Recrutement : les meilleures applications et logiciels (page 5)
Les logiciels de recrutement aident les entreprises à identifier, présélectionner, interviewer et embaucher des candidats tout au long du processus d’acquisition de talents.

CVWarehouse
CVWarehouse est une application SaaS qui facilite le recrutement en permettant aux entreprises de gérer les offres d'emploi et les candidatures de manière centralisée.

LS Jobber
L'application LS Jobber est une plateforme de recrutement qui connecte employeurs et candidats, offrant des tableaux de bord pour gérer les offres et les candidatures.

RecruitRyte
RecruitRyte est un outil d'IA pour le sourcing de candidats, simplifiant le recrutement en évaluant les profils et en générant des listes de candidats qualifiés rapidement.

Jobs-Scout
Jobs-Scout est un outil d'aide à la recherche d'emploi qui analyse les CV et les offres d'emploi tout en suivant l'état des candidatures.

Findem
Findem est une plateforme d'acquisition de talents utilisant l'IA pour optimiser le recrutement et fournir des analyses approfondies sur les candidats.

Candidate.ly
Candidate.ly est une application de recrutement qui améliore le processus d'embauche en reformatant les CV et en offrant des fonctionnalités de suivi et de communication.

Hirebetter.io
Hirebetter.io automatise et simplifie le recrutement : recherche et présélection de candidats, analyse de CV, communications et suivi des candidatures par IA.

HelloVacancy
HelloVacancy permet de créer des offres d'emploi, connecter Google Forms et gérer les candidats via un pipeline visuel simple pour centraliser et suivre les candidatures en temps réel.

Quick Recruit
Quick Recruit aide les entreprises à trouver et recruter des candidats via entretiens externalisés, services RH complets et une plateforme pour gérer le processus de recrutement.

Curately.ai
Curately.ai est une plateforme de recrutement tout-en-un utilisant l'IA pour accélérer le sourcing, le tri et améliorer l'expérience des candidats.

Intervue
Intervue est une plateforme d'entrevue technique qui facilite le processus d'embauche grâce à des outils collaboratifs et des interviews vidéo, optimisant ainsi la sélection des candidats.

AcquireROI
AcquireROI est une plateforme de publicité d'emploi qui aide les entreprises à trouver des talents qualifiés tout en réduisant les coûts et les délais d'embauche.

ClearChecks
Clearchcks facilite les vérifications d'antécédents et les tests de drogue pour les entreprises, en automatisant la collecte de données et en assurant la sécurité des informations.

Ducknowl
Ducknowl est une plateforme d'évaluation des talents qui facilite les interviews vidéo et l'évaluation des compétences pour les recruteurs et agences de recrutement.

Pereless
Application de suivi des candidatures basée sur le cloud, facilitant le recrutement avec CRM, planification automatisée, recherche avancée, et plus.

Loopback
Après chaque entretien, recevez des retours, créez un profil vérifié et laissez les entreprises vous trouver. Gratuit pour les candidats.

HiringPartner
HiringPartner.ai trie automatiquement jusqu'à ~1 000 candidats en ~48 h, effectue présélections CV et vocales, interviews 24/7, et fournit listes classées avec vidéos, transcriptions et scores de compétences.

Jobinterview
Application IA pour s'entraîner aux entretiens d'embauche avec avatars réalistes, retours instantanés (confiance, clarté, méthode STAR), transcription, planification et analyse pour 250+ métiers.

Track Job
Track Job est une plateforme d'offres d'emploi pour nouveaux diplômés, expérimentés, stagiaires et freelances, proposant annonces pour ingénieurs, événements, défis de programmation et conseil en carrière.

Woven
Woven aide les équipes à évaluer rapidement les compétences techniques des candidats en tests pratiques, réduisant ainsi le temps de recrutement et améliorant la confiance dans les décisions d'embauche.

ShortlistIQ
ShortlistIQ est une application alimentée par l'IA, facilitant le recrutement en automatisant le filtrage et les entretiens des candidats tout en garantissant une évaluation équitable.

CVing
CVing est une application de recrutement qui facilite la gestion des offres d'emploi et le suivi des candidatures, utilisant des entretiens vidéo différés.

Video Pitcher
Plateforme d’évaluation vidéo et textuelle pour présélectionner des candidats avant le premier entretien et comparer leurs réponses.

MeruBot
Plateforme web d’entretiens IA pour analyser offres et CV, classer les candidats, envoyer des invitations, poser des questions et générer des rapports d’évaluation.

Reczee
Reczee est une plateforme de recrutement qui centralise le sourcing, la présélection (Screeno), le suivi des candidats (ATS), l’extraction depuis job boards (Wand) et la gestion d’un vivier de talents.

interview.co Company
Application de recrutement qui organise entretiens vidéo asynchrones, transcrit et analyse avec IA, note les candidats, évalue le niveau linguistique et s'intègre aux ATS.

Hollo
Hollo est un logiciel SaaS de gestion des recrutements pour PME/ETI : diffusion d'offres, tri et préqualification automatiques, matching de profils, suivi collaboratif et indicateurs.

Grayscale
Grayscale simplifie le recrutement et l'intégration des employés horaires, permettant aux entreprises d'embaucher plus rapidement et de maintenir de meilleures relations avec les candidats.

QSourcer
QSourcer est une application d'approvisionnement en talents utilisant l'IA pour optimiser la recherche de candidats sur LinkedIn par des requêtes booléennes.

Applyflow
Applyflow combine votre site de recrutement, votre tableau d'offres, des automatisations et le suivi des candidatures en une expérience unifiée pour les recruteurs.

LuGo-Test
LuGo-Test propose des tests de compétences techniques et en programmation pour optimiser le recrutement, avec des défis en ligne et des vérifications de triche.

Curriculo
Application qui relie un ATS à un assistant IA pour rechercher et classer des candidats, rédiger des e-mails, planifier des entretiens et gérer les étapes.

Binary
Binary est un système de suivi des candidatures (ATS) qui permet de publier des offres et gérer des candidats; propose un plan gratuit à vie avec offres et candidats illimités.

KandiFlow
KandiFlow est une plateforme de recrutement qui utilise l'IA pour trier et mettre en relation les candidats, gérer les candidatures, conduire des entretiens automatisés et publier des pages employeur.

MTestHub
MTestHub automatise le recrutement : présélection de CV par IA, évaluations (compétences, cognitives, comportementales, personnalité), anti-triche, planification d'entretiens et intégrations ATS/HR.

Wonderlic
Wonderlic évalue capacités cognitives, personnalité et motivation des candidats pour guider recrutement, intégration et développement par un score d'adéquation au poste.

Zuno
Zuno centralise et automatise le recrutement : publication multicanal d'offres, tri et appariement de CV, comparaison des évaluations d'entretien et signatures électroniques.

Ropes
L'application Ropes propose des évaluations précises pour évaluer les compétences des candidats, plus fiables que celles d'un entretien final.

Boomerangs
Boomerangs.ai est une plateforme de gestion des anciens employés qui aide les entreprises à impliquer leurs ex-salariés et à recommander des candidatures avec récompenses.

Mirapolis
Mirapolis centralise la gestion RH : recrutement, intégration, formation, évaluation, développement des talents, rémunération et analyses, avec LMS et portail collaboratif.

WorkID.ai
WorkID.ai vérifie l’identité, l’expérience et les références des candidats et des employeurs pour faciliter des recrutements plus fiables.

Randstad Argentina
Application de recherche d’emploi et de recrutement en Argentine, permettant aux candidats de consulter des offres et aux entreprises d’accéder à des services de recrutement.

Rozgar.pk
Rozgar.pk met en relation des travailleurs et des employeurs au Pakistan pour des emplois manuels et de soutien, avec des profils vérifiés.

Rozee
Rozee met en relation demandeurs d’emploi et employeurs, permettant de rechercher des postes, publier des offres, gérer les candidatures et consulter des CV au Pakistan et à l’international.

Voired
Voired analyse les CV, mène des entretiens vocaux automatisés et classe les candidats selon les exigences du poste, avec des comptes rendus structurés pour faciliter la sélection.

ProviPanda
ProviPanda met en relation des commerciaux avec des entreprises vérifiées proposant des postes de vente à distance, rémunérés à la commission et gratuits pour les candidats.

Pesto Tech
Plateforme de recrutement reliant les entreprises à des développeurs à distance présélectionnés, avec gestion des entretiens et de l’embauche.

Ispolink
Plateforme de recrutement IA pour talents tech et Web3 : sourcing mondial en 2 clics, présélection automatisée des candidatures, intégrations GitHub/Google/Microsoft/Zoom, récompenses en cryptomonnaie et parrainage.

Talia.ai
Talia.ai génère automatiquement des exercices de code, assiste les entretiens techniques et analyse les données de recrutement pour évaluer les candidats.

InterviewFlowAI
InterviewFlowAI automatise le recrutement initial : collecte de candidatures, notation des CV, entretiens téléphoniques/Google Meet pilotés par IA, rapports, transcriptions et enregistrements.

MatchKraft
MatchKraft est une application qui propose des outils pour les marketeurs, tels que l'identification de noms d'entreprises similaires et la récupération d'URL et d'adresses email.

Contrario
Contrario est un réseau de recrutement utilisant l'IA pour connecter les entreprises aux meilleurs talents d'ingénierie, simplifiant le sourcing et la sélection des candidats.

Expertite
Expertite est un logiciel de recrutement conçu pour les entreprises et agences de placement, facilitant l'attraction, l'engagement et l'embauche de talents.

Hirey
Hirey est une application de recrutement par chat qui connecte directement les employeurs et les candidats vérifiés, permettant de publier des offres d'emploi gratuitement.

Comeet
Comeet est un système de suivi des candidatures pour les PME, offrant des outils de recrutement collaboratifs, de gestion des candidatures et d'évaluation des candidats.

Paradox Olivia
Paradox Olivia est un assistant de recrutement basé sur l'IA, qui automatise la planification, le dépistage et l'intégration des candidats, améliorant ainsi le processus d'embauche.

Teamable
Teamable est une plateforme qui facilite le recrutement en utilisant les réseaux des employés pour optimiser les processus de référence et d'engagement.

HiPeople
HiPeople est une plateforme d'évaluation des talents qui automatise les vérifications de références et analyse les compétences des candidats pour faciliter le recrutement.

Applicant AI
ApplicantAI est un logiciel de gestion des candidatures qui utilise l'intelligence artificielle pour optimiser le processus de recrutement.

DigitalRecruiters
DigitalRecruiters est une plateforme de recrutement pour gérer les offres d'emploi et les candidatures dans les organisations multisites et internationales.