AllVoices

Dla zespołów HR, ds. relacji pracowniczych i zgodności z przepisami AllVoices gromadzi zgłaszane przez pracowników problemy w jednym miejscu, dzięki czemu można je dokumentować, monitorować, badać i rozwiązywać według spójnych procedur. Pracownicy mogą zgłaszać problemy telefonicznie, przez internet, aplikację mobilną lub e-mail — anonimowo albo podając swoje nazwisko. Zespoły mogą korzystać z dwustronnej anonimowej komunikacji, aby zadawać pytania uzupełniające, nie ujawniając tożsamości osoby zgłaszającej. Platforma oferuje śledzenie spraw, przydzielanie ich do odpowiednich osób i eskalowanie, konfigurowalne procesy oraz dokumentację dotyczącą dochodzeń w miejscu pracy i procedur poprawy wyników pracy. Dane o sprawach i raporty dotyczące trendów pomagają zespołom analizować problemy wśród pracowników, menedżerów, zespołów lub lokalizacji. AllVoices integruje się także z systemami i narzędziami HR, takimi jak Jira i ServiceNow. Asystent AI platformy, Vera, może pomagać w porządkowaniu napływających zgłoszeń, wskazywaniu odpowiednich zasad i procedur, podsumowywaniu materiałów dotyczących spraw oraz przygotowywaniu projektów dokumentów z dochodzeń i komunikatów dla pracowników. Pracownicy HR weryfikują i zatwierdzają projekty; decyzje i wnioski dotyczące spraw pozostają w gestii ludzi. AllVoices powstało z myślą o organizacjach, które potrzebują centralnego systemu do obsługi spraw z zakresu relacji pracowniczych, zgłoszeń dotyczących miejsca pracy, dochodzeń i powiązanej dokumentacji.

Zastrzeżenie: WebCatalog nie jest powiązany, stowarzyszony, upoważniony ani wspierany przez AllVoices ani w żaden sposób oficjalnie z nim związany. Wszystkie nazwy produktów, logo i marki są własnością ich odpowiednich właścicieli.