Sesame HR

Sesam HR ist ein umfassendes Personalmanagementsystem, das die HR -Prozesse optimiert und die Produktivität der Belegschaft verbessert. Es integriert sich nahtlos in verschiedene Plattformen wie aufschlussreich, um essentielle Mitarbeiterdaten wie E -Mails, vollständige Name und Berufsbezeichnung zu synchronisieren und effiziente Onboarding und Datenverwaltung zu ermöglichen.

Die App bietet eine zentralisierte Plattform für die Verwaltung von Mitarbeiterinformationen, die für die Aufrechterhaltung aktueller Aufzeichnungen und zur Gewährleistung der Einhaltung der Organisationspolitik von entscheidender Bedeutung sein können. Durch die Automatisierung wiederholter HR -Aufgaben können HR -Teams mit Sesame HR auf strategische Initiativen konzentrieren und das gesamte Lebenszyklusmanagement des Arbeitnehmers verbessern. Dies umfasst Talentmanagement, Performance -Tracking und Mitarbeitergüter, die für die Gewinnung und Bindung von Top -Talenten von entscheidender Bedeutung sind.

Sesam HR unterstützt die Integration von HR -Daten in verschiedenen Systemen und erleichtert Unternehmen den Unternehmensmetriken und fundierte Entscheidungen. Seine Fähigkeiten entsprechen den Funktionen der breiteren HRIS (Personal Resource Information System), die das Speichern von Mitarbeiterdaten, das Verwalten von Leistungen und die Verfolgung der Leistung umfassen. Durch die Nutzung von Sesam -HR können Unternehmen ihre HR -Operationen optimieren, die Datengenauigkeit verbessern und die Sichtbarkeit der Belegschaft verbessern.