Page 3 - Alternatives - Deel
Justworks
justworks.com
Justworks est une solution multiproduit offrant une paie globale, des avantages sociaux, une assistance en matière de conformité, un suivi du temps, des outils RH et bien plus encore, avec une assistance primée par des experts certifiés RH. Nous nous occupons de l’essentiel afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui compte : bâtir votre entreprise et votre équipe.
Organimi
organimi.com
Organimi est un logiciel d'organigramme moderne basé sur le cloud qui aide plus de 125 000 entreprises dans le monde. La plateforme permet aux entreprises de toutes tailles d'accéder à des logiciels de cartographie pour les aider dans la conception organisationnelle, la planification des ventes et des comptes, le conseil, les opérations et bien plus encore. Organigrammes, photoboards, répertoires, Organimi a tout pour plaire. Que vous recherchiez un organigramme hiérarchique traditionnel adapté à votre organisation en pleine croissance ou un organigramme matriciel pour vos équipes de projet, nous avons ce qu'il vous faut. La plateforme Organimi offre aux utilisateurs la possibilité de : 1) Importer leurs données à partir d'un fichier CSV ou Excel pour créer un graphique, un répertoire ou un tableau photo, ou créer manuellement/choisir parmi des modèles de démonstration 2) Personnaliser entièrement leurs graphiques avec des champs personnalisés, des couleurs de marque et concevoir ou ajouter des badges de couleur et des icônes à chaque carte de rôle 3) Exporter au format PDF ou PNG 4) Partager leur graphique de trois manières (lien public, invitation privée ou intégration iFrame 5) Options d'impression robustes (avec plus de 50 tailles de page différentes ) 6) Intégrations avec tous vos outils préférés
Kenjo
kenjo.io
Kenjo est une plateforme Ressources Humaines complète et personnalisable, conçue pour aider les services RH au quotidien. Kenjo permet aux utilisateurs de gérer des documents, de gérer les vacances et les absences, d'effectuer des évaluations de performances et de sélectionner de nouveaux talents. Il propose également des rapports de paie. Kenjo est parfait pour les petites et moyennes entreprises qui souhaitent automatiser tous leurs processus RH avec un seul outil facile à utiliser. Parce que les humains sont bien plus que des ressources.
Maestro
maestrocr.com
MaestroCR est un outil de gestion de projet qui simplifie le processus pour toutes les parties impliquées. Il permet aux porteurs de projets, aux fournisseurs de solutions (développeurs de logiciels, rédacteurs, concepteurs, etc.), aux parties prenantes et aux contributeurs de suivre l'avancement du projet sur une plateforme commune. Ce qui distingue MaestroCR des autres outils de gestion de projet, c'est qu'il vous permet de contrôler chaque étape du projet, de l'estimation à la livraison. MaestroCR décompose le projet en proposition, estimation, effort, livraison, approbation et facture. A chacune de ces étapes, le porteur de projet et le fournisseur de solution doivent s'accorder sur des attentes. Ainsi, les interruptions de communication dues à des e-mails, appels ou messages manqués sont évitées et une communication transparente est assurée. La réalisation de plusieurs projets peut entraîner des délais inaperçus, des messages manqués ou des demandes négligées. MaestroCR est créé pour vous aider à surmonter ces défis. Depuis votre tableau de bord, vous pouvez visualiser les tâches de chaque projet et leur statut. Pendant que les étapes du projet sont célébrées, les discussions et les accords sur d'éventuelles demandes de changement et révisions sont gérés avec MaestroCR pour garantir le bon déroulement du projet. Les intégrations de MaestroCR avec Jira, Trello, Basecamp, Microsoft Azure DevOps, Asana, Wrike, GitHub, GitLab Slack, Webhooks.io, Google Drive, Zeplin, Inc., draw.io vous permettent de partager votre travail avec votre équipe interne et partenaires d'externalisation sans interruption. Ainsi, les ruptures de communication entre les e-mails, les appels et les différentes applications sont évitées et une communication transparente est assurée. https://www.itechpost.com/articles/108459/20211227/best-project-management-tools-for-startups-and-businesses.htm
OnPay
onpay.com
OnPay est conçu pour les personnes qui souhaitent consacrer plus de temps à la gestion de leur entreprise (et moins aux tâches de back-office). Ses services de paie et de ressources humaines primés font gagner aux propriétaires d'entreprise plus de 15 heures par mois et leur permettent de se concentrer sur les résultats.
factoHR
factohr.com
Améliorez votre gestion des ressources humaines avec factoHR, une plateforme HCM avancée et centrée sur le mobile qui automatise chaque fonction RH, de l'embauche à la retraite. Notre plateforme intelligente fournit des informations exploitables, vous permettant d'atteindre vos objectifs commerciaux plus rapidement. Rejoignez plus de 3 500 entreprises et un effectif de 2,6 millions de personnes, dont des géants de l'industrie comme Tata Steel (BSL), Mercedes Benz, Wipro, Denso Group, BSE et Cycle Agarbatti. Bénéficiez de gains de productivité allant jusqu'à 87 %, tout comme eux. Principaux avantages : Plateforme unifiée : augmentez la productivité grâce à nos outils parfaitement intégrés. Engagement des employés : utilisez l'analyse de l'humeur en temps réel pour maintenir l'engagement des équipes. Croissance stratégique : mettez en œuvre des OKR et des KPI pour favoriser le succès de l'organisation. Optimisation des ressources : la planification détaillée des équipes et des effectifs maximise le rendement. Sécurité robuste : tirez parti de la sécurité des données de haut niveau et des capacités IA/ML d'Azure. Intégrité des données : conservez une source de données unique et cohérente dans toute votre organisation. Fonctionnalités inégalées : Approche axée sur le mobile : accessible à tout moment et en tout lieu Chatbot interactif : assistance immédiate et intelligente Tableaux de bord dynamiques : informations exploitables en temps réel Présence sans contact : reconnaissance faciale avancée et gestion des équipes Géolocalisation : surveillance précise du travail à distance Gestion des performances pilotée par mobile : Évaluations des employés en déplacement À propos de factoHR : Leader certifié ISO 27001, factoHR est spécialisé dans les prestations de retraite et les solutions de gestion des effectifs depuis 2005.
ChartHop
charthop.com
ChartHop a pour mission de créer une transparence saine au sein des organisations, afin que les employés et les organisations prospèrent. Plateforme dynamique d'opérations de personnes, ChartHop connecte et visualise les données des personnes pour responsabiliser les organisations grâce à des informations, un alignement et des actions. Apportant une nouvelle approche des RH, la plateforme d'opérations de personnes de ChartHop est la source unifiée de données sur les personnes et le principal point d'action pour les programmes, processus et initiatives quotidiens. Des responsables RH et financiers aux managers et employés, ChartHop est conçu pour tous les membres de l'organisation. ChartHop fonctionne bien avec des dizaines de plates-formes grâce à des intégrations robustes dans la pile technologique RH et sert des entreprises comme 1Password, YipitData, BetterCloud et Starburst. Fondé en 2019 par Ian White, ChartHop est soutenu par Andreessen Horowitz et Cox Enterprises. Visitez ChartHop.com pour en savoir plus et suivez ChartHop sur Twitter et LinkedIn.
Waybook
waybook.com
Créez un playbook pour votre entreprise. Toutes vos formations, intégrations, documentations de processus et bonnes pratiques en un seul endroit.
Whale
usewhale.io
Le moyen le plus rapide d’aligner votre équipe. Documentez et centralisez vos procédures et processus, formez votre équipe et gérez une source centrale de vérité pour TOUTES les connaissances de votre entreprise.
Veem
veem.com
Veem est une plateforme de paiement mondiale en ligne basée à San Francisco, fondée en 2014 par Marwan Forzley et Aldo Carrascoso. Elle était auparavant connue sous le nom d'Align Commerce, avant de changer de nom pour Veem le 8 mars 2017. La société dessert 100 pays et 70 devises, dont l'USD, le CAD, la GBP, l'EUR, le HKD, le CNY et l'AUD. Les clients de 100 pays peuvent recevoir des paiements, et les clients de 25 d’entre eux peuvent envoyer des paiements. Les paiements sont envoyés via différents rails, celui utilisé étant déterminé en interne lors de l'envoi d'un paiement. La société achemine les paiements via SWIFT, la chambre de compensation automatisée (ACH), les comptes de trésorerie, les portefeuilles numériques, les cartes de débit et la blockchain. L'entreprise cible les petites et moyennes entreprises, les indépendants et les entreprises proposant des services internationaux. En 2020, Veem a atteint une clientèle de 225 000 utilisateurs.
Paypro
payentry.com
Notre solution d'acquisition de talents aide votre organisation à rechercher, suivre et évaluer des talents de qualité afin que vous puissiez constituer une main-d'œuvre engagée et performante de manière plus efficace et plus rentable. Cette solution puissante automatise et rationalise les processus de recrutement et d'embauche pour prendre en charge un environnement de gestion du capital humain (HCM) sans papier. Il offre une expérience positive aux candidats qui permet aux candidats de fournir facilement des informations, de rechercher un emploi et de postuler en ligne.
Humi
humi.ca
Humi est une solution logicielle RH complète basée sur le cloud, conçue et construite pour les entreprises au Canada. La meilleure solution de gestion des ressources humaines de Humi combine les ressources humaines, la paie, les avantages sociaux, l'embauche, les congés, le suivi du temps et bien plus encore pour rationaliser vos besoins en matière d'opérations humaines et vous faire gagner du temps afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui compte le plus : vos collaborateurs. . Gérez l’intégralité du parcours des employés, depuis le recrutement et l’intégration jusqu’au départ. Payez vos employés à temps tout en restant conforme à Humi Payroll, et économisez de l'argent pour votre entreprise tout en offrant des avantages sociaux personnalisables en passant à Humi.
Contra
contra.com
Contra est une plateforme de réseautage qui donne aux utilisateurs la liberté et la possibilité de travailler de manière indépendante. Il offre des opportunités de travail flexibles aux personnes via une communauté exclusive et un réseau de référence en présentant des portefeuilles de travail qui permettent aux pigistes et autres professionnels indépendants de gagner leur vie selon leurs propres conditions.
Goosechase
goosechase.com
Avec Goosechase, l'expérience est primordiale ! Inspirée à l'origine des chasses au trésor, Goosechase est une plateforme d'expériences interactives (IXP) qui permet aux dirigeants, aux organisations et aux écoles de s'engager, d'activer et d'éduquer leurs communautés. Créé en ligne mais joué dans le monde réel, Goosechase donne vie aux communautés avec des défis engageants et interactifs conçus pour soutenir les organisations. La plate-forme intuitive permet d'avoir facilement un impact reproductible, amusant et positif sur n'importe quelle communauté. Depuis son éclosion au Canada en 2011, Goosechase a alimenté des centaines de milliers d'expériences mondiales de consolidation d'équipe, de formation, de collecte de fonds, éducatives, touristiques et récréatives.
MyHR
myhr.works
Logiciel RH intelligent. Accompagnement expert RH. MyHR intègre un logiciel RH intelligent et un support consultatif RH pour simplifier la gestion des personnes pour tous.
VidCruiter
vidcruiter.com
VidInterviewing de VidCruiter est la plateforme d'entretien vidéo la plus avancée au monde. Notre système propose des entretiens vidéo préenregistrés et en direct qui peuvent être personnalisés pour répondre à tout scénario de recrutement et a aidé des entreprises de toutes tailles à trouver des candidats de meilleure qualité de manière plus rapide et plus rentable.
Pingboard
pingboard.com
Pingboard est une plate-forme logicielle par abonnement qui fournit des solutions permettant aux employés de se connecter aux entreprises dont la main-d'œuvre est principalement distante ou répartie sur plusieurs sites. Les fonctionnalités de Pingboard aident les départements comprenant les ressources humaines, les opérations, les communications internes et d'autres professionnels de la haute direction à communiquer des informations pertinentes pour l'ensemble de l'entreprise. Pingboard propose également des fonctionnalités qui aident tous les membres d'une organisation à voir qui est qui et qui fait quoi, puis à se connecter de manière significative avec ces collègues.
Wrapbook
wrapbook.com
Collaboration. Efficacité. Vitesse. Dans le monde de la production cinématographique et télévisuelle, ce sont bien plus que de simples mots à la mode. Ils font la différence entre réussir votre journée et dépenser votre budget en heures supplémentaires. C'est pourquoi Wrapbook a été conçu pour être le meilleur système d'assistance du secteur : une plate-forme unique qui peut vous aider à payer votre équipe, à suivre vos coûts et à tirer le meilleur parti des incitations à la production de l'État, tout en gardant votre comptable de production en parfaite synchronisation avec le reste de l'industrie. votre équipe.
Employee Navigator
employeenavigator.com
Avantages tout-en-un, RH et conformité. Des milliers de courtiers utilisent le logiciel Employee Navigator avec leurs clients pour gérer leurs avantages sociaux, leur intégration, leur ACA et bien plus encore dans notre plateforme intuitive simple.
Ontop
getontop.com
Une solution de paie globale 3-1. Avec Ontop, vous pouvez commencer à constituer votre équipe mondiale en quelques clics. Gérez et payez vos équipes internationales partout dans le monde. Développez votre entreprise à l’échelle mondiale et offrez à vos talents internationaux des services financiers intégrés. - Rationalisez la gestion de votre paie en trouvant tout au même endroit. - Payez l'ensemble de votre personnel en un seul clic. Choisissez parmi une variété de méthodes de paiement, adaptées à vos besoins financiers. - Créez des contrats en moins de 5 minutes. Personnalisez, filtrez et mettez à jour les détails de votre équipe en quelques secondes.
Tonkean
tonkean.com
Tonkean est la première plateforme d'orchestration et d'expérience de processus en son genre qui aide les équipes de services internes de l'entreprise, comme les achats et les services juridiques, à créer des expériences de processus que les gens suivent réellement. Tonkean s'intègre de manière transparente aux politiques et systèmes existants, permettant aux équipes internes de faire plus avec ce qu'elles ont déjà. Avec Tonkean, vous pouvez créer des processus personnalisés pour chaque demandeur et qui utilisent l'IA pour automatiser la réception, le tri et la résolution de chaque demande. Avec une bibliothèque de modèles de processus préconfigurés et un éditeur de flux de travail 100 % sans code, Tonkean est la plateforme d'automatisation de choix pour les entreprises innovantes comme Google, Netflix, Instacart et Workday. Et grâce à des contrôles de gouvernance complets, vous pouvez garantir la conformité tout en maximisant l’adoption, le tout sans aucune gestion du changement ni code. Fondée en 2015, Tonkean a son siège à Palo Alto et sa R&D à Tel Aviv.
Time Champ
timechamp.io
Time Champ aide les entreprises à libérer leur potentiel de productivité grâce à un logiciel de suivi automatique du temps et de mesure de la productivité riche en fonctionnalités. Cela peut vous aider à augmenter votre productivité de 20 à 30 % et à améliorer le moral des employés comme jamais auparavant. Time Champ est plus qu'un simple outil de suivi du temps et, grâce au riche ensemble de fonctionnalités qu'il offre, il peut vous aider à optimiser tous les domaines de votre entreprise et à constituer un différenciateur clé entre vous et vos concurrents. Où que soient vos employés, qu'ils travaillent à distance ou depuis le bureau, Time Champ vous aide à identifier où ils passent leur temps au cours de la journée de travail, vous permettant ainsi de vous assurer que leur temps est utilisé de manière productive. Time champ aide également les entreprises à mesurer efficacement la productivité des équipes en un instant grâce à un tableau de bord complet. En un coup d'œil, vous pouvez voir combien de membres de l'équipe travaillent, combien sont absents ou en retard et qui sont les employés les plus ou les moins productifs sur un seul écran. Ces informations peuvent ensuite être utilisées pour générer des gains de performances et de productivité. Time Champ collecte diverses mesures et KPI et les présente dans des graphiques et des rapports analytiques magnifiquement présentés. Avec la capacité d'explorer les zones à problèmes, Time Champ rend la vie beaucoup plus facile à analyser et à trouver rapidement des solutions aux problèmes.
OneTrust
onetrust.com
La plate-forme d'intelligence Trust aide les organisations à connecter les données, les équipes et les processus. La mission de OneTrust est de permettre l'utilisation responsable des données et de l'IA. Sa plateforme simplifie la collecte de données avec consentement et préférences, automatise la gouvernance des données avec la gestion intégrée des risques dans la confidentialité, la sécurité, l'informatique / technologie, le tiers et le risque d'IA, et active l'utilisation responsable des données en appliquant et en appliquant des données Politiques dans l'ensemble du domaine des données et du cycle de vie. OneTrust soutient la collaboration transparente entre les équipes de données et les équipes de risques pour stimuler l'innovation rapide et fiable. Reconnu comme un pionnier du marché et un leader, OneTrust possède plus de 300 brevets et dessert plus de 14 000 clients dans le monde, allant des géants de l'industrie aux petites entreprises. * Consentement et préférences: rationalisez le consentement et la gestion des préférences pour la transparence des consommateurs. * Automatisation de la vie privée: permettez une utilisation responsable tout au long du cycle de vie des données en opérationnalisant votre programme de confidentialité. * Risque technique et conformité: évoluer vos ressources et optimiser votre cycle de vie des risques et conformité. * Gestion des tiers: automatiser la gestion des tiers de l'apport à l'évaluation des risques, l'atténuation, la surveillance continue et les rapports.
ClearCompany
clearcompany.com
Nous aidons près de 3 000 organisations à recruter, augmenter, reconnaître et fidéliser leurs employés. Depuis 2004, la plateforme de gestion des talents de bout en bout de ClearCompany a permis à des milliers d'entreprises d'optimiser leurs talents en responsabilisant les individus à chaque étape du parcours des employés. ClearCompany intègre les meilleures pratiques basées sur les données, le contenu éclairé par des experts et des outils logiciels sur mesure pour recruter, former, reconnaître et fidéliser les employés, unissant ainsi les personnes et les processus pour parvenir au succès de l'entreprise. La maximisation des talents est obtenue lorsque les RH disposent des outils dont elles ont besoin pour planifier avec précision, exécuter parfaitement les initiatives humaines et construire délibérément une culture. Ces piliers essentiels de la maximisation des talents sont au cœur de notre plateforme de gestion des talents.
HROne
hrone.cloud
HROne est une suite HCM évolutive qui automatise les processus RH, simplifie les interactions humaines et fournit des informations exploitables pour créer de meilleurs lieux de travail. Dans notre volonté de mettre toutes les ressources humaines sur pilote automatique, nous avons réussi à rationaliser les fonctions RH tout au long du cycle de vie des employés, économisant ainsi des millions d'heures à plus de 1 100 entreprises. Ce décompte comprend des noms de plus de 20 secteurs : Timex, ABP, Lux Cozi, Droom, Amar Ujala, Haier, Bikanervala, Weikfield, Burberry, Harvest Gold, Studds, Nippon Steel, Annapurna, Nissin, TravelXp, Career Launcher et Paynearby en sont quelques-uns. pour n'en nommer que quelques-uns. La meilleure partie ? Nous offrons à nos utilisateurs une APPLICATION MOBILE sans frais pour les aider à découvrir la véritable puissance de l'automatisation des RH partout et à tout moment. Nous nous différencions sur le marché des logiciels RH avec les fonctionnalités principales suivantes : ✅ Première boîte de réception inspirée de Gmail pour les RH pour guider votre journée ✅ Informations innovantes sur les tâches pour accomplir le travail à temps ✅ Champ de recherche global intuitif pour tracer et accéder à toutes les informations et un système qui ne se contente pas de promettre mais vous MONTRE réellement SON RÉEL ROI. En tant que premier HCM à prendre des mesures en temps réel sur toutes les tâches RH, en décourageant les retards grâce à des rappels subtils, nous vous préparons au succès en automatisant toutes les tâches opérationnelles. Pour en savoir plus, visitez notre site Web - https://hrone.cloud/
Netchex
netchex.com
Avec la solution de gestion des ressources humaines et de la paie de Netchex, vous pouvez rendre vos processus plus faciles que jamais et vous assurer que le travail est toujours bien fait.
PeopleForce
peopleforce.io
PeopleForce est une plateforme RH tout-en-un pour la meilleure expérience employé. Il s'agit d'une solution centralisée permettant de rationaliser les processus RH à chaque étape du cycle de vie des employés. Notre mission est d'aider les entreprises à : - simplifier les processus RH ; - construire une culture de performance ; - facilitent le recrutement, l'intégration, l'engagement des employés, le suivi du temps, la gestion des congés et les évaluations de performances. PeopleForce aide les entreprises à progresser tout en se concentrant sur les personnes et non sur les processus. Créer un lieu de travail responsabilisant et agréable.
Harri
harri.com
Harri est le leader mondial des technologies d'expérience employé de première ligne. La plateforme Harri est conçue pour les entreprises dont le service est au cœur de leur activité et comprend des solutions pour l'attraction de talents, la gestion des effectifs, l'engagement des employés et la conformité. Harri permet aux organisations de recruter, retenir et gérer intelligemment les meilleurs talents pour gérer et améliorer leurs activités. Elle dessert plus de 55 000 restaurants et hôtels et quatre millions d'employés du secteur hôtelier dans le monde, avec une croissance émergente dans les secteurs de la vente au détail et de la santé. Harri a noué des relations avec plusieurs des plus grandes marques hôtelières du monde en restant concentré sur sa mission d'améliorer l'expérience des employés des équipes de première ligne. Harri a accueilli des clients notables comme Raising Cane's Chicken Fingers et a lancé des implémentations à l'échelle du système pour Subway aux États-Unis et McDonald's au Royaume-Uni. La base d'utilisateurs actifs de l'entreprise a doublé chaque année, facilitant 7,2 millions de candidatures à un emploi, 2,6 millions de messages et la création de 237 000 offres d'emploi. .
Dwolla
dwolla.com
Dwolla, Inc. est une société de technologie financière qui propulse l'innovation avec des solutions sophistiquées de paiement de compte à compte. La plateforme robuste, l'API low-code et l'écosystème de partenariat de Dwolla simplifient le processus complexe d'intégration avec les différents réseaux de paiement pour créer une solution unique de bout en bout. L'intégration de la technologie de paiement moderne de Dwolla donne à une entreprise la possibilité de programmer des paiements en temps réel et le jour même. Avec un développement minimal, les start-ups des sociétés Fortune 500 peuvent gagner en efficacité, en flexibilité et en flux de trésorerie améliorés en travaillant avec Dwolla.
Access
theaccessgroup.com
Access change le visage des logiciels de gestion d'entreprise, non seulement dans la façon dont nous servons nos clients, en respectant notre promesse de leur donner la liberté de faire davantage ce qui est important pour eux, mais aussi pour nos employés, nos investisseurs et les organisations caritatives proches de nous. nos cœurs où nous vivons et travaillons. Access aide plus de 100 000 clients à transformer la façon dont leurs logiciels d'entreprise sont utilisés, donnant à chaque employé la liberté de faire davantage ce qui est important.