Personalbeschaffung: die besten Apps und Software

HackerRank

HackerRank ist eine Plattform zur Bewertung von Softwareentwicklern, die Unternehmen bei der Rekrutierung von technischem Talent unterstützt.

SuccessFactors

Die SAP SuccessFactors HXM Suite optimiert HR-Prozesse, unterstützt Recruiting, Leistungsmanagement und Personalverwaltung und ermöglicht mobiles Arbeiten und Datenintegration.

Handshake

Handshake verbindet Studenten mit Job- und Praktikumsmöglichkeiten, ermöglicht Profilanpassungen und direkte Kontakte zu Arbeitgebern.

ZipRecruiter

Die ZipRecruiter-App verbindet Arbeitssuchende mit Unternehmen, ermöglicht einfaches Bewerbermanagement und nutzt KI zur Optimierung des Einstellungsprozesses.

LinkedIn Recruiter

Die LinkedIn Recruiter-App ermöglicht Personalvermittlern, Kandidaten schnell zu kontaktieren, Profile zu überprüfen und Rekrutierungsaufgaben mobil zu verwalten.

HireVue

HireVue ist eine Plattform für den Einstellungsprozess, die Videointerviews, Bewertungen und KI-gestützte Tools zur Rekrutierung bietet.

Personio

Personio ist eine HR-Software, die Unternehmen dabei unterstützt, alle Phasen des Mitarbeiterlebenszyklus zu verwalten, einschließlich Rekrutierung, Onboarding und Gehaltsabrechnung.

Apna

Apna ist eine Plattform, die Arbeitssuchende mit Arbeitgebern in Indien verbindet und Jobmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen bietet.

BambooHR

BambooHR ist eine HR-Software, die Mitarbeiterdaten verwaltet und HR-Prozesse automatisiert, einschließlich Einstellung, Leistungsbewertung und Zeitmanagement.

CodinGame

CodinGame ist eine Plattform, auf der Programmierer durch spielerische Herausforderungen ihre Programmierfähigkeiten verbessern und technische Talente bewerten können.

iMocha

iMocha ist eine Plattform zur Bewertung technischer Fähigkeiten und zur Unterstützung von Talentakquise sowie interner Mitarbeiterentwicklung.

Codility

Codility ist eine Plattform zur Bewertung von Programmierkenntnissen, die Online-Tests und Live-Interviews für technische Rekrutierungen bietet.

CoderPad

CoderPad ist eine Plattform für technische Interviews, die Live-Codierung, Zusammenarbeit und Unterstützung für über 65 Programmiersprachen bietet.

Zoho Recruit

Zoho Recruit ist eine cloudbasierte Rekrutierungssoftware zur Verwaltung des Einstellungsprozesses für Personalvermittlungen und HR-Abteilungen.

Bayt

Die Bayt-App ist eine Plattform zur Jobsuche und Rekrutierung im Nahen Osten mit über 41,7 Millionen Lebensläufen und erweiterten Suchfunktionen für Personalvermittler.

InJob.AI

InJob.AI findet versteckte Stellenangebote, durchsucht Unternehmenskarriereseiten und erstellt personalisierte Bewerbungsschreiben für die Jobsuche.

Manatal

Manatal ist eine Rekrutierungsplattform, die den Einstellungsprozess durch Automatisierung, KI-Integration und ein zentrales Dashboard optimiert und vereinfacht.

Toptal

Toptal verbindet Unternehmen mit geprüften No-Code- und Low-Code-Entwicklern und ermöglicht schnelle Teamzusammenstellungen für maßgeschneiderte Anwendungen.

Bossjob

Bossjob ist eine in Singapur ansässige App, die Jobsuchende und Arbeitgeber per Direktchat verbindet, KI-gestützte Jobvorschläge liefert und Lebensläufe automatisch optimiert.

Mercor

Mercor ist eine KI-basierte Plattform, die den Rekrutierungsprozess vereinfacht, indem sie Kandidaten mit globalen Jobangeboten zusammenbringt.

智联招聘

智联招聘 ist eine Plattform zur Jobsuche, die Bewerber mit Arbeitgebern verbindet und effiziente Kommunikation sowie Lebenslaufmanagement-Tools bietet.

Hired

Hired verbindet Arbeitssuchende mit Arbeitgebern, die direkte Angebote machen. Die Plattform erleichtert den Rekrutierungsprozess durch Profile und Matching-Algorithmen.

Crossover

Crossover verbindet Entwickler mit erstklassigen Remote-Softwarejobs und ermöglicht ihnen, an modernen Anwendungen zu arbeiten und ihre Karriere zu fördern.

Dice

Die Dice App hilft Nutzern, Tech-Stellenangebote zu finden, Bewerbungen zu verwalten und mit Personalvermittlern zu kommunizieren.

Workable

Workable ist ein Antragsteller-Tracking-System, das den Rekrutierungsprozess optimiert, indem es KI-gestützte Funktionen zur Kandidatensuche und -bewertung bietet.

PreScreenAI

PreScreen AI ist eine KI-gestützte Rekrutierungsapp, die Vorstellungsgespräche automatisiert und Bewerber effizient vorqualifiziert.

Zeko AI

Zeko AI optimiert den Rekrutierungsprozess mit KI-gestützten Tools zur Talentakquise, einschließlich Kandidatenauswahl und Video-Interviews.

Hireflow

Hireflow automatisiert das Recruiting, indem es E-Mails an potenzielle Kandidaten versendet und deren Bewerbungsvorgänge vereinfacht.

Suitable AI

KI-native Plattform für Engineering, Forschung und Entwicklung sowie Talentmanagement, die KI-Agenten einsetzt, um Unternehmen dabei zu helfen, schneller zu entwickeln

Bullhorn

Bullhorn ist eine cloudbasierte Rekrutierungsplattform, die Personalvermittlern hilft, den Einstellungsprozess effizient zu verwalten und zu automatisieren.

Karat

Karat ist eine Plattform zur Verbesserung der Qualität und Effizienz technischer Einstellungen durch innovative Interviews, Kandidatenfeatures und präzise Daten.

Hellowork

Hellowork bietet Zugriff auf Stellenangebote, erlaubt Suchen mit Filtern, CV‑Hochladen, Benachrichtigungen und Ein-Klick‑Bewerbungen zur Verwaltung von Bewerbungen.

HackerEarth

HackerEarth ist eine Plattform zur Bewertung technischer Talente durch interaktive Programmierherausforderungen in über 30 Sprachen und mit automatisierten Bewertungsfunktionen.

Glider AI

Glider AI ist eine Plattform zur Bewertung und Einstellung von Kandidaten mit Tools für virtuelle Tests, Code-Interviews und Analyse von Fähigkeiten.

Quickly Hire

Quickly Hire verbindet Nutzer mit geprüften Freiberuflern für kontinuierliche Aufträge und erleichtert den globalen Teamaufbau ohne finanzielle und administrative Probleme.

Work.ua

Work.ua ist eine Plattform für die Jobsuche und Rekrutierung in der Ukraine mit über 84.000 Stellenangeboten und einer benutzerfreundlichen Oberfläche.

Zimyo

Zimyo ist eine HR-Tech-Plattform, die Personalmanagement, Lohnabrechnung, Leistungsmanagement und Rekrutierung automatisiert und rationalisiert.

HireMee

Die HireMee-App ist eine Plattform für virtuelle Eintrittsprüfungen mit KI-gestützter Aufsicht und umfangreichen Fragebanken zur Gestaltung effektiver Prüfungen.

Tellent Recruitee

Tellent Recruitee ist ein SaaS-Bewerberverwaltungssystem zur Veröffentlichung von Stellen, Nachverfolgung von Kandidaten, Kommunikation und Terminplanung.

JobAdder

JobAdder ist eine cloudbasierte ATS-Software zur Verwaltung von Rekrutierungsprozessen für Personalagenturen und interne Teams, inklusive Bewerber-Tracking und Kommunikation.

Harri

Harri ist eine Plattform zur Optimierung des Teammanagements in der Hotellerie, die Rekrutierung, Kommunikation und Planung vereinfacht.

GoHire

GoHire ist eine Rekrutierungssoftware, die Unternehmen hilft, den Einstellungsprozess mit Tools zur Verwaltung von Jobs, Kandidaten und Teamkollaboration zu optimieren.

Phenom

Phenom ist eine KI-gestützte Plattform für Talenterfahrung, die Rekrutierung, Mitarbeiterentwicklung und interne Mobilität in einem Ecosystem integriert.

Bizneo

Bizneo ist eine HR-Software, die Unternehmen bei der Verwaltung von Personal, Rekrutierung und Talentmanagement unterstützt.

Hello Interview

Hello Interview optimiert den Einstellungsprozess mit KI-gesteuerten Simulationen, Analyse-Tools und flexiblen Interviewmöglichkeiten für Personalvermittler und Kandidaten.

micro1.

micro1 ist ein KI-gestütztes Werkzeug zur schnellen technischen Vorprüfung von Kandidaten, um die Auswahl effizienter zu gestalten.

Sage HR

Sage HR ist eine Cloud-basierte HR-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Urlaub, Leistung und Rekrutierung für kleine und mittelgroße Unternehmen.

Nowsta

Nowsta ist eine Software zur Verwaltung und Analyse von stündlichen Mitarbeitern, die die Personalbeschaffung, Planung und Gehaltsabrechnung optimiert.

Xobin

Xobin ist eine Cloud-basierte Plattform zur Bewerberbewertung, die Tests automatisiert und den Einstellungsprozess effizienter gestaltet.

Mettl

MettL ist eine Bewertungsplattform für die Bewertung von technischen und sozialen Fähigkeiten von Kandidaten zur Optimierung von Einstellungsprozessen.

Instahyre

Instahyre ist eine Plattform zur Jobsuche und Rekrutierung, die Arbeitssuchende mit Unternehmen verbindet und vielfältige Stellenangebote in verschiedenen Branchen bietet.

CEIPAL ATS Global

CEIPAL ATS Global ist ein Bewerber-Tracking-System zur Optimierung der Rekrutierung und Personalverwaltung, das KI-gestützte Analyse- und Kommunikationsfunktionen bietet.

WorkGenius

WorkGenius ist eine Plattform zur effizienten Rekrutierung und Verwaltung von Freelancern, die KI-Technologie zur Optimierung von Einstellungsprozessen einsetzt.

Traba

Traba verbindet Unternehmen mit geprüften Arbeitskräften für flexible Einsätze in Lagerhäusern, Produktionsstätten und anderen Bereichen.

Recruit CRM

Recruit CRM ist ein Bewerbermanagementsystem zur Optimierung von Rekrutierungsprozessen in Personalvermittlungen mit Funktionen wie Lebenslaufparser und E-Mail-Integration.

Kalibrr

Kalibrr ist eine Plattform, die Arbeitgeber und Talente in Südostasien verbindet und Rekrutierungsprozesse für Remote-Arbeiten optimiert.

PeopleHum

PeopleHum ist eine HR-Plattform, die den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Einstellung bis zur Pensionierung verwaltet und KI-gestützte Einsichten bietet.

Vizzy

Vizzy ist eine Plattform zur Modernisierung des Bewerbungsprozesses, die es Unternehmen ermöglicht, talentierte Bewerber durch ansprechende Profile besser zu verstehen.

Cutshort

Cutshort ist eine Plattform für berufliches Wachstum, die über 3 Millionen Fachkräfte und KI verknüpft, um Talente zu finden und Karrierechancen zu teilen.

Skillspace

Skillspace.ai ist eine Plattform zur automatisierten Bewertung von Fertigkeiten, die Unternehmen bei der Einstellung von Ingenieuren und Datenwissenschaftlern unterstützt.