Alternatywy - Refari
Manatal
manatal.com
Manatal to kolejna generacja oprogramowania rekrutacyjnego. Łatwa we wdrożeniu i zbudowana przy użyciu najnowszych technologii platforma została zaprojektowana w celu usprawnienia i uproszczenia procesów rekrutacyjnych od pozyskiwania pracowników po onboarding i nie tylko. Zatrudniaj lepiej i szybciej, łącząc kanały rekrutacyjne w jedną intuicyjną platformę. Wykorzystaj narzędzia AI i funkcje wzbogacania mediów społecznościowych, zarządzaj zdalnie swoim zespołem i usprawniaj współpracę, korzystaj z pełnego pakietu raportowania, narzędzi zapewniających zgodność (RODO, CCPA, PDPA,...), kompletnego API, publikuj oferty pracy w tysiącach bezpłatnych i kanałów premium coraz więcej. Zmień sposób rekrutacji dzięki najlepszemu narzędziu do rekrutacji opartemu na chmurze i podnieś swoje wskaźniki rekrutacyjne na nowe szczyty!
Workable
workable.com
Zarówno teraz, jak i zwłaszcza w nadchodzących latach, każda firma będzie starała się wykorzystać moc sztucznej inteligencji w celu zwiększenia wydajności i produktywności we wszystkich funkcjach i działach. Ta szybka zmiana zachowań, wynikająca z powszechnego przyjęcia sztucznej inteligencji, zasadniczo zmieni krajobraz rekrutacji i HR. Workable stoi na czele tej transformacji, oferując pakiet produktów wykorzystujących naszą zastrzeżoną sztuczną inteligencję opracowaną w wyniku przetwarzania 260 milionów kandydatów i ponad 1,5 miliona pracowników. Misją Workable jest 10-krotne zwiększenie produktywności HR Twojej firmy. Workable Recruiting to światowej klasy system śledzenia kandydatów, dzięki któremu rekruterzy i menedżerowie ds. rekrutacji stają się lepsi. Funkcjonalna sztuczna inteligencja pomaga w większości czasochłonnych zadań, takich jak pozyskiwanie pracowników, weryfikacja, wysyłanie e-maili, generowanie opisów stanowisk i zestawów do rozmów kwalifikacyjnych i nie tylko. Workable jest ściśle zintegrowane ze wszystkimi głównymi portalami pracy i oferuje wszystkie funkcje, których szukają najlepsze zespoły rekrutacyjne. Workable HR umożliwia kompleksowe zarządzanie pracownikami za pomocą wysoce konfigurowalnego systemu, który bezpiecznie obsługuje dane pracowników, zarządza czasem wolnym, integruje się z płacami i nie tylko, a wszystko to w jednym miejscu. Jobs by Workable to portal z ofertami pracy, który łączy miliony kandydatów z ofertami pracy w firmach korzystających z Workable. Rozwiązanie Workable pomogło ponad 27 000 firm w ponad 100 krajach w znajdowaniu, zatrudnianiu i zarządzaniu najlepszymi talentami. Zapewniamy bezprecedensową poprawę produktywności w obszarze HR i rekrutacji, zapewniając naszym klientom przewagę w szybko rozwijającym się krajobrazie technologicznym.
Teamable
teamable.com
Przyszłość rekrutacji już dziś. Znajdź i nawiąż współpracę z wielkimi talentami. Niezależnie od tego, czy jest to pasywne pozyskiwanie pracowników, opieka i przesyłanie wiadomości, czy też polecenia, pomagamy firmom zatrudniać odpowiednich ludzi do swojego zespołu.
Comeet
comeet.co
Comeet to system śledzenia kandydatów i platforma zatrudniania dla małych i średnich firm, które są przygotowane na szybki rozwój. Wielokrotnie nagradzana platforma oparta na chmurze umożliwia wyjątkową współpracę i oferuje zespołom rekrutacyjnym prosty, łatwy w obsłudze projekt, dynamiczną konfigurowalność, zautomatyzowane przepływy pracy i wiele więcej. Comeet jest rozwiązaniem klasy korporacyjnej i bogatym w funkcje. Idealny do pozyskiwania, koordynowania, komunikowania się, udostępniania, planowania, przygotowywania, angażowania, oceniania, zatrudniania i raportowania.
Referral Factory
referral-factory.com
Oprogramowanie typu plug-and-play umożliwiające tworzenie i śledzenie własnego programu poleceń lub programu partnerskiego. Uznany za numer 1 przez marketerów na całym świecie. Jedyne oprogramowanie polecające oficjalnie certyfikowane przez HubSpot. Zbuduj swój program w ciągu kilku dni, a nie tygodni, korzystając z narzędzia do tworzenia kampanii typu „przeciągnij i upuść” w Referral Factory. Referral Factory oferuje zaawansowaną personalizację białej etykiety bez pisania linijki kodu! Twórz programy polecające, programy partnerskie, programy ambasadorskie, polecaj, wygrywaj konkursy i wiele więcej! * Dostęp do ponad 100 edytowalnych szablonów programów poleceń, zaprojektowanych przez ekspertów ds. marketingu. * Integruje się z HubSpot, Stripe, Salesforce, Pipedrive, Intercom, Zoho, Zapier i innymi. * Fabryka poleceń oferuje także funkcję webhooka, zaawansowane API i wiele wyzwalaczy Zapier, które pomogą Ci przenieść nowe polecenia bezpośrednio do przepływów pracy, z których już korzystasz. * Widżety, wyskakujące okienka, elementy osadzone i strony promujące Twój program polecający. * Dostęp do ponad 200 nagród i zachęt za polecenie. Kupony, cyfrowe karty płatnicze, darowizny, wydawaj własne, nagradzaj poprzez zapier i wiele więcej. * Zaawansowana analiza poleceń, dzięki której możesz śledzić zwrot z inwestycji w swój program poleceń w czasie rzeczywistym. * W pełni zgodny z RODO. Dzięki możliwości hostowania własnych danych za dodatkową opłatą funkcja ta jest szczególnie popularna wśród przedsiębiorstw, które chcą uniknąć konieczności sprawdzania zgodności, aby umożliwić innemu dostawcy hostowanie danych swoich klientów. Ceny wahają się od 95 do 1400 dolarów miesięcznie, więc istnieje plan dla wszystkich rodzajów firm. Wszystkie plany zapewniają dostęp do całodobowego wsparcia na czacie i wideo. BEZPŁATNE wdrożenie do wszystkich planów, co oznacza, że zespół wsparcia Referral Factory pomoże Ci zbudować program polecający, wypromować go i zintegrować z narzędziami biznesowymi, z których już korzystasz. Referral Factory zostało uznane za oprogramowanie polecające numer 1, zarówno przez Influencer Marketing Hub, jak i Growth Marketing Pro. Ponad 300 000 poleceń wygenerowanych dla naszych klientów w 2023 roku!
recruitiflow
recruitiflow.com
Recruitiflow to cyfrowa platforma służąca do digitalizacji programów poleceń pracowniczych. Umożliwia użytkownikom korzystanie ze spersonalizowanych czatów wideo i tekstowych w celu dotarcia do potencjalnych nowych pracowników. Oferuje także portal pracowniczy umożliwiający tworzenie indywidualnych linków polecających. Platformę można bezproblemowo zintegrować z istniejącym oprogramowaniem HR. Model cenowy dostępny jest na zamówienie.
Hireology
hireology.com
ATS firmy Hireology zapewnia wszystko, czego potrzebujesz, aby przyciągnąć, zatrudnić i wdrożyć najlepszy zespół na jednej platformie i został zaprojektowany z myślą o Twojej branży. Buduj świadomość marki, automatyzuj proces rekrutacji, wysyłaj SMS-y i e-maile do kandydatów oraz zmniejszaj ryzyko dzięki testom i weryfikacji umiejętności. Ponad 7500 firm ufa dziś firmie Hireology w znajdowaniu i zatrudnianiu potrzebnych osób.
Suitable
suitable.ai
Odpowiednia sztuczna inteligencja to rynek poleceń talentów, który umożliwia firmom szybkie zatrudnianie najlepszych talentów za pośrednictwem naszej rozległej sieci ponad 1500 partnerów talentów, agencji rekrutacyjnych i niezależnych rekruterów. Agencje i osoby rekrutujące wykorzystują odpowiednią sztuczną inteligencję, aby uzyskać dostęp do zweryfikowanych wolnych stanowisk w firmach na całym świecie. Dzięki odpowiedniej sztucznej inteligencji partnerzy mogą uzyskać 10-krotny dochód przy zerowych kosztach marketingu i rozwoju biznesu. Dzięki odpowiedniej sztucznej inteligencji firmy mogą szybciej znajdować kandydatów, zmniejszać wydatki agencji nawet 3-krotnie i znacząco minimalizować obciążenia administracyjne swoich menedżerów ds. rekrutacji i zespołu ds. pozyskiwania talentów. Pojedyncza umowa z odpowiednią sztuczną inteligencją eliminuje kłopoty administracyjne agencji empanelujących. Firma Fit jest wspierana przez wiodące anioły biznesu i fundusze venture capital w USA.
Intrro
intrro.com
Poznaj Intrro, platformę poleceń pracowników, która dopasowuje talenty rekomendowane w sieci Twoich pracowników do Twoich stanowisk pracy, automatyzując polecenia bezpośrednio do Twojego ATS. Dlaczego stworzyliśmy Intro? Wszyscy wiemy, że istniejące sposoby rekrutacji charakteryzują się malejącymi zyskami, a polecenia pracowników, jeśli zostaną wykonane prawidłowo, są jednym z najskuteczniejszych źródeł rekrutacji. Ponieważ jednak proces ten w dalszym ciągu w dużej mierze opiera się na pamięci, rekruterzy muszą stale dręczyć swoich pracowników, aby widzieli spójne wyniki. Nowoczesna platforma Intrro, wspomagana sztuczną inteligencją, automatycznie wyszukuje talenty, które prawdopodobnie są znane w sieciach Twoich współpracowników, ułatwiając pracownikom polecanie ich, a następnie przedstawianie ich zespołowi rekrutacyjnemu. Dzięki automatyzacji procesu rekomendacji Intrro Twój zespół rekrutacyjny może wydać więcej czasu na rozmowy z otwartymi kandydatami, a mniej na poszukiwanie potencjalnych klientów, zapewniając jednocześnie menedżerom ds. rekrutacji dostęp do szerszej, zweryfikowanej i bardziej zróżnicowanej puli talentów. Najlepsza część? Integrujemy się z różnymi ATS, dzięki czemu proces rekrutacji jest maksymalnie usprawniony.
Phenom
phenom.com
Oparta na sztucznej inteligencji platforma Phenom Intelligenct Talent Experience to pojedyncze rozwiązanie, które pomaga kandydatom szybciej znaleźć i wybrać Twoją firmę, pracownikom rozwijać swoje umiejętności i ewoluować, rekruterom zwiększyć produktywność, a menedżerom budować silniejsze zespoły.
The Muse
themuse.com
Muse pomaga firmom zatrudniać zróżnicowaną mieszankę odpowiednich talentów, opowiadając historię marki pracodawcy za pomocą atrakcyjnych treści i kampanii wzmacniających markę, co skutkuje obniżeniem kosztów zatrudnienia, szybszym czasem obsadzania stanowisk i wyższymi wskaźnikami retencji w porównaniu z tradycyjnymi portalami pracy. Platforma pozyskiwania i angażowania talentów Muse oferuje kompleksowe rozwiązanie rekrutacyjne, które łączy w sobie skalowalne narzędzia wzmacniania marki, autentyczne treści opowiadające historię marki oraz ukierunkowany dostęp do naszej wyselekcjonowanej i zróżnicowanej społeczności składającej się z 5 milionów pracowników wiedzy.
Sense
sensehq.com
Sense — wiodąca platforma angażowania talentów oparta na sztucznej inteligencji — na nowo definiuje proces rekrutacji, płynnie łącząc spersonalizowane, wielokanałowe doświadczenia kandydatów ze zwiększoną wydajnością rekrutera. Sense, któremu zaufało ponad 1000 organizacji, oferuje kompleksowy zestaw funkcji, w tym automatyzację rekrutacji, CRM dla talentów, kampanie, ocenianie i dopasowywanie kandydatów, chatbot AI, wiadomości tekstowe, planowanie rozmów kwalifikacyjnych i polecenia. Zoptymalizuj każdy etap pozyskiwania talentów dzięki Sense, w którym najnowocześniejsza technologia łączy się z intuicyjną funkcjonalnością.
WorkTaps
worktaps.com
Oprogramowanie do polecania pracowników dla pracowników godzinowych. Angażowanie pracowników, aby pomóc w znalezieniu pracowników o najwyższej jakości; szybciej.
ERIN
erinapp.com
ERIN to platforma poleceń pracowników i mobilności wewnętrznej, która generuje 5 razy więcej pracowników z poleceń pracowników i zmniejsza rotację o połowę. ERIN angażuje pracowników za pomocą automatycznych powiadomień, łatwych poleceń, funkcji wewnętrznej mobilności i funkcji grywalizacji, aby skuteczniej i częściej uczestniczyć w pozyskiwaniu talentów. Intuicyjna aplikacja mobilna i strona internetowa ERIN pozwalają pracownikom polecać pracowników w mniej niż 30 sekund, śledzić ich premie i rozwijać własną karierę w Twojej firmie! Najlepsze jest to, że Twój zespół ds. pozyskiwania talentów nie zmienia absolutnie niczego w swoim dzisiejszym działaniu; może nadal pracować poza ATS, aby zarządzać kandydatami. ERIN jest w 100% zautomatyzowany i łatwo integruje się z istniejącym ATS i HRIS. Od polecenia do wypłaty nie jest wymagany czas administracyjny. Czy Twoja polisa jest pełna specjalnych wyłączeń? Dodatkowe zachęty dla osób zatrudnianych w oparciu o różnorodność? Płatności wielopoziomowe skupiające się na utrzymaniu? Różne waluty w różnych krajach? Bez problemu! ERIN został zaprojektowany tak, aby zautomatyzować każdy szczegół Twojej polisy, umożliwiając automatyczne zarządzanie poleceniami w każdym kraju, w którym prowadzisz działalność.