Asana
asana.com
Asana est une application Web et mobile conçue pour aider les équipes à organiser, suivre et gérer leur travail. Forrester, Inc. rapporte que «Asana simplifie la gestion du travail en équipe». Il est produit par la compagnie du même nom. (Asana, Inc.) Il a été fondé en 2008 par le co-fondateur de Facebook, Dustin Moskovitz, et l'ancien google, l'ancien ingénieur de Facebook Justin Rosenstein, qui a tous deux travaillé à améliorer la productivité des employés de Facebook. Le produit a été lancé commercialement en avril 2012. En décembre 2018, la société était évaluée à 1,5 milliard de dollars.
ClickUp
clickup.com
Le clic est une plate-forme de productivité tout-en-un. C'est le hub où les équipes se réunissent pour planifier, organiser et collaborer au travail en utilisant des tâches, des documents, des discussions, des objectifs, des tableaux blancs, etc. Facilement personnalisé en quelques clics, ClickUp permet aux équipes de tous types et tailles de travailler plus efficacement, augmentant la productivité de nouveaux sommets.
Airtable
airtable.com
Airtable est un service de collaboration cloud dont le siège est à San Francisco. Elle a été fondée en 2012 par Howie Liu, Andrew Ofstad et Emmett Nicholas. Airtable est un hybride feuille de calcul-base de données, avec les fonctionnalités d'une base de données mais appliqué à une feuille de calcul. Les champs d'une table Airtable sont similaires aux cellules d'une feuille de calcul, mais ont des types tels que « case à cocher », « numéro de téléphone » et « liste déroulante », et peuvent référencer des pièces jointes comme des images. Les utilisateurs peuvent créer une base de données, configurez des types de colonnes, ajoutez des enregistrements, liez des tables entre elles, collaborez, triez des enregistrements et publiez des vues sur des sites Web externes.
Miro
miro.com
Miro est un espace de travail visuel pour l'innovation qui permet aux équipes distribuées de n'importe quelle taille de rêver, de concevoir et de construire l'avenir ensemble. Avec la magie de la toile intelligente de Miro, la visualisation des concepts, des idées et des solutions en tant qu'équipe peut se produire n'importe où - aucun marqueur à sec. Synchronisez, écoutez et ressentez la connexion du travail côte à côte avec votre équipe - même dans des environnements de travail éloignés, distribués ou hybrides. Les clients de Miro adorent utiliser Miro pour: * Exécutez des réunions en ligne et des ateliers d'équipe * Brainstorm de nouvelles idées et conceptions sur une planche sans limites * Modifier, annoter et marquer les documents et les PDF * Prenez des notes numériques avec un crayon Apple (et réduisez l'utilisation du papier!) * Collectez facilement des ressources, des photos, des documents, des liens et des références * Planifiez et gérez les flux de travail agiles et les rituels de mêlée * Créer des voyages utilisateur, des processus de carte et développer des personnages * Enseigner et faciliter les cours interactifs dans un espace collaboratif * Créez un tableau de vision des idées et de l'inspiration Miro vous permet de créer à tout moment, n'importe où. Avec plus de plus de 200 modèles préfabriqués, une interface glisser-déposer et aucune limite aux collaborateurs, travailler sur un tableau Miro est rapide et amusant.
Connecteam
connecteam.com
Connectam est une application de gestion de la main-d'œuvre, axée sur le mobile, avec un ensemble robuste d'outils conçus pour aider les organisations avec des équipes sans bureau à améliorer la communication, conserver le personnel et stimuler l'efficacité opérationnelle. Connectam permet aux gestionnaires de mettre leurs processus commerciaux sur le pilote automatique et de se concentrer sur la croissance des entreprises tout en libérant des employés pour être plus productifs, professionnels et satisfaits. Gagnez du temps et augmentez la productivité avec les listes de contrôle, les formulaires et les rapports personnalisés mobiles; Planifiez les déplacements et les heures de travail sur les heures de travail avec l'horloge GPS; Simplifier la communication des employés, améliorer les compétences professionnelles, gérer les tâches quotidiennes et bien plus encore, dans une seule application. Assurez-vous une connexion sécurisée et facile pour les administrateurs système avec une connexion unique Active Directory (SSO).
monday.com
monday.com
Lundi.com est un outil de gestion de projet qui permet aux organisations de gérer les tâches, les projets et le travail d'équipe. En 2020, la société dessert 100 000 organisations, dont de nombreuses organisations non techniques. En juillet 2019, la société a levé 150 millions de dollars, sur la base d'une évaluation de 1,9 milliard de dollars. Lundi.com a remporté le prix Webby 2020 pour la productivité dans les applications de catégorie, Mobile & Voice.
Coda
coda.io
Coda est un éditeur de documents basé sur le cloud fondé par Shishir Mehrotra et Alex DeNeui. Les bureaux sont situés à Bellevue, San Francisco et Mountain View. La première version 1.0 du logiciel a été lancée en mai 2019. Auparavant, elle était en version bêta fermée depuis plus de quatre ans. Coda fournit des fonctions de traitement de texte, de feuille de calcul et de base de données. Il s’agit d’un canevas qui mélange des feuilles de calcul, des présentations, des applications et des documents. Le logiciel peut s'intégrer à des services tiers comme Slack et Gmail. En 2017, Coda a levé 60 millions de dollars. Greylock Partners, Khosla Ventures et General Catalyst ont participé au financement, le co-fondateur de LinkedIn, Reid Hoffman, et Hemant Taneja de General Catalyst rejoignant le conseil d'administration.
Workday
workday.com
Workday Enterprise Management Cloud comprend actuellement des solutions pour la finance, les RH, la planification et la gestion des dépenses. Enterprise Management Cloud surmonte les contraintes de l'ERP et transforme les entreprises en organisations de surperformance. Apprendre encore plus.
Dayforce
dayforce.com
Dayforce est la plate-forme mondiale des gens pour la main-d'œuvre moderne. Une solution de HCM d'entreprise, Dayforce combine la paie, les RH, les avantages sociaux, la gestion des talents, la gestion de la main-d'œuvre, et plus encore dans une seule application cloud à l'alimentation du travail sans limites d'aujourd'hui. DayForce aide à offrir des expériences qui aident les organisations à déverrouiller leur potentiel de main-d'œuvre et à fonctionner avec confiance, peu importe où ils fonctionnent dans le monde. Dayforce a son siège social à Toronto, en Ontario et à Minneapolis, au Minnesota, avec des opérations à travers le monde. La promesse de la marque de l'entreprise pour améliorer la vie professionnelle est l'engagement qu'elle fait non seulement pour les clients, mais aussi pour ses propres personnes et les communautés Dayforce. Zones de produits clés: * HRIS * Paie mondiale, salaire à la demande * Avantages * Gestion de la main-d'œuvre, y compris le temps et la fréquentation et la gestion des tâches * Acquisition de talents, y compris le recrutement et l'intégration * Gestion des talents, y compris la gestion du rendement, la planification de la relève, la gestion de la rémunération, les enquêtes d'engagement et un système intégré de gestion de l'apprentissage * Représentation avancée, analyse et tableaux de bord * Self-service HR via l'application mobile Dayforce
Zoho People
zoho.com
Conçu pour bâtir une main-d’œuvre plus heureuse. Nous prenons soin de vos processus RH pendant que vous prenez soin de vos employés. De l'embauche, de l'intégration et de la gestion des présences au suivi du temps et aux évaluations, nous avons tout couvert.
ADP Workforce Now
adp.com
ADP Workforce Now est la seule suite RH tout-en-un basée sur le cloud qui s'adapte à votre façon de travailler. Construit sur une base de données unique, ADP Workforce Now propose des fonctionnalités de gestion des ressources humaines, de paie, d'avantages sociaux, de gestion des talents, de gestion du temps et de la main-d'œuvre, d'apprentissage et d'analyse, ainsi que de retour au bureau. Gérer vos collaborateurs n’a jamais été aussi simple. ADP Workforce Now vous équipe des outils non seulement pour suivre les informations RH, mais aussi pour vous aider à gérer votre main-d'œuvre et à prendre des décisions basées sur les données. Et au fur et à mesure de votre croissance, vous pouvez ajouter les fonctionnalités dont vous avez besoin. Offrez à tous les niveaux de votre organisation des outils et des fonctionnalités spécialement conçus pour offrir une expérience engageante aux dirigeants d'entreprise, aux gestionnaires et aux employés. • Tout-en-un : une plateforme RH configurable pour gérer efficacement toutes vos fonctions de gestion du personnel (paie, ressources humaines, temps, talents et avantages sociaux) au sein d'une seule base de données. • Conformité assurée : notre sécurité de pointe assure la sécurité de vos données, tandis que notre expertise approfondie en matière de conformité et nos solutions vous aident à protéger votre entreprise. • Facilité d'utilisation : fonctionnalités innovantes et faciles à utiliser à portée de main, facilitant le travail de manière adaptée à vos besoins tout en offrant une meilleure expérience à votre personnel. • Aperçu du flux de travail : prenez des décisions en toute confiance, informé par les informations de la base de données de main-d'œuvre la plus riche et la plus robuste du secteur. • Écosystème intégré et connecté : élargissez vos capacités de gestion des ressources humaines avec le plus grand écosystème RH qui s'intègre facilement et en toute sécurité aux principales solutions tierces. Connectez-vous facilement avec des partenaires essentiels tels que des comptables, des courtiers et des prestataires financiers. PAIE. Gagnez du temps et réduisez les erreurs grâce à la suite tout-en-un spécialement conçue pour vous aider à gérer votre entreprise et à répondre à vos besoins de conformité.
Keka
keka.com
L'embauche n'est pas seulement une réalisation en une étape car elle implique diverses phases complexes tout au long du voyage. Et trouver le bon talent est le tremplin vers la construction d'un environnement commercial prospère. Par conséquent, Keka vous dotera de fonctionnalités impressionnantes telles que l'approvisionnement multi-plate-forme, les évaluations technologiques, les tableaux de bord, etc. qui vous aideront à offrir une expérience d'embauche à l'inclinaison du futur avec le système de suivi des candidats de Keka. Keka HR est un facilitateur de personnes. Il automatise les processus des gens et aide à construire une culture de travail motivée et engagée, transformant votre entreprise de bonne à grande. Avec Keka, vous pouvez favoriser une culture haute performance qui s'adapte, évolue et écailles, ce qui rend votre équipe plus efficace. En tant que leader de la technologie RH pour les petites et moyennes entreprises, Keka est polyvalente et adaptée à toutes les industries.
ADP
adp.com
Concevoir de meilleures façons de travailler sur des produits de pointe, des services haut de gamme et des expériences exceptionnelles qui permettent aux gens d'atteindre leur plein potentiel. RH, talent, gestion du temps, avantages sociaux et paie. Informé par les données et conçu pour les personnes. L'ADP propose des solutions de paie en ligne et RH en ligne, ainsi que de la fiscalité, de la conformité, de l'administration des avantages sociaux et plus encore. Obtenez le meilleur avec ADP.
Paylocity
paylocity.com
Notre plateforme logicielle tout-en-un offre aux professionnels des RH un moyen de gérer facilement les tâches quotidiennes en matière de paie, d'avantages sociaux, de talents et de gestion des effectifs. Mais ce qui nous différencie, c’est que notre technologie s’appuie sur une culture réellement soucieuse du succès de nos clients. Les fournisseurs vous vendront simplement un produit. Mais un partenaire se soucie réellement de vous et de votre entreprise. Un partenaire prend le temps de vous connaître et de comprendre vos besoins. Nous travaillons avec vous pour identifier les meilleures solutions qui profiteront à votre entreprise aujourd'hui, tout en ouvrant la voie à un avenir meilleur. Et demain, tout dépendra de votre équipe. Tout ce que nous faisons est conçu pour vous aider à atteindre vos objectifs. Ensemble, nous abordons votre travail quotidien afin que vous puissiez consacrer plus de temps à bâtir la culture dont vous et vos employés rêvez. Pour les professionnels qui recherchent un véritable partenariat, Paylocity est la société RH et Paie qui vous libère des tâches d'aujourd'hui, afin qu'ensemble, nous puissions consacrer plus de temps à nous concentrer sur la promesse de demain. Avançons ensemble.
Paycom
paycom.com
Depuis 25 ans, Paycom Software, Inc. (NYSE : PAYC) simplifie les entreprises et la vie de leurs employés grâce à une technologie RH et de paie facile à utiliser pour renforcer la transparence grâce à un accès direct à leurs données. Et grâce à sa solution inédite dans le secteur, Beti®, les employés effectuent désormais leur propre paie et sont guidés pour rechercher et corriger des erreurs coûteuses avant la soumission de la paie. De l'intégration et de l'inscription aux avantages sociaux à la gestion des talents et bien plus encore, le logiciel de Paycom rationalise les processus, améliore l'efficacité et donne aux employés le contrôle de leurs propres informations RH, le tout dans une seule application. Reconnue à l'échelle nationale pour sa technologie et sa culture d'entreprise, Paycom peut désormais servir des entreprises de toutes tailles aux États-Unis et à l'international. Paycom mène la transformation numérique sur le lieu de travail américain. Notre engagement envers notre culture et nos valeurs nous a amenés à être nommés l'une des entreprises les plus innovantes au monde par Fast Company, l'un des meilleurs lieux de travail d'Amérique de Newsweek et les meilleurs employeurs des États-Unis par Top Workplaces. Paycom compte environ 36 820 clients aux États-Unis (au 31 décembre 2023), en hausse de 1 % par rapport à l'année précédente. Le 15 avril 2014, Paycom est devenue une société publique et ses actions ont été négociées à la Bourse de New York sous le symbole PAYC. Début 2020, la société a rejoint le S&P 500.
BambooHR
bamboohr.com
BambooHR est une entreprise technologique américaine qui fournit des logiciels de ressources humaines en tant que service. Fondée en 2008 par Ben Peterson et Ryan Sanders, la société est basée à Lindon, dans l'Utah. Les services de BambooHR comprennent un système de suivi des candidats et un suivi des avantages sociaux des employés. En 2019, Gadjo C Sevilla et Brian T. Horowitz a écrit dans PC Magazine que BambooHR est « plus cher que les produits concurrents » et « manque de fonctionnalités d'administration des avantages sociaux (BA) par rapport aux solutions concurrentes », mais son « ensemble de fonctionnalités solides et son interface conviviale le poussent au sommet de notre liste ». liste".
MURAL
mural.co
Mural est la plate-forme de travail visuelle qui constitue votre base pour la planification, les réunions et le travail, tout en un. Obtenez les meilleures idées de toute l’équipe Profitez de l’expérience diversifiée de votre organisation grâce à une communication inclusive – et conservez tout cela au même endroit. Chaque membre de l’équipe sera à l’écoute et fera de son mieux. Travaillez efficacement – autour de la table ou à l’autre bout du monde Alignez plus rapidement votre équipe distribuée et prenez des décisions plus rapidement. Abordez n'importe quelle tâche ou projet, des réunions hebdomadaires aux initiatives stratégiques. Ayez une vue d’ensemble de chaque projet Arrêtez de jongler avec les contributions désorganisées entre les équipes. Au lieu de cela, donnez à chacun un endroit où partager ses idées, puis laissez-les voir le tout ensemble dans leur contexte. Mural bénéficie de la confiance de 95 % des entreprises Fortune 100, notamment des équipes innovantes d'IBM, Intuit, Microsoft, GitLab, Steelcase, Thoughtworks et Atlassian. Avec Mural, vous constaterez des progrès plus rapides, de meilleures idées, des équipes plus heureuses et d’excellents résultats plus constants.
Workvivo
workvivo.com
Workvivo est une plate-forme d'expérience des employés (EXP) qui simplifie la communication et augmente l'engagement en permettant aux employés de se faire entendre et à aider tout le monde à se sentir inclus, peu importe où ils travaillent. La plate-forme unifie les fonctionnalités de communication, d'engagement, d'intranet et de mesure des employés dans une application d'employée moderne qui capture le rythme cardiaque de l'organisation et donne vie à sa culture. Grâce à sa conception simple, les employés peuvent facilement utiliser WorkVivo pour rester informé, engagé et connecté. En conséquence, les chefs d'entreprise obtiennent une meilleure surveillance et un canal direct et non filtré pour atteindre et s'engager avec les gens et vraiment ressentir le pouls et l'énergie de l'entreprise. Avec une croissance annuelle de plus de 200% en glissement annuel, plus de 3 millions d'utilisateurs dans plus de plus de 93 pays et des clients allant des entreprises du Fortune 500 aux start-ups technologiques, WorkVivo est en mission - pour élever l'expérience des employés de chacun.
JotForm
jotform.com
Connu par plus de 25 millions d'utilisateurs dans le monde, les formes puissantes de Jotform et la suite d'outils sans code sont suffisamment flexibles pour les petites entreprises et suffisamment robustes pour les entreprises. Jotform aide les organisations à passer du travail occupé à moins de travail avec des formulaires qui utilisent la logique conditionnelle, acceptent les paiements, génèrent des rapports, automatisent les workflows, etc. Les produits de Jotform permettent à toute équipe de rationaliser facilement ses processus. Les options sont illimitées avec les 10 000 modèles de Jotform, des centaines d’intégrations et près de 400 widgets. Jotform a la solution pour votre organisation; Nos formes puissantes le font!
Lark
larksuite.com
Lark est une plateforme de collaboration tout-en-un destinée aux équipes cherchant à rationaliser les flux de travail et à obtenir des résultats commerciaux plus rapidement. Avec une expérience utilisateur transparente sur les ordinateurs de bureau et les appareils mobiles, Lark garantit que les équipes peuvent travailler efficacement depuis n'importe où. Lark est la super application de travail qui consolide les discussions, les flux de travail, les e-mails, les documents, les feuilles, la gestion de projet et les réunions en un seul endroit. Votre équipe peut planifier, exécuter et synchroniser son travail sans interruption et se concentrer sur ce qui compte pour votre entreprise.
Blink
joinblink.com
Blink est la plate-forme d'expérience des employés d'abord mobile qui relie vos gens, vos systèmes et votre culture dans une super-application. Il pose la fracture numérique entre les travailleurs sans bureau et les travailleurs de bureau, la communication et l'engagement des employés suralimentes dans des sociétés de pointe comme McDonald's, Nokia, Domino’s, JD Sports, Ratp Dev et Stagecoach.
Darwinbox
darwinbox.com
Reconnue par Gartner comme l'une des plateformes HCM les plus appréciées dans la région APAC, Darwinbox est un nouveau système de gestion des ressources humaines basé sur le cloud. Soutenu par Sequoia, Lightspeed et Endiya Partners, Darwinbox alimente l'expérience RH Tech de plus de 900 000 employés dans plus de 350 entreprises mondiales.
WorkJam
workjam.com
WorkJam est une solution de travail numérique unifiée conçue pour connecter et autonomiser les employés sans bureau via une seule plate-forme complète. Cet outil innovant s'adresse spécifiquement aux équipes de première ligne dans diverses industries, notamment le commerce de détail, l'hospitalité, la fabrication, la logistique et les soins de santé. En simplifiant les opérations et en améliorant la communication, WorkJam améliore la productivité et l'efficacité en intégrant de manière transparente avec les systèmes de gestion de la main-d'œuvre existants (WFM). La plate-forme sert un public cible diversifié, en se concentrant sur les organisations avec un nombre important de travailleurs sans bureau qui ont besoin d'outils efficaces pour gérer leurs tâches quotidiennes. WorkJam aborde les défis uniques auxquels ces employés sont confrontés, tels que l'accès limité à l'information et aux ressources, en fournissant un centre centralisé pour tous leurs besoins opérationnels. Ceci est particulièrement bénéfique dans les environnements en évolution rapide où la communication et la gestion des tâches opportunes sont essentielles au succès. WorkJam englobe une gamme de fonctionnalités qui répondent aux besoins spécifiques des travailleurs de première ligne. La plate-forme comprend la gestion des tâches pour organiser les responsabilités quotidiennes, les outils de communication pour les mises à jour en temps réel et la collaboration, ainsi que les ressources d'apprentissage et de développement pour faciliter la formation continue. De plus, les fonctions en libre-service permettent aux employés de gérer leurs horaires et les tâches indépendamment, tandis que le marché unique de shift ouvert permet un échange et une couverture de quart flexibles. Ces fonctionnalités améliorent collectivement l'expérience des employés, favorisant un sentiment d'appartenance et d'engagement entre les effectifs. En alignant les équipes de première ligne sur les objectifs organisationnels, WorkJam rationalise les opérations quotidiennes et stimule l'engagement global. La plate-forme facilite non seulement une meilleure communication et gestion des tâches, mais promeut également une culture d'apprentissage et de développement continu. Cette approche holistique de la gestion de la main-d'œuvre permet aux organisations de cultiver une main-d'œuvre de première ligne plus heureuse et plus productive, ce qui stimule finalement la réussite des entreprises et la fidélisation des clients. Considéré par des marques mondiales telles que Shell, Starbucks, Ulta, Couche-Tard, TJX, AEO et Woolworths, Workjam se démarque dans sa catégorie en offrant une solution intégrée qui répond aux besoins spécifiques des employés sans bureau. Sa capacité à créer une expérience connectée pour les travailleurs de première ligne est un différenciateur clé, ce qui en fait un outil inestimable pour les organisations qui cherchent à optimiser leurs opérations et à autonomiser leur main-d'œuvre.
Paychex
paychex.com
Paychex, Inc. est l'un des principaux fournisseurs de solutions intégrées de gestion du capital humain pour les services de paie, d'avantages sociaux, de ressources humaines et d'assurance. En combinant sa technologie de technologie et de mobilité logicielle innovante en tant que service avec un service personnel dédié, Paychex permet aux propriétaires d'entreprises de petite et moyenne taille de se concentrer sur la croissance et la gestion de leur entreprise. Soutenu par plus de 45 ans d'expertise dans l'industrie, Paychex dessert environ 670 000 clients de paie au 31 mai 2019 dans plus de 100 emplacements aux États-Unis et en Europe, et en verse un employé du secteur privé américain sur 12. Paychex Flex est une solution RH tout-en-un conçue avec une simplicité à l'esprit. Avec la technologie qui se développe et change avec votre entreprise, PayChex a la bonne combinaison de solutions commerciales innovantes et de soutien dédié pour vous aider à atteindre vos objectifs, où que votre entreprise se déroule. * Embaucher, payer, gérer et retenir les employés en toute confiance * Soyez un soutien expérimenté et primé où et quand vous en avez besoin avec notre équipe de soutien en direct 24/7/7/365 * Restez en avance sur la modification des lois et des réglementations avec nos experts en conformité * Accédez à vos informations sur la route avec l'application Mobile Paychex Flex * Gestion des talents: recrutez, conservez et développez les meilleurs talents à partir d'une seule plate-forme RH et rationalisez votre processus d'embauche et d'intégration. * Gestion des effectifs: améliorer l'efficacité et la productivité des employés avec nos ressources vitales de gestion de la main-d'œuvre. * Payrol et soutien financier: payer facilement les employés et gérer les taxes, les dépenses et plus encore, afin que vous puissiez continuer à vous concentrer sur votre entreprise. * Avantages sociaux: attirer et conserver les meilleurs talents en offrant des avantages sociaux appréciés tout en simplifiant votre administration de plan. * Externalisation du PEO et des RH: soutenez votre entreprise tout au long du cycle de vie des employés avec nos solutions d'externalisation RH complètes. * Expérience des employés: économisez du temps et améliorez la précision en donnant aux employés l'accès aux RH en libre-service, à la formation et aux outils financiers. * INTERGATIONS: Connectez-vous et partagez automatiquement et partagez les données entre votre logiciel et Paychex Flex. Choisissez le bon niveau de technologie et le soutien à votre entreprise maintenant - tout en gardant la capacité de croître à mesure que vos besoins changent. Voyez pourquoi Paychex est la plus grande entreprise RH pour les petites et moyennes entreprises et laissez-nous simplifier votre expérience de paie.
Teamwork
teamwork.com
Le travail d'équipe est une plate-forme de gestion de projet de pointe conçue pour que les organisations planifieront, suivre librement, gérer et livrer divers projets complexes. Confiance par plus de 20 000 entreprises et 6 000 agences à travers le monde. L'équipe travaille en permanence avec les clients en offrant la plate-forme de gestion de produits la plus avancée du marché. Que vous soyez un propriétaire d'entreprise, un chef d'équipe, un chef de projet ou un contributeur individuel, le travail d'équipe vous offre tous les outils pour gérer de manière transparente les activités quotidiennes. L'application propose les fonctionnalités nécessaires pour collaborer avec des collègues sur des projets, maintenir une vue holistique des flux de travail, gérer les tâches, suivre les ressources, le temps de journal et, surtout, livrer des projets à temps.
Fibery
fibery.io
Fibery est une plateforme de découverte et de développement de produits. La plupart des stratégies produit reposent sur des données et des opinions dispersées et aléatoires. Fibery vous aide à analyser les commentaires des utilisateurs ou les signaux du marché et à identifier les principales informations, afin que vous sachiez sur quoi travailler ensuite. 💡 Démarrez votre essai gratuit de 14 jours sur fibrey.io.
HiBob
hibob.com
Bob est la plate-forme RH qui simplifie la gestion des gens et modernise l'expérience de travail pour chaque employé - conduisant l'engagement, la culture et la productivité. Bob est configurable pour la façon dont vous fonctionnez - un travail sur le site, à distance ou hybride. Il permet aux RH et aux gestionnaires d'augmenter les performances et la rétention, conduisant à des équipes plus saines et plus productives. Avec Bob, vous pouvez rationaliser vos processus RH de base tels que l'intégration, la gestion des performances et la gestion de la rémunération à l'aide de workflows automatisés pour augmenter votre efficacité, couvrir tous les points de contact et gagner du temps précieux. Bob fournit des données quantifiables en temps réel qui peuvent éclairer les décisions stratégiques qui ont un impact sur les résultats. Bob aide les entreprises dynamiques à faire ressortir le meilleur de leurs employés. Les équipes dédiées de Hibob aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Europe, en Israël et en Australie travaillent chaque jour pour servir plus de 1 400 entreprises modernes et à croissance rapide.
Wrike
wrike.com
Wrike est la plateforme de gestion du travail la plus puissante. Conçu pour les équipes et les organisations qui cherchent à collaborer, créer et se surpasser chaque jour, Wrike rassemble tout le monde et tout le travail dans un seul endroit pour supprimer la complexité, augmenter la productivité et permettre aux gens de se concentrer sur leur travail le plus utile. Avec une puissance, une polyvalence et une intuitivité inégalées, Wrike est la seule solution de gestion du travail dont une organisation aura besoin pour évoluer, optimiser et évoluer rapidement dans un monde compétitif. Plus de 20 000 clients satisfaits façonnent leur avenir et se réunissent au sein de Wrike, notamment Estée Lauder, Hootsuite, Nielsen, Ogilvy, Siemens et Tiffany & Co. Pour plus d'informations, visitez www.wrike.com.
Sprout Social
sproutsocial.com
Sprout Social est un leader mondial des logiciels de gestion des médias sociaux et d'analyse. La plate-forme intuitive de Sprout met des données sociales puissantes entre les mains de plus de 30 000 marques afin qu'elles puissent offrir un impact commercial plus intelligent et plus rapide. Avec une gamme complète de solutions de gestion des médias sociaux, Sprout offre une fonctionnalité complète d'édition et d'engagement, le service client, le plaidoyer et l'intelligence d'affaires alimentée par l'IA. Le logiciel primé de Sprout fonctionne sur tous les principaux réseaux de médias sociaux et plateformes numériques. Sprout Social offre le plus haut niveau de partenariats disponible dans tous les réseaux avec lesquels nous nous intégrons, notamment Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn et d'autres réseaux où les consommateurs s'engagent avec les entreprises et les marques. Protégée par la sécurité de qualité d'entreprise, la technologie de pointe de l'IA de pointe de Sprout Social combine la puissance de notre apprentissage automatique propriétaire et de nos capacités d'automatisation profonde, en traitant jusqu'à 50 000 messages par jour et 600 m et 600 m et par jour afin que les clients puissent accéder et analyser les informations commerciales commerciales. . En plus des outils de communication, Sprout Social propose la gestion des contacts, des informations compétitives, la génération de leads, les rapports, l'analyse et plus encore - le tout dans un package intuitif et facile à utiliser. Sprout Social Influencer Marketing permet aux marques de créer des liens significatifs avec leur public grâce à des partenariats authentiques avec les créateurs. Propulsé par une IA avancée et des données robustes, Sprout Social rend la découverte, la gestion et la mesure des campagnes d'influenceurs transparentes et efficaces. Avec des fonctionnalités comme le moteur Affinity, les marques peuvent identifier les créateurs idéaux dont le public s'aligne sur leur marché cible, garantissant que les campagnes offrent un impact maximal. La plate-forme fournit des analyses complètes, permettant aux utilisateurs de suivre les mesures clés telles que l'engagement, la portée, le ROI, etc., le tout dans un tableau de bord unifié. La solution de marketing d'influence de bout en bout de Sprout Social est conçue pour la collaboration, offrant des outils pour rationaliser les workflows, gérer les contrats et suivre les performances en temps réel. Que vous lanciez une campagne mondiale ou que vous élargiez votre stratégie d'influence, Sprout Social Influencer Marketing aide les marques à se connecter avec les créateurs pour générer des résultats commerciaux mesurables. Le plaidoyer des employés par Sprout Social est le moyen le plus rapide de permettre aux employés de défendre les défenseurs de la marque via une plate-forme qu'ils utiliseront réellement. Le plaidoyer des employés facilite le partage de contenu en quelques clics et renforce le contenu avec des newsletters personnalisables des employés. Combinée à Sprout Social, vos équipes sociales peuvent rationaliser leurs flux de travail de plaidoyer sur les réseaux sociaux et les employés avec une seule plate-forme et valider leur impact avec des données claires sur la narration. Avec une plate-forme intuitive et connectée conçue pour une adoption immédiate, le plaidoyer des employés permet aux clients comme vous de transformer leur entreprise à la vitesse et à l'échelle de social. La plate-forme de plaidoyer de Sprout est conçue pour faciliter la diffusion de contenu au sein de votre entreprise, restez conforme à la copie postale pré-approuvée, partagez du contenu en quelques clics et mesurez facilement le retour sur investissement de votre programme de plaidoyer.
Deel
deel.com
Deel est la plate-forme RH tout-en-un pour les équipes mondiales. Cela signifie la gestion des RH de bout en bout pour n'importe quelle équipe, n'importe où. Embaucher, à bord et payer des employés à temps plein ou des entrepreneurs indépendants en quelques minutes. Pour la première fois, vous aurez une vue centrale de l'ensemble de votre main-d'œuvre en un seul endroit. Avec Deel, les entreprises rendent la masse salariale mondiale possible en tirant parti du back-office interne de Deel et des entités locales. Les travailleurs, les gestionnaires et les dirigeants peuvent mettre à jour les détails du retrait, visualiser la structure de l'équipe, superviser les dépenses totales de la paie et effectuer des dizaines d'autres tâches grâce à l'interface libre-service moderne d'Eel. Aujourd'hui, Deel dessert plus de 25 000 clients des PME aux sociétés cotées en bourse, aidant plus de 120 000 travailleurs à être payés de n'importe où. Créez des contrats juridiques localisés, suivez des congés, des bonus d'octroi, gérez les capitaux propres, etc. Réservez une démo pour un guide personnel de la plate-forme de Deel et déverrouillez vos effectifs mondiaux aujourd'hui.
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