Alternativ - Divista

HireVue

HireVue är en plattform för anställning som erbjuder videointervjuer och AI-baserade verktyg för rekrytering, bedömning och schemaläggning.

HackerRank

HackerRank är en plattform för kompetensbedömning av utvecklare. Den hjälper företag att utvärdera och anställa mjukvaruutvecklare via kodningsutmaningar.

iMocha

iMocha är en plattform för bedömning av tekniska färdigheter som stöder rekrytering och utveckling av talanger genom AI-baserade verktyg och rapporter.

CoderPad

CoderPad är en plattform för tekniska intervjuer och kodbedömningar där kandidater kan skriva och köra kod i realtid.

Codility

Codility är en plattform för teknisk rekrytering som utvärderar programmeringsfärdigheter genom kodningstester och live-intervjuer.

PreScreenAI

PreScreen AI är en AI-driven chatbot som automatiserar och effektiviserar rekryteringsprocessen genom att genomföra skräddarsydda intervjuer med kandidater.

Karat

Karat är en app som hjälper organisationer att förbättra sin tekniska rekryteringsprocess genom kvalitetsintervjuer och dataanalys.

Glider AI

Glider AI är en plattform för att utvärdera och anställa kandidater med verktyg för tester, kodning och videosvar i en säker och anpassningsbar miljö.

HireMee

HireMee är en plattform för virtuella antagningsprov med AI-stödd övervakning och experthjälp för att designa effektiva prov.

HackerEarth

HackerEarth är en plattform för kodningsbedömningar som hjälper företag att utvärdera tekniska färdigheter hos kandidater genom tester och utmaningar.

Mettl

METTL är en plattform för online-utvärderingar som bedömer tekniska och mjuka färdigheter hos kandidater för anställning och lärande.

Xobin

Xobin är en plattform för talentbedömning som automatiserar rekrytering, erbjuder tester och AI-baserad bedömning för att snabba upp anställningsprocessen.

Suitable AI

AI-nativ plattform för ingenjörsarbete, FoU och talanger som använder AI-agenter för att hjälpa företag att utveckla snabbare

Skillspace

Skillspace.ai automatiserar bedömningar av färdigheter för att hjälpa företag att rekrytera ingenjörer och datavetare. Plattformen har kodutmaningar och AI-tester.

Interviewer.AI

Interviewer.AI automatiserar 80% av förskärningsprocessen med AI-drivna videointervjuer, vilket effektiviserar kandidatutvärdering och anställningsprocessen.

Cappfinity

Cappfinity är en plattform för att utvärdera kandidater genom tester och insikter om färdigheter, vilket stödjer rekrytering och talanghantering.

Jobma

Jobma är en AI-baserad videointervjuplattform som erbjuder förinspelade och live-intervjuer, automatiserade scheman och bedömningar för rekrytering.

CodeInterview

CodeInterview är en plattform för att genomföra kodningsintervjuer online med samarbetsverktyg för att utvärdera utvecklares färdigheter.

TestDome

TestDome erbjuder tester för arbetsrelaterade färdigheter inom olika branscher för att hjälpa företag vid rekrytering.

myInterview

myInterview är en videoutintervjuplattform som underlättar rekrytering genom att låta kandidater spela in svar och möjliggöra samarbete mellan anställningsteam.

Evalart

Evalart är en online-utvärderingsplattform som hjälper företag att identifiera och filtrera kandidater genom anpassade tester inom olika kompetensområden.

Scout AI

Scout AI är en marknadsplats för talang som använder automatiserade bedömningar för att effektivisera rekrytering och spara tid för företag.

Prescreen

Prescreen är ett molnbaserat rekryteringssystem för att hantera kandidater och effektivisera anställningsprocessen.

Relevel

Relevel är en plattform för kompetensbedömning och anställning, som kopplar arbetssökande med företag baserat på tester av färdigheter.

Coderbyte

Coderbyte är en plattform för att snabbt och effektivt utvärdera kandidater genom tester och intervjuverktyg för olika yrkesroller inom teknik och design.

Canditech

Canditech är en plattform som hjälper HR-proffs att objektivt utvärdera tekniska och mjuka färdigheter genom anpassningsbara jobb-simuleringar och testverktyg.

TestGorilla

TestGorilla är en plattform för att utvärdera kandidater genom tester av färdigheter som kognitiv förmåga, språk och personlighet, för att förbättra anställningsprocessen.

Upwage

Upwage är en AI-baserad plattform för rekrytering som effektiviserar intervjuer och matchar kandidater, vilket förbättrar anställningsprocessen och minskar personalomsättning.

AssessFirst

AssessFirst är ett rekryteringsverktyg som utvärderar kandidater genom tester av färdigheter, kognitiva förmågor och personlighetsdrag för att förutse deras framgång.

Skillsarena

Skillsarena är en plattform för att skapa anpassade online-tester för att mäta kandidaters färdigheter och förmågor i en simulerad arbetsmiljö.