Alternativen - Mirapolis
Mirapolis verwaltet HR-Prozesse wie Rekrutierung, Onboarding, Lernen, Leistungsbewertung, Karriereplanung und Personalanalysen in einer zentralen Plattform.
Suchen Sie nach Apps wie Mirapolis? Entdecken Sie ähnliche Apps und Alternativen, sortiert nach Funktionen, Kategorien und Anwendungsfällen.
Personio
Personio ist eine HR-Software, die Unternehmen dabei unterstützt, alle Phasen des Mitarbeiterlebenszyklus zu verwalten, einschließlich Rekrutierung, Onboarding und Gehaltsabrechnung.
BambooHR
BambooHR ist eine HR-Software, die Mitarbeiterdaten verwaltet und HR-Prozesse automatisiert, einschließlich Einstellung, Leistungsbewertung und Zeitmanagement.
SuccessFactors
Die SAP SuccessFactors HXM Suite optimiert HR-Prozesse, unterstützt Recruiting, Leistungsmanagement und Personalverwaltung und ermöglicht mobiles Arbeiten und Datenintegration.
北森iTalent
iTalent bündelt HR- und Talentmanagementprozesse wie Rekrutierung, Onboarding, Leistung, Lernen, Nachfolgeplanung und Mitarbeiterverwaltung auf einer cloudbasierten Plattform.
Rippling
Rippling ist eine Plattform zur Verwaltung von HR, IT und Finanzen, die alle relevanten Systeme zentralisiert und automatisiert.
MyHR
MyHR ist eine Personalmanagement-App, die HR-Prozesse optimiert, Mitarbeiterdaten verwaltet und Analysen für bessere Personalentscheidungen bereitstellt.
Pluralsight
Pluralsight ist eine Lernplattform, die technische Fähigkeiten für Fachkräfte in Bereichen wie KI, Cloud und Sicherheit fördert und durch Kursangebote und Bewertungen unterstützt.
Relias
Die Relias-App bietet umfassende Schulungs- und Analysewerkzeuge für Gesundheitsorganisationen zur Verbesserung der Pflegequalität und Mitarbeiterentwicklung.
Eightfold AI
Eightfold AI ist eine Plattform für Talentmanagement, die KI nutzt, um Rekrutierung, Mitarbeiterbindung und interne Mobilität zu optimieren.
Phenom
Phenom ist eine KI-gestützte Plattform für Talenterfahrung, die Rekrutierung, Mitarbeiterentwicklung und interne Mobilität in einem Ecosystem integriert.
Deel
Deel ist eine HR-Plattform für globale Teams, die die Einstellung, Verwaltung und Bezahlung von Mitarbeitern und Auftragnehmern vereinfacht.
isolved
isolved ist eine HCM-Plattform zur Verwaltung von HR, Lohnabrechnung und Benefits mit automatisierten Tools für ein effizientes Mitarbeiter-Management.
SKILWI.ai
SKILWI.ai analysiert Kompetenzen und Qualifikationslücken, unterstützt Recruiting, Weiterbildung, Leistungs- und Nachfolgeplanung sowie datengestützte Personalentscheidungen.
CakeHR
CakeHR ist eine HR-Management-Software, die Funktionen zur Zeiterfassung, Leistungsbewertung und Rekrutierung bietet, um HR-Prozesse zu optimieren.
에이치닷
에이치닷 ist eine HR-Plattform für Recruiting, Onboarding, Kompetenz- und Leistungsbewertungen sowie die Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften.
Skillaz
Skillaz ist eine HR-Plattform für Recruiting, Onboarding, Schulungen, Leistungsbeurteilungen und Personalverwaltung über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.
Bob HR
Bob ist eine HR-Plattform, die Prozesse wie Onboarding und Leistungsmanagement automatisiert und die Mitarbeiterverwaltung für Unternehmen optimiert.
Mega HR
Mega HR ist eine webbasierte HR-Plattform, die Recruiting, Onboarding, Lohnabrechnung und Compliance automatisiert; ein KI-Assistent unterstützt Screening, Kontaktaufnahme und Terminplanung.
PeopleForce
PeopleForce ist eine umfassende HR-Plattform, die Prozesse im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus effizient verwaltet und die Mitarbeitererfahrung optimiert.
NEOGOV
Die NEOGOV-App ist ein Talentmanagementsystem für den öffentlichen Sektor, das Rekrutierung, Einarbeitung und Leistungsmanagement automatisiert.
Skillsoft
Skillsoft ist eine Lernplattform für Unternehmen, die personalisierte Schulungsressourcen zur Entwicklung von Mitarbeiterfähigkeiten bietet.
edyoucated
edyoucated ist eine Plattform zur Verwaltung beruflicher Weiterbildung: Skill‑Management, Kursbereitstellung, Fortschrittsverfolgung und Analysen für Unternehmen.
Open LMS
Open LMS ist ein anpassbares Lernmanagementsystem, das die Erstellung und Bereitstellung von Bildungsinhalten für verschiedene Lernumgebungen erleichtert.
HR Cloud
HR Cloud ist eine HR-Management-Software zur Optimierung des Mitarbeiterlebenszyklus, von der Rekrutierung bis zum Offboarding, einschließlich Onboarding und Compliance-Management.
Rozgar HRMS
Rozgar HRMS verwaltet Mitarbeiterdaten, Bewerbungen, Onboarding, Anwesenheit, Urlaub, Aufgaben, Gehaltsabrechnung, Leistungen und Self-Service-Funktionen in einer Cloud-Plattform.
REWAYZ
REWAYZ analysiert Mitarbeiterdaten zu Engagement, Fähigkeiten und Leistung und unterstützt Führungskräfte bei Entscheidungen, Entwicklung, Talentmanagement und strategischer Personalplanung.
Rooster HR
Rooster HR verwaltet Bewerbungen, Mitarbeitende, Onboarding, Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Gehaltsabrechnung und Leistungsbeurteilungen in einer Plattform.
Blackboard
Blackboard ist ein Lernmanagementsystem für Bildungseinrichtungen, mit dem Lehrende Kurse, Materialien, Aufgaben, Kommunikation, Bewertungen und Lernfortschritt zentral verwalten.
Sage HR
Sage HR ist eine Cloud-basierte HR-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Urlaub, Leistung und Rekrutierung für kleine und mittelgroße Unternehmen.
GetCourse Россия
GetCourse Россия ist eine cloudbasierte Plattform zum Erstellen, Verwalten und Verkaufen von Online- und Präsenzkursen mit Zahlungsabwicklung, CRM, Webinaren und Automatisierung.