Culture15

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Culture15 è una piattaforma di analisi HR che valuta la cultura organizzativa attraverso i comportamenti dei dipendenti, supportando miglioramenti e allineamenti ai valori aziendali.

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Culture15 è progettato per supportare le organizzazioni nella coltivazione e nella gestione della loro ** cultura organizzativa ** efficacemente. Questa app fornisce strumenti e funzionalità che aiutano le aziende a definire, valutare e migliorare le loro pratiche culturali. Sfruttando Culture15, le aziende possono allineare i loro valori e comportamenti più da vicino con la loro missione e gli obiettivi, portando a un miglioramento del coinvolgimento e della produttività dei dipendenti.

Le caratteristiche chiave della cultura15 includono la capacità di valutare e perfezionare la cultura organizzativa attraverso processi strutturati. Aiuta le aziende a identificare i loro valori fondamentali e a garantire che si riflettono costantemente nelle operazioni quotidiane. L'app supporta anche lo sviluppo di un ambiente di lavoro coeso in cui i dipendenti si sentono apprezzati e supportati, il che è cruciale per favorire una cultura positiva ** del posto di lavoro **. Inoltre, Culture15 aiuta a creare un ambiente collaborativo che incoraggia il lavoro di squadra e la comunicazione aperta, essenziale per guidare il successo aziendale.

Usando Culture15, le organizzazioni possono gestire meglio il loro panorama culturale, garantendo che si allinei con l'identità del loro marchio e supporta i loro obiettivi strategici complessivi. Questo allineamento è vitale per attrarre e trattenere i migliori talenti, nonché per mantenere un vantaggio competitivo sul mercato. Le capacità dell'app si concentrano sul miglioramento dell'esperienza dei dipendenti, che è collegata a una maggiore soddisfazione professionale, ridotta tassi di turnover e aumento delle prestazioni organizzative.

Questa descrizione è stata generata dall'IA (intelligenza artificiale). L'IA può commettere errori. Controlla le informazioni importanti.

Culture15 è una piattaforma di analisi delle risorse umane che utilizza i comportamenti dei dipendenti per diagnosticare la cultura attuale di un'organizzazione. Chiediamo ai team di leadership di "definire" la propria cultura, sia che vogliano essere agili, innovativi o enfatizzare la diversità e l'inclusione, la nostra piattaforma consente alle organizzazioni di vedere se possiedono questa capacità e, in tal caso, quanto è forte. Gli utenti possono creare funzionalità personalizzate e tenere traccia dei comportamenti per funzione, regione o qualsiasi altra segmentazione personalizzata che desiderano impostare. Utilizziamo un sondaggio basato sul nostro quadro comportamentale proprietario di 15 assi che ti consente di saperne di più sulla tua organizzazione. Riteniamo inoltre che il coinvolgimento svolga un ruolo nella cultura organizzativa, quindi la nostra piattaforma consente anche alle organizzazioni di continuare a misurare questo aspetto, ma consentire alla cultura di prendere il primo posto guida davvero il cambiamento.

Categorie: BusinessAltro software per le risorse umaneSoftware di analisi delle risorse umane

Sito web: culture15.com

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