HiPeople

Sie haben WebCatalog Desktop nicht installiert? WebCatalog Desktop herunterladen.

HiPeople ist eine Plattform zur automatisierten Bewertung von Kandidaten, die Referenzprüfungen optimiert und datengestützte Einstellungsentscheidungen erleichtert.

Desktop-App für Mac, Windows (PC)

Nutzen Sie HiPeople in einem eigenen, ablenkungsfreien Fenster mit WebCatalog Desktop für macOS und Windows. Steigern Sie Ihre Produktivität durch schnelleres Wechseln zwischen Apps und reibungsloseres Multitasking. Verwalten und wechseln Sie mühelos zwischen mehreren Konten, ohne mehrere Browser verwenden zu müssen.

Führen Sie Apps in ablenkungsfreien Fenstern mit vielen Verbesserungen aus.
Verwalten und wechseln Sie einfach zwischen mehreren Konten und Apps, ohne Browser zu wechseln.

WebCatalog Desktop herunterladen

Hipeople ist ein Tool zur Bewertung des Talents, das den Einstellungsprozess durch Automatisierung von Referenzüberprüfungen und wertvolle Einblicke in die Qualifikationen von Kandidaten erhöht. Dadurch können Benutzer Videoantworten hochladen und Kandidaten in Echtzeit ihr Wissen und ihre Fähigkeiten präsentieren. Diese Funktion hilft, Teams einzustellen, die Kandidaten effektiver bewerten und fundierte Entscheidungen treffen.

Einer der Hauptvorteile von Hipeople ist die Fähigkeit, den Referenzprüfprozess zu optimieren und es effizienter und zuverlässiger zu machen. Die Plattform bietet eine kompetente Beratung und den reaktionsschnellen Kundenservice, um sicherzustellen, dass Benutzer den Support erhalten, den sie benötigen, um ihre Einstellungsstrategien zu optimieren. Darüber hinaus erleichtert Hipeople die Zusammenarbeit zwischen Einstellungsteams über die benutzerfreundliche Schnittstelle, die die Gesamteinstellung und Onboarding-Leistung verbessern kann.

Durch die Nutzung von Hipeople können Unternehmen die Qualität ihrer Mitarbeiter verbessern, indem sie sich auf objektive Bewertungen konzentrieren, anstatt sich ausschließlich auf traditionelle Methoden wie Lebensläufe und Interviews zu verlassen. Dieser Ansatz hilft bei der Verringerung der Verzerrung des Einstellungsprozesses und sorgt für eine stärkere Übereinstimmung zwischen Kandidaten und Arbeitsanforderungen. Insgesamt bietet Hipeople eine praktische Lösung für Unternehmen, die ihre Talentakquisitionsprozesse mit Automatisierung und datengesteuerten Erkenntnissen verbessern möchten.

Diese Beschreibung wurde von einer KI (künstliche Intelligenz) erstellt. KI kann Fehler machen. Überprüfen Sie wichtige Informationen.

Die Einstellung von Top-Talenten ist eine wichtige Aufgabe, die einen gründlichen Auswahlprozess erfordert. Moderne TA-Teams nutzen das umfassende Screening-Toolkit von HiPeople, um die Screening-Zeit um 95 % zu verkürzen. Unser hochmodernes Screening-Toolkit kombiniert die Leistungsfähigkeit von KI-basierten Beurteilungen und automatisierten Referenzprüfungen und ermöglicht es Ihnen, datengesteuerte Entscheidungen über die Einstellung zu treffen, die am besten zu Ihrem Unternehmen passt. Mit unseren KI-gestützten Beurteilungen können Sie Kandidaten hinsichtlich Hard Skills, Soft Skills, Persönlichkeitsmerkmalen, kultureller Passung und kognitiven Fähigkeiten bewerten. Testen Sie Kandidaten auf Hunderte spezifischer berufsbezogener Fähigkeiten, vom Kundenerfolgsmanager bis zur Liebe zum Detail. Durch die Analyse der Ergebnisse des Kandidaten können Sie umsetzbare Erkenntnisse vergleichen, um seine Eignung für den Job zu beurteilen und festzustellen, ob er über die notwendigen Fähigkeiten verfügt, um in Ihrem Unternehmen erfolgreich zu sein. Unsere automatisierten Referenzprüfungen liefern unschätzbare Einblicke von früheren Managern, Kollegengruppen oder direkt unterstellten Mitarbeitern in die bisherige Leistung eines Kandidaten. Da keine manuellen Referenzprüfungen mehr erforderlich sind, optimieren unsere automatisierten Referenzprüfungen Ihren Einstellungsprozess und minimieren das Risiko, die falsche Person einzustellen. Mit dem Screening-Toolkit von HiPeople können Sie bessere Einstellungsentscheidungen treffen, das Risiko von Fehleinstellungen reduzieren und die Gesamtqualität Ihres Unternehmens steigern. Mit HiPeople können Sie sicher sein, dass Sie die richtigen Talente für den Job einstellen. Vollständig automatisiert. Sammeln und analysieren Sie nahtlos umfangreiche Talent- und Rekrutierungsanalysen, 95 % schneller als Ihre normalen Prozesse. Wissenschaftlich fundiert Wählen Sie aus einer umfangreichen Bibliothek wissenschaftlich fundierter Modelle aus und gewinnen Sie tiefe Einblicke, denen Sie vertrauen können. Oder erstellen Sie Ihre eigenen benutzerdefinierten Fragen. Es liegt an Ihnen! Einheitliche Benutzererfahrung auf einer Plattform Schaffen Sie eine großartige Benutzererfahrung für Ihre Kandidaten und Ihr Recruiting-Team. HiPeople ist Ihr One-Stop-Shop für alle Talent- und Rekrutierungsanalysen, sodass Sie Ihre Tools um 75 % reduzieren können. Die Plattform von Secure HiPeople ist von Natur aus privat, vollständig DSGVO-konform und SOC 2 Typ II zertifiziert. Nutzen Sie HiPeople weltweit und wenden Sie gleichzeitig benutzerdefinierte Datenbetriebsrichtlinien auf verschiedene Regionen an.

Kategorien: Social NetworkingSoftware zur TalentbewertungReferenzprüfsoftwareHintergrundüberprüfungssoftwareCandidate-Relationship-Management-Software

Website: hipeople.io

Haftungsausschluss: WebCatalog ist weder mit HiPeople verbunden oder assoziiert, noch von ihnen autorisiert oder unterstützt. Alle Produktnamen, Logos und Marken sind Eigentum ihrer jeweiligen Inhaber.