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招聘自动化软件简化了公司手动寻找合格候选人的过程。这些工具可帮助人力资源人员、招聘经理和招聘人员为当前和未来的职位空缺形成合格的申请人库。利用人工智能,招聘自动化解决方案可以识别合适的候选人,验证电子邮件地址和社交资料,并将完整的候选人资料无缝传输到相关文件或软件应用程序。这些解决方案包含有助于管理候选人管道的功能,其中一些解决方案提供了与特定角色或职位相匹配的特定品质的见解。招聘自动化解决方案通常部署在人力资源部门内,经常与申请人跟踪系统 (ATS) 和 CRM 软件集成,确保从候选人搜寻到员工管理的流程具有凝聚力。
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Indeed
indeed.com
Indeed 是一个美国全球就业相关职位列表搜索引擎,于 2004 年 11 月推出。它是日本 Recruit Co. Ltd. 的子公司,总部位于德克萨斯州奥斯汀和康涅狄格州斯坦福,并在世界各地设有办事处。作为单主题搜索引擎,它也是垂直搜索的一个例子。 Indeed 目前在 60 多个国家/地区提供 28 种语言版本。 2010 年 10 月,Indeed.com 超过 Monster.com,成为美国流量最高的招聘网站。该网站汇总了数千个网站的职位列表,包括招聘委员会、人才招聘公司、协会和公司职业页面。他们通过向雇主和招聘公司出售优质职位发布和简历功能来创收。 2011 年,Indeed ...
Handshake
joinhandshake.com
Handshake for Employers 是唯一一个一体化的早期人才招聘平台,可以接触到 1000 万以上积极响应的学生和校友。在大学、社区学院和另类教育项目(训练营、企业学习项目)中,当学生寻找符合自己兴趣和技能的有意义的工作时,他们会从 Handshake 开始这一旅程。在 Handshake 上认识您的下一位优秀员工。请求演示:https://joinhandshake.com/employers/request-more-info/
Wellfound
wellfound.com
Wellfound(原 AngelList Talent) AngelList 是一家美国网站,面向初创企业、天使投资人和希望在初创企业工作的求职者。该平台创建于 2010 年,其使命是使投资流程民主化,并帮助初创企业应对融资和人才方面的挑战。它最初是为需要种子资金的科技初创公司提供的在线介绍板。自 2015 年起,该网站允许初创公司免费从天使投资人那里筹集资金。
LinkedIn Recruiter
linkedin.com
使用 LinkedIn Recruiter 应用程序在旅途中随时掌握招聘动态。当候选人回复您的消息后,立即回复他们。搜索 LinkedIn 超过 6.45 亿会员的整个网络,并联系适合您空缺职位的人员 — 一切都可以通过您的手机完成。当您离开办公桌时,可以从上次停下的地方继续工作或处理快速任务,例如查看候选人资料或组织管道。
SignalHire
signalhire.com
SignalHire 是获取网络上任何人的联系信息的最佳、最简单的方法。无论您是招聘人员、采购人员、销售经理还是营销经理,您都必须准备好 SignalHire。在 SignalHire 上收集来自网络各地的 3.5 亿多个个人资料,使用浏览器扩展程序来发现任何人的联系方式,仅获取 100% 最新的电子邮件地址、电话号码和社交网络链接
HireVue
hirevue.com
HireVue 是您的端到端招聘体验平台,提供视频面试软件、评估、文本招聘工具和对话式 AI 聊天机器人。使用 HireVue 构建更快、更公平、更友好的招聘流程。我们的企业级软件可实现工作流程自动化,使扩大招聘变得容易。我们可以共同改善您发现、吸引和雇用人才的方式。了解更多:https://www.hirevue.com/
Zoho Recruit
zoho.com
更快的招聘,更好的招聘。 Zoho Recruit 是一个基于云的申请人跟踪系统,旨在为人才中介机构、企业人力资源部门和临时工提供多样化的端到端招聘解决方案。借助我们直观的招聘软件,让招聘变得轻松。
JobDiva
jobdiva.com
JobDiva 是顶尖的招聘和人员配备 ATS、CRM 和 VMS,专注于您的成功! JobDiva 为招聘人员提供无限制的人员配置和招聘解决方案免费培训,包括简历汇总和申请人跟踪。立即申请 JobDiva 的免费演示!
Whippy
whippy.ai
Whippy 是一个功能强大的短信和电子邮件通信平台,旨在通过自动化和人工智能驱动的技术提高企业生产力和客户参与度。主要产品包括团队收件箱、营销活动、自动化、人工智能集成、序列、流程和评论。 Whippy 的一体化解决方案简化了通信,无缝替换了多种工具,并使企业能够提高生产力并最大限度地实现增长。
Manatal
manatal.com
Manatal 是下一代招聘软件。该平台易于实施并采用最新技术构建,旨在简化从采购到入职等的招聘流程。将您的招聘渠道整合到一个直观的平台上,从而更好、更快地招聘。利用人工智能工具和社交媒体丰富功能,远程管理您的团队并改善协作,利用完整的报告套件、合规工具(GDPR、CCPA、PDPA...)、完整的 API,在数千个免费和免费网站上发布职位付费频道越来越多。使用基于云的终极招聘工具改变您的招聘方式,并将您的招聘指标推向新高!
FinalScout
finalscout.com
ChatGPT 支持的大规模电子邮件查找和推广。 从 LinkedIn 中提取有效的电子邮件地址,并使用 ChatGPT 根据 LinkedIn 个人资料制作定制电子邮件,保证高达 98% 的电子邮件送达率。扩大您的外展工作并以前所未有的方式与潜在客户或客户建立联系。
Braintrust
usebraintrust.com
Braintrust 正在通过 Braintrust AIR 彻底改变招聘方式,这是世界上第一个也是唯一的端到端人工智能招聘平台。 Braintrust AIR 经过人类洞察和专有数据的培训,可将招聘时间从数月缩短至数天,立即为您匹配经过预先审查的合格候选人,并为您进行第一轮电话筛选。 Braintrust AIR 受到雀巢、保时捷、Atlassian、高盛和耐克等数百家财富 1000 强企业的信赖,使人才招聘专业人员的效率提高了 100 倍,并为公司节省了数十万美元的招聘成本。
Glider AI
glider.ai
Glider AI 技能智能平台荣获 2021 年 SIA 最具创新人力资源技术奖,提供包括虚拟评估、编码/视频面试、筛选机器人等在内的招聘解决方案,以扩大企业、人力资源公司和 MSP 的招聘质量人才。 Intuit、普华永道、亚马逊和第一资本等全球品牌信任 Glider 来验证候选人的素质并使其适合任何行业的任何职位。平均而言,客户的安置率提高了 3 倍,填补时间缩短了 50%,候选人满意度提高了 98%。欲了解更多信息,请访问 Glider AI。
Comeet
comeet.co
Comeet 是一个申请人跟踪系统和招聘平台,适用于准备实现高增长的中小型公司。这个屡获殊荣的基于云的平台具有极高的协作性,为招聘团队提供简单易用的设计、动态可配置性、自动化工作流程等等。 Comeet 是企业级且功能丰富。非常适合采购、协调、沟通、共享、安排、准备、参与、评估、招聘和报告。
Eightfold AI
eightfold.ai
Fivefold AI 市场领先的人才智能平台可帮助组织留住顶尖人才、提高员工技能和再培训员工、高效招聘人才并实现多元化目标。 Fivefold 的专利深度学习人工智能平台可在超过 155 个国家和 24 种语言使用,帮助尖端企业将人才转化为竞争优势。欲了解更多信息,请访问 www.eightfold.ai。
Fountain
fountain.com
Fountain 将招聘工作集中到一个地方,这样您就可以更快地雇用更好的人才,无论您是大型企业、特许经营企业还是小型企业。在每个地点进行跟踪、管理和登机。无论您有 1 个还是 1000 个地点,我们都会力求简单。 Fountain 可在网络和移动设备上使用,因此无论您是在办公桌前还是在旅途中,您都可以雇用候选人。
Darwinbox
darwinbox.com
Darwinbox 被 Gartner 公认为亚太地区最受欢迎的 HCM 平台之一,是一款基于云的新时代 HRMS。在 Sequoia、Lightspeed 和 Endiya Partners 的支持下,Darwinbox 为 350 多家全球企业的 90 万多名员工提供人力资源技术体验。
Loxo
loxo.co
Loxo 是排名第一的人才情报平台,也是招聘软件领域的全球领导者。我们所知道的传统 ATS 将在 5 年内不复存在。 Loxo 旨在通过单一记录系统软件平台管理整个招聘生命周期,取代传统的 ATS,并在此过程中带来无限更多的内容。因为招聘一名员工不应该需要 10 种以上的工具。人才情报平台包括: - 一流的 ATS - 人工智能驱动的招聘 CRM(您的招聘数据库,其中包含您的数据和 Loxo 自动更新数据的组合,以确保您始终获得最准确的候选人信息) - 具有人工智能支持的营销活动构建功能的多渠道外展工具,因此您永远不会错过后续活动 - 包含超过 12 亿人和数百万组织的人员和公司搜索引擎 - ...
HigherMe
higherme.com
HighMe 让您可以随时随地通过任何设备轻松查找、筛选、面试和入职员工。利用工具和技术来快速审查申请人、安排面试、管理所有招聘委员会帖子以及完成新员工的文书工作,从而减少招聘时间和成本。 HighMe 专为雇用小时工的企业(例如餐馆和零售店)而设计。通过自动求职板重新发布、移动优先申请人跟踪系统、文本到应用技术、一键式面试安排、视频求职信、品牌职业页面、自定义应用程序和基于云的文书工作,随时随地进行招聘。立即注册,每次招聘可节省 6 个小时,面试缺席率减少 67%,每年最多可节省 3,600 美元。
Param.ai
param.ai
Param 的招聘软件有助于自动执行繁琐、重复的手动任务,例如简历筛选。它为招聘人员提供了有效满足日益复杂的招聘交付成果的方法。
eRecruiter
erecruiter.pl
有效且用户友好的招聘。 eRecruiter 是波兰最受欢迎的招聘管理平台,每天都有数千名招聘人员使用它来寻找工作申请、联系候选人以及与企业合作。该系统还有助于管理候选人的同意条款并解决候选人的新权利。
Gem
gem.com
Gem 是 TA 团队喜爱的人工智能招聘平台。它可以帮助您最大限度地提高生产力、加快招聘速度并节省资金,同时为招聘人员提供他们认为易于使用的解决方案。使用 Gem 作为您的一体化招聘平台,或通过 CRM、采购、日程安排、分析、招聘网站、活动等集成产品增强您现有的 ATS。超过 1,000 家公司(从初创公司到 Airbnb、Wayfair、Cintas、Carmax、Doordash 和 Zillow 等行业领导者)信赖 Gem 能够快速、轻松地进行招聘。
Adway
adway.ai
简单多了。更聪明。更有才华。 通过自动化的社交招聘营销接触整个员工队伍。我们自动化人才吸引,您欢迎他们加入。
Snaphunt
snaphunt.com
Snaphunt 是一个全球招聘平台,帮助快速发展的公司寻找、吸引和聘用世界上最优秀的人才。我们的算法根据雇主在国家、地区和时区的具体要求以及尖端工具和解决方案立即将雇主与人才进行匹配,以识别他们的下一次招聘并管理他们的招聘流程。只需定义您理想的候选人资料,然后坐下来,让 Snaphunt 完成繁重的工作。合格的人才会被自动邀请申请您的职位,您还可以通过个性化电子邮件与相关人才互动,以提高您的申请率。专为分布式团队设计:将您的招聘支出减少高达 80%,并使用旨在将您的招聘时间减少 72% 的专有工具无缝协作进行招聘。借助 Snaphunt,您可以从超过 400 万求职者的人才库和超过 3 亿名...
Cutshort
cutshort.io
Cutshort 是现代专业人士的职业发展平台。它带来了超过 300 万优质专业人士和先进人工智能的网络,帮助 20K 招聘人员雇用或推荐合适的人才、寻找职业机会并分享经验,而无需遇到通常的麻烦。
Triplebyte
triplebyte.com
简历并不是真实技术技能的可靠指标。使用 Triplebyte 的数据支持评估来识别技术熟练的申请人,然后再在技术筛选上浪费时间。 Screen 使用 Triplebyte 的标准化、有数据支持的技术评估来衡量申请人的实际技术技能。这有助于减少浪费的采访,并从代表性不足的背景中发现隐藏的宝石。我们使用来自 1,000 多家公司的 200,000 多次访谈的数据构建了评估,并使用先进的 ML 技术对其进行了训练。由于它是标准化的,并且根据真实的招聘结果进行了培训,因此该评估可以高度预测哪些候选人将在您的流程中表现出色。测试压力低、适应性强(如 GRE),只需 30 分钟即可完成。这就是为什么超过 ...
HireHive
hirehive.com
HireHive 让招聘变得简单。我们简单的招聘软件解决方案允许各种规模的公司在一个地方管理从开始到结束的整个招聘流程。您可以创建职位发布并将其发布到职位委员会、社交媒体甚至您的职业页面。您可以通过定制的候选人渠道管理候选人并决定雇用/拒绝谁。所有候选人信息均可使用我们的工具轻松搜索。
Apploi
apploi.com
Apploi 是一种申请人跟踪解决方案,旨在帮助医疗保健企业在多个招聘委员会之间共享职位发布,以寻找和吸引候选人。该平台使管理员能够在统一的界面上安排面试、创建笔记并自动执行入职文书工作。该系统允许管理人员更新录取通知书、监控认证到期日期、验证 LPN 许可证、自动筛选候选人并分析职位绩效指标
RippleMatch
ripplematch.com
RippleMatch 是一个招聘自动化平台,改变了 Z 世代寻找工作的方式。通过用匹配和自动化取代求职板,RippleMatch 消除了雇主和求职者招聘过程中最耗时的部分。领先的雇主利用 RippleMatch 建立多元化、高绩效的团队,全国各地的 Z 世代求职者相信 RippleMatch 能够启动和发展他们的职业生涯。
X0PA
x0pa.com
X0PA AI 帮助组织识别、吸引和雇用最适合工作和组织的候选人,并使用其预测分析来预测候选人留在组织中并表现良好的概率。
Hireology
hireology.com
Hireology 的 ATS 将您吸引、雇用和加入最佳团队所需的一切功能整合到一个平台中,并且在设计时考虑了您的行业。建立品牌知名度,自动化招聘流程、短信和电子邮件候选人,并通过技能测试和验证降低风险。如今,超过 7,500 家企业信赖 Hireology 来寻找和雇用他们所需的人才。
Outhire
outhire.ai
通过 Outhire,为您的空缺职位找到最优秀的人才,并找到您的下一个优秀员工。在几分钟内轻松创建和分发有针对性的人才活动和雇主品牌内容。我们的人工智能解决方案利用先进的算法和自然语言处理,帮助您在 Slack、Discord、Facebook、Reddit 和 Twitter 上创建活动。 Outhir 确保您的工作交给合适的人。 Outhire 的简化方法可帮助人才团队消除障碍,接触到合适的受众,打造品牌并在当今快节奏的就业市场中保持竞争力。相信 Outhire 能够帮助您与业内最优秀的人才建立联系。
The Muse
themuse.com
与传统招聘委员会相比,Muse 通过引人入胜的内容和品牌宣传活动讲述雇主品牌故事,帮助公司聘用多元化的合适人才,从而降低招聘成本、缩短招聘时间并提高保留率。 Muse 的人才搜寻和参与平台提供了端到端的招聘解决方案,该解决方案结合了可扩展的品牌放大工具、真实的品牌故事内容以及对我们精心策划的由 500 万知识工作者组成的多元化社区的有针对性的访问。
candidate.fyi
candidate.fyi
欢迎来到candidate.fyi,这是一个终极候选人体验平台,彻底改变了您与人才互动的方式。我们的平台与您的 ATS 无缝集成,自动化并简化了候选人沟通的各个方面,从个性化消息到录取通知书、入职前、入职和实时候选人体验调查。通过我们的定制和品牌门户,候选人可以进入一个充满信息和赋权的世界。他们可以毫不费力地跟踪自己的进度,随时了解即将采取的步骤,发现他们将在何时会见谁,并深入了解沉浸式雇主品牌内容。从面试准备到探索公司文化,我们的候选人门户提供全面的体验,给人留下持久的印象。通过candidate.fyi,您可以在面试过程的每个阶段收集候选人的情绪反馈,并在整个面试过程中跟踪候选人的参与度。...
Impress.ai
impress.ai
impress.ai,一家以企业为中心的招聘软件提供商,专注于更快地招聘最佳候选人。其软件帮助大型企业准确、一致和高效地筛选、吸引、评估和聘用人才,从而简化招聘流程。我们与全球领先的企业合作,提供 24/7 的招聘能力,帮助他们筛选出最佳候选人,提高招聘效率,提高员工保留率,同时始终提供卓越的候选人体验。 impress.ai 总部位于新加坡,在美国、澳大利亚、印度和印度尼西亚设有区域办事处。 impress.ai 获得了 IMDA 的 Accreditation@SG:D 计划认可,并荣获 2020 年 SG:D Techblazer 奖最具前景创新类别“银奖”。 通过impress.a...
Fetcher
fetcher.ai
Fetcher 是一种人工智能招聘工具,旨在寻找被动候选人,使招聘人员能够更多地关注候选人的体验而不是寻找过程。 该软件有助于招募代表性不足的人才,并提供个性化的多样性搜索标准功能,以帮助建立代表性良好的管道。 Fetcher 使用先进的技术自动寻找符合用户招聘要求的高质量候选人资料。该工具还向工程、财务、产品、运营、营销、销售、计算机科学等各个专业领域的知识工作者宣传用户的品牌。 Fetcher 提供与 ATS、CRM、电子邮件、日历和 Slack 的强大技术集成,旨在提高团队生产力。该工具还具有经过验证的个人电子邮件地址,以确保可靠的候选人联系信息。 处于各个发展阶段的公司可能会发...
ContactOut
contactout.com
您是否厌倦了为准确的 B2B 联系数据支付过高的费用,并希望有一个更具成本效益的解决方案?隆重推出 ContactOut – 世界上最准确的联系人数据库。查找 3 亿专业人士的电子邮件和电话号码,包括 3000 万家公司的 B2B 数据。我们的平台受到超过 76% 的财富 500 强公司(例如 Google、微软和 Netflix)的 140 万销售、营销和招聘专业人士的信赖。我们的主要功能在设计时充分考虑了用户的需求,因此您可以轻松地:1) 使用我们的搜索门户在一个地方快速找到优质潜在客户 2) 使用我们的 Chrome 扩展程序增强您的 LinkedIn 潜在客户 3) 使用我们的电子邮件...
Draup
draup.com
Draup 是一个人工智能驱动的平台,专为人力资源和销售领导者设计。它提供深入的见解和数据来支持人力资源领导者的劳动力规划、人才招聘和技能发展。 借助实时人才数据,人力资源领导者可以了解行业趋势、开发人才渠道并制定再培训策略。 Draup 还提供有关新兴角色、人才热点和紧缺技能的见解,以帮助规划未来的劳动力需求。对于销售领导者,Draup 提供的销售智能工具超出了基本的买家信息。 它可以根据兴趣、技术需求和外包关系对潜在客户进行微观定位。 Draup 提供详细的客户报告、利益相关者分布图,并帮助确定正确的决策者以制定有针对性的销售策略。 它还帮助销售团队探索各个行业的新服务提供商机会。D...
Getro
getro.com
帮助您的网络更快地招聘。 Getro 的自动化求职板和私人人才网络消除了连接网络中的人员和公司的手动工作。
HeyJobs
heyjobs.co
通过 HeyJobs,您可以快速轻松地找到最适合您的工作。得益于我们简单的搜索和快速的申请流程,您可以在最短的时间内申请到完全符合您期望的工作。
TurboHire
turbohire.co
TurboHire 是一个综合性招聘自动化平台,旨在解决各种招聘挑战。该工具将自动化和智能集成到招聘流程的每个步骤中。 它专为大批量招聘而定制,优化了短时间内扩展团队的流程。此外,它的采用率很高,并且具有自动化功能。 TurboHire 优先考虑候选人体验,培养从最初参与到入职的候选人关系。该工具通过其安全平台确保多个地点的合规性。 TurboHire 的智能还可以通过 Restful API 集成到用户首选的系统中。该产品包括涵盖端到端招聘的七个重要模块,例如用于寻找被动候选人的对外招聘、用于简化人才筛选的人工智能候选人评分、用于简化面试的自动化安排、用于候选人参与的招聘聊天机器人以及...
Pinpoint
pinpointhq.com
工作流程、漂亮的报告和更简单的招聘流程——不仅适合您的候选人,也适合您自己的团队。使用 Pinpoint 更快地做出更好的招聘决策。
Jobylon
jobylon.com
招聘变得简单。赢得候选人的心并将招聘过程中的挫败感化为无缝流程。 Jobylon 是一款用户友好的招聘软件,专注于令人惊叹的招聘广告,以更好地展示您的雇主品牌。
Hirebee
hirebee.ai
Hirebee 为全球招聘提供人工智能驱动的人力资源解决方案。我们利用人工智能的力量帮助中小型企业将员工人数从 2 人扩展到数千人。 Hirebee 涵盖招聘的整个价值链——从创建职位空缺到向候选人发送录用通知。我们为公司提供创新的技术解决方案。
SourceWhale
sourcewhale.com
SourceWhale 的存在是为了自动化无聊的工作、简化繁琐的工作并让招聘人员保持理智。我们通过在 Linkedin 等平台上工作(尽管我们还处理 Github、Crunchbase、Angel List、Facebook、Twitter 和许多其他网站)并集成到您现有的电子邮件客户端和 ATS/CRM 中,帮助自动化采购和外展流程。
flair HR
flair.hr
flair 是一款一体化人力资源和招聘解决方案,为复杂的人员相关流程(无论是本地、全球、远程还是基于办公室)带来结构性和简单性。它具有人力资源团队改善组织工作生活体验所需的所有功能。 flair 涵盖整个员工旅程,并且完全可定制。从标准功能开始,或根据您组织的独特需求调整每个流程 - 选择权在您。通过招聘功能吸引人才并减少招聘时间,例如我们的拖放式职业页面构建器和可定制的候选人渠道。通过个性化的入职旅程,将热情的新手转变为忠实的品牌拥护者。并简化核心人力资源任务,例如缺勤管理、工资单、绩效评估、时间跟踪等。我们的解决方案基于 Salesforce 构建,让您能够受益于世界领先的 CRM 平台的...
TalentRecruit
talentrecruit.com
TalentRecruit 是一款人工智能驱动的申请人跟踪系统 (ATS) 和招聘软件,旨在简化中小型企业和企业的招聘流程。 该系统使招聘人员能够有效地找到、聘用和聘用最优秀的人才。 TalentRecruit 提供 24x7 虚拟招聘助手 ERIKA 等功能,它采用机器学习算法,根据候选人数据分析寻找最匹配的候选人。 它还包括多渠道采购,有助于发现最优秀的人才,以及有效的预筛选和评估功能,以实现高效的招聘流程。 值得注意的是,TalentRecruit 的 ATS 软件使用人工智能构建强大的候选人搜寻平台,该平台支持职业网站、工作委员会连接和员工推荐等元素。 招聘经理门户提供候选人信...
Emi
emilabs.ai
消除一线招聘中的摩擦。 Emi 是一线招聘自动化平台,可帮助招聘人员和招聘经理快速填补大量职位,并提供响应迅速的候选人体验。
Interseller
interseller.io
Interseller 是一家总部位于纽约的招聘技术领域 SaaS 公司,最近于 2021 年 10 月被 Greenhouse Software 收购。自 2016 年以来,我们一直在帮助世界各地的招聘机构建立更可预测的客户和候选人渠道。我们的平台有助于减少与潜在客户和候选人互动所需的时间。 Interseller 可以通过自动化和个性化的电子邮件序列查找并联系任何个人或工作电子邮件地址,同时保持 30 多个 CRM 和 ATS 处于最新状态。
Betterleap
betterleap.com
Betterleap 是一个由人工智能驱动的对外招聘平台,可以无缝连接参与招聘过程的每个人。从内部招聘人员和招聘经理到招聘公司、承包商和风险投资公司,每个人都可以在 Betterleap 上进行联系,以寻找、吸引和转换空缺职位的候选人。通过一个工作空间来处理所有外展活动,招聘人员可以做出数据驱动的决策,了解如何最好地优化时间并提高招聘效率。借助 Betterleap,招聘人员可以: - 在 LinkedIn 和 LinkedIn Recruiter 上寻找候选人并立即找到他们的电子邮件地址 - 向候选人发送自动电子邮件序列并自动跟进 - 将候选人数据与其 ATS 同步 - 获取候选人洞察 - ...
RecruitBot
recruitbot.com
RecruitBot 是一个强大的招聘平台,可以改变整个招聘体验。利用人工智能技术从超过 640 亿的数据库中匹配合适的候选人。向候选人发送个性化但自动化的通信,并在整个过程中轻松地与您的团队协作。
iSmartRecruit
ismartrecruit.com
iSmartRecruit 是一种基于云的人工智能招聘技术,旨在解决人才中介机构、招聘公司、猎头公司和内部人力资源部门面临的独特挑战。 iSmartRecruit 在全球 70 多个国家/地区开展业务,支持 14 种语言(包括主要欧洲语言),在轻松部署和用户友好的自动化方面表现出色。它有效地管理从候选人搜寻到入职的整个招聘工作流程。 2024年,我们的ATS、招聘CRM和猎头软件荣获知名软件评测平台的多项奖项,彰显了我们致力于提供卓越的招聘解决方案。
Dover
dover.com
与 Dover 一起构建您的招聘引擎。 不再需要兼顾招聘工具——Dover 以极低的成本找到并安排您真正想要交谈的候选人。
HiredScore
hiredscore.com
HiredScore 是一款人工智能驱动的工具,为人才招聘和人才管理流程中的人力资源转型提供解决方案。 HiredScore 使用可解释的人工智能、自动化和深度集成,在正确的时间向正确的利益相关者提供主动、行动驱动的建议。 该工具旨在帮助组织以透明度、质量和实时意识实现其人力资源转型目标。借助 HiredScore,用户可以自动发现、评分和优先考虑所有人才类型的人才,包括任何空缺职位的潜在客户、申请人和候选人。 该工具还提供安全的自动化功能,以优化人才流程、消除瓶颈并确保高效、有效和公平的招聘实践。 HiredScore 能够战略性地利用所有劳动力选项来实现招聘和保留目标,使用户能够调整劳...
LogicMelon
logicmelon.com
LogicMelon 是一款尖端的招聘软件平台,旨在简化和优化各种规模企业的招聘流程。凭借其创新的工具和功能套件,LogicMelon 使组织能够比以往更高效地吸引、管理和雇用顶尖人才。 LogicMelon 的核心除了强大的职位分配工具外,还提供全面的申请人跟踪系统 (ATS)。简化寻找、筛选和管理候选人的流程,同时最大限度地提高在各种在线渠道中的曝光度。此外,LogicMelon 还提供一系列定制解决方案,包括自定义申请和入职模块、面试安排工具、仪表板和报告套件以及完全集成的职业网站。
HireMojo
hiremojo.com
HireMojo 是一个招聘自动化平台,不仅涵盖所有 ATS 功能,还使用人工智能、大数据和机器人来自动化与招聘相关的许多手动管理流程,使您和您的团队能够专注于招聘中的人事部分,例如面试,提供报价并谈判租金。我们还增加了让经过评级、审查的顶级招聘人员为您处理整个招聘流程的能力,而费用只是您在代理机构花费的一小部分。
QPage
qpage.one
一款由人工智能驱动的端到端招聘软件,提供长期服务。通过提供工作流程自动化、培养、绩效联盟招聘、自我评估、推荐等,实现低成本采购/招聘策略。
talentReef
jobappnetwork.com
TalentReef 是基于 SaaS 的申请人跟踪和人才管理解决方案的领先提供商,这些解决方案专为分散的小时工而构建。我们的移动优先平台简化了从招聘到保留的流程,从招聘、聘用、培训到敬业度,改变雇主跟踪小时工的方式。许多最知名的全球品牌都信赖 TalentReef 提供优化和推动其人才管理流程所需的可行见解。
QJumpers
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QJumpers 申请人跟踪软件是一个易于使用的基于网络的平台,可促进与招聘经理的协作,以快速获得最优质的招聘。自动化工作流程通过使用最新技术的排名工具和自动排序显着减少管理时间。增强您的候选人体验并轻松远程管理您的招聘。根据您的招聘方式委托决策。