Amara

Amara jest przeznaczona dla zespołów HR i osób odpowiedzialnych za zarządzanie personelem, które potrzebują na bieżąco monitorować zaangażowanie pracowników i ich obawy, zamiast polegać wyłącznie na sporadycznych ankietach. Platforma inicjuje rozmowy kontrolne w kluczowych momentach, takich jak wdrożenie do pracy, ważne etapy kariery pracownika czy odejście z firmy, zadając pytania uzupełniające dostosowane do odpowiedzi każdej osoby. Platforma analizuje opinie pod kątem nastrojów, powtarzających się tematów oraz oznak spadku zaangażowania, wypalenia zawodowego lub ryzyka odejścia z firmy. Zespoły HR mogą przeglądać pulpity nawigacyjne i analizować wzorce zaangażowania w podziale na grupy, takie jak zespół, lokalizacja czy staż pracy, a następnie wykorzystywać te informacje, by zdecydować, gdzie warto podjąć dalsze działania. Amara może sprawdzić się w organizacjach, które chcą regularnie zbierać opinie pracowników i wcześniej identyfikować problemy w miejscu pracy.

Zastrzeżenie: WebCatalog nie jest powiązany, stowarzyszony, upoważniony ani wspierany przez Amara ani w żaden sposób oficjalnie z nim związany. Wszystkie nazwy produktów, logo i marki są własnością ich odpowiednich właścicieli.