Dayforce
dayforce.com
Dayforce é a plataforma global de pessoas para a força de trabalho moderna. Uma solução Enterprise HCM, Dayforce combina folha de pagamento, RH, benefícios, gerenciamento de talentos, gerenciamento da força de trabalho e muito mais em um único aplicativo em nuvem para alimentar a força de trabalho ilimitada de hoje. O Dayforce ajuda a oferecer experiências que ajudam as organizações a desbloquear seu potencial total da força de trabalho e a operar com confiança, não importa onde operem no mundo. O Dayforce está sediado em Toronto, Ontário e Minneapolis, Minnesota, com operações em todo o mundo. A marca da empresa promessa melhorar a vida no trabalho é o compromisso que faz não apenas com os clientes, mas para o seu próprio povo e a força do dia das comunidades opera. Principais áreas de produtos: * Hris * Folha de pagamento global, pagamento sob demanda * Benefícios * Gerenciamento da força de trabalho, incluindo tempo e participação e gerenciamento de tarefas * Aquisição de talentos, incluindo recrutamento e integração * Gerenciamento de talentos, incluindo gerenciamento de desempenho, planejamento de sucessão, gerenciamento de compensação, pesquisas de engajamento e um sistema de gerenciamento de aprendizagem integrado * Relatórios, análises e painéis avançados * HR Auto -serviço através do aplicativo móvel Dayforce
ADP Workforce Now
adp.com
ADP Workforce Now é o único pacote de RH completo baseado em nuvem que se adapta à sua maneira de trabalhar. Construído em um único banco de dados, o ADP Workforce Now oferece recursos de gerenciamento de recursos humanos, folha de pagamento, benefícios, gerenciamento de talentos, gerenciamento de tempo e trabalho, aprendizado e análise e retorno ao escritório. Gerenciar seu pessoal nunca foi tão fácil. O ADP Workforce Now fornece ferramentas não apenas para rastrear informações de RH, mas também para ajudá-lo a gerenciar sua força de trabalho e tomar decisões baseadas em dados. E, à medida que você cresce, você pode adicionar a funcionalidade necessária. Capacite todos os níveis da sua organização com ferramentas e recursos projetados especificamente para fornecer uma experiência envolvente para líderes empresariais, gerentes e trabalhadores. • Tudo-em-um: uma plataforma de RH configurável para gerenciar com eficiência todas as funções de gerenciamento de pessoas — folha de pagamento, RH, tempo, talentos e benefícios — em um único banco de dados. • Conformidade Confiante: Nossa segurança líder do setor mantém seus dados seguros, enquanto nosso profundo conhecimento e soluções de conformidade ajudam você a proteger seus negócios. • Facilidade de uso: recursos inovadores e fáceis de usar ao seu alcance, facilitando o trabalho de maneiras que atendam às suas necessidades e, ao mesmo tempo, proporcionando uma melhor experiência para sua força de trabalho. • Informações sobre o fluxo de trabalho: tome decisões com confiança, informado por insights do banco de dados de força de trabalho mais rico e robusto do negócio. • Ecossistema integrado e conectado: amplie seus recursos de gerenciamento de pessoas com o maior ecossistema de RH que se integra de maneira fácil e segura com soluções líderes de terceiros. Conecte-se facilmente com parceiros vitais, como contadores, corretores e provedores financeiros. FOLHA DE PAGAMENTO. Economize tempo e reduza erros com o pacote multifuncional desenvolvido especificamente para ajudá-lo a operar seus negócios e atender às suas necessidades de conformidade.
Paycom
paycom.com
Por 25 anos, a Paycom Software, Inc. (NYSE:PAYC) simplificou os negócios e a vida de seus funcionários por meio de tecnologia de RH e folha de pagamento fácil de usar para capacitar a transparência por meio do acesso direto aos seus dados. E graças à sua solução pioneira no setor, Beti®, os funcionários agora fazem sua própria folha de pagamento e são orientados a encontrar e corrigir erros dispendiosos antes do envio da folha de pagamento. Desde integração e registro de benefícios até gerenciamento de talentos e muito mais, o software da Paycom agiliza processos, aumenta a eficiência e dá aos funcionários poder sobre suas próprias informações de RH, tudo em um único aplicativo. Reconhecida nacionalmente por sua tecnologia e cultura de local de trabalho, a Paycom agora pode atender empresas de todos os tamanhos nos EUA e internacionalmente. A Paycom está liderando a transformação digital no local de trabalho americano. Nosso compromisso com nossa cultura e valores nos levou a sermos nomeados uma das Empresas Mais Inovadoras do Mundo pela Fast Company, um dos Melhores Locais de Trabalho da América da Newsweek e os melhores empregadores nos EUA pela Top Workplaces. Paycom tem aproximadamente 36.820 clientes nos Estados Unidos (em 31 de dezembro de 2023), um aumento de 1% em relação ao ano anterior. Em 15 de abril de 2014, a Paycom tornou-se uma empresa pública com suas ações abertas à negociação na Bolsa de Valores de Nova York sob o símbolo PAYC. No início de 2020, a empresa aderiu ao S&P 500.
Rippling
rippling.com
O Rippling oferece às empresas um lugar para administrar RH, TI e finanças - globalmente. Ele reúne todos os sistemas de força de trabalho que normalmente estão espalhados por uma empresa, como folha de pagamento, despesas, benefícios e computadores. Pela primeira vez, você pode gerenciar e automatizar todas as partes do ciclo de vida do funcionário em um único sistema. Leve a integração, por exemplo. Com o Rippling, você pode contratar um novo funcionário em qualquer lugar do mundo e montar sua folha de pagamento, cartão corporativo, computador, benefícios e até aplicativos de terceiros como Slack e Microsoft 365-todos em 90 segundos.
Darwinbox
darwinbox.com
Reconhecido pelo Gartner como uma das plataformas de HCM preferidas na APAC, o Darwinbox é um HRMS da nova era baseado em nuvem. Apoiado pela Sequoia, Lightspeed e Endiya Partners, o Darwinbox potencializa a experiência de tecnologia de RH de mais de 900 mil funcionários em mais de 350 empresas globais.
HiBob
hibob.com
Bob é a plataforma de RH que simplifica o gerenciamento de pessoas e moderniza a experiência de trabalho para todos os funcionários - administrando o engajamento, a cultura e a produtividade. Bob é configurável para a maneira como você opera - em excesso, trabalho remoto ou híbrido. Ele capacita o RH e os gerentes a aumentar o desempenho e a retenção, levando a equipes mais saudáveis e produtivas. Com o BOB, você pode otimizar seus processos principais de RH, como integração, gerenciamento de desempenho e gerenciamento de compensação usando fluxos de trabalho automatizados para aumentar sua eficiência, cobrir todos os pontos de contato e economizar tempo precioso. Bob fornece dados quantificáveis em tempo real que podem informar decisões estratégicas que afetam os resultados. Bob ajuda as empresas dinâmicas a trazer o melhor em seus funcionários. As equipes dedicadas de Hibob nos EUA, Reino Unido, Europa, Israel e Austrália estão trabalhando todos os dias para servir mais de 1.400 empresas modernas, de rápido crescimento e de médio porte.
Personio
personio.de
Personio é o software de RH completo que ajuda a liberar o poder do seu pessoal, permitindo que você gerencie cada estágio do ciclo de vida do funcionário. Nosso software simplifica a forma como você recruta, integra, gerencia, desenvolve e paga funcionários. Mais de 10.000 organizações em toda a Europa confiam na Personio para impulsionar a eficiência com recursos inovadores, como Gestão de Remuneração, Helpdesk de RH, Desempenho e Desenvolvimento e Pesquisas. Temos mais de 300 funcionários prestando suporte com um nível de satisfação do cliente de 90% e mais de 180 integrações disponíveis. Atualize sua equipe de RH de planilhas para estratégia agora – agende sua demonstração gratuita hoje: https://www.personio.com/webdemo/
Paycor
paycor.com
O Paycor capacita os líderes a modernizar todos os aspectos do gerenciamento de pessoas, para que possam se concentrar no que realmente importa: construir equipes vencedoras. A solução HCM unificada garante que os dados dos funcionários estejam em um só lugar, para que você nunca precise alternar plataformas, acessar vários sistemas ou re-tecla informações. Automatizar trabalhos tediosos, mitigar o risco de conformidade, impulsionar a eficiência, capacitar os funcionários a controlar sua própria saúde financeira e obter uma compreensão mais profunda de seus negócios com análises e insights robustos.
Lattice
lattice.com
A Lattice é a plataforma de gerenciamento de pessoas que reúne todas as ferramentas, fluxos de trabalho e insights para ajudar as organizações a desenvolver funcionários engajados e de alto desempenho dentro de uma cultura vencedora. Ao combinar gerenciamento contínuo de desempenho, pesquisas de envolvimento dos funcionários, gerenciamento de remuneração e ferramentas de desenvolvimento de carreira em uma solução conectada, a rede pode fornecer uma análise poderosa de pessoas usadas por equipes de RH e pessoas para gerar resultados de negócios impactantes. Classificado na lista de empresas privadas que mais cresce Inc. 500 que mais cresce três anos seguidos e classificados como um ótimo lugar para trabalhar em 99 % de seus funcionários, a Lattice atende a mais de 5.000 clientes em todo o mundo, incluindo Slack, Cruise e Reddit.
Carta
carta.com
Avaliações prontas para a auditoria, avaliações rápidas de profissionais que entregaram mais 409As do que qualquer um no setor. A Carta é a principal provedora independente 409A para empresas de estágio privado de todos os tamanhos. Com mais de 60.000 avaliações profissionais, a Carta possui o maior conjunto de dados para avaliar com precisão o valor justo de mercado das empresas desde a pré-semente até a fase tardia. A equipe de avaliação da Carta é composta por especialistas em assuntos e indústrias que podem lidar com avaliações complexas com aumento das necessidades regulatórias e de conformidade.
Leapsome
leapsome.com
O Leapsome é a plataforma de pessoas movidas a IA para excelência em RH e equipes de alto desempenho. Ele automatiza, conecta e simplifica todos os processos de RH em todo o ciclo de vida dos funcionários, desde o gerenciamento de integração e desempenho até o envolvimento e desenvolvimento dos funcionários. CEOs, gerentes e equipes de RH em mais de 1.600 empresas com visão de futuro confiam no Leapsome para elevar sua estratégia de pessoal com idéias inteligentes para as melhores decisões de pessoas, recursos de IA para à prova de futuro seu kit de ferramentas de RH e melhores práticas integradas para desenvolver, envolver e reter os melhores talentos.
Anaplan
anaplan.com
Anaplan é uma forma transformadora de ver, planejar e administrar seu negócio. Usando sua tecnologia proprietária Hyperblock™, Anaplan permite contextualizar o desempenho em tempo real e prever resultados futuros para decisões mais rápidas e confiantes. Anaplan permite estratégia e planejamento conectados em toda a sua empresa para impulsionar seus negócios. Com sede em São Francisco, a Anaplan tem mais de 200 parceiros e mais de 2.000 clientes em todo o mundo. As categorias G2 incluem: Gestão de Desempenho Corporativo, Orçamento e Previsão, Gestão de Remuneração, Planejamento de Vendas e Operações, Gestão de Desempenho de Vendas, Planejamento de Vendas, Planejamento da Cadeia de Suprimentos e Gestão de Força de Trabalho.
Vena
vena.io
Vena é a única plataforma de Planejamento Completo que capacita e inspira líderes empresariais e profissionais de finanças e operações a Plan To Grow™. Vena aproveita a familiaridade e flexibilidade de uma interface Excel dentro do Vena Growth Engine, a plataforma e metodologia SaaS que potencializa seus planos e orienta sua jornada para o crescimento. Mais de 1.500 empresas líderes mundiais crescem com a Vena, incluindo Nike, Coca-Cola Consolidated e Kansas City Chiefs. Além disso, Vena trabalha com mais de 100 parceiros de classe mundial. As categorias G2 incluem: Software de gerenciamento de desempenho corporativo (CPM), software de orçamento e previsão, software de fechamento financeiro, software de gerenciamento de desempenho de vendas e muito mais.
ChartHop
charthop.com
A Charthop é uma plataforma de operações de pessoas dinâmicas que conecta e visualiza todos os dados do seu pessoal para capacitar sua organização por meio de insights, alinhamento e ação. Charthop está em uma missão para criar transparência saudável nas organizações, para que funcionários e organizações prosperem. Uma plataforma de operações de pessoas dinâmicas, Charthop conecta e visualiza os dados das pessoas para capacitar as organizações por meio de insights, alinhamento e ação. Trazendo uma nova abordagem para a RH, a plataforma de operações de Charthop é a fonte unificada para dados de pessoas e o principal ponto de ação para programas, processos e iniciativas diários. De pessoas e executivos financeiros a gerentes e funcionários, Charthop foi projetado para todos na organização. Charthop joga bem com dezenas de plataformas através de integrações robustas em toda a pilha de tecnologia de RH e serve empresas como 1Password, Yipitdata, BetterCloud e Starburst. Fundada em 2019 por Ian White, Charthop é apoiada por Andreessen Horowitz e Cox Enterprises.
Compass
getcompass.ai
Xoxoday Compass é uma plataforma de gerenciamento de incentivos e comissões para empresas gerarem mais receitas e transformarem suas maiores despesas de vendas em um impulsionador de crescimento de negócios. Ajudamos as equipes de vendas e operações de receita a projetar, planejar, automatizar e simplificar estruturas complexas de incentivos e comissões. Com elementos semelhantes a jogos, recompensas, reconhecimento, comunicação e recursos analíticos, o Compass permite envolver e turbinar suas equipes geradoras de receita. O resultado – maior produtividade de vendas, desempenho de vendas acelerado, redução no tempo de processamento de incentivos, economia em orçamentos de incentivos e muito mais. A Compass funciona em diferentes setores, oferecendo suporte a diferentes casos de uso, desde serviços bancários a serviços financeiros, seguros, fmcg, SaaS e logística – para citar alguns. Conecte o Compass ao seu CRM, HCM, ERP ou qualquer uma de suas ferramentas de trabalho diárias. Ele vem com integrações pré-construídas com ferramentas populares como Hubspot, Salesforce, Close.io, Leadsquared, GSheet e muito mais. Com métodos de implantação como API, aplicativos Web e móveis, aplicativos com SSO e opções de SDK para escolher, o Compass é fácil de implementar e dimensionar conforme você cresce.
ClearCompany
clearcompany.com
Ajudar quase 3.000 organizações a recrutar, ramificar, reconhecer e reter funcionários, a plataforma de gerenciamento de talentos de ponta a ponta da Clearcompany permitiu que milhares de empresas desde 2004 maximizassem o talento, capacitando as pessoas em todas as etapas da jornada dos funcionários. A ClearCompany integra as melhores práticas orientadas a dados, conteúdo informado por especialistas e ferramentas de software adaptadas para recrutar, ramificar, reconhecer e reter funcionários, unindo pessoas e processos para alcançar o sucesso dos negócios. A maximização de talentos é alcançada quando o RH possui as ferramentas necessárias para planejar com precisão, executar iniciativas de pessoas perfeitamente e construir a cultura deliberadamente - esses pilares essenciais de maximização de talentos são o núcleo de sua plataforma de gerenciamento de talentos. A ClearCompany é uma plataforma de gerenciamento de talentos completa que ajuda as organizações a alcançar suas missões unindo pessoas, plataformas e processos para maximizar o talento dos funcionários. Sua abordagem única coloca a missão da empresa no centro dos processos de talento de todos os clientes. Como o único provedor de software de RH unificando o recrutamento, a integração, o gerenciamento de desempenho e o envolvimento dos funcionários, a plataforma ClearCompany suporta organizações em todo o ciclo de vida dos funcionários.
Salary.com
salary.com
Salary.com é o principal destino para informações confiáveis, relatadas pelo empregador, sobre os níveis salariais dos funcionários e as melhores práticas, tendências e políticas relacionadas à remuneração. Nosso software baseado em nuvem e conhecimento de domínio incomparável ajudam empresas de todos os tamanhos a simplificar as conexões entre as pessoas e a pagar para vencer a guerra por talentos, ao mesmo tempo que fornece aos indivíduos as ferramentas, conselhos e dados de que precisam para compreender e atingir seu pleno potencial de ganhos.
PeopleForce
peopleforce.io
O PeopleSforce é uma plataforma de RH tudo-em-um que gerencia perfeitamente toda a sua experiência de funcionário e simplifica os processos de RH em todas as etapas do ciclo de vida dos funcionários. Como ecossistema de RH, o PeopleSforce oferece seis produtos totalmente funcionais e personalizáveis: CoreHR, recruta, executa, pulso, tempo e mesa, atendendo às diversas necessidades dos negócios e fornecendo uma plataforma abrangente que simplifica os processos e aumentando a eficiência operacional. Com o PeopleSforce, você tem a flexibilidade de escolher e pagar pelos produtos específicos necessários, garantindo custo-efetividade e maximizando o valor do seu investimento. O que os funcionários podem fazer no aplicativo: -Rastrear informações sobre o saldo-informações atualizadas - Solicite e gerencie a folga, especificando o motivo da ausência, aprovadores de cutucadas - Obtenha acesso rápido a perfis pessoais e detalhes de contato com o diretório dos funcionários pesquisáveis - Veja quem está fora hoje e as razões para a ausência deles -Acesso a notícias e anúncios atualizados da empresa -Visão geral dos tarefas, visualizar e completar tarefas atribuídas - Acesse seus documentos Gerentes adicionalmente - Receba notificações com solicitações de licença e pode revisá -las e aprová -las ou rejeitar rapidamente. -Gerencie facilmente suas tarefas, aprovações e tarefas. A missão da PeopleSforce é capacitar as empresas a avançar enquanto se concentram nas pessoas, não nos processos, criando um ambiente de trabalho de trabalho e agradável no local de trabalho. Como um divisor de águas em revolucionar a experiência de trabalho para profissionais, gerentes e funcionários de RH, o PeopleSforce se tornou a escolha para mais de 600 empresas, incluindo inovadores como Deloitte, Rakuten, Responder, Roosh, Ajax e muitos outros.
Worksy
worksy.io
Worksy é um software de RH abrangente para organizações de médio e grande porte. Nossas soluções disponíveis incluem ferramentas de gerenciamento essenciais, como folha de pagamento, tempo e presença de funcionários, licenças, reclamações, desempenho, recrutamento, análise de RH e muito mais.
flair HR
flair.hr
flair é uma solução completa de RH e recrutamento que traz estrutura e simplicidade a processos complexos relacionados a pessoas – sejam locais, globais, remotos ou baseados em escritório. Ele possui todos os recursos de que as equipes de RH precisam para melhorar a experiência de vida profissional de sua organização. flair cobre toda a jornada do funcionário e é totalmente personalizável. Comece com recursos padrão ou adapte cada processo às necessidades exclusivas da sua organização – a escolha é sua. Atraia talentos e reduza o tempo de contratação com recursos de recrutamento, como nosso criador de páginas de carreiras com recurso de arrastar e soltar e funis de candidatos personalizáveis. Transforme novatos entusiasmados em defensores leais da marca com jornadas de integração personalizadas. E simplifique as principais tarefas de RH, como gerenciamento de ausências, folha de pagamento, avaliações de desempenho, controle de tempo e muito mais. Nossa solução é baseada no Salesforce, permitindo que você se beneficie do poder e da segurança da plataforma de CRM líder mundial. Mas mesmo que você não esteja usando o Salesforce, forneceremos acesso. Adicione um pouco de talento à sua organização – e alcance a harmonia do RH.
Hireology
hireology.com
O ATS da Hireology traz tudo que você precisa para atrair, contratar e integrar sua melhor equipe em uma plataforma e foi projetado pensando no seu setor. Aumente o reconhecimento da marca, automatize seu processo de contratação, envie mensagens de texto e e-mail aos candidatos e reduza os riscos com testes e verificações de habilidades. Mais de 7.500 empresas hoje confiam na Hireology para encontrar e contratar as pessoas de que precisam.
WorkStep
workstep.com
O Workstep é a solução líder de software de engajamento dos funcionários projetada para ajudar a RH e as operações a reduzir a rotatividade de funcionários, aumentar a produtividade e aumentar o envolvimento de sua força de trabalho por hora. O Workstep fornece software de engajamento de funcionários movido a IA, projetado especificamente para equipes de linha de frente. Ao capacitar os líderes de RH e operações com insights em tempo real, o WorkStep ajuda a identificar e abordar riscos antes de se tornarem problemas caros e mantém as operações funcionando sem problemas. A solução de experiência dos funcionários do Workstep fornece uma audição abrangente de funcionários, engajamento, voz do funcionário e funcionalidade de comunicação, incluindo: *Feedback dos funcionários: o WorkStep coleta insights em tempo real de funcionários por meio de Pulse Milestone, Pesquisas sempre ativadas e canais de feedback bidirecional. *Relatórios de funcionários: os relatórios fornecem aos líderes de RH e OPS dados sobre o comportamento dos funcionários, que podem ser segmentados por vários filtros, incluindo tipo de função, localização, demografia e posse, para identificar tendências e padrões que podem afetar a retenção *Analítica preditiva: o WorkStep utiliza aprendizado de máquina para determinar as principais áreas de melhoria, no nível da instalação ou da função, e sugerir ações de alto impacto para reduzir a rotatividade de funcionários *Análise de impacto: os empregadores podem medir o sucesso de qualquer iniciativa implementada pelo rastreamento da mudança no sentimento e retenção dos funcionários na população impactada *Comunicação: Os líderes podem responder a comentários e alertas urgentes, mantendo o anonimato dos funcionários ou se comunicar amplamente aos segmentos da força de trabalho para chamar a atenção para novos programas, compartilhar atualizações críticas, celebrar equipes ou solicitar feedback. Combinando dados em tempo real com análises de IA e ferramentas de comunicação integradas, o WorkStep ajuda os líderes de EHR e operações a identificar e abordar diretamente oportunidades em suas operações de linha de frente. Isso resulta em taxas de retenção aprimoradas, aumento da produtividade e custos reduzidos.
Winningtemp
winningtemp.com
A plataforma de sucesso da equipe, WinningTemp, cria equipes vencedoras e organizações saudáveis, ouvindo funcionários e capacitando líderes com idéias e ações relevantes, levando a resultados claros e mensuráveis. O WinningTemp está adaptado para as demandas de hoje e amanhã de futuros funcionários. Você pode facilmente criar dados em tempo real, visualizar e compartilhar continuamente metas, realizações e competência geral. Método de trabalho sistemático para acompanhamentos frequentes e breves entre gerente e funcionários. A pesquisa atual fornece informações e destaca áreas importantes como fatores de sucesso para a organização de amanhã. Criado em conjunto com os principais cientistas de pesquisa da Universidade de Gotemburgo, na Suécia, a solução de ponta é baseada na ciência, alimentada por dados e impulsionada pela IA. A WinningTemp ajuda as organizações em todo o mundo a tomar decisões inteligentes e proativas para aumentar o envolvimento das equipes e diminuir os níveis de estresse e a rotatividade de funcionários.
Arcoro
arcoro.com
As empresas de construção e empreiteiros têm necessidades especiais de gestão de força de trabalho, e a Arcoro oferece um conjunto de software modular de RH para construção que permite às empresas atendê-las com sucesso. A Arcoro é a única empresa de tecnologia de Recursos Humanos focada na indústria da construção, oferecendo soluções para ajudar as empresas a contratar, gerenciar e aumentar sua força de trabalho de back office, profissional e comercial qualificada. O conjunto de módulos da Arcoro inclui: • Acompanhamento de candidatos • Integração • Gestão de aprendizagem • RH central • Benefícios • Acompanhamento de tempo/presença ExakTime • Gestão de remuneração • Gestão de desempenho e planejamento de sucessão. As empresas podem optar por aproveitar um ou todos os módulos, e muitos clientes começam com um ou dois e adicionam mais à medida que suas necessidades mudam ou sua organização cresce. Os módulos da suíte Arcoro são totalmente integrados, mas também se integram a outras tecnologias de construção, incluindo gerenciamento de projetos, gestão de força de trabalho e sistemas de contabilidade. A Arcoro mantém fortes parcerias com outros fornecedores líderes de tecnologia de construção para garantir uma experiência perfeita para os clientes. Mais de 8.000 empresas de construção e empreiteiros de todos os portes na América do Norte confiam na Arcoro para ajudá-los a atender às suas necessidades de RH. Todos os dias, mais de 1 milhão de profissionais da construção entram e saem de um produto Arcoro. A Arcoro se esforça para oferecer a melhor experiência aos colaboradores em campo e no escritório. Para mais informações, visite-nos em www.arcoro.com.
Ravio
ravio.com
Como plataforma de gestão de remuneração número 1 da Europa, a Ravio ajuda empresas líderes de tecnologia a atrair, reter e motivar os melhores talentos. Os líderes de RH e Total Reward usam o benchmarking de remuneração em tempo real e o nivelamento automático de cargos da Ravio para comunicar com confiança sua estratégia de remuneração, desbloquear a transparência salarial em toda a empresa e liderar o caminho para eliminar as disparidades salariais entre homens e mulheres. Tudo em minutos, não em meses. O Ravio facilita a visualização, análise, atualização e compartilhamento de faixas salariais que são continuamente calibradas com base nos dados mais confiáveis do mercado de talentos da Europa. Isso significa que não há mais planilhas. Ciclos fáceis de revisão de comparação. E remuneração justa e transparente. Desde startups disruptivas até empresas estabelecidas, as empresas de crescimento mais rápido da Europa confiam na Ravio para acelerar a sua gestão de remunerações, melhorar processos e fazer das pessoas uma alavanca de crescimento.
Polinode
polinode.com
Polinode permite importar, coletar e analisar dados de rede. Com Polinode Networks você pode fazer upload de quaisquer dados de rede para a nuvem Polinode, onde poderá interagir com eles, visualizá-los e analisá-los.
Flowtrace
flowtrace.io
Ajudamos você a entender e otimizar como o trabalho é realizado em sua empresa. Você terá uma força de trabalho mais produtiva, funcionários engajados e os clientes receberão o serviço que merecem. Fornecemos uma visão abrangente do fluxo de informações e relacionamentos da sua organização para que você possa construir uma equipe mais produtiva. Nossas principais competências são: 1. Colaboração entre equipes e multifuncionais 2. Tempo de colaboração e tendências de produtividade 3. Fluxo de informações e análise de líderes inovadores
Culture15
culture15.com
Culture15 é uma plataforma analítica de RH que utiliza o comportamento dos funcionários para diagnosticar a cultura atual de uma organização. Fazemos com que as equipas de liderança 'definam' a sua cultura, quer queiram ser ágeis, inovadores ou enfatizar a diversidade e inclusão. A nossa plataforma permite que as organizações vejam se possuem esta capacidade e, em caso afirmativo, quão forte ela é. Os usuários podem criar recursos personalizados e rastrear comportamentos por função, região ou qualquer outra segmentação personalizada que desejarem definir. Utilizamos uma pesquisa baseada em nossa estrutura comportamental proprietária de 15 eixos que permite que você aprenda mais sobre sua organização. Acreditamos também que o envolvimento desempenha um papel na cultura organizacional, por isso a nossa plataforma também permite que as organizações continuem a medir isto, mas permitir que a cultura ocupe o primeiro plano realmente impulsiona a mudança.
Figures
figures.hr
O Figures é a solução completa de gerenciamento de remuneração que simplifica (e desmistifica!) a remuneração e ajuda as empresas a avaliar, planejar, ajustar e comunicar melhor suas decisões de remuneração. Com o Figures, você obtém um manual de remuneração completo com mais de 100 mil pontos de dados em nosso benchmark de dados de mercado, uma política de remuneração clara e abrangente, um construtor completo de faixas salariais com centro de compartilhamento e uma poderosa calculadora de orçamento de planejamento de remuneração para melhor definir seu próximo orçamento de aumento salarial ; em uma solução simples e escalável. Com a confiança de milhares de empresas europeias de topo, desde start-ups a marcas estabelecidas, o Figures foi concebido para ajudar as empresas a poupar tempo e dinheiro em todo o processo de remuneração, conduzindo decisões de recompensas mais eficientes e mais justas para as pessoas.
Progression
progression.co
Defina e meça o crescimento de carreira em sua organização com Progression — a plataforma número um de desenvolvimento de carreira. Com o Progression você pode: - Construir e visualizar estruturas de carreira em horas, não em meses, com modelos e IA - Criar hábitos simples que evidenciam o crescimento conforme ele acontece - Capacitar sua equipe para progredir com insights ricos e em tempo real - Envolver, motivar e capacitar seus funcionários sejam donos de suas próprias carreiras - Desbloqueie um crescimento excepcional dos funcionários em tempo recorde. Desenvolva, implante e mantenha as melhores habilidades e planos de carreira com o Progression. Junte-se a milhares de equipes que impulsionam o crescimento real dos funcionários e reduzem o desgaste hoje mesmo.
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