G360 Surveys

G360 Surveysは、リーダーの行動が周囲からどのように受け止められているかを理解し、能力開発の優先事項を特定するために、体系的なフィードバックを求める組織、リーダーシッププログラム、チーム向けのサービスです。ウェブベースのダッシュボードを使って、管理者はマネージャーやシニアリーダー向けの調査など、すぐに使えるアセスメントを開始したり、独自の質問やコンピテンシーを設定したカスタム調査を作成したりできます。 調査では、同僚やその他の評価者からフィードバックを収集します。レポートは、結果をわかりやすい形式で提示し、フィードバックの解釈や能力開発の計画に役立つ指針を提供します。レポートには、能力開発用のリソースと、調査結果を目標に結び付けるためのワークシートが含まれます。また、このプラットフォームはチーム向けのアセスメントと、短時間で回答できるフォローアップのパルス調査も提供しており、リーダーは包括的なアセスメントの後に進捗を確認できます。一般的な従業員向け調査や人事評価システムではなく、リーダーシップとチームの能力開発に特化した360度フィードバックツールを探しているユーザーに適している可能性があります。

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