Calendly

calendly.com

Calendly hilft Einzelpersonen, Teams und Organisationen auf der ganzen Welt, den Lebenszyklus von Besprechungen zu automatisieren, indem das Hin und Her bei der Terminplanung entfällt. Calendly ermöglicht es Unternehmen, schneller Geschäfte abzuschließen, Kandidaten einzustellen, Beziehungen aufzubauen und ihr Geschäft auszubauen. Mehr als 20 Millionen Benutzer in 230 Ländern nutzen Calendly, um Besprechungen zu vereinfachen und effektiver und effizienter zusammenzuarbeiten. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie Calendly.com. Calendly verbessert die Kundenzufriedenheit und -bindungsraten, Einstellungszyklen, Kosteneinsparungen, Teamproduktivität und mehr erheblich, wie in einer Forrester TEI-Studie dargelegt, die einen ROI von 318 % und einen Gesamtnettonutzen von 687.000 US-Dollar von Calendly zeigt Kunden können mit einer Investition von über drei Jahren rechnen. Laden Sie den vollständigen Bericht hier herunter: https://calendly.com/resources/ebooks/forrester-tei.

ADP Workforce Now

adp.com

ADP Workforce Now ist die einzige cloudbasierte All-in-one-HR-Suite, die sich an Ihre Arbeitsweise anpasst. ADP Workforce Now basiert auf einer einzigen Datenbank und bietet Funktionen für Personalmanagement, Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Talentmanagement, Zeit- und Arbeitsmanagement, Lernen und Analysen sowie Funktionen für die Rückkehr ins Büro. Die Verwaltung Ihrer Mitarbeiter war noch nie so einfach. ADP Workforce Now stattet Sie nicht nur mit den Tools aus, mit denen Sie HR-Informationen verfolgen, sondern auch, um Sie bei der Verwaltung Ihrer Belegschaft und beim Treffen datengesteuerter Entscheidungen zu unterstützen. Und wenn Sie wachsen, können Sie die Funktionalität hinzufügen, die Sie benötigen. Stärken Sie alle Ebenen Ihres Unternehmens mit Tools und Funktionen, die speziell darauf ausgelegt sind, Führungskräften, Managern und Mitarbeitern ein ansprechendes Erlebnis zu bieten. • All-in-One: Eine konfigurierbare HR-Plattform zur effizienten Verwaltung aller Ihrer Personalverwaltungsfunktionen – Gehaltsabrechnung, HR, Zeit, Talente und Sozialleistungen – in einer einzigen Datenbank. • Zuverlässige Compliance: Unsere branchenführende Sicherheit schützt Ihre Daten, während unsere umfassende Compliance-Expertise und -Lösungen Ihnen helfen, Ihr Unternehmen zu schützen. • Benutzerfreundlichkeit: Innovative, benutzerfreundliche Funktionen stehen Ihnen zur Verfügung, sodass Sie ganz einfach auf eine Weise arbeiten können, die Ihren Anforderungen entspricht, und gleichzeitig Ihren Mitarbeitern ein besseres Erlebnis bieten. • Einblicke in den Arbeitsablauf: Treffen Sie Entscheidungen mit Zuversicht, informiert durch Erkenntnisse aus der umfangreichsten und robustesten Personaldatenbank des Unternehmens. • Integriertes und vernetztes Ökosystem: Erweitern Sie Ihre Personalmanagementfähigkeiten mit dem größten HR-Ökosystem, das sich einfach und sicher in führende Lösungen von Drittanbietern integrieren lässt. Stellen Sie ganz einfach eine Verbindung zu wichtigen Partnern wie Buchhaltern, Maklern und Finanzdienstleistern her. Gehaltsabrechnung. Sparen Sie Zeit und reduzieren Sie Fehler mit der All-in-One-Suite, die speziell dafür entwickelt wurde, Sie beim Betrieb Ihres Unternehmens und bei der Erfüllung Ihrer Compliance-Anforderungen zu unterstützen.

Picktime

picktime.com

Picktime ist eine Terminplanungsplattform, die es Unternehmen ermöglicht, Termine, Personal und Dienstleistungen problemlos zu verwalten. Es ist eine Komplettlösung für Unternehmen, die Terminplanung jeglicher Art benötigen. Sei es Raummanagement, Ausrüstungsverleih, Kursbuchungen, Veranstaltungsmanagement oder Kursmanagement, wir stehen Ihnen zur Seite. Melden Sie sich KOSTENLOS an und erleben Sie, wie Ihr Geschäftsumsatz sprunghaft steigt

Setmore

setmore.com

Setmore ist eine Online-Terminplanungssoftware, mit der Sie Termine online planen, Termine, Zeitpläne und Kunden verwalten können – und das alles über eine benutzerfreundliche Webanwendung.

HireVue

hirevue.com

HireVue ist Ihre End-to-End-Hiring-Experience-Plattform mit Video-Interview-Software, Beurteilungen, textbasierten Recruiting-Tools und Konversations-KI-Chatbots. Erstellen Sie mit HireVue einen schnelleren, faireren und freundlicheren Einstellungsprozess. Unsere Software auf Unternehmensebene automatisiert Arbeitsabläufe, um die Skalierung der Einstellung von Mitarbeitern zu vereinfachen. Gemeinsam können wir die Art und Weise verbessern, wie Sie Talente entdecken, engagieren und einstellen. Erfahren Sie mehr: https://www.hirevue.com/

Workstream

workstream.us

Workstream ist die führende HR-, Gehaltsabrechnungs- und Einstellungsplattform für Stundenarbeiter. Seine intelligente Technologie rationalisiert HR-Aufgaben, sodass Franchise- und Geschäftsinhaber schnell handeln, Arbeitskosten senken und Abläufe vereinfachen können – alles an einem Ort. 46 der 50 größten Schnellrestaurantmarken – darunter Burger King, Jimmy John’s und Taco Bell – verlassen sich bei der Einstellung, Bindung und Bezahlung ihrer Teams auf Workstream. Erfahren Sie mehr unter workstream.us.

YouCanBookMe

youcanbook.me

Mit YouCanBookMe können Sie das beste Buchungserlebnis für Ihre Kunden – und Ihr Unternehmen – schaffen. * Bieten Sie Ihren Kunden ein besseres Buchungserlebnis Heben Sie sich von Ihren Mitbewerbern mit einem vollständig maßgeschneiderten Planungserlebnis ab, das einfach funktioniert. * Buchungen sind Ihr Geschäft. Mit YouCanBookMe können Sie das beste Buchungserlebnis für Ihre Kunden – und Ihr Unternehmen – schaffen. * Passen Sie Ihre Buchungsseite an Ihre Arbeitsweise an. Erstellen Sie mit mehreren Anzeigeoptionen und anpassbaren Benachrichtigungen ein für Ihr Unternehmen einzigartiges Planungserlebnis, damit Ihre Kunden das beste Planungserlebnis haben. * Reibungslose Terminplanung, die Ihnen Zeit spart. Kein Hin und Her mehr, um einen Termin für ein Treffen zu finden. Ermöglichen Sie Ihren Kunden, Sie zu buchen, wann immer es ihnen passt – mit einer Buchungsseite, die rund um die Uhr für die Planung, Stornierung und Umplanung zuständig ist. * Eliminieren Sie manuelle Aufgaben. Überlassen Sie uns die Planung mit automatisierten Videolinks, CRM-Updates, Erinnerungen, Nachverfolgungen und No-Show-Tracking. * Passt sich nahtlos in Ihre Arbeitsweise ein YCBM bietet viele Integrationen, um Ihnen Zeit zu sparen, Doppelarbeit zu reduzieren und Ihre Produktivität zu steigern.

Ashby

ashbyhq.com

Ashby ermöglicht Talentteams die Durchführung erstklassiger Rekrutierungsprozesse mit umsetzbaren Analysen, integrierten Best Practices und einer Komplettlösung, die Add-ons überflüssig macht. Die Auswirkung sind zuverlässige Daten in Echtzeit, ein durchweg hervorragendes Kandidaten- und Personalvermittlererlebnis und eine einzige Quelle der Wahrheit. Konsolidieren Sie ohne Kompromisse, skalieren Sie ohne Grenzen. Konsolidierte All-in-One-Lösung Ashby kombiniert Ihr ATS, CRM, Ihre Terminplanung und Analyse in einer einzigen skalierbaren Lösung mit branchenführenden Funktionen. Eliminieren Sie Add-Ons und reduzieren Sie die Kosten für Recruiting-Software. Schulen Sie Ihr Team darin, mit nur einem Tool erstklassige Rekrutierungsprozesse zu implementieren. Leistungsstarke Recruiting-Analysen Erhalten Sie zuverlässige Daten und umsetzbare Erkenntnisse in Echtzeit für Ihr Team, um Arbeitsabläufe zu verbessern, nahtlos mit Stakeholdern zu kommunizieren und Prozessverbesserungen in großem Maßstab voranzutreiben. Nutzen Sie Ashby Analytics, um strategische Datenerzähler zu werden, die Rekrutierungskapazität vorherzusagen und den Fortschritt bei der Erreichung von Einstellungszielen zu verfolgen und zu optimieren. Beseitigen Sie veraltete Tabellenkalkulationen, lange Wartezeiten bei der Berichtserstellung und jegliche Zweifel an der Genauigkeit Ihrer Daten. Integrierte Best Practices Ashby bietet Ihnen die integrierte Struktur und automatisierten Arbeitsabläufe, die Sie benötigen, um konsistente, gerechte Einstellungsergebnisse zu erzielen. Bieten Sie den Kandidaten immer ein außergewöhnliches Erlebnis und sparen Sie gleichzeitig Zeit mit geprüften Vorlagen, anpassbaren Benachrichtigungen und gemeinsam nutzbaren Pipeline-Visualisierungen. Ermöglichen Sie Ihrem Team, sich auf die lohnenden und herausfordernden Aspekte der Personalbeschaffung zu konzentrieren, die es liebt.

Glider AI

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Die Glider AI Skill Intelligence Platform, SIA-Gewinner 2021 für die innovativste HR-Technologie, bietet Einstellungslösungen, darunter virtuelle Beurteilungen, Codierungs-/Videointerviews, Screen-Bots und mehr, um die Einstellung hochwertiger Talente für Unternehmen, Personalvermittlungsfirmen und MSPs zu skalieren. Globale Marken wie Intuit, PwC, Amazon und Capital One vertrauen Glider bei der Validierung der Qualität und Eignung von Kandidaten für jede Rolle in jeder Branche. Im Durchschnitt erleben Kunden eine dreifache Vermittlungsquote, eine Verkürzung der Zeit bis zur Besetzung um 50 % und eine Verbesserung der Kandidatenzufriedenheit um 98 %. Weitere Informationen finden Sie unter Glider AI.

VidCruiter

vidcruiter.com

VidInterviewing von VidCruiter ist die weltweit fortschrittlichste Plattform für Videointerviews. Unser System bietet vorab aufgezeichnete und Live-Videointerviews, die an jedes Einstellungsszenario angepasst werden können und Unternehmen jeder Größe dabei geholfen haben, qualitativ hochwertigere Bewerber schneller und kostengünstiger zu finden.

HigherMe

higherme.com

HigherMe macht es einfach, Mitarbeiter überall und auf jedem Gerät zu finden, zu überprüfen, zu interviewen und einzubinden. Reduzieren Sie Ihren Zeit- und Kostenaufwand bei der Einstellung mit Tools und Technologie, mit denen Sie Bewerber schnell überprüfen, Vorstellungsgespräche planen, alle Ihre Stellenanzeigen verwalten und den Papierkram für neue Mitarbeiter erledigen können. HigherMe richtet sich an Unternehmen, die Stundenarbeiter einstellen, beispielsweise in Restaurants und im Einzelhandel. Stellen Sie unterwegs ein – mit automatischer Neuausschreibung von Stellenbörsen, mobilem Bewerber-Tracking-System, Text-To-Apply-Technologie, Planung von Vorstellungsgesprächen mit nur einem Klick, Video-Anschreiben, gebrandeter Karriereseite, benutzerdefinierten Bewerbungen und cloudbasiertem Papierkram. Melden Sie sich noch heute an, um sechs Stunden pro Einstellung zu sparen, das Nichterscheinen bei Vorstellungsgesprächen um 67 % zu reduzieren und bis zu 3.600 USD pro Jahr zu sparen.

candidate.fyi

candidate.fyi

Willkommen bei Candidate.fyi, der ultimativen Candidate-Experience-Plattform, die die Art und Weise, wie Sie mit Talenten interagieren, revolutioniert. Unsere Plattform ist nahtlos in Ihr ATS integriert und automatisiert und optimiert jeden Aspekt der Kandidatenkommunikation, von personalisierten Nachrichten bis hin zu Angebotsschreiben, Preboarding, Onboarding und Echtzeitumfragen zur Kandidatenerfahrung. Mit unserem maßgeschneiderten und gebrandeten Portal betreten Kandidaten eine Welt voller Informationen und Selbstbestimmung. Sie können mühelos ihre Fortschritte verfolgen, über bevorstehende Schritte informiert bleiben, herausfinden, wen sie wann treffen werden, und in immersive Employer-Branding-Inhalte eintauchen. Von der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bis zur Erkundung der Unternehmenskultur bietet unser Kandidatenportal ein umfassendes Erlebnis, das einen bleibenden Eindruck hinterlässt. Mit Candidate.fyi können Sie in jeder Phase des Interviewprozesses Feedback zur Kandidatenstimmung sammeln und das Engagement der Kandidaten während des gesamten Interviewprozesses verfolgen. Bei Candidate.fyi glauben wir daran, den Interviewprozess in etwas Unvergessliches zu verwandeln. Wir sind hier, um die Reise jedes Kandidaten zu einem unvergesslichen Erlebnis zu machen, bei dem er sich wertgeschätzt und unterstützt fühlt und sich auf die vor ihm liegenden Möglichkeiten freut.

Cronofy

cronofy.com

Unternehmen verlassen sich bei der Terminplanung auf Cronofy und nutzen Tools zur Terminplanung für Vorstellungsgespräche, einbettbare Komponenten und APIs. Für Personalvermittler Bei der Personalbeschaffung geht es um Beziehungen. Es geht nicht darum, die Verwaltung zu verwalten, um Ihre Beziehungen zu unterstützen. Es geht auch nicht darum, sich mit Kalendern herumzuschlagen und endlose Terminkalender zu verwalten. Mit der leistungsstarken Planungssoftware von Cronofy gehören Doppelbuchungen und Terminkonflikten der Vergangenheit an. Begrüßen Sie die reibungslosere Planung, die Interviewer und Kandidaten lieben. Planen Sie Vorstellungsgespräche schneller – 12x schneller. Nutzen Sie diese zeitsparenden Funktionen direkt von Ihrem ATS aus. Wir integrieren uns in über 80 ATS. - Mit unserem Interviewplaner können Sie sich vom Hin- und Herschicken per E-Mail verabschieden. Generieren Sie einen einmaligen Link für eine Besprechungsanfrage, der die Verfügbarkeit mehrerer Personen und benutzerdefinierte Einstellungen enthalten kann. Ihr Team kann seine Verfügbarkeit in Echtzeit mit Kandidaten und Personalmanagern teilen, indem es ihnen Termine, Besprechungen oder Vorstellungsgespräche anbietet. Mit unseren Erweiterungen können Sie auch von überall im Internet aus planen, in Ihren bevorzugten Browsern, Anwendungen und E-Mails. - Unsere APIs bieten Softwareanbietern die Möglichkeit, anspruchsvolle Planungsfunktionen zu integrieren, die eine Verbindung zu allen wichtigen Kalendern herstellen und auf Echtzeitverfügbarkeit basieren. Bei Cronofy nehmen wir Sicherheit, Datenschutz und Datenkonformität sehr ernst. Mehrere Rechenzentren an Ihrem Standort, damit Ihre Daten sicher in der Region Ihrer Wahl gehostet werden können. Wir arbeiten ständig daran, Branchen- und geografische Standards einzuhalten und stellen so sicher, dass unsere Abläufe über das hinausgehende Maß hinausgehen und mehr als nur das Nötigste an Compliance erfüllen. Wir verbessern kontinuierlich unsere Abläufe und Praktiken und sind stolz darauf, DSGVO-, SOC2-, ISO27001-, ISO2701-, HIPAA- und CCPA-konform zu sein. Erfahren Sie hier mehr über unsere Richtlinien: https://www.cronofy.com/privacy

Longlist

longlist.io

Longlist ist ein Recruiting-CRM und ATS für schnell wachsende Personalvermittlungs- und Personalvermittlungsunternehmen.

myInterview

myinterview.com

Ein Video ist mehr wert als tausend Lebensläufe. Mit über 7.000.000 verarbeiteten Vorstellungsgesprächen bietet myInterview kleinen Unternehmen, Großunternehmen und Konzernen eine intuitive, kollaborative und zuverlässige Einstellungsplattform. Lernen Sie die Persönlichkeit hinter dem Lebenslauf kennen und treffen Sie Ihre Kandidaten, bevor sie die Tür betreten! Mit anpassbarem Branding, ATS-Integrationen und Smart Shortlisting ist der Weg zur Suche nach Ihrem nächsten Star-Mitarbeiter jetzt noch einfacher. Richten Sie das Vorstellungsgespräch in wenigen Minuten ein und starten Sie es. Starten Sie noch heute KOSTENLOS.

Hellohire

tryhellohire.com

Hellohire ist ein KI-gestützter Rekrutierungsassistent, der die Einstellungszeit (und -kosten) erheblich reduziert, indem er innerhalb von Minuten automatisch Interviews mit Top-Kandidaten einbezieht, prüft und plant.

GoodTime

goodtime.io

GoodTime verbessert das gesamte Einstellungserlebnis mit menschenzentrierter KI und automatisiert gleichzeitig 90 % der Interviewmanagementaufgaben. Globale Talentteams von Unternehmen wie Hubspot, Spotify, Priceline und Lyft vertrauen auf unsere Plattform. Sie automatisiert nicht nur die Planung von Vorstellungsgesprächen, sondern sorgt auch dafür, dass Kandidaten und Interviewer während der gesamten Einstellungsphase intensiv engagiert bleiben. Erhalten Sie Zugriff auf aussagekräftige Erkenntnisse und KI-gesteuerte Empfehlungen, um Prozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass jeder Interviewer stets gut vorbereitet ist. Das Ergebnis? Außergewöhnliche Kandidatenerlebnisse, die Sie immer wieder zu Top-Talenten machen. Mit erweiterten Funktionen wie automatisierter mehrtägiger Interviewplanung, SMS- und WhatsApp-Kommunikation, Workflow-Automatisierung, intelligenter Auswahl von Interviewern sowie leistungsstarken Daten- und Benchmarking-Berichten helfen wir Unternehmen, ihre Zeit bis zur Einstellung von Mitarbeitern zu halbieren. Erfahren Sie mehr auf goodtime.io

Rolebot

rolebot.io

Rolebot ist Ihr Plug & Play-Framework für Outbound-Rekrutierungsbemühungen. Mithilfe von KI ermöglicht Rolebot Ihnen und Ihrem TA-Team, Outbound-Sourcing- und Engagement-Bemühungen ohne manuelle Anstrengung oder Zeitaufwand zu skalieren und den täglichen Ertrag zu messen. Verabschieden Sie sich von der mühsamen Profil-für-Profil-Suche. Erreichen Sie die gleiche Produktivität und mehr in weniger als 10 Minuten pro Tag. Zu den Kunden von Rolebot gehören: Snowflake, Sandvik und USC

Emi

emilabs.ai

Beseitigen Sie Reibungsverluste bei der Personalbeschaffung an vorderster Front. Emi ist die Frontline-Recruiting-Automatisierungsplattform, die Personalvermittlern und Einstellungsmanagern dabei hilft, hochvolumige Stellen schnell zu besetzen und ein reaktionsfähiges Kandidatenerlebnis zu bieten.

Sense

sensehq.com

Sense – die führende KI-gestützte Talent-Engagement-Plattform – definiert den Rekrutierungsprozess neu, indem sie personalisierte Omnichannel-Kandidatenerlebnisse nahtlos mit einer verbesserten Personalvermittlereffizienz verbindet. Sense genießt das Vertrauen von über 1.000 Organisationen und bietet eine umfassende Suite an Funktionen, darunter Recruiting-Automatisierung, Talent-CRM, Kampagnen, Kandidatenbewertung und -zuordnung, KI-Chatbot, Textnachrichten, Terminplanung für Vorstellungsgespräche und Empfehlungen. Optimieren Sie jeden Schritt der Talentakquise mit Sense, wo modernste Technologie mit intuitiver Funktionalität zusammenkommt.

Evie

evie.ai

Evie ist die weltweit beste KI-Rekrutierungskoordinatorin und hilft Personalvermittlern dabei, die zeitaufwändige Arbeit der Vorstellungsgesprächsplanung zu übernehmen und gleichzeitig die menschliche Note zu wahren. Marta Brockwell, Talent Acquisition Consultant bei Siemens, sagt über Evie: „Ich plane fast hundert Vorstellungsgespräche pro Monat und mit Evie spare ich 30 % meiner Zeit! Dadurch konnte ich mich auf die wirklich wichtigen Aufgaben wie die Kandidatensuche konzentrieren und mehr Zeit in die Suche nach den besten Talenten investieren, die für unser Unternehmen geeignet sind. Ich verwende Evie auch, um automatisch die richtigen Informationen (Anhänge, Anweisungen usw.) an Kandidaten und Personalmanager zu senden, was mir noch mehr Zeit spart und allen unseren Kandidaten und Interviewern ein einheitliches Erlebnis gewährleistet. Evie hat auch gut mit unseren Kandidaten interagiert und so für ein reibungsloses Kandidatenerlebnis gesorgt. Das Evie-Team ist unglaublich reaktionsschnell und es macht Freude, mit ihm zusammenzuarbeiten.“ Trotz der Automatisierung fällt es Personalvermittlern heute immer noch schwer, Vorstellungsgespräche zu führen, Kandidaten zu begeistern und den Kampf um Talente zu gewinnen. 54 % der Personalvermittler wünschen sich eine automatisierte Terminplanung für Vorstellungsgespräche. Befreien Sie Personalvermittler von lästigen Vorstellungsgesprächsplanungsproblemen mit Evie, der erstklassigen, auf KI basierenden Vorstellungsgesprächsplanung, die ein kollaboratives Erlebnis zwischen Interviewern und Kandidaten ermöglicht und Folgendes erreicht: • 10-mal schnellere Vorstellungsgesprächsplanung • 2-fache Reduzierung bei Neuplanungen • 30 % Zeitersparnis in a Recruiter's Day Kontaktieren Sie [email protected], um eine Demo und eine kostenlose Testversion zu vereinbaren.

ModernLoop

modernloop.com

ModernLoop trägt dazu bei, die Personalbeschaffung effizienter zu gestalten, indem es Vorstellungsgespräche plant, Interviewerschulungen durchführt und umfassende Analysen durchführt. Die Lösung lässt sich in E-Mail, Kalender, Slack, Zoom/Google Meets und Ihr Bewerber-Tracking-System integrieren, um Ihnen dabei zu helfen, die beste Kandidatenerfahrung und interne Rekrutierungserfahrung für Ihr Team zu bieten. Unsere Plattform hilft Einstellungsteams, kleinen Teams und Teams mit wenig Zeit, effizienter zusammenzuarbeiten. Sie werden in der Lage sein: - Ihren perfekten Zeitplan für Vorstellungsgespräche zu finden und sofort zu liefern - Bieten Sie ein erstklassiges Kandidatenerlebnis - Interne Interviewer schneller schulen - Passen Sie die Anforderungen Ihrer Interviewer an - Treffen Sie datengesteuerte Entscheidungen mithilfe von Rekrutierungsleistungskennzahlen. Testen Sie uns auf modernloop.io

Lyssna

lyssna.com

Lyssna (ehemals UsabilityHub) ist eine Remote-Benutzerforschungsplattform, die es Unternehmen ermöglicht, ihre Zielgruppen zu rekrutieren, zu recherchieren, zu befragen und zu verstehen, damit sie bessere Erfahrungen schaffen können. Die besten Teams nutzen Lyssna, damit sie ihr Publikum tiefgreifend verstehen und sich schneller in die richtige Richtung bewegen können.

Trakstar Hire

hire.trakstar.com

Hire ist ein Bewerber-Tracking-System (ATS) von Trakstar. Verwalten Sie ganz einfach Lebensläufe, gewinnen Sie Kandidaten aus verschiedenen Quellen, verwalten Sie Ihre Karriere-Website, arbeiten Sie mit Ihrem Einstellungsteam zusammen und erstellen Sie Berichte über Ihre Rekrutierungsbemühungen – alles mit einer Lösung. Hire hilft Unternehmen dabei, den gesamten Einstellungsprozess zu automatisieren, von der Stellenausschreibung bis zur Auswahl des idealen Kandidaten. Verwalten Sie jeden Lebenslauf. Lebensläufe fließen in Hire ein und werden in einheitlich formatierte Kandidatenprofile geparst. Arbeiten Sie mit dem Einstellungsteam zusammen. Personalmanager und Interviewer können Kandidaten-Feedback geben und Interviewanfragen direkt über ihre E-Mail-Adresse und ihren Kalender annehmen. Messen Sie Ihren Einstellungserfolg: Erstellen Sie in Trakstar Insights Berichte mit Benchmarking, die Ihnen dabei helfen, Engpässe in Ihrem Rekrutierungsprozess zu erkennen und herauszufinden, wie Sie im Vergleich zu ähnlichen Peer-Gruppen abschneiden. Produktbeschreibung Hire ist ein Bewerber-Tracking-System von Trakstar. Verwalten Sie jeden Schritt des Einstellungsprozesses von der Rekrutierung von Talenten bis zur Auswahl des richtigen Kandidaten.

ZenHR

zenhr.com

Bei ZenHR geht es uns darum, unseren Benutzern Sicherheit zu geben. ZenHR ist nicht nur eine weitere HR-Software; Es handelt sich um ein transformatives HR-Erlebnis, das HR-Abteilungen und Mitarbeitern dabei helfen soll, einen Zen-Zustand zu erreichen. Mit unseren lokalisierten Funktionen und Schnittstellen, einschließlich Arbeitsgesetzen, Expat-Bestimmungen, Sozialversicherungs- und Steuergesetzen, bedient das HRMS von ZenHR jeden, von KMU bis hin zu Unternehmenskunden im MENA-Markt.

Rakuna

rakuna.co

Rakuna ist die Rekrutierungsplattform, die die Art und Weise, wie Top-Arbeitgeber junge Menschen rekrutieren, neu definiert. Die Rakuna-Plattform umfasst Rakuna Recruit, die einfachste mobile App für die Rekrutierung von Offline-Events, und Rakuna Recruit Dashboard, das Event-Management- und Candidate-Relationship-Management-Dashboard für Campus-/Event-Recruiting. Wir erweitern unsere Produktsuiten weiterhin um Recruiting-Tools, die dabei helfen, Recruiting-Abläufe zu rationalisieren und die Recruiting-Marketingbemühungen von Unternehmen zu verstärken, wie z. B. die Planung von Vorstellungsgesprächen, SMS-Recruiting, Recruiting-CRM usw. Wir sind die Art und Weise, wie Unternehmen Millennials einstellen: https://www.rakuna .co/

Pinpoint

pinpointhq.com

Arbeitsabläufe, ansprechende Berichte und ein einfacherer Einstellungsprozess – nicht nur für Ihre Kandidaten, sondern auch für Ihr eigenes Team. Treffen Sie mit Pinpoint schneller bessere Einstellungsentscheidungen.