ページ 2 - 代替案 - The Predictive Index

TestGorilla

TestGorilla

TestGorillaは、候補者のスキルを評価するための多様なテストを提供し、雇用プロセスを効率化します。自動グレーディング機能も備えています。

factoHR

factoHR

FactoHRは、従業員管理、給与、出席、採用などのHRプロセスを自動化するクラウドベースのHRソフトウェアです。

Culture Amp

Culture Amp

Culture Ampは、従業員フィードバックを収集・分析し、エンゲージメントやパフォーマンスを向上させるプラットフォームです。

Access

Access

Accessは、ビジネス管理ソフトウェアを改善し、10万人以上の顧客に重要な業務を効率的に行う自由を提供します。

OpenBlend

OpenBlend

OpenBlendは、ユーザーがパフォーマンスを向上させるための会話を整理・準備・ガイドするためのパフォーマンス管理ツールです。

Evalgator

Evalgator

Evalgatorは、採用プロセスを簡素化するためのウェブベースの評価プラットフォームで、質問形式が多様でカスタマイズ可能な評価を提供します。

Vizzy

Vizzy

Vizzyは、従来の履歴書を超えるプロファイル作成を可能にし、企業がGen Z人材を魅力的に獲得するための採用プラットフォームです。

Mesh AI

Mesh AI

Meshは、パフォーマンス管理プラットフォームで、従業員が目標を達成しフィードバックを受け取るのをサポートします。

Verint

Verint

Verintは、顧客エンゲージメントを強化するプラットフォームで、フィードバックの収集と分析を支援します。

Kenjo

Kenjo

Kenjoは、HRプロセスを管理するためのプラットフォームで、文書管理、休暇管理、パフォーマンスレビューなどを提供します。中小企業向けのツールです。

WebHR

WebHR

WebHRは、雇用から退職までの人事管理を支援するクラウドベースのソフトウェアです。出席管理やタスク追跡などの機能を提供します。

TriNet

TriNet

TriNetアプリは給与、福利厚生、コンプライアンス、勤怠などの人事業務を一元管理し、従業員がモバイルで安全に人事情報にアクセスできるようにします。

Harver

Harver

Harverは、雇用プロセスを合理化し、候補者を評価するためのツールを提供する人材採用プラットフォームです。

PerformYard

PerformYard

PerformYardは、柔軟なパフォーマンス管理を提供し、従業員のフィードバックと評価を簡素化します。HRシステムと統合可能です。

HiPeople

HiPeople

HiPeopleは、AIを使った評価と自動参照チェックで採用プロセスを効率化する人材評価ツールです。

Omni HR

Omni HR

Omni HRは、従業員管理を効率化する包括的なプラットフォームで、採用から給与計算までサポートします。

Mirro

Mirro

Mirroは、中小企業向けのパフォーマンス管理プラットフォームで、従業員の幸福感と離職率の改善を支援します。

Zenefits

Zenefits

Zenefitsは、企業向けに人事管理、福利厚生、給与処理、従業員のオンボーディングなどをサポートするクラウドベースのHRプラットフォームです。

Workhuman

Workhuman

Workhumanは、従業員の認識と報酬を通じて職場文化を強化するクラウドベースのプラットフォームです。

Interviewer.AI

Interviewer.AI

インタビュアー.AIは、AIによる仮想インタビューを使用して候補者選考を自動化し、雇用プロセスを効率化するプラットフォームです。

Officevibe

Officevibe

Officevibeは、従業員のエンゲージメント、フィードバック、認識を促進するためのツールを提供するプラットフォームです。

Crystal

Crystal

Crystalは、ビジネスプロフェッショナル向けの会議準備プラットフォームで、参加者の理解を深め、準備を整えます。

Peoplebox

Peoplebox

Peopleboxは、人材管理、パフォーマンス管理、目標設定、従業員エンゲージメントを一元化するプラットフォームです。

Hirebook

Hirebook

Hirebookは、従業員の進捗状況を共有し、目標を設定するためのツールを提供するプラットフォームです。会議や対話を通じてチームを支援します。

AssessFirst

AssessFirst

AssessFirstは、候補者のスキルと適合性を評価し、雇用プロセスを効率化するための採用評価ツールです。

myInterview

myInterview

myInterviewは、企業向けのビデオインタビュープラットフォームで、候補者の評価と管理を効率化します。多様な機能を提供し、グローバルな採用に対応しています。

WeCP

WeCP

WeCPは、オンラインでスキルを評価・開発するプラットフォームで、採用やトレーニングのためのカスタマイズ可能なテストを提供します。

Appward

Appward

Appwardは、80以上のアプリを提供するプライベートワークスペースで、業務の管理と改善をサポートするツールです。

Reflektive

Reflektive

Reflektiveはパフォーマンス管理と従業員エンゲージメントを強化し、リアルタイムのフィードバックや目標管理を提供するプラットフォームです。

Small Improvements

Small Improvements

Small Improvementsは、パフォーマンス管理を支援するツールで、フィードバック文化の育成を目指す企業に役立ちます。

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