6Q 是一个员工脉搏调查平台,通过每周六个问题的微调查,帮助管理者提高员工参与度和公司文化,提升团队幸福感和生产力。

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对于需要定期、轻松了解员工心声的管理者和人力资源团队,6Q 可帮助收集反馈,并在问题扩大之前及时发现。员工会按照组织设定的计划参与简短的脉搏调查,无需登录;调查可以匿名进行,也可以关联到个人,员工还可以添加文字评论以提供背景信息。 您可以从 200 多个问题组成的题库中选择问题,也可以自行编写问题,然后通过电子邮件摘要、图表和详细报告查看结果。您可以比较不同团队、部门或地点的回复,全球基准数据则有助于了解分数所处的背景。员工还可以通过同伴认可功能向彼此送上“击掌”鼓励。6Q 既适用于小型企业,也适用于希望持续了解员工敬业度、士气和职场文化的大型组织。

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