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Voired

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Voired analyse les CV, mène des entretiens vocaux automatisés et classe les candidats selon les exigences du poste, avec des comptes rendus structurés pour faciliter la sélection.

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Voired est une plateforme de recrutement et de sélection de candidats par IA qui aide les équipes de recrutement à évaluer les candidats plus efficacement. Les recruteurs peuvent ajouter une description de poste, permettant à Voired d'identifier les compétences clés, les exigences d'ancienneté et les qualifications indispensables. Les candidats sont ensuite classés par CV au fur et à mesure de leur candidature, aidant ainsi les équipes à organiser et à prioriser les candidats sans présélection manuelle.

Pour les candidats présélectionnés, Voired effectue des appels automatisés de filtrage vocal IA adaptés au poste. Chaque appel est transcrit et résumé, avec les scores des candidats mis à jour en fonction des réponses à la sélection. La plate-forme prend en charge la sélection multilingue, notamment l'anglais et plusieurs langues indiennes, et permet une évaluation automatisée des candidats sans obliger les recruteurs à planifier des entretiens téléphoniques initiaux. Voired est conçu pour la sélection de CV, les appels d'entretien avec l'IA, le classement des candidats, l'automatisation du flux de recrutement et l'embauche à grand volume.

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