Seite 4 - Alternativen - Workstream

GoHire

gohire.io

Die All-in-One-Plattform zur Talentbeschaffung von GoHire ist die Lösung für eine chaotische und chaotische Einstellungsstrategie. Verabschieden Sie sich von mühsamer und teurer Personalbeschaffung und schließen Sie sich über 2.500 KMU auf der ganzen Welt an, die GoHire nutzen, um ihre Personalbeschaffung auf den richtigen Weg zu bringen. Mit der intuitiven und optimierten Plattform von GoHire ist Ihre Einstellungsarbeit innerhalb weniger Tage aktualisiert und einsatzbereit. Übernehmen Sie die vollständige Kontrolle über Ihre Einstellungspipeline; Verwalten Sie Jobs, Kandidaten und Vorstellungsgespräche in kürzerer Zeit und mit weniger Aufwand. Integrieren Sie GoHire ganz einfach in Ihre Website, Ihre sozialen Kanäle und Jobbörsen und richten Sie eine brandneue Karriereseite für Ihr Unternehmen ein. Sie können Aufgaben automatisieren, Berechtigungen für Ihre Teamkollegen festlegen, Ihre Jobs mit nur einem Klick auf mehreren Jobbörsen veröffentlichen sowie jeden Kandidaten in einem benutzerfreundlichen Dashboard verwalten und bewerten, sodass Sie sich auf die Einstellung der besten Leute für Ihr wachsendes Unternehmen konzentrieren können . Mit einer KOSTENLOSEN 14-tägigen Testversion und Plänen ab nur 49 £ pro Monat kann Ihre Einstellungsstrategie völlig neu erfunden werden. Der zusätzliche Bonus? GoHire ist das einzige ATS, das Ihr Team tatsächlich gerne nutzen wird.

Wrapbook

wrapbook.com

Zusammenarbeit. Effizienz. Geschwindigkeit. In der Welt der Film- und Fernsehproduktion sind das mehr als nur Schlagworte. Sie machen den Unterschied zwischen einem gelungenen Tag und der Verschwendung Ihres Budgets für Überstunden aus. Aus diesem Grund wurde Wrapbook als branchenweit bestes Supportsystem entwickelt – eine einzige Plattform, die Ihnen dabei helfen kann, Ihr Team zu bezahlen, Ihre Kosten zu verfolgen und die staatlichen Produktionsanreize optimal zu nutzen – und das alles, während Ihr Produktionsbuchhalter perfekt mit dem Rest synchronisiert bleibt Euer Team.

Employee Navigator

employeenavigator.com

All-in-one-Vorteile, HR und Compliance. Tausende Makler nutzen die Software von Employee Navigator zusammen mit ihren Kunden, um deren Leistungen, Onboarding, ACA und mehr auf unserer einfachen, intuitiven Plattform zu verwalten.

Comeet

comeet.co

Comeet ist ein Bewerber-Tracking-System und eine Einstellungsplattform für kleine und mittlere Unternehmen, die auf ein hohes Wachstum vorbereitet sind. Die preisgekrönte, cloudbasierte Plattform ist äußerst kollaborativ und bietet Einstellungsteams ein einfaches, benutzerfreundliches Design, dynamische Konfigurierbarkeit, automatisierte Arbeitsabläufe und vieles mehr. Comeet ist für Unternehmen geeignet und verfügt über zahlreiche Funktionen. Perfekt zum Beschaffen, Koordinieren, Kommunizieren, Teilen, Planen, Vorbereiten, Einbinden, Bewerten, Einstellen und Berichten.

Tonkean

tonkean.com

Tonkean ist die erste Prozessorchestrierungs- und Erlebnisplattform ihrer Art, die unternehmensinternen Serviceteams wie der Beschaffung und der Rechtsabteilung dabei hilft, Prozesserlebnisse zu schaffen, denen die Menschen tatsächlich folgen. Tonkean integriert sich nahtlos in bestehende Richtlinien und Systeme und ermöglicht es internen Teams, mehr aus dem zu machen, was sie bereits haben. Mit Tonkean können Sie Prozesse erstellen, die für jeden Anfragenden personalisiert sind und KI nutzen, um die Aufnahme, Sortierung und Lösung jeder Anfrage zu automatisieren. Mit einer Bibliothek vorkonfigurierter Prozessvorlagen und einem zu 100 % codefreien Workflow-Editor ist Tonkean die Automatisierungsplattform der Wahl für innovative Unternehmen wie Google, Netflix, Instacart und Workday. Und mit umfassenden Governance-Kontrollen können Sie Compliance gewährleisten und gleichzeitig die Akzeptanz maximieren – und das alles ohne Änderungsmanagement und ohne Code. Tonkean wurde 2015 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Palo Alto sowie Forschung und Entwicklung in Tel Aviv.

Time Champ

timechamp.io

Time Champ hilft Unternehmen dabei, Produktivitätspotenziale mit funktionsreicher Software zur automatischen Zeiterfassung und Produktivitätsmessung auszuschöpfen. Es kann dazu beitragen, Ihre Produktivität um 20 bis 30 % zu steigern und die Arbeitsmoral Ihrer Mitarbeiter wie nie zuvor zu verbessern. Time Champ ist mehr als nur ein Zeiterfassungssystem und kann mit seinem umfangreichen Funktionsumfang dazu beitragen, alle Bereiche Ihres Unternehmens zu optimieren und ein entscheidendes Unterscheidungsmerkmal zwischen Ihnen und Ihren Mitbewerbern zu sein. Unabhängig davon, wo sich Ihre Mitarbeiter befinden, egal ob sie remote oder im Büro arbeiten, hilft Ihnen Time Champ dabei, herauszufinden, wo sie während des Arbeitstages ihre Zeit verbringen, und stellt so sicher, dass ihre Zeit produktiv genutzt wird. Time Champ hilft Unternehmen außerdem dabei, die Produktivität der Teams mithilfe eines umfassenden Dashboards im Handumdrehen effektiv zu messen. Auf einen Blick können Sie auf einem einzigen Bildschirm sehen, wie viele Teammitglieder arbeiten, wie viele abwesend oder zu spät sind und wer die produktivsten oder am wenigsten produktiven Mitarbeiter sind. Diese Informationen können dann genutzt werden, um Leistungs- und Produktivitätssteigerungen voranzutreiben. Time Champ sammelt verschiedene Kennzahlen und KPIs und präsentiert sie in schön gestalteten Analysediagrammen und Berichten. Mit der Möglichkeit, Problembereiche aufzuschlüsseln, macht Time Champ das Leben viel einfacher, Probleme schnell zu analysieren und Lösungen zu finden.

100Hires

100hires.com

Benutzerfreundliches Bewerber-Tracking-System: Kostenloser Plan, Gmail- und Kalender-Integrationen. Gewinnen Sie schneller die besten Kandidaten, interviewen Sie sie und stellen Sie sie ein. Wird von Startups, KMUs und großen Unternehmen wie Siemens und Magna verwendet. Erstellen Sie Ihre Lebenslaufdatenbank: Lebenslaufparser, CSV-Import, Duplikatdetektor. Senden Sie Massen-E-Mail-Kampagnen. Planen und führen Sie Interviews durch, Feedback-Erinnerungen für Interviewer. Kanban-Board zur Visualisierung Ihrer Recruiting-Pipeline. Chrome-Erweiterung zum Importieren von Kandidaten von Linkedin, Github usw.

ClearCompany

clearcompany.com

Wir unterstützen fast 3.000 Unternehmen bei der Rekrutierung, Förderung, Anerkennung und Bindung von Mitarbeitern. Seit 2004 hat die End-to-End-Talent-Management-Plattform von ClearCompany Tausenden von Unternehmen ermöglicht, Talente zu maximieren, indem sie Menschen in jeder Phase der Mitarbeiterreise befähigt. ClearCompany integriert datengesteuerte Best Practices, von Experten informierte Inhalte und maßgeschneiderte Softwaretools, um Mitarbeiter zu rekrutieren, zu fördern, anzuerkennen und zu halten und Menschen und Prozesse zu vereinen, um Geschäftserfolg zu erzielen. Die Talentmaximierung wird erreicht, wenn die Personalabteilung über die Tools verfügt, die sie benötigt, um genau zu planen, Personalinitiativen fehlerfrei umzusetzen und bewusst eine Kultur aufzubauen – diese wesentlichen Säulen der Talentmaximierung sind der Kern unserer Talentmanagement-Plattform.

TextUs

textus.com

TextUs ist die führende Consumer-Engagement-Plattform für Personalvermittler und Verkäufer, die die Pipeline-Erstellung vorantreibt und die Konversionsraten verbessert. Benutzer lieben TextUs, weil es ihnen ermöglicht, effektiver mit Kandidaten, Interessenten und Kunden zu kommunizieren. Maximieren Sie die Arbeitsproduktivität, indem Sie schneller mehr Antworten erhalten, die Konvertierung des Verkaufszyklus verbessern und die Markteinführungsgeschwindigkeit der Kandidaten verbessern.

Snaphunt

snaphunt.com

Snaphunt ist eine globale Einstellungsplattform, die schnell wachsenden Unternehmen hilft, die besten Talente der Welt zu finden, zu engagieren und einzustellen. Unser Algorithmus gleicht Arbeitgebern anhand ihrer spezifischen Anforderungen in allen Ländern, Regionen und Zeitzonen sofort den Talenten zu und nutzt modernste Tools und Lösungen, um ihre nächsten Mitarbeiter zu identifizieren und ihren Einstellungsprozess zu verwalten. Definieren Sie einfach Ihr ideales Kandidatenprofil, lehnen Sie sich zurück und überlassen Sie Snaphunt die schwere Arbeit. Qualifizierte Talente werden automatisch eingeladen, sich auf Ihre Stelle zu bewerben. Sie können auch über personalisierte E-Mails mit relevanten Talenten in Kontakt treten, um Ihre Bewerbungsquote zu steigern. Konzipiert für verteilte Teams: Reduzieren Sie Ihre Einstellungsausgaben um bis zu 80 % und arbeiten Sie bei Ihrer Einstellung nahtlos mit proprietären Tools zusammen, die darauf ausgelegt sind, Ihre Einstellungszeit um 72 % zu verkürzen. Mit Snaphunt können Sie aus einem Talentpool von über 4 Millionen Arbeitssuchenden und einer Sourcing-Reichweite von über 300 Millionen Fachkräften schnell Mitarbeiter für Ihre Onsite-, Hybrid- oder Remote-Rollen einstellen. Die Plattform generiert automatisch benutzerdefinierte Stellenbeschreibungen, 1-Klick-Kandidatenantwortmanagement, vorab aufgezeichnete Videointerviews, Interviewplanung, Interviewfragengenerator, automatische Feedback-Sammlung, automatisierte Referenzprüfung und mehr. Einblicke in die Personalbeschaffung bei jedem Schritt: Kulturtauglich einstellen? Snaphunts proprietäres Assessment „Snapsych“ basiert auf etablierten psychometrischen Modellen, die an den modernen Arbeitsplatz angepasst sind. Die Plattform gibt auch Einblicke in Gehälter und Kündigungsfristen, sodass Sie von Anfang an die besten Talente finden können. Um zu sehen, wie Snaphunt Ihnen beim Erreichen Ihrer Einstellungsziele helfen kann, besuchen Sie: https://snaphunt.com/employers

SmartRecruiters

smartrecruiters.com

Gehen Sie über Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) hinaus mit einer Rekrutierungsplattform der Enterprise-Klasse, die für die moderne Belegschaft entwickelt wurde. Die Talent Acquisition Suite von SmartRecruiters bietet alles, was Sie zur Gewinnung, Auswahl und Einstellung großartiger Talente benötigen.

HROne

hrone.cloud

HROne ist eine zukunftsfähige HCM-Suite, die HR-Prozesse automatisiert, menschliche Interaktionen vereinfacht und umsetzbare Erkenntnisse für den Aufbau besserer Arbeitsplätze liefert. In unserem Bestreben, die gesamte Personalabteilung auf Autopilot zu stellen, haben wir die HR-Funktionen über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg erfolgreich optimiert und so Millionen von Stunden für mehr als 1.100 Unternehmen eingespart. Diese Zählung umfasst Namen aus über 20 Branchen – Timex, ABP, Lux Cozi, Droom, Amar Ujala, Haier, Bikanervala, Weikfield, Burberry, Harvest Gold, Studds, Nippon Steel, Annapurna, Nissin, TravelXp, Career Launcher und Paynearby sind nur einige um nur einige zu nennen. Das Beste daran? Wir schenken unseren Nutzern eine MOBILE APP zum Nulltarif, damit sie überall und jederzeit die wahre Leistungsfähigkeit der HR-Automatisierung erleben können. Wir differenzieren uns auf dem HR-Softwaremarkt durch die folgenden herausragenden Funktionen: ✅ Erster Gmail-inspirierter Posteingang für die Personalabteilung als Leitfaden für Ihren Tag ✅ Innovative Aufgabeneinblicke, um Ihre Arbeit rechtzeitig zu erledigen ✅ Intuitives globales Suchfeld zum Nachverfolgen und Zugreifen auf alle Informationen und a System, das nicht nur verspricht, sondern IHNEN SEINEN WAHREN ROI ZEIGT. Als erstes HCM, das bei allen HR-Aufgaben in Echtzeit Maßnahmen ergreift und Rückstände mit subtilen Erinnerungen abbaut, bereiten wir Sie auf den Erfolg vor, indem wir alle betrieblichen Aufgaben automatisieren. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie unsere Website – https://hrone.cloud/

Netchex

netchex.com

Mit der HR- und Payroll-Management-Lösung von Netchex können Sie Ihre Prozesse einfacher als je zuvor gestalten und sicherstellen, dass die Arbeit immer richtig erledigt wird.

PyjamaHR

pyjamahr.com

PyjamaHR ist das weltweit beste Bewerber-Tracking-System (ATS) und die beste Rekrutierungssoftware, der mehr als 4.700 Unternehmen vertrauen. Unser KI-gestütztes Sourcing und die nahtlosen Integrationen wurden nach einer sorgfältigen Analyse der Schwachstellen und Herausforderungen entwickelt, mit denen Rekrutierungsteams weltweit konfrontiert sind, und stellen sicher, dass Sie den perfekten Kandidaten für Ihr Unternehmen finden. Zu den erstaunlichen Funktionen gehören: * Veröffentlichen Sie Stellenangebote auf über 50 Partner-Jobbörsen * KI-gestützte Kandidatenbewertung und -empfehlungen * Automatisiertes Kandidaten-Screening * 360-Grad-Kandidatenvergleichsansicht * Chrome-Erweiterung für den Kandidatenimport * Talentpool für Datenspeicherung und -verwaltung * Versenden von Angebotsschreiben an die Auswahllisten * Großes Integrationsökosystem * Erweiterte Berichterstattung und Analyse * Mobile App für iOS und Android

Talent Clue

talentclue.com

Talent Clue ist die leistungsstärkste und umfassendste Personalbeschaffungssoftware, die für Personalvermittler entwickelt wurde, die im Personalwesen auf dem neuesten Stand sein möchten. Seit 2013 auf dem Markt präsent, mit mehr als 300 Kunden und mehr als 3.400 Personalvermittlern, die Talent Clue zu ihrem unverzichtbaren Arbeitstool machen. Automatisieren Sie den gesamten Auswahlprozess. Erstellen Sie attraktive Stellenangebote und verbreiten Sie die Reichweite mit unserem umfangreichen Multiposter. Verwalten Sie Prozesse intuitiv und schaffen Sie eine einheitliche Talentbasis, unterstützt durch detaillierte Berichte.

PeopleForce

peopleforce.io

PeopleForce ist eine All-in-One-HR-Plattform für die beste Mitarbeitererfahrung. Es handelt sich um eine zentralisierte Lösung zur Rationalisierung von HR-Prozessen in jeder Phase des Mitarbeiterlebenszyklus. Unsere Mission ist es, Unternehmen dabei zu helfen: - HR-Prozesse zu vereinfachen; - eine Hochleistungskultur aufbauen; - Erleichtern Sie die Personalbeschaffung, das Onboarding, das Mitarbeiterengagement, die Zeiterfassung, das Urlaubsmanagement und die Leistungsbeurteilung. PeopleForce trägt dazu bei, Unternehmen voranzubringen und sich dabei auf Menschen und nicht auf Prozesse zu konzentrieren. Schaffen Sie einen motivierenden und angenehmen Arbeitsplatz.

Harri

harri.com

Harri ist der weltweit führende Anbieter von Frontline Employee Experience-Technologien. Die Harri-Plattform wurde für Unternehmen entwickelt, bei denen der Service im Mittelpunkt steht, und umfasst Lösungen für die Gewinnung von Talenten, Personalmanagement, Mitarbeiterengagement und Compliance. Harri ermöglicht es Unternehmen, die besten Talente intelligent zu rekrutieren, zu halten und zu verwalten, um ihr Unternehmen zu führen und zu verbessern. Das Unternehmen bedient weltweit über 55.000 Restaurant- und Hotelstandorte und vier Millionen Mitarbeiter im Gastgewerbe, wobei das Wachstum im Einzelhandel und im Gesundheitswesen zunimmt. Harri hat Beziehungen zu vielen der weltweit führenden Hotelmarken aufgebaut, indem er sich weiterhin auf seine Mission konzentriert hat, die Mitarbeitererfahrung für Frontline-Teams zu verbessern. Harri begrüßte namhafte Kunden wie Chicken Fingers von Raising Cane und startete systemweite Implementierungen für Subway in den USA und McDonald's in Großbritannien. Die aktive Benutzerbasis des Unternehmens verdoppelte sich jährlich und ermöglichte 7,2 Millionen Bewerbungen, 2,6 Millionen Nachrichten und die Erstellung von 237.000 Stellenangeboten .

Access

theaccessgroup.com

Access verändert das Gesicht von Business-Management-Software, nicht nur hinsichtlich der Art und Weise, wie wir unsere Kunden bedienen und unserem Versprechen gerecht werden, ihnen die Freiheit zu geben, mehr von dem zu tun, was ihnen wichtig ist, sondern auch für unsere Mitarbeiter, unsere Investoren und die Wohltätigkeitsorganisationen in unserer Nähe unsere Herzen, wo wir leben und arbeiten. Access hilft mehr als 100.000 Kunden dabei, die Art und Weise zu verändern, wie ihre Unternehmenssoftware genutzt wird, und gibt jedem Mitarbeiter die Freiheit, mehr für das Wesentliche zu tun.

Cutshort

cutshort.io

Cutshort ist die Karrierewachstumsplattform für moderne Fachkräfte. Es vereint ein Netzwerk von über 3 Millionen Premium-Fachleuten und fortschrittliche KI, um 20.000 Personalvermittlern dabei zu helfen, die richtigen Talente einzustellen oder zu empfehlen, Karrieremöglichkeiten zu finden und Erkenntnisse ohne den üblichen Aufwand auszutauschen.

Sequoia One

one.sequoia.com

Der Zweck von Sequoia One besteht darin, Ihrem High-Tech-Unternehmen zum Erfolg zu verhelfen, indem es sich um den Verwaltungsaufwand kümmert, der Sie vom Gesamtbild ablenkt. Wir bieten wettbewerbsfähige Vorteile und ausgelagerte Personalabteilung für innovative, wachstumsorientierte Unternehmen. Wir wissen, wie wichtig es ist, Talente anzuziehen und zu halten, Ihre Abläufe zu rationalisieren und zu skalieren, die Personalkosten zu stabilisieren und Ihr Unternehmen zu schützen. Überlassen Sie uns die schwere Arbeit, damit Sie sich darauf konzentrieren können, Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe zu bringen.

Built for Teams

builtforteams.com

Für Sie entwickelte HR-Software. Intuitive, leistungsstarke Tools, die Sie bei der Planung, Einstellung, Verwaltung und Bindung Ihrer Arbeitskräfte unterstützen.

Eddy

eddy.com

Eddy ist die ideale All-in-one-HR- und Gehaltsabrechnungsplattform für kleine Unternehmen, die über Tabellenkalkulationen hinausgewachsen sind. Es bietet die wichtigsten Funktionen, die Sie benötigen, ohne die Komplexität und den Mehraufwand größerer Systeme und gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihr Leben zu vereinfachen, indem Sie mehrere Tools zu einem kombinieren, das für Ihr Unternehmen sinnvoll ist. Sparen Sie Zeit und Geld mit Eddy. Stellen Sie Mitarbeiter ein, binden Sie sie ein, verwalten Sie sie und bezahlen Sie sie – alles in einem einzigen, einfachen System.

Worksy

worksy.io

Worksy ist eine umfassende HR-Software für mittlere bis große Unternehmen. Zu unseren verfügbaren Lösungen gehören wichtige Verwaltungstools wie Gehaltsabrechnung, Zeit- und Anwesenheitserfassung der Mitarbeiter, Urlaub, Ansprüche, Leistung, Personalbeschaffung, HR-Analysen und mehr.

Bambee

bambee.com

Bambee bietet Unternehmen bei Bedarf Zugriff auf einen dedizierten HR-Manager und eine benutzerfreundliche Software, um die Gehaltsabrechnung problemlos zu verarbeiten, Mitarbeiterpläne zu erstellen, Unternehmensrichtlinien zu verwalten und vieles mehr. Wir nehmen Ihnen den Stress ab, Mitarbeiter zu verwalten und die Beschäftigungsvorschriften einzuhalten, indem wir Ihnen bei jedem Schritt fachkundige HR-Beratung und Unterstützung bieten. Mit Bambee an Ihrer Seite stellen Sie sicher, dass Ihr Unternehmen geschützt bleibt und Ihr Team erfolgreich ist. Hauptmerkmale des Produkts: Dedizierter HR-Manager, Workforce-Management-Software, 2-Tage-Direkteinzahlung, Gehaltsabrechnung, Zeit- und Anwesenheitsverfolgung, Stellenbeschreibungen und Angebotsschreiben-Unterstützung, individuelle und konforme HR-Richtlinien, Onboarding-Workflows, Mitarbeiterschulungsvideos, Leistungsmanagement-Tools, Korrekturmaßnahmen-Tools, Kündigungsrisikobewertungen, Ende des Arbeitsverhältnisses Lagerung und Aufbewahrung und mehr!

Buk

buk.app

Menschen sind das wertvollste Kapital Ihrer Organisation. Organisieren und vereinfachen Sie alle Ihre Prozesse mit modernster Technologie.

Queros

app.qureos.com

Mit unserem Stellenbeschreibungsgenerator können Sie gut ausgearbeitete Stellenbeschreibungen erstellen, die die Verantwortlichkeiten und Anforderungen der Position genau widerspiegeln. Mit unserem Tool können Sie Stellenbeschreibungen an den Tonfall Ihres Unternehmens anpassen und so die richtigen Kandidaten gewinnen, die zu Ihrem Unternehmen passen. Sparen Sie Zeit und Mühe, indem Sie mit unserem Stellenbeschreibungsgenerator professionelle, detaillierte Stellenausschreibungen erstellen, die Arbeitssuchenden auf einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt auffallen.

RecRight

recright.com

RecRight bringt die Personalbeschaffung ins 21. Jahrhundert mit einem intuitiven All-in-One-Video-Rekrutierungstool. Im Rekrutierungstool können Sie offene Stellen ausschreiben, Bewerbungen entgegennehmen und Kandidaten bewerten. Durch aufgezeichnete Videointerviews haben Sie die Möglichkeit, die Personen hinter den Bewerbungen zu sehen und Leute einzustellen, die darauf klicken. Schließlich geht es bei der Personalbeschaffung um menschliche Interaktion – nicht um Stift, Papier und gesichtslose Bewerbungen.

CATS

catsone.com

CATS hilft Tausenden von Unternehmen auf der ganzen Welt, ihren Personalbedarf zu decken. Von Ein-Personen-Rekrutierungsfirmen bis hin zu Fortune-500-Unternehmen – unsere Kunden verlassen sich darauf, dass wir ihnen bei ihrem Wachstum helfen.

SpringRecruit

springrecruit.com

SpringRecruit ist eines der besten kostenlosen Tools, das Ihnen durch effektive Zusammenarbeit, Lebenslauf-Parser und einfache Vorstellungsgesprächsplanung und Erinnerungen dabei hilft, die Top-Talente schneller auszuwählen.

Fountain

fountain.com

Fountain bringt die Einstellung von Mitarbeitern an einen Ort, sodass Sie schneller bessere Leute einstellen können, egal ob Sie ein großes Unternehmen, ein Franchise-Unternehmen oder ein kleines Unternehmen sind. Verfolgen, verwalten und integrieren Sie standortübergreifend. Egal, ob Sie einen oder 1000 Standorte haben, wir halten es einfach. Fountain ist im Internet und auf Mobilgeräten verfügbar, sodass Sie Kandidaten einstellen können, egal ob Sie an Ihrem Schreibtisch sitzen oder unterwegs sind.