Indeed
indeed.com
In effetti è un motore di ricerca relativo all'occupazione americano per gli elenchi di lavoro lanciati nel novembre 2004. È una consociata di Japan's Recruit Co. Ltd. ed è co-garatta ad Austin, in Texas e Stamford, nel Connecticut con uffici aggiuntivi in tutto il mondo. Come motore di ricerca singolo, è anche un esempio di ricerca verticale. In effetti è attualmente disponibile in oltre 60 paesi e 28 lingue. Nell'ottobre 2010, Infatti.com ha superato Monster.com per diventare il sito di lavoro con il traffico più alto negli Stati Uniti. Il sito aggrega gli elenchi di lavoro da migliaia di siti Web, tra cui board di lavoro, società di personale, associazioni e pagine di carriera aziendale. Generano entrate vendendo l'avvio di posti di lavoro premium e riprendono funzionalità ai datori di lavoro e alle aziende che assumono. Nel 2011, in effetti, ha iniziato a consentire alle persone in cerca di lavoro di candidarsi direttamente ai lavori sul sito di davvero e di offrire il curriculum e lo stoccaggio.
ADP Workforce Now
adp.com
ADP Workforce Now è l'unica suite HR all-in-one basata sul cloud che si adatta al tuo modo di lavorare. Basato su un unico database, ADP Workforce Now offre funzionalità di gestione delle risorse umane, buste paga, benefit, gestione dei talenti, gestione del tempo e del lavoro, apprendimento e analisi e ritorno in ufficio. Gestire il tuo personale non è mai stato così facile. ADP Workforce Now ti fornisce gli strumenti non solo per tenere traccia delle informazioni sulle risorse umane, ma per aiutarti a gestire la tua forza lavoro e prendere decisioni basate sui dati. E, man mano che cresci, puoi aggiungere le funzionalità di cui hai bisogno. Potenzia tutti i livelli della tua organizzazione con strumenti e funzionalità progettati specificamente per fornire un'esperienza coinvolgente a leader aziendali, manager e lavoratori. • Tutto in uno: una piattaforma HR configurabile per gestire in modo efficiente tutte le funzioni di gestione del personale (paghe, risorse umane, tempo, talento e benefit) all'interno di un unico database. • Conformità sicura: la nostra sicurezza leader del settore mantiene i tuoi dati al sicuro, mentre le nostre profonde competenze e soluzioni in materia di conformità ti aiutano a proteggere la tua azienda. • Facilità d'uso: funzionalità innovative e facili da usare a portata di mano, che semplificano il lavoro in modi che si adattano alle tue esigenze fornendo allo stesso tempo un'esperienza migliore alla tua forza lavoro • Approfondimenti sul flusso di lavoro: prendi decisioni con sicurezza, informato dagli approfondimenti del database della forza lavoro più ricco e solido del settore. • Ecosistema integrato e connesso: amplia le tue capacità di gestione del personale con il più vasto ecosistema HR che si integra in modo semplice e sicuro con le principali soluzioni di terze parti. Connettiti facilmente con partner vitali come commercialisti, intermediari e fornitori finanziari. PAGAMENTO. Risparmia tempo e riduci gli errori con la suite all-in-one creata appositamente per aiutarti a gestire la tua attività e soddisfare le tue esigenze di conformità.
Moodle
moodle.org
Moodle è un sistema di gestione dell'apprendimento open source, ricco di funzionalità, sicuro e scalabile che si integra perfettamente con altre piattaforme e può essere personalizzato per qualsiasi metodo di insegnamento o formazione scelti. Con interfacce fresche e intuitive, Moodle ha soluzioni adatte a K-12, istruzione superiore, formazione professionale, aziende e tutti i tipi di apprendimento aziendale. Dal miglioramento dei risultati dell'insegnamento e degli studenti alla formazione della formazione, dell'onboarding e della conformità, costruirai spazi di apprendimento online più attivi e coinvolgenti con Moodle. Quando scegli Moodle, beneficiate dei 20+ anni di competenza di Moodle nella tecnologia educativa e diventi parte di una comunità globale di persone che amano la nostra piattaforma di apprendimento online e i nostri valori. Puoi ottenere supporto dai nostri forum attivo della comunità, accedere alle integrazioni certificate di Moodle ed esplorare oltre 2000 plugin open source. Oppure, per consulenza di esperti, supporto end-to-end e servizi, tra cui la configurazione e l'hosting del sito, le personalizzazioni e la formazione, sblocca competenze senza pari e supporto 24 ore su 24, 7 giorni su 7 attraverso la nostra rete globale di partner e fornitori di servizi certificati Moodle.
Paycom
paycom.com
Per 25 anni, Paycom Software, Inc. (NYSE:PAYC) ha semplificato le aziende e la vita dei loro dipendenti attraverso tecnologie HR e buste paga facili da usare per garantire la trasparenza attraverso l'accesso diretto ai loro dati. E grazie alla sua soluzione leader nel settore, Beti®, i dipendenti ora gestiscono autonomamente la busta paga e sono guidati a trovare e correggere errori costosi prima dell'invio della busta paga. Dall'onboarding all'iscrizione ai benefit, alla gestione dei talenti e altro ancora, il software di Paycom semplifica i processi, aumenta l'efficienza e offre ai dipendenti il potere sulle proprie informazioni sulle risorse umane, il tutto in un'unica app. Riconosciuta a livello nazionale per la sua tecnologia e cultura del posto di lavoro, Paycom può ora servire aziende di tutte le dimensioni negli Stati Uniti e a livello internazionale. Paycom sta guidando la trasformazione digitale sul posto di lavoro americano. Il nostro impegno nei confronti della nostra cultura e dei nostri valori ci ha portato a essere nominati una delle aziende più innovative al mondo da Fast Company, uno dei migliori luoghi di lavoro americani di Newsweek e migliori datori di lavoro negli Stati Uniti da Top Workplaces. Paycom ha circa 36.820 clienti negli Stati Uniti (al 31 dicembre 2023), in aumento dell'1% rispetto all'anno precedente. Il 15 aprile 2014, Paycom è diventata una società per azioni con le sue azioni aperte alla negoziazione sulla Borsa di New York con il simbolo PAYC. All’inizio del 2020, la società è entrata nell’indice S&P 500.
BambooHR
bamboohr.com
BambooHR è una società tecnologica americana che fornisce software per le risorse umane come servizio. Fondata nel 2008 da Ben Peterson e Ryan Sanders, l'azienda ha sede a Lindon, nello Utah. I servizi di BambooHR includono un sistema di tracciamento dei candidati e un monitoraggio dei benefici per i dipendenti. Nel 2019, Gadjo C Siviglia e Brian T. Horowitz ha scritto su PC Magazine che BambooHR è "più costoso dei prodotti concorrenti" e "privo di funzionalità di amministrazione dei benefici (BA) rispetto alle soluzioni concorrenti", ma il suo "solido set di funzionalità e l'interfaccia intuitiva lo spingono ai vertici della nostra lista".
HireVue
hirevue.com
HireVue è la tua piattaforma di esperienza di assunzione end-to-end con software per interviste video, valutazioni, strumenti di reclutamento abilitati al testo e chatbot AI conversazionali. Crea un processo di assunzione più rapido, equo e amichevole con HireVue. Il nostro software di livello aziendale automatizza i flussi di lavoro per facilitare la scalabilità delle assunzioni. Insieme possiamo migliorare il modo in cui scopri, coinvolgi e assumi talenti. Scopri di più: https://www.hirevue.com/
Handshake
joinhandshake.com
La stretta di mano per i datori di lavoro è l'unica piattaforma di reclutamento di talenti primitivi all-in-one con accesso a 10 m+ studenti e ex studenti reattivi. Tra università, college di comunità e programmi di istruzione alternativi (bootcamps, programmi di apprendimento aziendale), quando gli studenti cercano un lavoro significativo che si allinea ai loro interessi e alle loro competenze, iniziano quel viaggio in stretta di mano. Incontra il tuo prossimo ottimo noleggio su Handshake. Richiedi una demo: https://joinhandshake.com/employers/request-more-info/
Paychex
paychex.com
Paychex, Inc. è un fornitore leader di soluzioni integrate di gestione del capitale umano per le buste paga, i benefici, le risorse umane e i servizi assicurativi. Combinando la sua piattaforma innovativa di tecnologia e mobilità del software-as-a-service con un servizio personale dedicato, Paychex autorizza i proprietari di imprese di piccole e medie dimensioni a concentrarsi sulla crescita e la gestione della propria attività. Supportato da oltre 45 anni di competenza del settore, Paychex serve circa 670.000 clienti sui salari al 31 maggio 2019 in oltre 100 sedi negli Stati Uniti e in Europa e ne paga uno su 12 dipendenti del settore privato americano. Paychex Flex è una soluzione HR all-in-one progettata pensando alla semplicità. Con la tecnologia che cresce e cambia con la tua attività, Paychex ha la giusta combinazione di soluzioni aziendali innovative e supporto dedicato per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi, ovunque la tua attività stia andando. * Assumi, paga, gestisci e mantieni i dipendenti con fiducia * Ottieni supporto esperto e pluripremiato dove e quando ne hai bisogno con il nostro team di supporto live 24/7/365 * Stai al passo con il cambiamento delle leggi e dei regolamenti con i nostri esperti di conformità * Accedi alle tue informazioni in movimento con l'app mobile Paychex Flex * Gestione dei talenti: reclutare, conservare e sviluppare i migliori talenti da un'unica piattaforma delle risorse umane e semplificare il processo di assunzione e onboarding. * Gestione della forza lavoro: migliorare l'efficienza e la produttività dei dipendenti con le nostre risorse di gestione della forza lavoro vitale. * Paesaggio e supporto finanziario: pagare facilmente i dipendenti e gestire le tasse, le spese e altro, in modo da poter continuare a concentrarti sulla tua attività. * Vantaggi dei dipendenti: attrarre e conservare i migliori talenti offrendo benefici preziosi per i dipendenti semplificando al contempo l'amministrazione del piano. * Outsourcing PEO e HR: supporta la tua attività durante l'intero ciclo di vita dei dipendenti con le nostre soluzioni complete di outsourcing delle risorse umane. * Esperienza dei dipendenti: risparmiare tempo e migliorare l'accuratezza offrendo ai dipendenti l'accesso alle risorse umane self-service, alla formazione e agli strumenti finanziari. * Integrazioni: connettere e condividere automaticamente i dati tra il software e Paychex Flex. Scegli ora il giusto livello di tecnologia e supporto per la tua attività, mantenendo la possibilità di crescere man mano che le tue esigenze cambiano. Scopri perché Paychex è la più grande azienda delle risorse umane per le piccole e medie imprese e lascia che semplifichino la tua esperienza di gestione stipendi.
Personio
personio.de
Personio è il software HR tutto in uno che aiuta a liberare il potere delle tue persone consentendoti di gestire ogni fase del ciclo di vita dei dipendenti. Il nostro software semplifica il modo in cui recluti, inserisci, gestisci, sviluppi e retribuisci i dipendenti. Oltre 10.000 organizzazioni in tutta Europa si affidano a Personio per promuovere l'efficienza con funzionalità innovative come la gestione delle retribuzioni, l'helpdesk delle risorse umane, le prestazioni e lo sviluppo e i sondaggi. Abbiamo oltre 300 dipendenti che forniscono supporto con un livello di soddisfazione del cliente del 90% e oltre 180 integrazioni disponibili. Aggiorna subito il tuo team HR dai fogli di calcolo alla strategia: prenota oggi la tua demo gratuita: https://www.personio.com/webdemo/
Qualtrics
qualtrics.com
Utilizzato da oltre 13.000 marchi e il 75% della Fortune 500, Qualtrics CorexM è la piattaforma all-in-one più affidabile, intelligente e scalabile per la gestione dell'esperienza. Qualtrics Corexm è lo strumento di ricerca fondamentale per la costruzione, il lancio e l'analisi della ricerca sui sondaggi. Con CorexM, puoi portare operazioni silenziose o esternalizzate in una piattaforma olistica e end-to-end per tutte le intuizioni su cui stai cercando di raccogliere e agire. Con capacità e soluzioni per ogni reparto, Corexm ti aiuta a raggiungere il tuo pubblico ovunque si trovino, assicurandoti di ottenere approfondimenti più velocemente che mai. Puoi persino creare i tuoi progetti o utilizzare progetti progettati da esperti di Qualtrics - per il marchio, le approfondimenti dei clienti, la ricerca sui prodotti o l'esperienza dei dipendenti - in modo da poter agire dove è più necessario. Con Qualtrics CorexM, consentire a tutti di acquisire, analizzare e condividere approfondimenti attuabili e utilizzarli per identificare o migliorare i prodotti, i servizi ed esperienze esistenti. È tempo di aumentare l'efficienza dei dati della tua esperienza con la soluzione più flessibile del mondo per la ricerca e il feedback moderno. 1) Concentrati sui risultati giusti autorizza ogni decisione con approfondimenti predittivi e raccomandazioni basate sull'intelligenza artificiale per intraprendere le azioni giuste e migliorare le esperienze. Ciò include l'analisi del testo basata sull'IA per comprendere il feedback aperto su vasta scala, i rapporti per ogni stakeholder e molto altro. 2) La ricerca sofisticata ha reso semplice la creazione, la personalizzazione e la modifica di qualsiasi progetto di ricerca in pochi minuti con un'interfaccia utente in punta e clic, metodologie sostenute da dottorato e una solida libreria di oltre 100 tipi di domande e modelli progettati dagli scienziati del sondaggio. Tutto pronto per l'uso, senza alcuna codifica necessaria, mai. 3) Accesso alla velocità della velocità e dell'agilità dell'unità per sperimentare approfondimenti all'interno dell'organizzazione con soluzioni appositamente costruite, flussi di lavoro e facile collaborazione. Aggiungete a ciò una piattaforma flessibile con integrazioni senza pari nei sistemi che l'organizzazione già utilizza. 4) Risparmiare tempo e denaro standardizza la tua ricerca su un'unica piattaforma per costruire un sistema di registrazione completo per tutti i dati degli intervistati. Diventa un esperto di ricerca con AI che fa il pesante sollevamento per te, offrendo raccomandazioni per migliorare la qualità e la compatibilità del sondaggio. 5) Consolidare e semplificare la ricerca attraverso un sistema unificato che collega e centralizza la capacità di tutti di ascoltare, comprendere e agire sulle opportunità di feedback ed esperienza, approfondire i dati, progettare esperienze personali su vasta scala e aumentare drasticamente l'efficienza della ricerca. 6) Ridurre l'esposizione al rischio con la sicurezza, la conformità e la funzionalità di governance di livello aziendale imbattibile, il Corexm Qualtrics è GDPR, HITRUST, certificato ISO 27001 e conforme FEDRamp. 7) Espandi la larghezza di banda con esperti su richiesta rendono i tuoi dati più difficili per te. Arruola i nostri servizi di ricerca e la rete di partner per il supporto con progettazione, analisi, reporting e approvvigionamento degli intervistati. Inoltre, grazie a un modello di coinvolgimento completamente flessibile, usaci tanto o poco, di cui hai bisogno. Caratteristiche del prodotto Corexm - Modelli progettati da esperti -Builder di indagine drag-and-drop - Soluzioni XM automatizzate - Temi di sondaggio personalizzabili - Strumenti di collaborazione completi - Logica avanzata del sondaggio - Gestione delle quote -Metodologia integrata, guidata dall'IA e analisi della qualità delle domande (Expertreview) - Analisi e intelligenza alimentare AI (Stats IQ e TEXT QI) - Crociasbs - Accesso API REST per l'integrazione del sistema - Distribuzione SMS - WCAG 2.0 conforme - Supporto e -mail e chat
Bob HR
hibob.com
Bob è la piattaforma delle risorse umane che semplifica la gestione delle persone e modernizza l'esperienza di lavoro per ogni dipendente: coinvolgimento, cultura e produttività della guida. Bob è configurabile per il modo in cui operi: un lavoro con tesi, remoto o ibrido. Autorizza le risorse umane e i manager di aumentare le prestazioni e la fidelizzazione, portando a team più sani e più produttivi. Con Bob, puoi semplificare i tuoi processi HR di base come onboarding, gestione delle prestazioni e gestione delle compensioni utilizzando flussi di lavoro automatizzati per aumentare l'efficienza, coprire tutti i punti di contatto e risparmiare tempo prezioso. Bob fornisce dati quantificabili in tempo reale che possono informare le decisioni strategiche che incidono sui profitti. Bob aiuta le aziende dinamiche a far emergere il meglio nei loro dipendenti. I team dedicati di Hibob negli Stati Uniti, nel Regno Unito, in Europa, in Israele e in Australia lavorano ogni giorno per servire oltre 1.400 aziende moderne e in rapida crescita.
iMocha
imocha.io
iMocha offre una piattaforma e una soluzione olistica per le organizzazioni per implementare la strategia "Skills-First" tramite la sua piattaforma di valutazione delle competenze e di intelligence delle competenze di nuova generazione, brevettata e basata sull'intelligenza artificiale, per l'acquisizione di talenti (FTE e contingenti) e per lo sviluppo e la gestione dei talenti interni. . I nostri clienti a livello globale includono Deloitte, PayPal, Cap Gemini, E&Y, Reveture, Ericsson, Aston Martin, Vanguard, 711, Telstra, Daimler Trucks, ABSA SA, Avayya, Vanguard, 9 diverse agenzie delle Nazioni Unite). Degli oltre 500 clienti in 3 continenti (NA, UKI/EMEA e India/APAC), 30 delle aziende Fortune 500 utilizzano iMocha per fornire servizi ai propri clienti.
Factorial
factorialhr.com
Factorial è il software all-in-one che ti aiuta a gestire tempo, talenti e documenti in un sistema centralizzato che ti risparmia tempo, eliminando gli errori e portandoti al successo. Il software HR basato su cloud fattoriale è progettato per le piccole e medie imprese (PMI), dimenticherai i fogli di calcolo risolvendo i problemi con un'interfaccia semplice e intuitiva che ti consente di ottimizzare e digitalizzare tutti i tuoi processi manuali. Una soluzione completa delle risorse umane che automatizza, semplifica e semplifica i processi amministrativi fornendo informazioni e approfondimenti per aiutare le aziende a migliorare la propria gestione e ridurre i costi. - Orologio in: monitora perfettamente la tua presenza con pochi tocchi, assegnando con facilità a vari progetti e posizioni di lavoro. - Gestione dell'assenza: richiedere senza sforzo vacanze, foglie mediche e personali, ricevendo notifiche tempestive sull'approvazione del manager. Inoltre, i manager dei team possono approvare o rifiutare le richieste dall'app mobile. - turni: mantieni l'organizzazione rivedendo i tuoi prossimi turni di lavoro o quelli del tuo team. - Social: accedere a preziose informazioni aziendali, tra cui notizie, eventi, nuovi falegnami, compleanni e altro ancora. - Documenti: rivedere, caricare e firmare in sicurezza documenti importanti tramite l'app. - Spese: inviare rapidamente le spese acquisendo una foto della ricevuta e monitorare il processo di approvazione direttamente all'interno dell'app. - Attività: rimanere al passo con le tue responsabilità esaminando e gestendo in sospeso le attività. - Calendario: visualizza la disponibilità dei compagni di squadra in un comodo formato di calendario per pianificare efficacemente. - Directory e profilo dei dipendenti: esplorare i ruoli dei tuoi colleghi e i dettagli di contatto durante l'aggiornamento delle tue informazioni pertinenti. Assicurati l'accuratezza in dettagli come l'indirizzo o le modifiche del conto bancario che possono influire sul libro paga.
TestGorilla
testgorilla.com
Stai assumendo? Sapevi che puoi identificare i migliori candidati con le valutazioni dei talenti? TestGorilla ti offre gli strumenti migliori per valutare le competenze dei candidati e prendere decisioni di assunzione migliori più rapidamente. La nostra libreria di test sulle competenze ti offre il miglior valore predittivo per aiutarti a identificare i migliori candidati. Con la nostra libreria di test in continua espansione, puoi testare i candidati per un lavoro su varie competenze, tra cui capacità cognitive, capacità di programmazione, competenze software, personalità, capacità linguistiche e molto altro. Con TestGorilla puoi utilizzare più tipi di domande per aiutarti a condurre interviste video unidirezionali, consentire ai candidati di caricare portfolio e altro ancora. Sei pronto per iniziare a prevedere le prestazioni lavorative nel mondo reale? Inizia ad assumere con TestGorilla oggi!
Glider AI
glider.ai
Glider AI Skill Intelligence Platform, vincitore del SIA 2021 per la tecnologia HR più innovativa, fornisce soluzioni di assunzione tra cui valutazioni virtuali, interviste di codifica/video, robot sullo schermo e altro ancora per ampliare l'assunzione di talenti di qualità per aziende, società di personale e MSP. Marchi globali come Intuit, PwC, Amazon e Capital One si affidano a Glider per convalidare la qualità dei candidati e adattarsi a qualsiasi ruolo in qualsiasi settore. In media, i clienti riscontrano un tasso di posizionamento 3 volte superiore, una riduzione del 50% dei tempi di riempimento e un miglioramento del 98% nella soddisfazione dei candidati. Per ulteriori informazioni, visitare Aliante AI.
Braintrust
usebraintrust.com
Braintrust sta rivoluzionando le assunzioni con Braintrust AIR, la prima e unica piattaforma di reclutamento basata su intelligenza artificiale end-to-end al mondo. Formato con intuizioni umane e dati proprietari, Braintrust AIR riduce i tempi di assunzione da mesi a giorni, abbinandoti istantaneamente a candidati qualificati pre-controllati e conducendo per te il primo screening telefonico. Scelto da centinaia di aziende Fortune 1000 tra cui Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs e Nike, Braintrust AIR sta rendendo i professionisti dell'acquisizione di talenti 100 volte più efficaci e facendo risparmiare alle aziende centinaia di migliaia di dollari sui costi di reclutamento.
Freshteam
freshworks.com
Freshteam è il software HR intelligente per le aziende in crescita. Con Freshteam puoi attrarre, assumere e inserire nuovi assunti, eliminare i dipendenti in uscita, gestire le informazioni sui dipendenti e il tempo libero, tutto in un unico posto. Freshteam aiuta ad attrarre e reperire i migliori talenti attraverso vari canali: un sito di carriera rapidamente personalizzabile, integrazione con più bacheche di lavoro gratuite e premium e canali di social media. Una volta inseriti i candidati, i reclutatori possono collaborare con i responsabili delle assunzioni per selezionarli e intervistarli, condividere feedback, lasciare appunti reciproci e, infine, assumere e presentare offerte ai migliori candidati. Freshteam consente inoltre al team delle risorse umane di accogliere i nuovi assunti anche prima del primo giorno: che si tratti di compilare moduli, firmare documenti o distribuire manuali, Freshteam può farlo in pochi clic. Inoltre, ti consente anche di creare un elenco di attività di onboarding e assegnarlo alle rispettive persone. È possibile raccogliere tutte le informazioni necessarie e creare profili dei dipendenti (che si trasformano in una directory), gestire i permessi di accesso alle informazioni e ai documenti dei dipendenti, ecc. Il software HR si occupa anche completamente delle ferie dei dipendenti, del self-service di dipendenti e manager per dipendenti per sollevare richieste, flussi di lavoro di approvazione del manager, rapporti sui permessi per i team e l'intera organizzazione che offrono una rapida visione delle ferie imminenti, delle tendenze dell'assenteismo e altro ancora. Le app Android e iOS ti consentono di eseguire azioni importanti mentre sei in movimento. Freshteam fa parte della famiglia di prodotti Freshworks, i cui prodotti includono il software di assistenza clienti Freshdesk, il software di gestione dei servizi IT Freshservice, il software CRM Freshsales, ecc. - con oltre 150.000 aziende in tutto il mondo, tra cui Cisco, Honda, Chargebee, The Atlantic, JCDecaaux e FarmEasy.
Evalgator
evalgator.com
Evalgator è una piattaforma di valutazione e valutazione digitale basata sul web progettata per semplificare il processo di assunzione. Può essere utilizzato per valutare i candidati per posizioni tecniche e non tecniche poiché la piattaforma supporta più formati di domande come codifica, descrittivo, scelta multipla e riempimento degli spazi vuoti. Ha un'interfaccia intuitiva che semplifica la creazione di valutazioni personalizzate. Con il calcolo automatizzato dei risultati e informazioni in tempo reale sulle prestazioni dei candidati sulle singole domande, Evalgator consente ai reclutatori di selezionare i candidati non appena viene completata una valutazione. Evalgator offre una serie di altre funzionalità tra cui misure anti-cheat, supporto tramite chat bidirezionale dal vivo e opzioni di trasmissione per aiutare sia i reclutatori che i candidati. Scopri di più su Valutatore.
CareerBuilder
careerbuilder.com
Un sistema intuitivo di tracciamento dei candidati per aiutarti a semplificare il processo di reclutamento e ad attrarre candidati di qualità.
TextUs
textus.com
TextUs è la principale piattaforma di coinvolgimento dei consumatori per reclutatori e venditori che guida la creazione di pipeline e migliora i tassi di conversione. Gli utenti adorano TextUs perché consente loro di comunicare in modo più efficace con candidati, potenziali clienti e clienti. Massimizza la produttività del lavoro ottenendo più risposte in tempi più rapidi, migliorando la conversione del ciclo di vendita e la velocità di immissione sul mercato dei candidati.
Workstream
workstream.us
Workstream è la principale piattaforma di risorse umane, buste paga e assunzione per la forza lavoro oraria. La sua tecnologia intelligente semplifica le attività delle risorse umane in modo che il franchising e gli imprenditori possano muoversi rapidamente, ridurre i costi del lavoro e semplificare le operazioni, tutte in un unico posto. 46 dei 50 migliori marchi di ristoranti a servizio rapido, incluso Burger King, Jimmy John's, Taco Bell-si basano su Workstream per assumere, trattenere e pagare le loro squadre.
ComplyCube
complycube.com
ComplyCube è una piattaforma all-in-one per automatizzare e semplificare la conformità di verifica dell'identità (IDV), antiriciclaggio (AML) e Know Your Customer (KYC). La piattaforma basata sull'intelligenza artificiale aiuta le aziende ad automatizzare i processi digitali di onboarding e eKYC verificando la loro identità utilizzando la biometria facciale e comportamentale e corroborando i loro dati biografici rispetto a oltre 3.000 punti dati in tutto il mondo. ComplyCube attualmente alimenta aziende consolidate nei settori fintech, bancario, delle telecomunicazioni, dei trasporti e dell'e-commerce.
Whippy
whippy.ai
Whippy è una potente piattaforma di comunicazione via SMS ed e-mail, progettata per aumentare la produttività aziendale e il coinvolgimento dei clienti con l'automazione e la tecnologia basata sull'intelligenza artificiale. I prodotti chiave includono Posta in arrivo del team, Campagne, Automazioni, Integrazione AI, Sequenze, Flussi e Recensioni. La soluzione all-in-one di Whippy semplifica la comunicazione, sostituisce perfettamente più strumenti e consente alle aziende di migliorare la produttività e massimizzare la crescita.
Vizzy
vizzy.com
Reinventare il CV per vedere una generazione di talenti come mai prima d'ora Il panorama del reclutamento Early Career è in rapida evoluzione, con le aziende alla ricerca di metodi innovativi per attrarre e comprendere il pool di talenti della Gen Z. I CV tradizionali spesso non riescono a catturare la vera essenza di un candidato, portando a una discrepanza tra competenze e cultura aziendale, ulteriormente esacerbata dal volume di candidature e dalla necessità di una forza lavoro diversificata. È anche sempre più difficile per le aziende distinguersi dagli occhi dei candidati, ed è qui che entriamo in gioco noi. Presentazione di Vizzy Vizzy è una piattaforma tecnologica di reclutamento di talenti all'avanguardia che rivoluziona il processo di assunzione di Early Careers. A differenza dei metodi convenzionali, Vizzy offre processi di candidatura eccezionali e fornisce un riepilogo professionale dinamico, offrendo una visione a 360 gradi del potenziale di un candidato oltre il CV convenzionale. La nostra tecnologia è progettata per allinearsi allo spostamento verso assunzioni più olistiche e alle aspettative della Gen Z per processi di reclutamento coinvolgenti e incentrati sul digitale. Come funziona Vizzy aiuta le aziende a fornire processi di candidatura allineati al marchio per distinguersi dalla massa e attirare un pubblico di talenti più ampio del solito. Vizzy invita i candidati a creare un profilo professionale accattivante che metta in mostra le loro motivazioni, personalità, abilità e attitudini attraverso un'interfaccia intuitiva e divertente. I datori di lavoro vengono quindi dotati di insight più approfonditi che informano meglio le decisioni di assunzione e informano parti più ampie dell’azienda. Vizzy's trasforma le informazioni sui candidati in informazioni sui consumatori offrendo valore a coloro che sono assunti e non assunti, informando il marketing, il prodotto e altro ancora. Vantaggi principali A livello strategico, Vizzy aiuta le aziende a distinguersi dalla massa in un mercato frenetico e competitivo in cui attrarre i migliori talenti all'inizio della carriera è fondamentale. A livello funzionale, Vizzy consente alle aziende di attingere a un pool di talenti più ampio, mitigare i pregiudizi inconsci e migliorare l'attrattiva del marchio del datore di lavoro offrendo un'esperienza di candidatura moderna, inclusiva e adatta ai candidati. I nostri clienti hanno osservato un miglioramento della qualità dei candidati (spesso assumendo più del previsto, con conseguenti tassi di fidelizzazione più elevati e una forza lavoro in sintonia con i loro valori aziendali. Oltre a ciò, acquisiscono notorietà come datore di lavoro che utilizza una tecnologia in sintonia con la prossima generazione di talenti, parlare con loro perché vogliono trovarsi in un punto cruciale del loro percorso professionale.
Workable
workable.com
Sia ora che nei prossimi anni, ogni azienda cercherà di sfruttare la potenza dell’intelligenza artificiale per migliorare le prestazioni e la produttività in tutte le funzioni e dipartimenti. Questo rapido cambiamento nel comportamento, guidato dall’adozione mainstream dell’intelligenza artificiale, cambierà radicalmente il panorama del reclutamento e delle risorse umane. Workable è in prima linea in questa trasformazione, offrendo una suite di prodotti che sfruttano la nostra intelligenza artificiale proprietaria sviluppata dall'elaborazione di 260 milioni di candidati e oltre 1,5 milioni di assunzioni. La missione di Workable è dieci volte la produttività delle risorse umane della tua azienda. Workable Recruiting è un sistema di tracciamento dei candidati di livello mondiale che migliora i reclutatori e i responsabili delle assunzioni. L'intelligenza artificiale praticabile aiuta con le attività che richiedono più tempo, come approvvigionamento, screening, invio di e-mail, generazione di descrizioni di lavoro e kit per colloqui e altro ancora. Workable è strettamente integrato con tutte le principali bacheche di lavoro e offre tutte le funzionalità che i migliori team di reclutamento stanno cercando. Workable HR consente la gestione end-to-end dei dipendenti con un sistema altamente configurabile che gestisce in modo sicuro i dati dei dipendenti, gestisce le ferie, si integra con le buste paga e altro ancora, tutto in un unico posto. Jobs by Workable è una bacheca di lavoro che mette in contatto milioni di candidati con opportunità presso aziende basate su Workable. Workable ha aiutato oltre 27.000 aziende in più di 100 paesi a trovare, assumere e gestire i migliori talenti. Forniamo miglioramenti di produttività senza precedenti nelle risorse umane e nel reclutamento, garantendo ai nostri clienti di rimanere all'avanguardia in un panorama tecnologico in rapida evoluzione.
Ashby
ashbyhq.com
Ashby consente ai team di talenti di gestire processi di reclutamento di livello mondiale con analisi fruibili, best practice integrate e una soluzione all-in-one che elimina componenti aggiuntivi. L'impatto è rappresentato da dati affidabili in tempo reale, un'esperienza costantemente eccezionale per candidati e reclutatori e un'unica fonte di verità. Consolida senza compromessi, scala senza limiti. Soluzione all-in-one consolidata Ashby combina ATS, CRM, pianificazione e analisi in un'unica soluzione scalabile con le migliori funzionalità della categoria. Elimina i componenti aggiuntivi e riduci i costi del software di reclutamento. Forma il tuo team affinché utilizzi un solo strumento per implementare processi operativi di reclutamento di livello mondiale. Potenti analisi di reclutamento Ottieni dati affidabili in tempo reale e informazioni utili per il tuo team per migliorare i flussi di lavoro, comunicare senza problemi con le parti interessate e promuovere miglioramenti dei processi su larga scala. Sfrutta l'analisi di Ashby per diventare narratori di dati strategici, prevedere la capacità di reclutamento e monitorare e ottimizzare i progressi verso gli obiettivi di assunzione. Elimina i fogli di calcolo obsoleti, i lunghi tempi di attesa per la creazione dei report e qualsiasi dubbio sull'accuratezza dei dati. Best practice integrate Ashby ti fornisce la struttura integrata e i flussi di lavoro automatizzati necessari per ottenere risultati di assunzione coerenti ed equi. Offri sempre ai candidati un'esperienza eccezionale risparmiando tempo con modelli selezionati, avvisi personalizzabili e visualizzazioni della pipeline condivisibili. Consenti al tuo team di concentrarsi sugli aspetti gratificanti e stimolanti del reclutamento che amano.
VidCruiter
vidcruiter.com
VidInterviewing di VidCruiter è la piattaforma per interviste video più avanzata al mondo. Il nostro sistema offre colloqui video preregistrati e in diretta che possono essere personalizzati per soddisfare qualsiasi scenario di reclutamento e ha aiutato aziende di tutte le dimensioni a trovare candidati di migliore qualità in un modo più rapido ed economico.
Greenhouse
greenhouse.com
Greenhouse Software (comunemente nota come Greenhouse) è una società tecnologica americana con sede a New York City che fornisce un software di reclutamento come servizio. È stata fondata nel 2012 da Daniel Chait e Jon Stross. La società ha raccolto 2,7 milioni di dollari in un round di serie nel 2013, 7,5 milioni di dollari nel round di serie A nel 2014, 13,6 milioni di dollari nel round di serie B nel 2015, 35 milioni di dollari nel round di serie C nel 2015 e 50 milioni di dollari nel round di serie D. nel 2018. La società di ricerca CB Insights, in uno studio commissionato dal New York Times, ha inserito Greenhouse tra le cinquanta startup che si prevede diventeranno unicorni, aziende con una valutazione di almeno 1 miliardo di dollari.
Gem
gem.com
Gem è la piattaforma di reclutamento basata sull'intelligenza artificiale tanto amata dai team TA. Ti aiuta a massimizzare la produttività, assumere più velocemente e risparmiare denaro, il tutto offrendo ai reclutatori una soluzione che trovano facile da usare. Utilizza Gem come piattaforma di reclutamento all-in-one o migliora il tuo ATS esistente con prodotti integrati per CRM, sourcing, pianificazione, analisi, siti di carriera, eventi e altro ancora. Oltre 1.000 aziende, dalle startup ai leader del settore come Airbnb, Wayfair, Cintas, Carmax, Doordash e Zillow, si affidano a Gem per assumere con rapidità e facilità.
Interviewer.AI
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