Hireflow
hireflow.com
Hireflow automatise votre recrutement sortant. Il recherche et envoie des e-mails et des suivis directement dans les boîtes de réception des prospects. Avec Hireflow et notre AI Sourcer, vous êtes en mesure d'automatiser votre flux de travail et de rechercher passivement des candidats afin que vous puissiez vous concentrer sur l'embauche des meilleurs !
RecruiterPM
recruiterpm.com
Système de suivi des candidats (ATS), CRM, intelligence artificielle, logiciel de gestion de projet et d'analyse pour les équipes de recrutement avec tableaux de bord, métriques/analyses personnalisables, partage mondial des connaissances, gestion de la recherche, récompenses des employés, entrepôt de données, API et plus encore !
Longlist
longlist.io
Longlist est un CRM et un ATS de recrutement destiné aux entreprises de recrutement et de placement de personnel à croissance rapide.
Untapped
untapped.io
Untapped est une plateforme de recrutement diversifiée tout-en-un qui aide les entreprises à embaucher efficacement des équipes diversifiées. Le talent est partout ; l’opportunité ne l’est pas. Nous sommes là pour changer cela, rapidement. C'est là où les entreprises n'ont plus à se soucier du recrutement d'équipes diversifiées. C’est là qu’ils transforment leur créativité, leur innovation et leur croissance. Et où ils transforment les objectifs en actions pour créer le changement que la société exige. Pourquoi? Parce que la diversité ne peut pas attendre et n’attendra pas. L'avenir vous ressemble.
candidate.fyi
candidate.fyi
Bienvenue sur candidat.fyi, la plateforme ultime d'expérience candidat qui révolutionne la façon dont vous interagissez avec les talents. Parfaitement intégrée à votre ATS, notre plateforme automatise et rationalise tous les aspects de la communication avec les candidats, des messages personnalisés aux lettres d'offre, en passant par le pré-embarquement, l'intégration et les enquêtes en temps réel sur l'expérience des candidats. Avec notre portail personnalisé et de marque, les candidats entrent dans un monde d'information et d'autonomisation. Ils peuvent facilement suivre leurs progrès, rester informés des étapes à venir, découvrir qui ils vont rencontrer et quand, et se plonger dans un contenu immersif sur la marque employeur. De la préparation aux entretiens à l'exploration de la culture d'entreprise, notre portail candidats offre une expérience complète qui laisse une impression durable. Avec candidat.fyi, vous pouvez recueillir les commentaires des candidats à chaque étape du processus d'entretien et suivre l'engagement des candidats tout au long du parcours d'entretien. Chez candidat.fyi, nous croyons qu'il est important de transformer le processus d'entretien en quelque chose d'inoubliable. Nous sommes là pour faire du parcours de chaque candidat un parcours remarquable, où il se sent valorisé, soutenu et enthousiasmé par les possibilités qui s'offrent à lui.
Phenom
phenom.com
Propulsée par l'IA, la plateforme Phenom Intelligenct Talent Experience est une solution unique qui aide les candidats à vous trouver et à vous choisir plus rapidement, les employés à développer leurs compétences et à évoluer, les recruteurs à devenir extrêmement productifs et les managers à constituer des équipes plus solides.
Sense
sensehq.com
Sense, la principale plateforme d'engagement des talents basée sur l'IA, redéfinit le processus de recrutement en combinant de manière transparente des expériences de candidats personnalisées et omnicanales avec une efficacité accrue des recruteurs. Approuvé par plus de 1 000 organisations, Sense offre une suite complète de fonctionnalités, notamment l'automatisation du recrutement, le Talent CRM, les campagnes, la notation et la mise en correspondance des candidats, le chatbot IA, la messagerie texte, la planification d'entretiens et les références. Optimisez chaque étape du parcours d'acquisition de talents avec Sense, où la technologie de pointe converge avec des fonctionnalités intuitives.
Lightcast
lightcast.io
Lightcast développe la principale plateforme mondiale de veille sur les talents, aidant les employeurs à garder une longueur d'avance sur les tendances en matière de main-d'œuvre afin de garantir qu'ils peuvent embaucher et retenir les bonnes personnes. Nous fournissons des informations qui éclairent l'ensemble du parcours des candidats et des employés - depuis les compétences recherchées et la normalisation des titres, jusqu'à la transparence des rémunérations et le perfectionnement des compétences. Fournir les données les plus fiables et les plus pertinentes disponibles sur le marché du travail pour guider les stratégies d'acquisition, de gestion et de rétention des talents afin de soutenir l'ensemble du processus de planification des effectifs. Fièrement partenaire de 44 des sociétés Fortune 50 et 67 des sociétés Fortune 100, Lightcast permet à ces entreprises de prendre des décisions basées sur les données qui favorisent le succès dans un monde du travail en constante évolution.
CVViZ
cvviz.com
CVViZ est un logiciel de recrutement d'IA moderne qui vous aide à embaucher les meilleurs talents plus rapidement. CVViZ s'est intégré à près de 2000 sites d'emploi dans le monde. Notre moteur de recommandation suggère le meilleur site d'offres d'emploi à utiliser en fonction du secteur d'activité, du poste et du lieu de travail. L'IA utilisée pour la sélection des CV associe les bons candidats aux bons emplois.
SmartSearch
smartsearch.com
La mission de SmartSearch est de concevoir un avenir du travail centré sur l'humain grâce à des solutions logicielles innovantes, notamment le suivi des candidats (ATS), la gestion des fournisseurs (VMS), la gestion de la relation client (CRM) et la signature électronique pour embaucher plus rapidement, mieux et plus intelligemment. Il s'agit d'une solution logicielle complète et agile qui apporte de puissants outils de recherche de candidats et de collaboration à vos efforts d'acquisition de talents. En s'intégrant à votre technologie actuelle et à vos processus commerciaux uniques, SmartSearch réduit la paperasse, élimine la duplication des efforts, rationalise l'intégration, raccourcit le temps nécessaire pour pourvoir les postes et réduit les coûts d'embauche.
HiredScore
hiredscore.com
HiredScore est un outil basé sur l'IA qui propose des solutions pour la transformation des RH dans les processus d'acquisition et de gestion des talents. Grâce à l'IA explicable, à l'automatisation et à des intégrations approfondies, HiredScore fournit des recommandations proactives et stimulantes aux bonnes parties prenantes au bon moment. L'outil vise à aider les organisations à atteindre leurs objectifs de transformation RH avec transparence, qualité et sensibilisation en temps réel. Avec HiredScore, les utilisateurs peuvent automatiquement découvrir, noter et hiérarchiser les talents parmi tous les types de talents, y compris les prospects, les candidats et les candidats pour n'importe quel poste vacant. L'outil offre également une automatisation sécurisée pour optimiser les processus de recrutement, en supprimant les goulots d'étranglement et en garantissant des pratiques de recrutement efficaces, efficientes et équitables. HiredScore permet une utilisation stratégique de toutes les options de main-d'œuvre pour les objectifs d'embauche et de rétention, permettant aux utilisateurs d'aligner les plans de main-d'œuvre et de découvrir les meilleurs talents, quel que soit le type de travailleur. L'outil favorise une utilisation éthique et conforme de l'IA en fournissant des audits biaisés, une explicabilité, des configurations de conformité locales et une approche centrée sur la confidentialité. De plus, HiredScore aide les organisations à progresser vers les objectifs de diversité et d'inclusion en connectant de manière transparente les objectifs DE&I aux processus de recrutement et de gestion. L'outil facilite l'utilisation des données en s'intégrant à la plupart des systèmes RH, des tiers, des plateformes de collaboration et des couches d'expérience. HiredScore garantit une évaluation systématiquement impartiale pour chaque candidat, conformément aux normes gouvernementales de non-discrimination à l'échelle mondiale. L'outil minimise les risques de non-conformité et est conforme aux normes de leadership éclairé du secteur. Dans l'ensemble, HiredScore vise à fournir des solutions d'IA innovantes, sûres et efficaces aux équipes RH du monde entier, en soutenant les processus de recrutement basés sur les données et les initiatives d'acquisition de talents.
Cavall
cavall.io
Cavall est un système de suivi des candidatures (ATS) qui constitue la plate-forme idéale pour vous aider à rester organisé, même lorsque vous recevez des milliers de candidatures provenant de diverses sources et de plusieurs départements. Cavall vise à faciliter le processus de recherche et d'attraction de candidats qui feraient d'excellents employés. De plus, Cavall vise à créer de la valeur en gardant votre cycle de recrutement aussi innovant et efficace que possible.
CATS
catsone.com
CATS aide des milliers d'entreprises du monde entier à combler leurs besoins en matière de recrutement. Des agences de recrutement individuelles aux opérations Fortune 500, nos clients comptent sur nous pour les aider à se développer.
Fountain
fountain.com
Fountain regroupe le recrutement en un seul endroit afin que vous puissiez embaucher de meilleures personnes plus rapidement, que vous soyez une grande entreprise, une franchise ou une petite entreprise. Suivez, gérez et embarquez sur chaque site. Que vous ayez un ou 1 000 emplacements, nous gardons les choses simples. Fountain est disponible sur le Web et sur les appareils mobiles, vous pouvez donc embaucher des candidats, que vous soyez à votre bureau ou en déplacement.
Jobylon
jobylon.com
Embauche simplifiée. Gagnez le cœur des candidats et transformez la frustration liée au recrutement en un processus fluide. Jobylon est un logiciel de recrutement convivial axé sur des offres d'emploi époustouflantes pour mieux mettre en valeur votre marque employeur.
ATS OnDemand
atsondemand.com
ATS OnDemand fournit un logiciel cloud de suivi des candidats pour la recherche et l'embauche de talents. Idéal pour les recruteurs individuels, les start-ups et les petites équipes de recrutement à la recherche d'une plateforme économique pour effectuer toutes les tâches de recrutement.
Jobsoid
jobsoid.com
Jobsoid est un système de suivi des candidatures en ligne qui vous offre une solution de recrutement complète pour tous types de besoins de recrutement. Il est livré avec une multitude de fonctionnalités, chacune conçue pour simplifier chaque étape de votre processus de recrutement. De la publication d'offres d'emploi sur divers sites d'emploi à la gestion des candidatures que vous recevez, de la communication avec vos candidats à la collaboration avec votre équipe, Jobsoid vous offre une solution unique. Automatisez votre processus de recrutement avec Jobsoid et passez à un recrutement sans tracas. Principales fonctionnalités : - Publicité des offres d'emploi sur divers sites d'emploi et réseaux sociaux - Intégration de sites Web et de pages Facebook - Formulaire de candidature personnalisable - Recherche de candidats à l'aide du plug-in Chrome et importations manuelles - Campagne de marketing (e-mail) vers votre vivier de talents - Adresse e-mail spécifique au poste pour l'attribution automatique des candidats - Présélection des candidats plus rapidement grâce au filtre intelligent basé sur l'IA - Pipeline de recrutement personnalisable - Gestion des candidatures avec des balises et d'autres filtres - Collaboration d'équipe transparente avec tâches et rappels automatisés - E-mail et messagerie texte intégrés pour faciliter la communication - Auto- réponses et e-mails d'engagement pour améliorer l'expérience des candidats - Planification d'entretiens - uniques, par lots avec plages horaires et projection vidéo - Génération de rapports - Applications mobiles pour recruter en déplacement
Appcast
appcast.io
Appcast est le leader mondial des technologies et services de marketing de recrutement. En juillet 2023, Appcast a acquis Bayard Advertising, un pionnier dans le domaine du marketing de recrutement. Grâce à une technologie de pointe, des données de marché inégalées et une équipe composée des meilleurs spécialistes du marketing de recrutement du secteur, la technologie et les services d'Appcast génèrent des résultats en matière d'embauche pour plus de 2 000 clients. Appcast a son siège social au Liban, dans le New Hampshire, avec des bureaux en Amérique du Nord et en Europe. Appcast est une filiale de The Stepstone Group, une plateforme de recrutement numérique de premier plan qui met en relation les entreprises avec les bons talents et aide les gens à trouver le bon emploi. Nos solutions : AppcastOne : AppcastOne transforme l'acquisition de candidats en exploitant la puissance des médias programmatiques, de recherche, sociaux et traditionnels en une solution d'entreprise omnicanal unique. Appcast Brand & Creative : Appcast Brand & Creative est une suite complète de services professionnels allant du développement de marque et de stratégie aux créations multicanaux primées. Pour en savoir plus, visitez http://www.appcast.io et suivez-nous sur X @appcast_io.
Hirebee
hirebee.ai
Hirebee propose une solution RH basée sur l'IA pour le recrutement à l'échelle mondiale. Nous exploitons la puissance de l’intelligence artificielle pour aider les petites et moyennes entreprises à passer de 2 à des milliers d’employés. Hirebee couvre toute la chaîne de valeur du recrutement – de la création d’une offre d’emploi à l’envoi de l’offre au candidat. Nous apportons une solution technologique innovante aux entreprises.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
Le feedback 360° de Fuel50 prend en charge une croissance de carrière validée par les pairs en temps réel. Soutenez l’évolution de carrière infinie de vos collaborateurs au sein de votre organisation. 360 Feedback permet aux employés, dirigeants, mentors et coachs de demander, recevoir et donner des commentaires les uns aux autres. Soutenez le développement de carrière autonome de votre personnel. Donnez à vos collaborateurs les commentaires réguliers dont ils ont besoin pour s'améliorer et faire progresser continuellement leur carrière avec vous.
Interseller
interseller.io
Interseller est une société SaaS basée à New York dans le domaine des technologies de recrutement, récemment acquise par Greenhouse Software en octobre 2021. Depuis 2016, nous aidons les agences de recrutement du monde entier à créer un pipeline de clients et de candidats plus prévisible. Notre plateforme permet de réduire le temps nécessaire pour interagir avec les prospects et les candidats. Interseller peut trouver et contacter n'importe quelle adresse e-mail personnelle ou professionnelle via des séquences d'e-mails automatisées et personnalisées, tout en gardant à jour plus de 30 CRM et ATS.
Talentsquare
talentsquare.com
Talentsquare a pour mission d'aider les entreprises à exceller en matière de recrutement. Nous proposons les toutes dernières technologies RH pour gérer et recruter les talents en toute simplicité.
Criteria
criteriacorp.com
Prenez de meilleures décisions en matière de talents. Votre objectif est de constituer la meilleure équipe. Notre objectif est de vous aider à y parvenir grâce à des évaluations multidimensionnelles, étayées par la science et fournies via notre plateforme robuste et conviviale.
Empeon
empeon.com
Empeon est une plateforme flexible qui permet aux entreprises de gérer facilement tous leurs besoins en ressources humaines et en paie en un seul endroit. Souvent, les entreprises affirment disposer de cette fonctionnalité, mais elles n’ont que la possibilité de se connecter, ce qui provoque des goulots d’étranglement et ralentit les opérations. Venez tester notre plateforme pour voir pourquoi elle est vraiment la meilleure pour votre entreprise.
BarRaiser
barraiser.com
Soyez objectif et prenez de meilleures décisions d'embauche avec BarRaiser. La plateforme de recrutement exclusive BarRaiser permet aux recruteurs, aux responsables du recrutement, à l'acquisition de talents et aux responsables RH de profiter d'une assistance en temps réel, d'accéder à des entretiens enregistrés horodatés et d'exploiter l'assistant IA pour analyser plus de 200 points de données afin de prendre des décisions d'embauche intelligentes. . Il vous aide à vous débarrasser des méthodes traditionnelles de recrutement en éliminant les préjugés du processus de recrutement et garantit que votre organisation embauche le bon candidat. Des entreprises innovantes comme Vimeo, Tata 1mg, Udaan, OLX et upGrad font confiance à BarRaiser pour concrétiser leurs rêves d'embauche.
TalentWall
talentwall.io
TalentWall convertit votre pipeline de candidats en un mur de cartes visuelles, reflétant toutes vos données de candidats Greenhouse en temps réel. Il offre plus de transparence à vos responsables du recrutement, collabore mieux avec votre équipe et ne perd plus jamais de vue un candidat en cours.
Top Echelon
topechelon.com
Le logiciel de recrutement Top Echelon combine de puissantes fonctionnalités de suivi des candidats (ATS) et de relation client (CRM) en une seule solution de recrutement conçue pour rationaliser le processus de recrutement pour les équipes de recrutement et d'embauche à partir de 67,15 $/utilisateur et par mois. Top Echelon automatise de nombreuses fonctionnalités de suivi des candidats telles que l'analyse des CV, l'analyse des e-mails, les téléchargements groupés de CV, les champs personnalisés, les flux de travail personnalisés, les feuilles de calcul d'importation/exportation, la vérification des doublons, la fusion d'enregistrements, le marquage, la recherche de texte intégral, la recherche de rayon et une option facultative. portail des candidats. Pour aider à gérer le processus de recrutement, Top Echelon dispose de fonctionnalités CRM pour la communication avec les candidats tout au long du cycle de vie d'embauche avec des étapes de pipeline personnalisées, une intégration de courrier électronique, une intégration de calendrier, des listes de véhicules recherchés personnalisées, un planificateur d'activités, des modèles de courrier électronique, des activités personnalisées, des rapports, un système de notification, etc. Tout cela s’accompagne d’une intégration, d’une formation et d’une assistance sans frais supplémentaires.
Gigged AI
gigged.ai
Le marché des talents basé sur les compétences résout la pénurie de compétences technologiques grâce à la mobilité interne et aux talents ouverts. Notre Open Talent Marketplace (OTM) utilise l'IA pour créer un énoncé de travail (SOW) basé sur les résultats ou sur le temps et le matériel pour votre projet numérique et vous met instantanément en contact avec des pigistes vérifiés de notre vivier de talents mondial. Notre marché des talents internes (ITM) fournit des analyses de compétences au sein d'une main-d'œuvre et les associe aux bons projets, réduisant ainsi le besoin d'embauches externes coûteuses et améliorant la fidélisation des employés. Nos produits sont conçus pour aider à maintenir les coûts et les effectifs à un niveau bas, tout en faisant avancer le travail du projet. Compte tenu des turbulences actuelles du marché et d’une approche de plus en plus élastique, nos outils permettent aux clients de gagner en efficacité grâce à une approche plus flexible et plus agile du ressourcement.
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst aide les agences de recrutement à rechercher, engager et embaucher les bons candidats plus rapidement et de manière rentable afin qu'elles puissent fermer davantage de postes, améliorer leurs coûts et délais d'embauche et maximiser leurs résultats financiers. Shortlyst offre aux recruteurs de toutes tailles d'entreprise une base de données de candidats propre et précise contenant plus de 650 millions de profils de candidats et leurs coordonnées, combinée à la possibilité d'automatiser leur engagement auprès des candidats tout en évitant les doubles contacts entre les autres membres de l'équipe, et une relation bidirectionnelle. Synchronisation ATS pour réduire le temps consacré aux tâches administratives.
Jobspage
jobspage.co
Créez une page de carrière dédiée à votre entreprise, répertoriez les emplois disponibles et gérez les candidatures. Notre système de suivi des candidats vous permet de collecter les curriculum vitae des candidats, leurs coordonnées et d'autres informations nécessaires pour prendre les meilleures décisions d'embauche.
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