Strona 5 – Alternatywy - Workstream
Alexis HR
alexishr.com
AlexisHR uwalnia czas przeznaczony na operacje ludzkie poprzez automatyzację zadań administracyjnych, zapewniając jednocześnie cenne informacje na temat swoich pracowników. Dostosuj platformę w taki sposób, aby odpowiadała Twoim potrzebom i przepływom pracy w zakresie wdrażania, zarządzania czasem, dokumentacji, przeglądów i wielu innych. Korzystając z Alexis, będziesz mieć wszystkie dane dotyczące swoich pracowników w jednym miejscu, co oznacza, że uzyskasz dostęp do raportów, statystyk i trendów, które pomogą Ci wykorzystać strategiczną wartość HR dla organizacji.
eRecruiter
erecruiter.pl
Skuteczna i przyjazna rekrutacja. eRecruiter to najpopularniejsza w Polsce platforma do zarządzania rekrutacjami, z której codziennie korzystają tysiące rekruterów do pozyskiwania aplikacji o pracę, kontaktu z kandydatami i współpracy z biznesem z jednego miejsca. System ten pomaga także zarządzać klauzulami zgody kandydatów i uwzględnia nowe prawa kandydatów.
RecruitBPM
recruitbpm.com
RecruitBPM to kompleksowe oprogramowanie rekrutacyjne obsługujące sztuczną inteligencję (AI) dla firm pośrednictwa pracy i specjalistów zajmujących się rekrutacją. To najbardziej opłacalna oparta na chmurze platforma do pozyskiwania talentów i zarządzania relacjami z klientami (CRM), która pomaga firmom rekrutacyjnym i korporacyjnym rekruterom optymalizować proces zatrudniania i ułatwiać rekrutację. Kluczowe funkcje obejmują: Ogłoszenia o pracę, Portal Karier, Portal Klienta, Portal Wnioskodawców, Sprawdzanie i selekcja pozyskiwania kandydatów, Zarządzanie czasem i wydatkami, Analityka integracji z mediami społecznościowymi, Integracja z tablicami ogłoszeń, Integracja z pocztą e-mail i wtyczki. Rozszerzenia Chrome i funkcje CRM do komunikacji z klientami i kandydatami na każdym etapie rekrutacji, z etapami rurociągu, integracją poczty e-mail, integracją kalendarza, niestandardowymi listami aktywnych, raportowaniem, systemem powiadomień i nie tylko. Wszystko to obejmuje bezpłatne wdrożenie, szkolenia i wsparcie. Wypróbuj za darmo!
WorkBright
workbright.com
WorkBright usuwa wąskie gardła spowalniające zatrudnianie, dzięki czemu nowi pracownicy mogą pracować nawet 8 razy szybciej bez uszczerbku dla bezpieczeństwa i dokładności. Skuteczny onboarding wzmacnia zespoły, sprzyja trwałym powiązaniom i pielęgnuje szczęście pracowników. Zacznij od najlepszego oprogramowania do wdrażania pracowników dla działu HR. Oprogramowanie wprowadzające przyspieszające zatrudnianie: 𝗦𝗺𝗮𝗿𝘁 𝗜-𝟵 Wypełnij formularz I-9 w niecałe 5 minut dzięki usprawnionemu procesowi WorkBright. Ich przyjazny dla użytkownika przepływ pracy i zaawansowana technologia geolokalizacji tworzą w 100% zgodny i wolny od błędów sposób fizycznego przeprowadzenia zdalnej weryfikacji I-9. 𝗛𝗥 𝗢𝗻𝗯𝗼𝗮𝗿𝗱𝗶𝗻𝗴 𝗦𝗼𝗳𝘁𝘄𝗮𝗿𝗲 Spraw, aby pracownicy pracowali szybciej dzięki wdrażaniu, które nigdy nie spowalnia. Złożone i uciążliwe formalności nigdy nie były łatwiejsze dzięki naszemu najwyższej klasy oprogramowaniu wprowadzającemu pracowników. WorkBright automatycznie wypełnia powtarzające się pola, wychwytuje błędy, zanim zostaną wprowadzone, i wysyła automatyczne przypomnienia, aby szybko dostarczyć formularze do mety. 𝗔𝗽𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮𝗻𝘁 𝗧𝗿𝗮𝗰𝗸𝗶𝗻𝗸𝗶𝗻𝗴 𝗦𝘆𝘀𝘁𝗲𝗺 Przyciągaj więcej wartościowych kandydatów dzięki automatycznym ogłoszeniom o pracę, przeglądaniu CV, zarządzaniu rozmowami kwalifikacyjnymi i narzędziom do współpracy w zespole. Znalezienie kolejnej supergwiazdy nigdy nie było łatwiejsze.
softgarden Employers
softgarden.io
Pakiet Softgarden Talent Acquisition Suite umożliwia przyciągnięcie i zatrudnienie najlepszych kandydatów dla Twojej organizacji.
Evie
evie.ai
Evie jest najlepszą na świecie koordynatorką ds. rekrutacji AI, która pomaga rekruterom przejąć czasochłonną pracę związaną z planowaniem rozmów kwalifikacyjnych, zachowując jednocześnie kontakt z człowiekiem. Marta Brockwell, konsultantka ds. pozyskiwania talentów w firmie Siemens, tak mówi o Evie: „Umawiam blisko sto rozmów kwalifikacyjnych miesięcznie i dzięki Evie oszczędzam 30% mojego czasu! Pozwoliło mi to skoncentrować się na naprawdę ważnych zadaniach, takich jak pozyskiwanie kandydatów, i poświęcić więcej czasu na sprawdzanie, czy najlepsze talenty dołączą do naszej firmy. Korzystam również z Evie, aby automatycznie wysyłać odpowiednie informacje (załączniki, instrukcje itp.) do kandydatów i menedżerów ds. rekrutacji, oszczędzając jeszcze więcej czasu i zapewniając spójne doświadczenie wszystkim naszym kandydatom i osobom przeprowadzającym rozmowy kwalifikacyjne. Evie również dobrze współpracowała z naszymi kandydatami, zapewniając bezproblemową współpracę. Zespół Evie jest niezwykle elastyczny, a praca z nim to przyjemność”. Nawet przy automatyzacji dzisiejsze rekruterzy nadal mają trudności z pogodzeniem rozmów kwalifikacyjnych, zaimponowaniem kandydatom i wygraniem wojny o talenty. 54% rekruterów chce, aby planowanie rozmów kwalifikacyjnych było zautomatyzowane. Uwolnij rekruterów od problemów związanych z planowaniem rozmów kwalifikacyjnych za pomocą Evie, najlepszego w swojej klasie narzędzia do planowania rozmów kwalifikacyjnych obsługiwanego przez sztuczną inteligencję, umożliwiającego współpracę między ankieterami a kandydatami i osiągając: • 10 razy szybsze planowanie rozmów kwalifikacyjnych • 2x redukcję zmiany harmonogramu • 30% oszczędności czasu w krótkim czasie Dzień Rekrutera Skontaktuj się z [email protected], aby umówić się na demonstrację i bezpłatny okres próbny.
Multiplier
usemultiplier.com
Chcesz ułatwić zatrudnianie talentów w innym kraju? Multiplier to Twoje rozwiązanie — nasza technologia umożliwia bezproblemowe wdrożenie, płacenie pracownikom, przestrzeganie przepisów prawnych i zapewnianie świadczeń ponad granicami, a także utrzymywanie kontaktu z globalnymi zespołami.
YouCruit
youcruit.com
Rozwiązanie oparte na chmurze, które pomaga pracodawcom znajdować, zarządzać i zatrudniać świetnych kandydatów poprzez automatyczne publikowanie ogłoszeń i rekrutację na tablicach ogłoszeń.
Enlist
enlist.io
enlist to system śledzenia kandydatów dla nowoczesnych zespołów. Od stworzenia świetnie wyglądającej witryny karier po zarządzanie aplikacjami w jednym miejscu, od komunikowania się z kandydatami po uzyskiwanie wglądu w procesy – Enlist pomoże Ci zrobić wszystko, czego potrzebujesz, gdziekolwiek chcesz. Dzięki aplikacjom Enlist na iOS i Androida możesz także zatrudniać, gdziekolwiek jesteś.
Onepoint HCM
onehcm.com
Zamień nawet 8 różnych systemów na jedną platformę i ujednolic swoją siłę roboczą. OnePoint Human Capital Management to kompleksowe rozwiązanie HCM, idealne dla rozwijających się firm do rekrutacji, angażowania, wzmacniania pozycji i zatrzymywania pracowników przez cały cykl zatrudnienia. Nasza platforma HCM i dedykowany zespół wsparcia umożliwiają naszym klientom konfigurowanie bardziej zautomatyzowanych i usprawnionych procesów w ramach prawdziwie pojedynczej bazy danych. Dzięki naszemu ujednoliconemu pakietowi aplikacji HCM możesz zautomatyzować ręczne procesy kadrowo-płacowe, skonsolidować systemy i zapewnić pracownikom ujednolicone doświadczenia, aby poprawić zaangażowanie, komunikację i zgodność.
Apploi
apploi.com
Apploi to rozwiązanie do śledzenia kandydatów, zaprojektowane, aby pomóc firmom z branży opieki zdrowotnej udostępniać oferty pracy na wielu portalach z ofertami pracy w celu pozyskiwania i przyciągania kandydatów. Platforma umożliwia administratorom planowanie rozmów kwalifikacyjnych, tworzenie notatek i automatyzację formalności związanych z wdrożeniem za pomocą ujednoliconego interfejsu. System pozwala menedżerom aktualizować listy ofertowe, monitorować daty wygaśnięcia certyfikatów, weryfikować licencje LPN, automatycznie sprawdzać kandydatów i analizować wskaźniki wydajności po opublikowaniu pracy
ATS OnDemand
atsondemand.com
ATS OnDemand zapewnia oparte na chmurze oprogramowanie do śledzenia kandydatów, umożliwiające pozyskiwanie i zatrudnianie talentów. Świetne dla indywidualnych rekruterów, start-upów i małych zespołów rekrutacyjnych poszukujących niedrogiej platformy do wykonywania wszystkich zadań rekrutacyjnych.
Jobsoid
jobsoid.com
Jobsoid to internetowy system śledzenia kandydatów, który oferuje kompletne rozwiązanie rekrutacyjne spełniające wszystkie Twoje potrzeby rekrutacyjne. Zawiera wiele funkcji, z których każda ma na celu uproszczenie każdego etapu procesu rekrutacji. Od publikowania ofert pracy na różnych portalach ogłoszeniowych, po zarządzanie otrzymywanymi aplikacjami kandydatów, od komunikacji z kandydatami po współpracę z zespołem – Jobsoid zapewnia kompleksowe rozwiązanie. Zautomatyzuj proces rekrutacji z Jobsoid i przejdź na bezproblemową rekrutację. Kluczowe funkcje: - Ogłaszanie ofert pracy na różnych portalach z ofertami pracy i w mediach społecznościowych - Integracja witryny internetowej i strony na Facebooku - Konfigurowalny formularz zgłoszeniowy kandydata - Pozyskiwanie kandydatów za pomocą wtyczki do przeglądarki Chrome i ręcznego importu - Kampania marketingowa (e-mail) do Twojej puli talentów - Adres e-mail specyficzny dla stanowiska do automatycznego przydzielania kandydatów - Szybsze tworzenie krótkiej listy kandydatów dzięki inteligentnemu filtrowi opartemu na sztucznej inteligencji - Konfigurowalny proces rekrutacji - Zarządzanie aplikacjami kandydatów za pomocą tagów i innych filtrów - Bezproblemowa współpraca zespołowa dzięki automatycznym zadaniom i przypomnieniom - Wbudowane wiadomości e-mail i SMS ułatwiające komunikację - Automatyczne odpowiedzi i e-maile angażujące w celu poprawy doświadczenia kandydatów - Planowanie rozmów kwalifikacyjnych - pojedynczych, wsadowych z przedziałami czasowymi i pokazami wideo - Generowanie raportów - Aplikacje mobilne do rekrutacji w dowolnym miejscu
Cronofy
cronofy.com
Firmy polegają na platformie Cronofy w zakresie wspomagania swoich harmonogramów, korzystając z narzędzi do planowania rozmów kwalifikacyjnych, osadzonych komponentów i interfejsów API. Dla rekruterów Rekrutacja to relacje. Nie chodzi o to, żeby zarządzać administracją, żeby wspierać relacje. Nie chodzi tu też o zmaganie się z kalendarzami i niekończące się zarządzanie kalendarzem. Dzięki potężnemu oprogramowaniu do planowania Cronofy pożegnaj się z podwójnymi rezerwacjami i konfliktami w harmonogramie. Przywitaj się z płynniejszym harmonogramem, który uwielbiają osoby przeprowadzające rozmowy kwalifikacyjne i kandydaci. Szybciej planuj rozmowy kwalifikacyjne – 12 razy szybciej. Skorzystaj z tych oszczędzających czas funkcji bezpośrednio z poziomu ATS. Integrujemy się z ponad 80 ATS-ami. - Nasz harmonogram rozmów kwalifikacyjnych umożliwia ciągłe machanie na pożegnanie e-mailami. Wygeneruj jednorazowy link do zaproszenia na spotkanie, który może zawierać informację o dostępności wielu osób i dostosowane ustawienia. Twój zespół może udostępniać swoją dostępność w czasie rzeczywistym kandydatom i menedżerom ds. rekrutacji, oferując im terminy spotkań, spotkań lub rozmów kwalifikacyjnych. Możesz także planować z dowolnego miejsca w Internecie, korzystając z naszych rozszerzeń, w swoich ulubionych przeglądarkach, aplikacjach i poczcie e-mail. - Nasze interfejsy API oferują dostawcom oprogramowania szansę na integrację zaawansowanych funkcji planowania, łączenie się ze wszystkimi głównymi kalendarzami i w oparciu o dostępność w czasie rzeczywistym. W Cronofy bardzo poważnie podchodzimy do bezpieczeństwa, prywatności i zgodności danych. Wiele centrów danych, w których się znajdujesz, dzięki czemu Twoje dane mogą być bezpiecznie hostowane w wybranym przez Ciebie regionie. Nieustannie pracujemy, aby spełnić standardy branżowe i geograficzne, zapewniając, że nasze działania wykraczają poza to, spełniając więcej niż tylko absolutne minimum. Stale udoskonalamy nasze działania i praktyki i jesteśmy dumni, że spełniamy wymogi RODO, SOC2, ISO27001, ISO2701, HIPAA i CCPA. Więcej informacji na temat naszych zasad znajdziesz tutaj: https://www.cronofy.com/privacy
BrioHR
briohr.com
Kompleksowa platforma zarządzania zasobami ludzkimi dla MŚP. Nasza platforma do zarządzania zasobami ludzkimi pomaga firmom w natychmiastowej digitalizacji wszystkich funkcji HR na całej drodze pracownika, a wszystko to w jednym miejscu: - Pozyskiwanie talentów: digitalizuj i współpracuj przy rekrutacjach za pomocą naszego ATS (systemu śledzenia kandydatów), a następnie wdrażaj nowych pracowników w pełni cyfrowo - Administrator HR: zarządzaj płatnymi urlopami, bazą danych pracowników i dokumentami, listą płac (dla Singapuru i Malezji, więcej w przyszłości!), zestawieniami wydatków, kartami czasu pracy... - Zarządzanie wydajnością: śledź KPI / OKR, zarządzaj oceną wydajności, zbieraj informacje zwrotne 360°...
Craze
crazehq.com
Kompleksowe zarządzanie kadrami, płacami i zgodnością dla start-upów. Ambitni założyciele wykorzystują Craze do bezstresowego prowadzenia swoich firm. Automatycznie zajmujemy się kadrami, płacami i compliance, dzięki czemu Ty możesz skupić się na rozwoju swojego biznesu.
Cinode
cinode.com
Kto wie co, kto jest dostępny, co mogę sprzedać? Zapewniamy kluczowe informacje na temat sprzedaży, dostawy i umiejętności, których obecnie brakuje. Cinode to wszechstronna platforma, która przyspieszy rozwój Twojej firmy konsultingowej. Nie bez powodu jesteśmy najlepszym wyborem w krajach nordyckich.
kiwiHR
kiwihr.com
Oprogramowanie HR, które ułatwia Ci życie - MŚP, startupy: zaoszczędź do 30% swojego czasu dzięki intuicyjnemu i kompleksowemu oprogramowaniu do zarządzania zasobami ludzkimi, zaprojektowanemu z myślą o Twoich konkretnych potrzebach.
Skuad
skuad.io
Skuad to szybko rozwijająca się globalna platforma zatrudnienia i płac, która umożliwia firmom takim jak Twoja zatrudnianie i płacenie wyjątkowych talentów w dowolnym miejscu na świecie, zgodnie z przepisami. Skuad jest stworzony z myślą o nowym świecie pracy, w którym duże przedsiębiorstwa i wschodzące start-upy mogą uzyskać dostęp do najlepszych talentów na całym świecie, aby rozwijać swoją działalność i budować zróżnicowane, rozproszone zespoły. Nie ma żadnych opłat wstępnych, ukrytych kosztów ani długoterminowych blokad. Zatrudnij w ponad 160 krajach || Płać w ponad 100 walutach || Uzyskaj wsparcie ekspertów 24x5
moorepay
moorepay.co.uk
Moorepay jest zaufanym liderem na rynku, który od 50 lat ułatwia płace i HR brytyjskim firmom we wszystkich sektorach i na wszystkich rynkach. Zadzwoń pod numer 0345 184 4615 już dziś.
Jobersy
jobersy.com
Scentralizuj proces rekrutacji. Publikuj swoje oferty pracy i otrzymuj aplikacje za pomocą dostosowywanej strony kariery.
RippleMatch
ripplematch.com
RippleMatch to platforma automatyzacji rekrutacji zmieniająca sposób, w jaki pokolenie Z znajduje pracę. Zastępując tablice ogłoszeń dopasowaniem i automatyzacją, RippleMatch eliminuje najbardziej czasochłonne części procesu rekrutacji zarówno dla pracodawców, jak i osób poszukujących pracy. Wiodący pracodawcy wykorzystują RippleMatch do tworzenia zróżnicowanych, wydajnych zespołów, a osoby poszukujące pracy z pokolenia Z w całym kraju ufają RippleMatch w zakresie rozpoczynania i rozwijania ich karier.
MyDocSafe
mydocsafe.com
MyDocSafe pomaga zabezpieczyć i zautomatyzować komunikację z klientami, podpisywanie i wymianę dokumentów oraz poprawić zgodność. Zabezpieczamy dokumenty i automatyzujemy obieg dokumentów. Od potężnego podpisu elektronicznego, poprzez elastyczny silnik formularzy elektronicznych, po konfigurowalne portale klientów – pomagamy organizacjom usprawnić procesy biznesowe, które obejmują dane osobowe, umowy, pieniądze i tożsamość, oszczędzając nawet 90% czasu. Działy HR korzystają z naszej pomocy przy wdrażaniu pracowników i dystrybucji pasków wynagrodzeń. Działy sprzedaży wykorzystują nas do onboardingu klientów. Firmy świadczące usługi profesjonalne wykorzystują nas do podpisywania umów, gromadzenia danych i wymiany dokumentów ze swoimi klientami. Szkoły wykorzystują nas do automatyzacji procesów rekrutacyjnych.
HigherMe
higherme.com
HigherMe ułatwia znajdowanie, sprawdzanie, przeprowadzanie wywiadów i wdrażanie pracowników z dowolnego miejsca i na dowolnym urządzeniu. Zredukuj czas i koszty zatrudniania dzięki narzędziom i technologii umożliwiającej szybkie przeglądanie kandydatów, planowanie rozmów kwalifikacyjnych, zarządzanie wszystkimi wpisami na tablicach ogłoszeń i wypełnianie dokumentów nowych pracowników. HigherMe jest przeznaczony dla firm zatrudniających pracowników na godziny, takich jak restauracje i sklepy detaliczne. Zatrudniaj, gdziekolwiek jesteś, dzięki automatycznemu publikowaniu ogłoszeń na tablicy ogłoszeń, systemowi śledzenia kandydatów na urządzenia mobilne, technologii Text-To-Apply, planowaniu rozmów kwalifikacyjnych jednym kliknięciem, listom motywacyjnym w formacie wideo, markowej stronie karier, niestandardowym aplikacjom i dokumentacji w chmurze. Zarejestruj się już dziś, aby zaoszczędzić sześć godzin na każdym zatrudnionym, zmniejszyć liczbę niestawiennictwa na rozmowach kwalifikacyjnych o 67% i zaoszczędzić do 3600 USD rocznie.
Alongside
alongside.com
Obok znajduje się internetowa platforma rekrutacyjna, której misją jest pomoc w tworzeniu znaczących powiązań między pracodawcami a osobami poszukującymi pracy, aby mogli wspólnie wykonywać najlepszą pracę. Dzięki aplikacji Alongside pracodawcy mogą łatwo tworzyć i promować swoje ogłoszenia o pracę, współpracować z zespołami rekrutacyjnymi, przeglądać przychodzące aplikacje, organizować proces rekrutacji, a przede wszystkim odkrywać świetnych kandydatów.
TurboHire
turbohire.co
TurboHire to kompleksowa platforma do automatyzacji rekrutacji, stworzona z myślą o stawieniu czoła różnym wyzwaniom rekrutacyjnym. Narzędzie integruje automatyzację i inteligencję na każdym etapie procesu rekrutacji. Dostosowany do zatrudniania dużych ilości pracowników, optymalizuje proces skalowania zespołów w krótkim czasie. Poza tym jest wysoce adaptowalny i pełen automatyzacji. TurboHire priorytetowo traktuje doświadczenie kandydata, pielęgnując relacje z kandydatami od pierwszego zaangażowania po wdrożenie. Narzędzie zapewnia zgodność w wielu lokalizacjach dzięki bezpiecznej platformie. Inteligencję TurboHire można również zintegrować z systemami preferowanymi przez użytkowników za pośrednictwem interfejsów API Restful. Oferta obejmuje siedem kluczowych modułów obejmujących kompleksową rekrutację, takich jak rekrutacja wychodząca w celu pozyskiwania pasywnych kandydatów, punktacja kandydatów oparta na sztucznej inteligencji w celu usprawnienia selekcji talentów, automatyzacja planowania w celu ułatwienia rozmów kwalifikacyjnych, chatbot rekrutacyjny do angażowania kandydatów oraz pulpity nawigacyjne działające w czasie rzeczywistym do analityki rekrutacyjnej. TurboHire, zaufany wybór firm z głównych branż, spełnia globalne standardy zgodności i posiada studia przypadków z takich sektorów, jak IT, produkcja, BFSI i farmaceutyka.
ApplicantPro
applicantpro.com
Pomagamy firmom lepiej zatrudniać! W tym konkurencyjnym i chaotycznym środowisku pracy przyciągnięcie i zatrudnienie najlepszych ludzi może być wyzwaniem! WnioskodawcaPro zapewnia konfigurowalne rozwiązania, aby spełnić Twoje unikalne potrzeby rekrutacyjne!
MightyRecruiter
mightyrecruiter.com
MightyRecruiter to najnowocześniejsze, intuicyjne rozwiązanie rekrutacyjne, które pomaga lepiej rekrutować. Publikuj na tablicach ogłoszeń o pracę, pozyskuj pasywnych kandydatów, zarządzaj kandydatami i zatrudniaj kandydatów najbardziej odpowiednich na Twoje stanowisko — bez ponoszenia żadnych kosztów. Załóż darmowe konto tutaj: https://www.mightyrecruiter.com/free-job-postings/
Patriot
patriotsoftware.com
Oprogramowanie księgowe Patriot pozwala amerykańskim firmom i ich księgowym zarządzać swoimi księgami online. Patriot ma dwie opcje księgowe do wyboru: 1. Podstawowa księgowość: 20 USD/miesiąc 2. Premium księgowa: 30 USD/miesiąc Dzięki obu opcjom możesz wystawiać faktury nieograniczonej liczbie klientów, płacić 1099 dostawcom i kontrahentom, akceptować płatności kartami kredytowymi, automatycznie importować swój bank transakcje i nie tylko! Za jednym kliknięciem uzyskaj dostęp do łatwych w użyciu raportów finansowych, w tym rachunków zysków i strat oraz bilansów Twojej firmy.
Pinpoint
pinpointhq.com
przepływy pracy, piękne raporty i łatwiejszy proces rekrutacji – nie tylko dla Twoich kandydatów, ale także dla Twojego zespołu. Podejmuj lepsze decyzje dotyczące zatrudnienia – szybciej – dzięki Pinpoint.