visões abrangentes e granulares do desempenho dos funcionários. Isso permite que os gerentes treinem facilmente os funcionários tanto no desempenho quanto no desenvolvimento de carreira, melhorando continuamente o desempenho e elevando a experiência do funcionário. Aumentando a eficácia dos gestores Betterworks alivia a pressão que os gestores enfrentam, ajudando-os a atender mais facilmente às demandas organizacionais e dos funcionários. Usando modelos de conversação e ferramentas de check-in, os gerentes podem revisar regularmente o progresso das metas dos funcionários e participar de conversas significativas sobre desempenho, reconhecimento e desenvolvimento de carreira. Isso fortalece as relações entre gerentes e funcionários, aumentando a confiança, a transparência e a autenticidade. Proporcionando uma melhor experiência aos funcionários com a IA como copiloto As empresas alcançam melhores resultados quando os funcionários se sentem engajados, produtivos, realizados e reconhecidos. Com Betterworks AI, os funcionários podem desenvolver facilmente metas e métricas claras. Funcionários e gerentes também podem criar feedback personalizado, abrangente, construtivo e imparcial, levando a maior confiança e planejamento de carreira focado. Os gerentes podem usar a IA para melhorar a qualidade e a clareza de suas comunicações, baseando-se nas metas, feedback, reconhecimento e outros dados dos funcionários para treinar com confiança, expressar suas expectativas e fornecer avaliações de desempenho justas e acionáveis.
Effy.ai
effy.ai
Software de feedback 360º e avaliação de desempenho com tecnologia de IA. Ele fornece a experiência mais rápida na condução de avaliações de funcionários com modelos prontos para uso e relatórios gerados por IA. É adequado para as melhores empresas que estão apenas começando a construir processos de revisão e para aquelas que realizam revisões ocasionalmente. Comece gratuitamente e depois pague por uso.
Quantum Workplace
quantumworkplace.com
O Quantum Workplace ajuda a tornar o trabalho melhor a cada dia. Capacitamos as organizações a melhorar a experiência dos funcionários, inspirar impacto e criar uma cultura magnética de sucesso dos funcionários que atrai e retém os melhores talentos. Nossa plataforma completa de sucesso de funcionários impulsiona o engajamento e o desempenho por meio de insights e ações contínuas. Nosso pacote de engajamento ajuda as organizações a criar uma estratégia de escuta holística para identificar e abordar lacunas na experiência dos funcionários. E nossas ferramentas de gerenciamento de desempenho fornecem recursos para crescer, desenvolver e alinhar equipes para obter o máximo sucesso. As soluções incluem pesquisas com funcionários, planejamento de ações, metas, feedback, avaliações de desempenho, reconhecimento, reuniões individuais, avaliações de talentos, planejamento de sucessão e o concurso Best Places to Work, de renome nacional. Para saber mais, visite www.quantumworkplace.com.
PerformYard
performyard.com
Painless 360 Reviews - PerformYard é simples e flexível para RH e muito fácil para os funcionários. Você pode agilizar seu processo de revisão 360 existente ou criar uma nova estratégia 360. PerformYard também oferece suporte a feedback contínuo, revisões 360, revisões anuais, revisões baseadas em projetos, reconhecimento, feedback de clientes e outros comentários para que todas as avaliações de seus funcionários possam ficar em um só lugar. O suporte é sempre gratuito e ilimitado. Gerencie seu próximo ciclo de revisão 360º com apenas alguns cliques.
Javelo
javelo.io
Reinvente o monitoramento das suas equipes! Javelo ajuda você a digitalizar e estruturar seus processos de RH, desenvolver uma forte cultura de feedback para construir equipes comprometidas.
Cinode
cinode.com
Quem sabe o quê, quem está disponível, o que posso vender? Fornecemos insights cruciais sobre vendas, entrega e habilidades que você está faltando no momento. Cinode é a plataforma completa para impulsionar o crescimento da sua consultoria. Somos a melhor escolha nos países nórdicos por uma razão.
PatPat360
patpat360.com
PatPat360 é uma plataforma de gestão de desempenho que apoia equipes, líderes e gestores de RH. # Projetado para melhorar o envolvimento, o desempenho e a produtividade dos funcionários. # Inova os sistemas tradicionais de gestão de desempenho com ferramentas para feedback contínuo e definição de metas OKR. # Inclui características típicas de uma rede social, microincentivos generalizados e gamificação. # O único Software Europeu reconhecido pela WhatMatters.com entre as melhores ferramentas OKR.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
O Feedback 360 da Fuel50 apoia o crescimento de carreira validado por pares em tempo real. Apoie o crescimento infinito da carreira do seu pessoal dentro da sua organização. O 360 Feedback permite que funcionários, líderes, mentores e coaches solicitem, recebam e dêem feedback uns aos outros. Apoie o desenvolvimento de carreira autossustentável da sua força de trabalho. Dê ao seu pessoal o feedback regular de que eles precisam para melhorar continuamente e avançar em suas carreiras com você.
Zoios
zoios.io
Seus funcionários estão prosperando no trabalho? Zoios lhe dirá. Pare de adivinhar como seus funcionários estão se sentindo. Use Zoios para conhecer melhor seu pessoal, para que você possa criar um local de trabalho onde todos prosperem.
Arcoro
arcoro.com
As empresas de construção e empreiteiros têm necessidades especiais de gestão de força de trabalho, e a Arcoro oferece um conjunto de software modular de RH para construção que permite às empresas atendê-las com sucesso. A Arcoro é a única empresa de tecnologia de Recursos Humanos focada na indústria da construção, oferecendo soluções para ajudar as empresas a contratar, gerenciar e aumentar sua força de trabalho de back office, profissional e comercial qualificada. O conjunto de módulos da Arcoro inclui: • Acompanhamento de candidatos • Integração • Gestão de aprendizagem • RH central • Benefícios • Acompanhamento de tempo/presença ExakTime • Gestão de remuneração • Gestão de desempenho e planejamento de sucessão. As empresas podem optar por aproveitar um ou todos os módulos, e muitos clientes começam com um ou dois e adicionam mais à medida que suas necessidades mudam ou sua organização cresce. Os módulos da suíte Arcoro são totalmente integrados, mas também se integram a outras tecnologias de construção, incluindo gerenciamento de projetos, gestão de força de trabalho e sistemas de contabilidade. A Arcoro mantém fortes parcerias com outros fornecedores líderes de tecnologia de construção para garantir uma experiência perfeita para os clientes. Mais de 8.000 empresas de construção e empreiteiros de todos os portes na América do Norte confiam na Arcoro para ajudá-los a atender às suas necessidades de RH. Todos os dias, mais de 1 milhão de profissionais da construção entram e saem de um produto Arcoro. A Arcoro se esforça para oferecer a melhor experiência aos colaboradores em campo e no escritório. Para mais informações, visite-nos em www.arcoro.com.
Engagedly
engagedly.com
Engagedly é um software de avaliação de desempenho que incorpora elementos de engajamento dos funcionários. É simples, mas flexível e poderoso o suficiente para funcionar com empresas de rápido crescimento de todos os tamanhos. Solicite uma demonstração!
Trinet Expense
app.trinetexpense.com
TriNet (NYSE: TNET) é uma organização de empregadores profissionais (PEO) que fornece às pequenas e médias empresas (SMBs) soluções completas de RH adaptadas ao setor. Para libertar as pequenas e médias empresas das demoradas complexidades de RH, a TriNet oferece acesso à experiência em capital humano, benefícios, mitigação de riscos e conformidade, folha de pagamento e tecnologia em tempo real. Da Main Street a Wall Street, a TriNet capacita as pequenas e médias empresas a se concentrarem no que é mais importante: expandir seus negócios. TriNet – Pessoas são importantes. Para mais informações, visite TriNet.com ou siga-nos no Twitter (@TriNet)
Macorva
macorva.com
A plataforma alimentada por IA da Macorva está revolucionando a forma como as empresas lidam com o gerenciamento de desempenho, feedback e satisfação do cliente. Suas soluções reúnem feedback sem atrito, análises avançadas e inteligência artificial para transformar insights em recursos direcionados e planos de resposta que ajudam a organização a aproveitar ao máximo seus dados de experiência. Em vez de ficar atolado em dados, ele usa a Radiant AI para liberar tempo e se concentrar mais em ações que criam mudanças impactantes. Desde conectar cada funcionário e gerente com as próximas etapas comprovadas até fechar o ciclo de feedback e melhorar os resultados, a Radiant AI é o treinador pessoal para promover melhores experiências de funcionários e clientes. Macorva EX é uma plataforma avançada de experiência de funcionário baseada em IA, com pesquisas, verificações de pulso, pontuação de engajamento, benchmarking, análise de drivers, eNPS, feedback 360° e muito mais. Ele cria facilmente experiências de feedback dinâmicas, compatíveis com dispositivos móveis e envolventes e desbloqueia insights importantes com relatórios automatizados e intuitivos. Ele gasta menos tempo analisando e mais tempo agindo com a Radiant AI, conectando cada funcionário e gerente com as próximas etapas comprovadas para fechar o ciclo de feedback e melhorar os resultados. Com recursos como notificações de pesquisa por SMS e a capacidade de identificar funcionários de destaque, o Macorva EX permite gerenciar melhor a equipe, reconhecer superestrelas silenciosas e mitigar riscos de voo. Macorva CX oferece experiência envolvente do cliente omnicanal (CSAT/CES), experiência de marca (Net Promoter Score), experiência do produto e pesquisas de experiência digital para capturar insights acionáveis ao longo da jornada do cliente. Ele cria painéis personalizados detalhados em poucos segundos e gera relatórios de IA para detectar tendências e identificar valores discrepantes. Sua IA avançada cria até scripts de comunicação personalizados para responder a cada pesquisa individual. Ele obtém taxas de resposta mais altas com pesquisas voltadas para dispositivos móveis e aumenta a reputação online sem esforço com análises sociais geradas por IA. Macorva CX proporciona uma compreensão mais profunda da jornada do cliente, ajudando a melhorar sua experiência e o negócio. O Macorva MX foi projetado para agilizar o processo de gerenciamento e aumentar o desempenho da equipe com recursos gerados por IA e armazenamento centralizado para todos os dados de desempenho dos funcionários. Sua plataforma escuta e aprende com os dados, incorpora os objetivos da empresa e valores culturais para gerar automaticamente avaliações de desempenho, planos de desenvolvimento, OKRs, metas SMART e muito mais. Esses recursos gerados por IA economizam ao gerente mais de 100 horas por ano, permitindo decisões informadas e impulsionando o desempenho para atingir os objetivos da empresa. Macorva integra-se perfeitamente com mais de 80 plataformas HRIS e CX, agilizando fluxos de trabalho e simplificando o gerenciamento de dados, sincronizando automaticamente informações de funcionários e clientes. Toda a sua interface oferece suporte a vários idiomas e localização completa.
Progression
progression.co
Defina e meça o crescimento de carreira em sua organização com Progression — a plataforma número um de desenvolvimento de carreira. Com o Progression você pode: - Construir e visualizar estruturas de carreira em horas, não em meses, com modelos e IA - Criar hábitos simples que evidenciam o crescimento conforme ele acontece - Capacitar sua equipe para progredir com insights ricos e em tempo real - Envolver, motivar e capacitar seus funcionários sejam donos de suas próprias carreiras - Desbloqueie um crescimento excepcional dos funcionários em tempo recorde. Desenvolva, implante e mantenha as melhores habilidades e planos de carreira com o Progression. Junte-se a milhares de equipes que impulsionam o crescimento real dos funcionários e reduzem o desgaste hoje mesmo.
Eletive
eletive.com
Eletive é uma plataforma de sucesso de pessoas que reúne pesquisas de engajamento de funcionários em tempo real, gerenciamento de desempenho, definição de metas de OKR, feedback 360 e 1:1s em uma ferramenta intuitiva e fácil de usar. A Eletive automatiza e agiliza tarefas administrativas tediosas, para que o RH, os gerentes e os membros da equipe possam se concentrar nas metas de negócios.
Peoplelogic
peoplelogic.ai
A Peoplelogic fornece ferramentas de gestão de pessoas e desempenho para empresas em crescimento. Nossa tecnologia com patente pendente combina sinais de engajamento e esgotamento em uma pontuação StayFactor™. Combinado com nosso gráfico de análise de rede organizacional (ONA), você tem tudo o que precisa para nutrir equipes de alto desempenho, descobrir padrões de colaboração interna, identificar silos e gargalos e destacar os funcionários mais conectados e desconectados. Com o Peoplelogic você terá todos os dados e insights necessários para tomar decisões de negócios impactantes.
Twiser
twiser.com
Twiser é um conjunto versátil de ferramentas de gestão de talentos projetadas para empresas de todos os tamanhos e setores. A plataforma abrange uma gama abrangente de produtos, incluindo: • Definição de objetivos com OKRs • Assistente de OKR baseado em IA • Gestão de competências • Monitoramento e gestão de desempenho • Sucessão planeamento • LMS O que distingue o Twiser é a sua adaptabilidade. Cada recurso pode ser personalizado para refletir a cultura e os processos exclusivos da sua organização, garantindo uma experiência de gestão de talentos verdadeiramente personalizada. Eleve sua estratégia de talentos com o Twiser.
Appward
appward.com
As empresas de software não entendem o seu negócio. De um grupo você obtém uma solução rígida que requer implementação cara e demorada. Do outro você obtém uma mistura de aplicativos desconectados. Eles sentem sua dor. Appward oferece um conjunto inteligente de mais de 80 aplicativos em um espaço de trabalho privado extremamente rápido que ajuda você a gerenciar e melhorar todas as funções da sua organização, incluindo ERP, CRM, gerenciamento de projetos, comunicações, gerenciamento de funcionários, operações, qualidade, fabricação e cadeia de suprimentos.