Factohr là một phần mềm bảng lương nhân sự tất cả trong một, hoàn toàn dựa trên đám mây ở Ấn Độ, thực sự biến đổi cách các nhóm nhân sự quản lý tuyển dụng, rời đi, lên tàu và giữ chân nhân viên. Công ty cực kỳ đam mê thực hiện các hoạt động nhân sự một cách liền mạch và thú vị nhất có thể, cho phép các nhà tuyển dụng tập trung vào những gì quan trọng nhất tạo ra tài năng và đạt được thành công. Hơn 3.500 doanh nghiệp và 2,6 triệu nhân viên hoàn toàn có niềm tin vào hiệu quả hoạt động của Factohr. Những người khổng lồ trong ngành như Wipro, Siemens, Tata Steel, GHCL và Chu kỳ Agarbatti đã tin cậy FACTOHR để cải thiện năng suất và hợp lý hóa các quy trình nhân sự. Nhờ các tính năng có thể mở rộng và tích hợp cao, HR có thể nói lời tạm biệt với các tác vụ hàng ngày tẻ nhạt và xin chào các giải pháp tự động để tiết kiệm thời gian và loại bỏ lỗi. Với các công cụ theo dõi và quản lý hiệu suất theo thời gian thực có sẵn, các nhóm nhân sự luôn có thể luôn đứng đầu trong động lực lực lượng lao động. Cách tiếp cận đầu tiên trên thiết bị di động của Factohr cung cấp các bản cập nhật trực tiếp về dữ liệu nhân sự quan trọng và cho phép nhân viên chịu trách nhiệm về thông tin của họ. Làm cho nhân sự cho mọi người tham gia. Tại FACTOHR, có một niềm tin vào các giải pháp tập trung và hợp tác hỗ trợ việc tạo ra văn hóa nơi làm việc sôi động, nơi cả hai tổ chức và nhân viên có thể phát triển cùng nhau.

FACTOHR là một hệ thống quản lý nguồn nhân lực toàn diện (HRMS) được thiết kế để hợp lý hóa các quy trình nhân sự cho các doanh nghiệp thuộc mọi quy mô. Nó cung cấp một loạt các tính năng tự động hóa các chức năng nhân sự hàng ngày, nâng cao hiệu quả và năng suất. Ứng dụng này bao gồm các mô-đun cho ** Tự phục vụ nhân viên **, ** Quản lý tiền lương **, ** Quản lý rời khỏi **, ** Quản lý tham dự **, ** Quản lý hiệu suất ** và ** Quản lý tuyển dụng **, trong số những người khác. Các tính năng này cho phép các tổ chức quản lý toàn bộ vòng đời của nhân viên một cách hiệu quả, từ việc lên tàu đến quản lý thoát.

Một trong những lợi ích chính của FACTOHR là khả năng tích hợp các tác vụ nhân sự khác nhau một cách liền mạch, cung cấp một nền tảng thống nhất để quản lý dữ liệu nhân viên, theo dõi hiệu suất và đảm bảo tuân thủ. Ứng dụng này cũng bao gồm các công cụ nâng cao như ** hàng rào địa lý **, ** Nhận dạng khuôn mặt ** và ** Phân tích nhân sự **, giúp tối ưu hóa các hoạt động nhân sự. Ngoài ra, Factohr cung cấp một ứng dụng di động cho phép nhân viên truy cập dữ liệu của họ, đăng ký lá và đánh dấu tham dự khi đang di chuyển, biến nó thành một giải pháp thân thiện với người dùng cho cả nhân viên và người quản lý.

FACTOHR hỗ trợ các doanh nghiệp trong việc đạt được các mục tiêu của họ bằng cách cung cấp những hiểu biết có thể hành động thông qua mô -đun phân tích của nó. Nó cũng tạo điều kiện cho các khoản thanh toán tiền lương trực tiếp thông qua các dịch vụ ngân hàng được kết nối, làm cho quản lý bảng lương hiệu quả hơn. Kiến trúc mở của ứng dụng cho phép tích hợp API dễ dàng với các hệ thống khác, đảm bảo tính linh hoạt và khả năng thích ứng với các nhu cầu tổ chức khác nhau. Nhìn chung, FACTOHR là một giải pháp nhân sự mạnh mẽ giúp các tổ chức quản lý lực lượng lao động của họ hiệu quả hơn, cải thiện năng suất và hiệu quả tổng thể.

Mô tả này được tạo bởi AI (trí tuệ nhân tạo). AI có thể mắc sai lầm. Kiểm tra thông tin quan trọng.

Danh mục:

Business

Phần mềm giới thiệu

Hệ thống theo dõi người nộp đơn

Hệ thống quản lý hiệu suất

Phần mềm nhân sự cốt lõi

Phần mềm tính lương

Phần mềm chấm công & chấm công

Phần mềm tham gia của nhân viên

Trang web: factohr.com

Miễn trừ trách nhiệm: WebCatalog không được liên kết, ủy quyền, chứng thực hay kết nối chính thức với factoHR theo bất kỳ cách nào. Tất cả tên sản phẩm, logo và nhãn hiệu đều là tài sản của chủ sở hữu tương ứng.

factoHR

Lựa chọn thay thế

Có thể bạn sẽ thích