Indeed
indeed.com
Faktisk er en amerikansk verdensomspennende sysselsettingsrelatert søkemotor for stillingsoppføringer som ble lansert i november 2004. Det er et datterselskap av Japans Recruit Co. Ltd. og er medhodekvarter i Austin, Texas og Stamford, Connecticut med flere kontorer over hele verden. Som en enkelttopisk søkemotor er det også et eksempel på vertikal søk. Faktisk er for tiden tilgjengelig i over 60 land og 28 språk. I oktober 2010 besto faktisk.com Monster.com for å bli den høyeste trafikk-jobbnettstedet i USA. Siden samler stillingsoppføringer fra tusenvis av nettsteder, inkludert jobbtavler, bemanningsselskaper, foreninger og selskapets karrieresider. De genererer inntekter ved å selge premium stillingsannonser og gjenoppta funksjoner til arbeidsgivere og selskaper ansetter. I 2011 begynte faktisk å tillate arbeidssøkere å søke direkte på jobber på faktisk nettsted og tilby CV -innlegg og lagring.
HackerRank
hackerrank.com
HackerRank er en utviklerkompetanseplattform som hjelper bedrifter med å evaluere programvareutviklere basert på ferdigheter. Over 3000+ kunder i alle bransjer, inkludert 5 av de ledende 8 kommersielle bankene i USA, stoler på HackerRanks automatiserte ferdighetsvurderinger for å evaluere og ansette teknisk talent fra hele verden. Mer enn 21+ millioner utviklere (over 30 prosent av den globale utviklerpopulasjonen) stoler på HackerRank for å lære og øve på koding. Hvert åttende sekund fullfører noen rundt om i verden en HackerRank-vurdering. For mer informasjon, besøk www.hackerrank.com.
Dayforce
dayforce.com
Dayforce er den globale folkeplattformen for den moderne arbeidsstyrken. DayForce, en bedrift HCM -løsning, kombinerer lønn, HR, fordeler, talentstyring, arbeidsstyrkehåndtering og mer i en enkelt skyapplikasjon for å drive dagens grenseløse arbeidsstyrke. Dayforce hjelper til med å levere opplevelser som hjelper organisasjoner med å låse opp sitt fulle arbeidsstyrkepotensial og operere med selvtillit uansett hvor de opererer i verden. Dayforce har hovedkontor i Toronto, Ontario og Minneapolis, Minnesota med operasjoner over hele kloden. Selskapets merkevareløft om å gjøre arbeidslivet bedre er det engasjementet det ikke bare gjør for kunder, men for sitt eget folk og lokalsamfunnene Dayforce opererer i. Viktige produktområder: * Hris * Global lønn, on-demand lønn * Fordeler * Arbeidsstyringsledelse, inkludert tid og oppmøte og oppgavestyring * Talentinnsamling, inkludert rekruttering og ombordstigning * Talentstyring, inkludert resultatstyring, suksessplanlegging, kompensasjonsstyring, engasjementsundersøkelser og et integrert læringsstyringssystem * Avansert rapportering, analyser og dashbord * HR selvtjeneste via Dayforce Mobile App
Moodle
moodle.org
Moodle er en åpen kildekode, funksjonsrikt, sikkert og skalerbart læringsstyringssystem som integreres sømløst med andre plattformer og kan tilpasses for enhver undervisnings- eller treningsmetode du velger. Med ferske og intuitive grensesnitt har Moodle løsninger som er egnet for K-12, høyere utdanning, yrkesopplæring, selskaper og alle typer bedriftslæring. Fra å forbedre undervisningen og studentresultatene til å effektivisere opplæring, ombord og overholdelsesstyring, vil du bygge mer aktive og engasjere online læringsrom med Moodle. Når du velger Moodle, drar du fordel av Moodles 20+ års ekspertise innen pedagogisk teknologi, og du blir en del av et globalt fellesskap av mennesker som elsker vår online læringsplattform og våre verdier. Du kan få støtte fra våre aktive samfunnsfora, få tilgang til Moodles sertifiserte integrasjoner og utforske over 2000 open source -plugins. Eller, for ekspertråd, ende-til-ende-støtte og tjenester, inkludert nettstedoppsett og hosting, tilpasning og trening, lås opp enestående kompetanse og dedikert 24/7 støtte gjennom vårt globale nettverk av Moodle-sertifiserte partnere og tjenesteleverandører.
Pluralsight
pluralsight.com
Hva er Pluralsight? Etter hvert som din bransje og forretningsmodell utvikler seg, trenger du en læringsløsning som hjelper deg med å levere nøkkelinnovasjoner i tide og innenfor budsjett. Med plattformen vår kan du evaluere de tekniske ferdighetene til teamene dine, tilpasse læringen til viktige forretningsmål og tette ferdighetshull på kritiske områder som AI, sky, design, sikkerhet, mobil og data. Hvordan gjør vi det? Bedrifter kan evaluere de tekniske ferdighetene til teamene sine gjennom ferdighetsvurderinger og analyser, tilpasse læring til nøkkelmål med tilpassede planer, og tette ferdighetshull på kritiske områder som sky, mobil, sikkerhet, design og data med et stort bibliotek med kurs etter behov. fra det største nettverket av teknologieksperter i verden.
Metaview
metaview.ai
Gjør hvert intervju til et fantastisk intervju. Når du skalerer teamene dine, er det umulig å holde intervjuene konsistente og høy kvalitet. Metaview gir unike data og analyser, og nyttig tilbakemelding for å hjelpe intervjuere med å forbedre seg. Resultatet er lykkeligere kandidater, mindre partiskhet og en mer effektiv ansettelsesprosess.
HireVue
hirevue.com
HireVue er din ende-til-ende plattform for ansettelseserfaring med videointervjuprogramvare, vurderinger, tekstaktiverte rekrutteringsverktøy og samtale-AI-chatbots. Bygg en raskere, mer rettferdig og vennligere ansettelsesprosess med HireVue. Programvaren vår på bedriftsnivå automatiserer arbeidsflyter for å gjøre det enkelt å skalere ansettelser. Sammen kan vi forbedre måten du oppdager, engasjerer og ansetter talenter på. Lær mer: https://www.hirevue.com/
Breezy HR
breezy.hr
Et moderne, uanstrengt ende-til-ende rekrutteringsprodukt du og teamet ditt vil . Breezy effektiviserer hele ansettelsesprosessen; gir deg mer tid til å komme i kontakt med kandidater ved å automatisere manuelle oppgaver som stillingsposter, annonsering på jobbtavler, intervjuplanlegging og oppfølging. Din ansettelsesprosess vil øke produktiviteten med vår unike, visuelle tilnærming til pipeline management. Et enkelt dra-og-slipp-grensesnitt betyr at alle (så, alle!) på teamet ditt er i gang på få minutter, og Breezy Tasks sørger for at ingenting faller igjennom. Du vil komme i kontakt med kandidater og ta bedre avgjørelser tidligere også: Fra den helt nye kandidatmatchpoengsummen (som umiddelbart beregner de best passende søkerne dine) til CV-parsing i verdensklasse som gir alle ensartede, individuelle kort; til vårt scorekortsystem og intervjuguider som flekser for å objektivt håndtere alles innspill på en kandidat. I tillegg sikkerhetskopierer vi alt med kraftige analyser og rapportering. Det er også GDPR-kompatibelt! Med Breezy vil du ta bedre ansettelsesbeslutninger på kortere tid. Kom og sjekk oss ut.
Wellfound
wellfound.com
Wellfound (tidligere AngelList Talent) AngelList er et amerikansk nettsted for startups, engleinvestorer og jobbsøkere som ønsker å jobbe med startups. Plattformen ble opprettet i 2010, og har som mål å demokratisere investeringsprosessen og hjelpe startups med deres utfordringer innen innsamling og talent. Det startet som et online introduksjonstavle for oppstart av teknologi som trengte startfinansiering. Siden 2015 har nettstedet tillatt startups å skaffe penger fra engleinvestorer gratis.
CodeSignal
codesignal.com
CodeSignal (tidligere CodeFights) er en ferdighetsbasert vurderingsplattform som drives av det amerikanske selskapet BrainFights, Inc., hvis oppgave er å oppdage, utvikle og fremme teknisk talent. CodeSignal ble grunnlagt i 2014 og har hovedkontor i San Francisco, og bruker spillmekanikk som tilbyr utviklere på alle ferdighetsnivåer online dataprogrammeringsutfordringer for både instruksjons- og rekrutteringsformål. Fra august 2017 har CodeSignal rapportert at det hadde nesten 1 million utviklere som brukte CodeSignal for utviklere .Fra og med 10. juli 2018 har CodeFights blitt omdøpt til CodeSignal med tilleggsfunksjoner i henhold til firmabloggen.
Skillsoft
skillsoft.com
Om Skillsoft Skillsoft (NYSE: SKIL) leverer transformative læringsopplevelser som driver organisasjoner og mennesker til å vokse sammen. Selskapet samarbeider med bedriftsorganisasjoner og betjener et globalt fellesskap av elever for å forberede dagens ansatte på morgendagens økonomi. Med Skillsoft får kunder tilgang til blandede, multimodale læringsopplevelser som gjør mer enn å bygge ferdigheter, de får en mer dyktig, tilpasningsdyktig og engasjert arbeidsstyrke. Gjennom en portefølje av best-in-class innhold, en plattform som er personlig tilpasset og koblet til kundenes behov, teknologi i verdensklasse og et bredt økosystem av partnere, driver Skillsoft kontinuerlig vekst og ytelse for ansatte og deres organisasjoner ved å overvinne kritiske kompetansehull og frigjør menneskelig potensial. Lær mer på www.skillsoft.com
HackerEarth
hackerearth.com
HackerEarth Assessments er den mest avanserte kodingsvurderingsplattformen på markedet. Med et kodingsspørsmålsbibliotek med over 22 000 spørsmål spredt over 1000+ ferdigheter og 40+ programmeringsspråk, gir HackerEarth Assessments tekniske rekrutterere og ansettelsesledere muligheten til å lage de mest nøyaktige kodetestene noensinne. Hva er mer? HackerEarth Assessments oppretter automatisk en ledertavle for hver kodetest, slik at du kan kortliste toppkandidater på sekunder i stedet for dager!
Bob HR
hibob.com
Bob er HR -plattformen som forenkler menneskers ledelse og moderniserer arbeidsopplevelsen for hver ansatt - som kjører engasjement, kultur og produktivitet. Bob er konfigurerbar for måten du opererer på - konsistent, eksternt eller hybridarbeid. Det gir HR og ledere mulighet til å øke ytelsen og oppbevaringen, noe som fører til sunnere og mer produktive team. Med Bob kan du effektivisere dine Core HR -prosesser som ombord, resultatstyring og kompensasjonsstyring ved hjelp av automatiserte arbeidsflyter for å øke effektiviteten, dekke alle berøringspunkter og spare dyrebar tid. Bob gir kvantifiserbare data i sanntid som kan informere strategiske beslutninger som påvirker bunnlinjen. Bob hjelper dynamiske selskaper med å få frem det beste i sine ansatte. Hibobs dedikerte team over hele USA, Storbritannia, Europa, Israel og Australia jobber hver dag for å tjene over 1400 moderne, raskt voksende, mellomstore bedrifter.
CoderPad
coderpad.io
Har du noen gang vært i et intervju som ble vanskelig fordi kandidaten ble sittende fast? Det skjer hele tiden: En programmerer får et intervjuproblem og en time til å løse det over telefonen i en ren tekstredigerer eller på en tavle. De tar en knekk på det og skriver en helt fornuftig løsning. Det er bare ett oppheng: kandidaten har ikke funnet den rare feilen i løsningen deres. Hvis de bare kunne kjøre koden sin, ville det vært veldig åpenbart. Men de kan ikke. Det fikser vi. La kandidatene vise frem sine reelle ferdigheter CoderPad er et intervju- og screeningsverktøy utviklet for å la kandidater skrive programmer som kjører. Det er enkelt, raskt og bemerkelsesverdig kraftig. Og det ser ut, føles og oppfører seg mye mer som ditt virkelige arbeidsmiljø enn for eksempel en tavle. Det blir enklere å ansette når du gir kandidatene dine de beste verktøyene og den beste opplevelsen (og de er definitivt enige). Det skader ikke at det gjør livet ditt lettere også. Når du samarbeider med kandidater om å skrive arbeidskode, ser du et mer nøyaktig bilde av deres evner – og de vil like deg bedre for det også.
Codility
codility.com
Codility er #1 partner for globale bedrifter som bruker ferdighetsbaserte vurderinger for å bygge sterke ingeniørteam. Vår tekniske vurderings- og intervjuplattform hjelper deg med å ta evidensbaserte ansettelsesbeslutninger, redusere skjevheter, spare ingeniørtid og bygge teamet du trenger i dag – med ferdighetene for morgendagen også. Siden 2009 har ansettelsesteam i verdensklasse hos selskaper som Splunk, Tesla, TD og Unity stolt på Codility. Med Codility kan du: · Fjernkontrollere kandidater med online kodingstester · Være for videointervjuer med vår intuitive delte IDE, verktøy for whiteboarding og mer · Identifisere ingeniører med AI-samarbeidsferdigheter med verktøy som Cody, vår AI-assistent · Akselerere tid til -ansette og spare ingeniørtid ved å identifisere toppkandidater raskere · Reduser ubevisst skjevhet og øk objektiviteten for å støtte mangfold · Bevæpne ansettelsesledere med høykvalitets innsikt i kandidatenes ferdigheter
Mettl
mettl.com
Online vurderinger gjort enkelt med Mercer | Mettls verktøy for virtuelle talentvurderinger. Beste eksterne vurderingsselskap for å gjennomføre organisasjons- og ansattes talentkartlegging, ledelse og anskaffelse - ta en gratis demo i dag!
TestGorilla
testgorilla.com
Ansetter du? Visste du at du kan identifisere de beste kandidatene med talentvurderinger? TestGorilla gir deg de beste verktøyene for å evaluere jobbsøkeres ferdigheter og ta bedre ansettelsesbeslutninger raskere. Vårt bibliotek med ferdighetstester gir deg den beste prediktive verdien for å hjelpe deg med å identifisere toppkandidater. Med vårt voksende testbibliotek kan du teste jobbsøkere på ulike ferdigheter, inkludert kognitive evner, programmeringsferdigheter, programvareferdigheter, personlighet, språkevne og mye mer. Med TestGorilla kan du bruke flere spørsmålstyper for å hjelpe deg med å gjennomføre enveis videointervjuer, la kandidater laste opp porteføljer og mer. Er du klar til å begynne å forutsi jobbytelse i den virkelige verden? Begynn å ansette med TestGorilla i dag!
Glider AI
glider.ai
Glider AI Skill Intelligence Platform, 2021 SIA-vinner for mest innovativ HR-teknologi, tilbyr ansettelsesløsninger inkludert virtuelle vurderinger, koding/videointervjuer, skjermroboter og mer for å skalere ansette kvalitetstalenter for bedrifter, bemanningsfirmaer og MSPer. Globale merkevarer som Intuit, PwC, Amazon og Capital One stoler på at Glider validerer kandidatkvalitet og passer på tvers av enhver rolle i enhver bransje. I gjennomsnitt ser kundene en 3x plasseringsrate, en 50 % reduksjon i fylletid og en 98 % forbedring i kandidattilfredshet. For mer informasjon, besøk Glider AI.
Karat
karat.com
Karat er den eneste ende-til-ende-partneren for organisasjoner som ønsker å forbedre kvaliteten, effektiviteten og rettferdigheten til deres tekniske ansettelser. Karat er banebrytende med en innovativ menneskelig + teknologisk tilnærming, og overlader prosessen din med eksepsjonelle tekniske intervjuer, bransjeledende kandidatfunksjoner, uovertruffen ansettelsesdata og et prediktivt, pålitelig signal som gir deg mulighet til å ansette med selvtillit.
Braintrust
usebraintrust.com
Braintrust revolusjonerer ansettelser med Braintrust AIR, verdens første og eneste ende-til-ende AI rekrutteringsplattform. Opplært med menneskelig innsikt og proprietære data, reduserer Braintrust AIR ansettelsestiden fra måneder til dager, og matcher deg umiddelbart med forhåndskontrollerte kvalifiserte kandidater, og utfører den første runden av telefonskjermen for deg. Med tillit til hundrevis av Fortune 1000-bedrifter, inkludert Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs og Nike, gjør Braintrust AIR profesjonelle til å anskaffe talenter 100 ganger mer effektive og sparer bedrifter for hundretusenvis av dollar i rekrutteringskostnader.
Evalgator
evalgator.com
Evalgator er en nettbasert digital vurderings- og evalueringsplattform designet for å forenkle ansettelsesprosessen. Den kan brukes til å evaluere kandidater for tekniske og ikke-tekniske stillinger, da plattformen støtter flere spørsmålsformater som koding, beskrivende, flervalgs, og fyll ut de tomme feltene. Den har et brukervennlig grensesnitt som gjør det enkelt å lage tilpassede vurderinger. Med automatisert resultatberegning og sanntidsinnsikt i kandidatens ytelse på individuelle spørsmål, gjør Evalgator rekrutterere i stand til å shortliste kandidater så snart en vurdering er fullført. Evalgator tilbyr en rekke andre funksjoner, inkludert anti-juks-tiltak, live toveis chat-støtte og kringkastingsalternativ for å hjelpe både rekrutterere og kandidater. Lær mer om Evalgator.
InterviewAI
interviewai.io
Gjennomfør bedre intervjuer med AI-drevne spørsmål. Strømlinjeform intervjuprosessen din med InterviewAI. Vår AI-drevne plattform genererer skreddersydde intervjuspørsmål i sanntid, noe som gjør det enkelt å gjennomføre effektive og effektive intervjuer, slik at du kan finne den beste kandidaten for jobben.
Spark Hire
sparkhire.com
Spark Hire er en brukervennlig videointervjuplattform med over 6000 kunder som gjennomfører videointervjuer i over 100 land. Siden lanseringen i 2012 har Spark Hire blitt den raskest voksende videointervjuplattformen. Organisasjoner i alle størrelser bruker Spark Hire for å få bedre ansettelser raskere enn noen gang før. Alle planer inkluderer ubegrenset enveis og innspilte live videointervjuer som starter så lavt som $119/måned.
Loxo
loxo.co
Loxo er #1 Talent Intelligence Platform og global leder innen rekrutteringsprogramvare. Arven ATS slik vi kjenner den vil ikke eksistere om 5 år. Loxo ble designet for å administrere hele rekrutteringslivssyklusen gjennom én enkelt system-of-record programvareplattform – erstatter det gamle ATS og bringer uendelig mye mer til bordet i prosessen. For det bør ikke ta mer enn 10 verktøy for å få en til å ansette. Talent Intelligence Platform inkluderer: - En klassens beste ATS - En AI-drevet rekrutterings-CRM (rekrutteringsdatabasen din, som inneholder en kombinasjon av dataene dine og Loxos automatisk oppdateringsdata for å sikre at du alltid har den mest nøyaktige kandidaten informasjon) - Et multi-kanals oppsøkende verktøy med AI-drevne kampanjebyggingsmuligheter, slik at du aldri går glipp av en oppfølging - En søkemotor for mennesker og bedrifter fylt med over 1,2 milliarder mennesker og millioner av organisasjoner - Verifisert kontaktinformasjon som personlige e-poster og mobiltelefonnumre - Instant AI-innhenting, rangering og matching takket være Loxos AI-assistent, Copilot For ikke å nevne...Loxo er også den eneste rekrutteringsprogramvaren som har et salgs-CRM spesielt utviklet for rekrutterere - noe som betyr at du kan drive forretningsutvikling aktiviteter på samme sted du gjør resten av arbeidsflyten. Den virkelige seieren her? Hvert av disse markedsledende produktene er designet for å fungere sømløst sammen – noe som gjør hvert trinn i jobben mer effektivt og reduserer rom for feil. Mer enn 13 200 ledere for søk, RPO, profesjonell rekruttering og bemanning over hele verden har blitt ansettelsesmaskiner med Loxo. Men hva betyr det egentlig? - En reduksjon på 74 % i kostnadene over hele talentets livssyklus, inkludert kostnader til kilde og ansettelse. - En 85 % reduksjon i ansettelsestid takket være sourcing og arbeidsflytautomatisering. - 98 % kundetilfredshet.
ZenHR
zenhr.com
Hos ZenHR handler vi om å gi brukerne våre trygghet. ZenHR er ikke bare en annen HR-programvare; det er en transformativ HR-opplevelse laget for å hjelpe HR-avdelinger og ansatte med å nå en tilstand av Zen. Med våre lokaliserte funksjoner og grensesnitt, inkludert arbeidslover, expat-forskrifter, sosialforsikring og skattelovgivning, betjener ZenHRs HRMS alle fra SMB- til Enterprise-kunder i MENA-markedet.
Careerflow
careerflow.ai
Careerflow er en jobbsøkings- og administrasjonsplattform som tilbyr en rekke gratisverktøy for å forenkle og akselerere jobbsøkeprosessen. Disse verktøyene er laget av bransjeeksperter fra store teknologiselskaper (FAANG+) og inkluderer et LinkedIn-gjennomgangsverktøy som kan øke profilvisningen med 2,5x, en jobbsporing som lar brukere holde oversikt over jobbmuligheter, søknader, notater og kontakter. ett sted, og en «Hvem ansetter»-søkefunksjon som gir informasjon om bedrifter som nå ansetter. Careerflow tilbyr også en ressursseksjon som inkluderer en aktivt ansettende database, en CV-mal og et fellesskap med over 6000 jobbsøkere. I tillegg tilbyr plattformen en AI-assistert CV-bygger, følgebrevskriver og verktøy for analyse av ferdigheter. Careerflows jobbsøk-pakke tar sikte på å utstyre jobbsøkere med en personlig CRM for å hjelpe dem med å få drømmejobben uten stress. Plattformen er allerede klarert av over 200 000 jobbsøkere, og verktøyene har hjulpet mange med å bli ansatt hos FAANG, toppteknologi og oppstartsbedrifter 10 ganger raskere. Totalt sett gir Careerflow brukere en strømlinjeformet og omfattende løsning for å administrere jobbsøkeprosessen, fra optimalisering av online-profiler til sporing av jobbsøknader og administrering av kontakter.
Searchie
searchie.io
Searchie er den mest fleksible, brukervennlige løsningen for å lage, organisere og dele innholdet ditt. Digitale kurs, medlemssider, coaching og mer!
Vizzy
vizzy.com
Å finne opp CV-en på nytt for å se en generasjon med talenter som aldri før. Rekrutteringslandskapet for tidlig karriere utvikler seg raskt, med bedrifter som søker innovative metoder for å tiltrekke seg og forstå Gen Z-talentmassen. Tradisjonelle CV-er klarer ofte ikke å fange opp den sanne essensen til en kandidat, noe som fører til misforhold i ferdigheter og bedriftskultur, noe som forsterkes ytterligere av søknadsmengden og behovet for en mangfoldig arbeidsstyrke. Det er også stadig vanskeligere for bedrifter å skille seg ut for søkere, det er her vi kommer inn. Vi introduserer Vizzy Vizzy er en toppmoderne rekrutteringstalentteknologiplattform som revolusjonerer ansettelsesprosessen for tidlig karriere. I motsetning til konvensjonelle metoder, leverer Vizzy enestående søknadsprosesser og gir en dynamisk faglig oppsummering, og tilbyr en 360-graders oversikt over en kandidats potensial utover den konvensjonelle CVen. Teknologien vår er utviklet for å tilpasse seg skiftet mot mer helhetlig ansettelse og Gen Z-forventningen for engasjerende, digital-første rekrutteringsprosesser. Slik fungerer det Vizzy hjelper bedrifter med å levere merkevaretilpassede søknadsprosesser for å skille seg ut fra mengden og tiltrekke seg et bredere talentpublikum enn vanlig. Vizzy inviterer kandidater til å lage en engasjerende profesjonell profil som viser deres motivasjoner, personlighet, ferdigheter og holdninger gjennom et intuitivt og hyggelig grensesnitt. Arbeidsgivere er da utstyrt med dypere innsikt som bedre informerer ansettelsesbeslutninger og informerer bredere deler av virksomheten. Vizzy's gjør kandidatinnsikt til forbrukerinnsikt som gir verdi fra de ansatt og ikke ansatt, og informerer markedsføring, produkt og mer. Nøkkelfordeler På et strategisk nivå hjelper Vizzy bedrifter med å skille seg ut fra mengden i et travelt og konkurranseutsatt marked der det er viktig å tiltrekke seg topp talent i tidlig karriere. På et funksjonelt nivå gjør Vizzy det mulig for bedrifter å benytte seg av en bredere talentmasse, redusere ubevisste skjevheter og forbedre deres arbeidsgivermerke ved å tilby en moderne, inkluderende og kandidatvennlig søknadsopplevelse. Våre kunder har observert forbedret kandidatkvalitet (ofte ansetter mer enn planlagt, noe som fører til høyere oppbevaringsrater og en arbeidsstyrke som resonerer med bedriftens verdier. Utover dette får de beryktethet som en arbeidsgiver som bruker en teknologi som resonerer med neste generasjons talent, snakke til dem som de ønsker å være på et avgjørende punkt i karrierereisen.
Workable
workable.com
Både nå og spesielt i årene som kommer, vil hvert selskap søke å utnytte kraften til AI for å forbedre ytelsen og produktiviteten på tvers av alle funksjoner og avdelinger. Dette raske skiftet i atferd, drevet av mainstream-adopsjonen av AI, vil fundamentalt endre landskapet for rekruttering og HR. Workable er i forkant av denne transformasjonen, og tilbyr en serie produkter som utnytter vår proprietære AI utviklet fra å behandle 260 millioner kandidater og mer enn 1,5 millioner ansatte. Workables oppdrag er å tidoble bedriftens HR-produktivitet. Workable Recruiting er et søkersporingssystem i verdensklasse som gjør rekrutterere og ansettelsesledere bedre. Brukbar AI hjelper med de fleste tidkrevende oppgaver som innkjøp, screening, e-post, generering av stillingsbeskrivelser og intervjusett og mer. Workable er tett integrert med alle de store jobbtavlene og tilbyr alle funksjonene de beste rekrutteringsteamene ser etter. Workable HR muliggjør ende-til-ende medarbeideradministrasjon med et svært konfigurerbart system som sikkert håndterer ansattes data, administrerer avspasering, integreres med lønn og mer, alt på ett sted. Jobs by Workable er en jobbtavle som forbinder millioner av kandidater med muligheter hos Workable-drevne selskaper. Workable har hjulpet over 27 000 selskaper i mer enn 100 land med å finne, ansette og administrere topptalenter. Vi leverer enestående produktivitetsforbedringer innen HR og rekruttering, og sikrer at kundene våre ligger foran i et teknologisk landskap i rask utvikling.
BetterUp
betterup.com
Drive talentresultater for å transformere forretningsresultater. Bytt ut usikkerhet for tillit med den eneste plattformen som fletter coaching, vitenskap og AI-drevne opplevelser for å bygge smidigheten, motstandskraften og tilpasningsevnen din organisasjon trenger for å klare enhver storm.
© 2025 WebCatalog, Inc.