El software de análisis de recursos humanos permite a los profesionales de recursos humanos recopilar y analizar datos, ayudándoles a identificar métricas clave de la fuerza laboral. Estas herramientas integran datos empresariales y de empleados para evaluar la influencia del departamento de recursos humanos en el rendimiento empresarial general. Las empresas aprovechan el software de análisis de recursos humanos para identificar ineficiencias, pronosticar la productividad y mejorar la organización de la fuerza laboral. Al ofrecer información esencial para la gestión del capital humano, estas herramientas ayudan a mejorar el retorno de la inversión de una empresa. Las funciones predictivas del software de análisis de recursos humanos brindan a la gerencia información sobre cómo los cambios estructurales y de políticas podrían afectar la moral y el desempeño de los empleados. Además, estas herramientas pueden informar a los profesionales de RR.HH. sobre los posibles impactos de los cambios culturales en el lugar de trabajo en la productividad. Algunas herramientas de análisis de recursos humanos también ofrecen funciones para agilizar el proceso de contratación e identificar candidatos que se alineen bien con la cultura de una empresa. Si bien algunas suites de gestión de recursos humanos y soluciones básicas de recursos humanos incluyen capacidades de análisis, no se centran exclusivamente en el análisis de recursos humanos.
ADP Workforce Now
ADP Workforce Now es una plataforma de recursos humanos en la nube que integra nómina, gestión de personal, beneficios y análisis, facilitando la administración de empleados.
Rippling
Rippling es una plataforma que centraliza la gestión de recursos humanos, TI y finanzas, automatizando procesos laborales y facilitando la administración de empleados.
Darwinbox
Darwinbox es una plataforma de gestión de recursos humanos basada en la nube que optimiza procesos como contratación, nómina y evaluación del desempeño.
Personio
Personio es un software de gestión de recursos humanos que simplifica la gestión del ciclo de vida del empleado, incluyendo reclutamiento, incorporación, desarrollo y nómina.
PeopleForce
PeopleForce es una plataforma integral de gestión de recursos humanos que optimiza la experiencia del empleado y los procesos de RRHH en todas las etapas del ciclo laboral.
Bob HR
Bob es una plataforma de recursos humanos que simplifica la gestión del personal, mejora la experiencia laboral y optimiza procesos como la incorporación y gestión del rendimiento.
HRCast
HRCast es un software de planificación y análisis que integra datos de recursos humanos, nómina y contabilidad para crear y comparar escenarios de presupuestos y proyecciones.
Worksy
Worksy es un software de recursos humanos integral para organizaciones medianas y grandes, que incluye gestión de nómina, asistencia y rendimiento de empleados.
Omni HR
Omni HR es un software de gestión de recursos humanos que permite a las empresas gestionar la contratación, asistencia y nómina de empleados de manera eficiente.
Progression
Progression es una plataforma que permite definir y medir el crecimiento profesional en organizaciones, facilitando la creación de marcos de carrera y seguimiento de habilidades.
Rhabit Analytics
Rhabit Analytics es una plataforma de gestión del talento que ofrece análisis en tiempo real sobre el desempeño y compromiso de los empleados, mejorando la toma de decisiones en recursos humanos.
DreamTeam
DreamTeam es una plataforma integral de recursos humanos para pequeñas y medianas empresas, que simplifica procesos complejos y mejora la gestión del personal.
Prodoscore
Prodoscore es una herramienta de monitoreo de productividad que analiza el tiempo y recursos de los empleados, proporcionando datos procesables para mejorar la eficiencia organizacional.
ChartHop
ChartHop es una plataforma de operaciones de personas que conecta y visualiza datos sobre los empleados para facilitar la toma de decisiones y mejorar la transparencia.
flair HR
Flair HR es una solución integral que simplifica la gestión de recursos humanos, mejorando procesos como la contratación, gestión de ausencias y remuneraciones.
Natural HR
Natural HR es una solución en la nube para gestionar recursos humanos y nómina, que incluye funciones de autogestión, reclutamiento, desempeño y asistencia.
ClearCompany
ClearCompany es una plataforma de gestión del talento que ayuda a las organizaciones a reclutar, incorporar y gestionar el rendimiento de los empleados eficientemente.
LiveRem
LiveRem es una plataforma de análisis de recursos humanos en tiempo real que conecta con sistemas de nómina y compara métricas del mercado. Disponible en Nueva Zelanda y Australia.
Hireology
Hireology es una plataforma que simplifica el proceso de contratación, automatiza flujos de trabajo y permite gestionar la incorporación de empleados eficientemente.
Sympa
Sympa es un software de recursos humanos personalizable que centraliza datos, automatiza tareas y gestiona el ciclo de vida del empleado de manera eficiente.
Worknice
Worknice es una plataforma de recursos humanos que optimiza la gestión del ciclo de vida de los empleados, centralizando procesos y facilitando la administración de datos.
Visier
Visier es una plataforma de análisis de personas que ayuda a las organizaciones a optimizar su fuerza laboral mediante análisis de datos y previsiones sobre empleados.
Polinode
Polinode permite importar, visualizar y analizar datos de redes complejas. Facilita encuestas sobre relaciones y calcula métricas como centralidad e intermediación.
Winningtemp
Winningtemp es una plataforma que mejora la satisfacción y el compromiso de los empleados mediante retroalimentación y análisis de datos en tiempo real.
WorkStep
WorkStep es una aplicación de gestión del compromiso laboral que ayuda a RH y Operaciones a reducir la rotación de empleados y mejorar la productividad mediante retroalimentación y análisis.
Peoplelogic
Peoplelogic ofrece herramientas de gestión del talento y rendimiento, integrando señales de compromiso para mejorar la retención y productividad en las organizaciones.
Flowtrace
Flowtrace ayuda a entender y optimizar los flujos de trabajo en las empresas, mejorando la productividad, la colaboración y la eficiencia de los procesos.
Culture15
Culture15 es una plataforma de análisis de recursos humanos que evalúa la cultura organizacional a través del comportamiento de los empleados y encuestas personalizadas.
Orgnostic
Orgnostic es una plataforma de análisis de datos para recursos humanos que ayuda a integrar datos y realizar encuestas para mejorar la gestión del talento y la productividad organizacional.
Sysarb
Sysarb promueve la equidad salarial a través de datos y tecnología, ayudando a empresas a cumplir con normativas y mejorar la retención de talento.
Knoetic
Knoetic es una plataforma que ofrece herramientas para analizar datos relacionados con DEI, rotación, contratación y compensación, mejorando la toma de decisiones en las organizaciones.
Diversio
Diversio es una plataforma que mide y mejora la diversidad, equidad e inclusión en las organizaciones, analizando sesgos y proporcionando recomendaciones para una cultura laboral inclusiva.
Stratigens
Stratigens es una aplicación que ofrece inteligencia para decisiones estratégicas, combinando datos globales de fuerza laboral y lugares para mejorar la gestión del capital humano.