Halaman 11 - Alternatif - HappyOrNot

AgilityPortal

AgilityPortal

AgilityPortal ialah perisian intranet untuk komunikasi dalaman, perkongsian dokumen, kolaborasi pasukan dan pengurusan tugas bagi pasukan jarak jauh atau hibrid.

Cooleaf

Cooleaf

Cooleaf ialah platform penglibatan pekerja yang mengurus pengiktirafan, ganjaran, tinjauan nadi, aktiviti maya dan analitik untuk memantau dan meningkatkan pengalaman pekerja.

Possibleworks

Possibleworks

PossibleWorks ialah sistem pengurusan matlamat berasaskan OKR untuk PKS, menyelaraskan pasukan dan organisasi, memberi keterlihatan masa nyata, integrasi Microsoft/G Suite, dan chatbot AI untuk kompetensi pekerja.

ChangeEngine

ChangeEngine

ChangeEngine ialah platform untuk automasi dan pemperibadian komunikasi dalaman HR, menghantar mesej melalui Slack, Teams, e-mel dan SMS serta menjejaki penglibatan dengan analitik.

Retently

Retently

Retently membantu pasukan CX dan produk mengumpul maklum balas pelanggan automatik, menganalisis sentimen, meramalkan tingkah laku dan mengautomasikan susulan untuk meningkatkan pengekalan.

DSMN8

DSMN8

DSMN8 membolehkan syarikat menyediakan kandungan jenama yang diluluskan untuk pekerja kongsi di rangkaian peribadi dan profesional, meningkatkan jangkauan, jualan masuk dan pengambilan.

Glickon

Glickon

Glickon ialah platform HR SaaS untuk merekrut, onboarding, menilai dan mengurus pengalaman pekerja serta analitik bagi menyokong keputusan pengurusan sumber manusia.

Bloomin

Bloomin

Bloomin ialah platform responsif untuk mengumpul maklum balas pekerja, menyediakan laporan dan metrik, serta membolehkan pengurus/HR bertindak bagi penglibatan, pengekalan dan prestasi.

VibeCatch

VibeCatch

VibeCatch mengukur kepuasan kerja melalui tinjauan e-mel automatik dan Indeks QWL untuk memberi maklum balas masa nyata serta data bagi memperbaiki budaya dan prestasi organisasi.

Teamgage

Teamgage

Teamgage mengumpul maklum balas pekerja pantas untuk menganalisis prestasi pasukan, melaporkan isu dan mengukur impak perubahan bagi memperbaiki keputusan projek dan penglibatan staf.

Multirater Surveys

Multirater Surveys

Platform dalam talian yang boleh disesuaikan untuk kaji selidik multirater: kumpul maklum balas 180/360, rakan sebaya/penyelia/bawahan, laporan profesional, anonim, jejak kemajuan.

Tilt 365

Tilt 365

Tilt 365 menilai kecenderungan peribadi dan iklim pasukan, menyediakan profil diri (True Tilt), maklum balas 360 (Positive Influence Predictor) dan alat web untuk pembangunan kemahiran kepimpinan.

TruQu

TruQu

TruQu membantu mengurus prestasi, maklum balas dan penilaian, serta membina struktur pembangunan bakat dalam organisasi untuk capai matlamat profesional.

Worklytics

Worklytics

Worklytics menganalisis pengalaman pekerja, menilai pendorong penglibatan, dan menyediakan analitik produktiviti serta kolaborasi untuk memaklumkan tindakan pemimpin.

WorkStory

WorkStory

WorkStory mengautomasikan proses maklum balas prestasi pasukan: mengumpul data dan maklum balas berkala, menyesuaikan soalan mengikut peranan dan mengintegrasi dengan alur kerja.

Dash Solutions

Dash Solutions

Aplikasi untuk organisasi mengurus dan menyalurkan pembayaran kepada perniagaan dan penerima dengan cekap.

Yuvo

Yuvo

Yuvo menyatukan proses perniagaan SME dalam satu platform: HRIS, gaji & cuti, penyimpanan dokumen, komunikasi dalaman, aliran kerja, tandatangan elektronik, penilaian prestasi, pengambilan AI, pasaran, faedah perubatan, insurans dan ganjaran.

Vibemeter

Vibemeter

Vibemeter mengukur dan memantau keadaan emosi individu dan pasukan di tempat kerja, menunjukkan perubahan dari masa ke masa dan memberi gambaran tentang corak kesejahteraan.

W.E.-Matter

W.E.-Matter

Platform SaaS untuk tinjauan penglibatan pekerja, analitik AI/ML, ramalan prestasi dan pusing ganti, serta perancangan tindakan.

Teleskope

Teleskope

Teleskope ialah perisian komuniti pekerja yang mengurus bimbingan, pembelajaran & pembangunan, kumpulan minat/relawan, pengurusan acara dan komunikasi dalaman untuk sokong penglibatan dan kebersamaan.

Supermood

Supermood

Supermood ialah platform penglibatan dan kebahagiaan kerja yang mengukur keterlibatan pasukan (SuperScore), mengumpul & menganalisis maklum balas (SuperFeedback) dan menggalak pengiktirafan (SuperLike).

PPLIO

PPLIO

PPLIO menyediakan data masa nyata, tidak berat sebelah dan berterusan tentang metrik kelestarian pasukan (penglibatan, kecekapan, kerjasama, kesejahteraan, L&D, keanjalan, akauntabiliti) tanpa tinjauan atau mesyuarat satu‑satu.

Qkrbiz

Qkrbiz

Qkrbiz mengurus pasukan lapangan dengan integrasi kehadiran, perbelanjaan, tugasan, meja bantuan dan pengurusan projek, membolehkan pemantauan dan kawalan operasi harian.

Peoplelytics

Peoplelytics

Peoplelytics menyediakan alat survei pekerja untuk perniagaan: eNPS, penglibatan dan pulse; 50+ templat boleh ubah suai, laporan terperinci dan cadangan AI, sokongan sendiri.

Percival

Percival

Percival mengira pembahagian gaji adil untuk pasukan menggunakan kaedah Team-Set Salaries (TSS); hasil siap dalam ~15 minit dan selaras dengan bajet syarikat.

Perked!

Perked!

Perked! mengukur dan menganalisis kebahagiaan serta budaya kerja tenaga kerja menggunakan data dan AI untuk mengenal pasti trend dan menyokong perubahan positif.

motivationWorks

motivationWorks

motivationWorks memberikan setiap pekerja pandangan dan tindakan peribadi segera selepas mereka melengkapkan tinjauan penglibatan.

Ezzely

Ezzely

Ezzely membolehkan pengiktirafan masa nyata, pemberian mata ditukar ganjaran, buat peraduan, jalankan tinjauan pekerja dan kongsi latihan ringkas untuk meningkatkan penglibatan dan produktiviti.

GAIS

GAIS

GAIS ialah platform digital untuk mengukur, menganalisis dan meningkatkan kepuasan kerja bagi individu, pasukan atau seluruh syarikat melalui data, panduan dan alat untuk tindakan berterusan.

Engage2Excel

Engage2Excel

Engage2Excel membantu organisasi mengurus pengambilan, penyambutan, pengiktirafan pekerja, pembangunan pengurus dan tinjauan pekerja untuk meningkatkan penglibatan dan pengekalan bakat.

© 2026 WebCatalog, Inc.